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文檔簡介

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個人收入合同協(xié)議書

甲方(雇主):【甲方全稱】

乙方(雇員):【乙方全稱】

根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方雇傭乙方的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

第一條工作內(nèi)容

1.1乙方同意按照甲方的要求,提供相應(yīng)的勞動服務(wù),完成甲方安排的工作任務(wù)。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理,保持職業(yè)操守,保守甲方的商業(yè)秘密。

第二條收入待遇

2.1乙方的工作收入包括基本工資、獎金、提成等,具體收入構(gòu)成及數(shù)額如下:

(1)基本工資:人民幣【基本工資數(shù)額】元/月;

(2)獎金:根據(jù)乙方的績效表現(xiàn),每月可獲得人民幣【獎金數(shù)額】元的獎金;

(3)提成:乙方完成特定任務(wù)后,可獲得相應(yīng)提成,具體比例及計算方式如下:【提成比例】%。

2.2甲方向乙方支付的收入待遇,均以人民幣計算,按月支付。

第三條工作時間

3.1乙方的工作時間為【工作小時數(shù)】小時/天,【工作天數(shù)】天/周。

3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,參加必要的加班工作,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。

第四條社會保險和福利待遇

4.1甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定,為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

4.2甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇,包括但不限于年假、病假、產(chǎn)假等。

第五條合同期限

5.1本合同的有效期限為【起始日期】至【終止日期】。

5.2合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個月書面通知對方。

第六條違約責(zé)任

6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的各項條款,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付相應(yīng)的賠償金。

第七條其他

7.1本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

7.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

甲方(雇主):【甲方全稱】

乙方(雇員):【乙方全稱】

簽訂日期:【簽訂日期】

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