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?合同編號(hào):__________甲方(雇傭方):乙方(受雇方):第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方應(yīng)提供的服務(wù)內(nèi)容包括(但不限于):(1)照看老人、兒童;(2)做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生等家務(wù)勞動(dòng);(3)其他家庭服務(wù)事宜。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,提供高質(zhì)量的服務(wù)。第二條服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效,期限為_(kāi)___年。2.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)約,應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第三條服務(wù)地點(diǎn)3.1乙方服務(wù)的地點(diǎn)為甲方提供的家庭住址。第四條工作時(shí)間4.1乙方每周工作時(shí)間____小時(shí),具體工作時(shí)間雙方協(xié)商確定。4.2乙方有權(quán)享有國(guó)家法定的休息日、節(jié)假日。第五條報(bào)酬及支付方式5.1乙方提供服務(wù)的報(bào)酬為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元/月。5.2甲方每月____日之前支付乙方上一個(gè)月的報(bào)酬。第六條甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)6.1甲方權(quán)利和義務(wù):(2)按時(shí)支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬;(3)不得要求乙方從事法律法規(guī)禁止的勞動(dòng);(4)尊重乙方的合法權(quán)益。6.2乙方權(quán)利和義務(wù):(1)提供約定的服務(wù),保證服務(wù)質(zhì)量;(2)遵守甲方的家庭紀(jì)律,維護(hù)甲方家庭的合法權(quán)益;(3)不得泄露甲方家庭的隱私;(4)不得在任何時(shí)間、場(chǎng)合從事與甲方家庭無(wú)關(guān)的營(yíng)利性活動(dòng)。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2乙方提前解除合同的,應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方,并支付甲方一個(gè)月工資的違約金。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(簽字/蓋章):乙方(簽字/蓋章):簽訂日期:____年____月____日注意事項(xiàng)及解決辦法:1.注意事項(xiàng):確保合同雙方在簽訂合同前已經(jīng)充分溝通并達(dá)成一致,理解各自的權(quán)利和義務(wù)。確保合同中的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、工作時(shí)間、報(bào)酬等關(guān)鍵條款清晰明確,無(wú)歧義。確保甲乙雙方的個(gè)人信息真實(shí)、準(zhǔn)確,以避免后期因信息不實(shí)而產(chǎn)生的糾紛。確保合同中的違約責(zé)任、爭(zhēng)議解決等條款合理,能夠在出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)提供有效的解決途徑。解決辦法:雙方可以就合同條款進(jìn)行詳細(xì)討論,確保每一項(xiàng)條款都經(jīng)過(guò)雙方確認(rèn)和理解。在簽訂合同前,可邀請(qǐng)法律專業(yè)人士進(jìn)行審核,確保合同的合法性和有效性。在合同中明確雙方的責(zé)任和義務(wù),以及違約時(shí)的具體處理方式,減少糾紛的發(fā)生。2.法律名詞及名詞解釋:雇傭關(guān)系:指雇主與雇員之間的勞動(dòng)關(guān)系,雇主支付工資,雇員提供勞動(dòng)力。保姆:指在家庭中提供護(hù)理、家務(wù)等服務(wù)的人員。合同法:調(diào)整平等主體之間合同關(guān)系的一部法律,規(guī)定了合同的訂立、履行、變更、解除等法律行為。勞動(dòng)法:調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的一部法律,保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,規(guī)定了勞動(dòng)者的權(quán)利和義務(wù)。工作時(shí)間:指勞動(dòng)者在用人單位規(guī)定的工作崗位上提供勞動(dòng)的時(shí)間。報(bào)酬:指雇主支付給雇員的工資,作為雇員提供勞動(dòng)的回報(bào)。違約金:指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí),按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕?jīng)濟(jì)賠償。爭(zhēng)議解決:指當(dāng)合同雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生糾紛時(shí),通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)議的過(guò)程。適用場(chǎng)合:1.家庭護(hù)理:家庭成員因病、傷、殘需要長(zhǎng)期護(hù)理時(shí),雇傭保姆提供日常生活照料服務(wù)。2.家務(wù)勞動(dòng):家庭日常生活需要打掃衛(wèi)生、做飯、洗衣等家務(wù)勞動(dòng)時(shí),雇傭保姆協(xié)助完成。3.臨時(shí)照料:家庭成員外出,需要有人照看家庭財(cái)產(chǎn)和寵物時(shí),雇傭保姆進(jìn)行臨時(shí)照料。補(bǔ)充條款:1.保密條款:保姆在提供服務(wù)期間,不得泄露雇主家庭的隱私信息,包括但不限于家庭成員的個(gè)人資料、生活習(xí)慣等。2.財(cái)產(chǎn)損害:保姆在提供服務(wù)期間,因故意或重大過(guò)失造成雇主財(cái)產(chǎn)損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.意外傷害:保姆在提供服務(wù)期間,如發(fā)生意外傷害,雇主應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)救治,并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.試用期:合同可以設(shè)立試用期,試用期一般為一個(gè)月,期間雙方有

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