事業(yè)單位人力資源聘用協(xié)議(2024版)

事業(yè)單位人力資源聘用協(xié)議(2024版)本合同目錄一覽1.聘用崗位與職責(zé)1.1聘用崗位1.2崗位職責(zé)2.聘用期限2.1合同期限2.2試用期3.勞動(dòng)報(bào)酬3.1基本工資3.2績(jī)效工資3.3獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼4.福利待遇4.1社會(huì)保險(xiǎn)4.2公積金4.3醫(yī)療保健4.4休假制度5.工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假6.培訓(xùn)與晉升6.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)6.2晉升機(jī)制7.保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.合同解除和終止8.1解除合同的情形8.2終止合同的情形8.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3仲裁解決9.4法律訴訟10.違約責(zé)任10.1乙方違約10.2甲方違約11.合同的變更與解除11.1變更合同的情形11.2解除合同的情形12.其他約定12.1信息變更12.2合同的保管12.3通知義務(wù)13.合同的生效、修改與終止13.1合同的生效13.2合同的修改13.3合同的終止14.附則14.1合同的解釋權(quán)14.2合同的適用法律14.3合同的簽署地點(diǎn)和日期第一部分：合同如下：1.聘用崗位與職責(zé)1.1聘用崗位甲方根據(jù)乙方的專(zhuān)業(yè)背景、能力水平和面試表現(xiàn)，聘用乙方擔(dān)任_______崗位。具體崗位職責(zé)和要求詳見(jiàn)附件一。1.2崗位職責(zé)乙方須按照甲方的工作安排和崗位職責(zé)要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保甲方業(yè)務(wù)的正常運(yùn)營(yíng)和發(fā)展。具體崗位職責(zé)和要求詳見(jiàn)附件一。2.聘用期限2.1合同期限本合同期限為_(kāi)___年，自雙方簽字之日起生效，至合同約定的期限屆滿之日終止。2.2試用期乙方在聘用合同期限內(nèi)的前____個(gè)月為試用期。試用期內(nèi)，甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)估，乙方有權(quán)了解甲方的工作環(huán)境和業(yè)務(wù)流程。3.勞動(dòng)報(bào)酬3.1基本工資乙方的基本工資為人民幣_(tái)___元/月。3.2績(jī)效工資乙方的績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作績(jī)效和甲方業(yè)績(jī)目標(biāo)完成情況確定。具體績(jī)效考核辦法詳見(jiàn)附件二。3.3獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼乙方按照甲方的規(guī)定享有年終獎(jiǎng)金和其他各類(lèi)補(bǔ)貼。具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放辦法詳見(jiàn)附件三。4.福利待遇4.1社會(huì)保險(xiǎn)甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。4.2公積金甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)政策為乙方繳納住房公積金。4.3醫(yī)療保健乙方享有甲方提供的定期健康體檢和其他醫(yī)療保健服務(wù)。4.4休假制度乙方按照甲方的休假制度享有法定節(jié)假日、年假、病假、事假等休假權(quán)利。5.工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周____天，每天____小時(shí)。具體工作時(shí)間安排按照甲方的工作制度執(zhí)行。5.2休息休假乙方按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)定享有休息休假權(quán)利。具體休息休假安排按照甲方的工作制度執(zhí)行。6.培訓(xùn)與晉升6.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)甲方將為乙方提供崗位培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展相關(guān)的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。6.2晉升機(jī)制甲方建立公正公平的晉升機(jī)制，乙方可通過(guò)業(yè)績(jī)表現(xiàn)和能力評(píng)估獲得晉升機(jī)會(huì)。具體晉升辦法詳見(jiàn)附件四。8.合同解除和終止8.1解除合同的情形甲方有權(quán)在試用期內(nèi)解除本合同，無(wú)需提前通知乙方。非試用期內(nèi)，甲方解除本合同的，應(yīng)提前____天通知乙方。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；3)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；4)同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；5)因乙方原因，本合同無(wú)法繼續(xù)履行的。8.2終止合同的情形有下列情形之一的，甲方可以終止本合同：1)本合同約定的聘用期限屆滿，雙方未續(xù)簽的；2)乙方達(dá)到法定退休年齡的；3)乙方完全喪失勞動(dòng)能力的；4)乙方死亡或者被宣告失蹤的。8.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償甲方依照國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定解除或終止本合同的，應(yīng)支付給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)和辦法詳見(jiàn)附件五。9.爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2調(diào)解解決協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。9.3仲裁解決調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.4法律訴訟對(duì)仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.違約責(zé)任10.1乙方違約乙方違反本合同的約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方支付違約金。具體違約金標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算辦法詳見(jiàn)附件六。10.2甲方違約甲方違反本合同的約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求甲方支付違約金。具體違約金標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算辦法詳見(jiàn)附件六。11.合同的變更與解除11.1變更合同的情形本合同的變更應(yīng)書(shū)面簽訂，并經(jīng)甲乙雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。11.2解除合同的情形甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。解除合同的，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)辦理相關(guān)手續(xù)，并互相書(shū)面通知。12.其他約定12.1信息變更甲乙雙方的聯(lián)系方式、住址等個(gè)人信息發(fā)生變更的，應(yīng)及時(shí)書(shū)面通知對(duì)方。12.2合同的保管本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方應(yīng)當(dāng)妥善保管本合同，不得隨意涂改或者損壞。12.3通知義務(wù)甲乙雙方應(yīng)當(dāng)履行通知義務(wù)，及時(shí)告知對(duì)方與本合同有關(guān)的事項(xiàng)。13.合同的生效、修改與終止13.1合同的生效本合同自甲乙雙方簽字之日起生效。13.2合同的修改本合同的修改應(yīng)書(shū)面簽訂，并經(jīng)甲乙雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。13.3合同的終止本合同約定的聘用期限屆滿或者甲乙雙方解除、終止本合同的，本合同即行終止。14.附則14.1合同的解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同所有。14.2合同的適用法律本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。14.3合同的簽署地點(diǎn)和日期本合同于____年____月____日在____地簽署。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：聘用崗位職責(zé)說(shuō)明詳細(xì)描述乙方的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)信息。附件二：績(jī)效考核辦法詳細(xì)說(shuō)明乙方的績(jī)效考核指標(biāo)、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、考核流程等。附件三：獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)列出乙方享有的獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼類(lèi)型及其計(jì)算方法和發(fā)放條件。附件四：晉升辦法詳細(xì)說(shuō)明乙方的晉升機(jī)制、晉升條件、晉升流程等。附件五：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)說(shuō)明解除或終止合同時(shí)，甲方應(yīng)支付給乙方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方法。附件六：違約金標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)列出乙方和甲方違約時(shí)的違約金計(jì)算方法和支付標(biāo)準(zhǔn)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的，甲方有權(quán)解除本合同，無(wú)需提前通知乙方。示例：乙方在試用期內(nèi)因能力不足，無(wú)法勝任崗位職責(zé)，甲方解除合同。2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)解除本合同，無(wú)需提前通知乙方。示例：乙方違反甲方考勤制度，連續(xù)曠工超過(guò)規(guī)定天數(shù)，甲方解除合同。3.乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方有權(quán)解除本合同，無(wú)需提前通知乙方。示例：乙方利用職務(wù)之便，侵占公司財(cái)物，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失，甲方解除合同。4.乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的，甲方有權(quán)解除本合同，無(wú)需提前通知乙方。示例：乙方在外兼職，影響甲方工作進(jìn)度，甲方提出后，乙方仍不改正，甲方解除合同。5.乙方因個(gè)人原因?qū)е卤竞贤瑹o(wú)法繼續(xù)履行的，甲方有權(quán)解除或終止本合同。示例：乙方因健康原因無(wú)法繼續(xù)工作，甲方解除或終止合同。6.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼的，乙方有權(quán)要求甲方支付，并可要求甲方支付違約金。示例：甲方延遲支付乙方獎(jiǎng)金，乙方要求甲方支付，并要求支付違約金。7.甲方未按照約定提供培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)的，乙方有權(quán)要求甲方履行合同約定，并可要求甲方支付違約金。示例：甲方未按約定提供晉升機(jī)會(huì)，乙方要求甲方履行約定，并要求支付違約金。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.養(yǎng)老保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障老年人基本生活，實(shí)行的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度，由單位和個(gè)人共同繳納保險(xiǎn)費(fèi)。2.醫(yī)療保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障公民基本醫(yī)療需求，實(shí)行的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度，由單位和個(gè)人共同繳納保險(xiǎn)費(fèi)。3.失業(yè)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障失業(yè)人員基本生活，實(shí)行的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度，由單位和個(gè)人共同繳納保險(xiǎn)費(fèi)。4.工傷保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障在工作中因意外受傷或患病的勞動(dòng)者，實(shí)行的一種社會(huì)保險(xiǎn)