2024企業(yè)院校實(shí)習(xí)就業(yè)一體化合作協(xié)議

2024企業(yè)院校實(shí)習(xí)就業(yè)一體化合作協(xié)議本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)就業(yè)一體化合作協(xié)議的定義與范圍1.1定義1.2范圍2.合作雙方的權(quán)益與義務(wù)2.1企業(yè)的權(quán)益與義務(wù)2.2院校的權(quán)益與義務(wù)3.實(shí)習(xí)生的選拔與安置3.1實(shí)習(xí)生選拔標(biāo)準(zhǔn)3.2實(shí)習(xí)生安置流程4.實(shí)習(xí)期間的管理與指導(dǎo)4.1企業(yè)管理實(shí)習(xí)生4.2院校指導(dǎo)實(shí)習(xí)生5.實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)與發(fā)展5.1企業(yè)培訓(xùn)實(shí)習(xí)生5.2院校支持實(shí)習(xí)生發(fā)展6.實(shí)習(xí)生的待遇與保障6.1企業(yè)給予實(shí)習(xí)生的待遇6.2院校給予實(shí)習(xí)生的保障7.合作成果的分享與評(píng)價(jià)7.1合作成果的分享方式7.2合作成果的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)8.合作期限與終止條件8.1合作期限8.2終止條件9.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決9.1違約責(zé)任9.2爭(zhēng)議解決方式10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限11.合同的生效、修改與解除11.1合同的生效條件11.2合同的修改11.3合同的解除12.法律適用與爭(zhēng)議解決12.1法律適用12.2爭(zhēng)議解決方式13.其他條款13.1合作雙方約定的其他事項(xiàng)13.2法律法規(guī)規(guī)定的其他事項(xiàng)14.簽署與日期14.1合作雙方的簽署代表14.2合同簽署日期第一部分：合同如下：1.實(shí)習(xí)就業(yè)一體化合作協(xié)議的定義與范圍1.1定義本協(xié)議旨在規(guī)定企業(yè)與院校之間關(guān)于實(shí)習(xí)就業(yè)一體化合作的條款與條件。實(shí)習(xí)就業(yè)一體化合作是指企業(yè)提供實(shí)習(xí)崗位，院校組織實(shí)習(xí)生到企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí)，并在實(shí)習(xí)期間提供必要的教育和指導(dǎo)，以促進(jìn)實(shí)習(xí)生職業(yè)技能的提升和就業(yè)能力的增強(qiáng)。1.2范圍本協(xié)議適用于企業(yè)與院校之間進(jìn)行的實(shí)習(xí)就業(yè)一體化合作，包括但不限于實(shí)習(xí)生的選拔、安置、管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)、待遇、保障以及合作成果的分享與評(píng)價(jià)等方面。2.合作雙方的權(quán)益與義務(wù)2.1企業(yè)的權(quán)益與義務(wù)企業(yè)同意提供實(shí)習(xí)崗位，并按照約定接納實(shí)習(xí)生進(jìn)行實(shí)習(xí)。企業(yè)有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行選拔，并有權(quán)決定實(shí)習(xí)生的崗位安排和工作內(nèi)容。企業(yè)應(yīng)提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，以確保實(shí)習(xí)生能夠順利完成實(shí)習(xí)任務(wù)。企業(yè)應(yīng)按照約定給予實(shí)習(xí)生相應(yīng)的待遇，并保障實(shí)習(xí)生的安全和健康。2.2院校的權(quán)益與義務(wù)院校應(yīng)按照約定組織實(shí)習(xí)生到企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí)，并負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的選拔工作。院校應(yīng)協(xié)助企業(yè)對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行管理和指導(dǎo)，并提供必要的教育和培訓(xùn)支持。院校應(yīng)負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的學(xué)習(xí)成績(jī)和評(píng)估工作，并為企業(yè)提供實(shí)習(xí)生相關(guān)的信息。院校應(yīng)積極支持實(shí)習(xí)生的職業(yè)發(fā)展和就業(yè)工作。3.實(shí)習(xí)生的選拔與安置3.1實(shí)習(xí)生選拔標(biāo)準(zhǔn)實(shí)習(xí)生的選拔標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)由企業(yè)和院校共同商定，并根據(jù)企業(yè)的實(shí)際需要和實(shí)習(xí)生的專業(yè)背景、能力、興趣等因素確定。選拔過程應(yīng)公開、公平、公正，確保選拔到合適的實(shí)習(xí)生。3.2實(shí)習(xí)生安置流程企業(yè)應(yīng)根據(jù)實(shí)習(xí)生的專業(yè)背景和能力，合理安排實(shí)習(xí)生的崗位和工作內(nèi)容。實(shí)習(xí)生安置流程應(yīng)包括企業(yè)面試、實(shí)習(xí)崗位分配、實(shí)習(xí)協(xié)議簽訂等環(huán)節(jié)。企業(yè)和院校應(yīng)共同協(xié)商確定實(shí)習(xí)生的工作時(shí)間、工作地點(diǎn)和其他相關(guān)事項(xiàng)。4.實(shí)習(xí)期間的管理與指導(dǎo)4.1企業(yè)管理實(shí)習(xí)生企業(yè)應(yīng)對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行日常管理，包括考勤、工作分配、工作指導(dǎo)等。企業(yè)應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的管理工作，并定期與院校溝通實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)和工作進(jìn)展。企業(yè)應(yīng)提供必要的工作條件和環(huán)境，確保實(shí)習(xí)生能夠順利完成實(shí)習(xí)任務(wù)。4.2院校指導(dǎo)實(shí)習(xí)生院校應(yīng)指派指導(dǎo)老師負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的指導(dǎo)和教育工作。指導(dǎo)老師應(yīng)定期到企業(yè)進(jìn)行實(shí)地指導(dǎo)，了解實(shí)習(xí)生的工作情況，并提供必要的指導(dǎo)和幫助。院校應(yīng)與企業(yè)保持密切溝通，及時(shí)了解實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)和工作進(jìn)展，并提供相應(yīng)的支持和幫助。5.實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)與發(fā)展5.1企業(yè)培訓(xùn)實(shí)習(xí)生企業(yè)應(yīng)根據(jù)實(shí)習(xí)生的需求和企業(yè)的實(shí)際情況，提供相應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和資源。企業(yè)應(yīng)對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)、安全意識(shí)培訓(xùn)等，以確保實(shí)習(xí)生能夠適應(yīng)工作環(huán)境并提高職業(yè)素養(yǎng)。企業(yè)應(yīng)鼓勵(lì)實(shí)習(xí)生積極參與企業(yè)的各項(xiàng)培訓(xùn)和發(fā)展活動(dòng)。5.2院校支持實(shí)習(xí)生發(fā)展院校應(yīng)積極支持實(shí)習(xí)生的職業(yè)發(fā)展，并提供相應(yīng)的學(xué)術(shù)支持和指導(dǎo)。院校應(yīng)與企業(yè)合作，開展產(chǎn)學(xué)研項(xiàng)目，提升實(shí)習(xí)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力。院校應(yīng)鼓勵(lì)實(shí)習(xí)生參加各類競(jìng)賽和項(xiàng)目，拓寬實(shí)習(xí)生的職業(yè)發(fā)展渠道。6.實(shí)習(xí)生的待遇與保障6.1企業(yè)給予實(shí)習(xí)生的待遇企業(yè)應(yīng)按照約定給予實(shí)習(xí)生相應(yīng)的工資待遇，并按時(shí)支付。企業(yè)應(yīng)提供實(shí)習(xí)生社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等，并保障實(shí)習(xí)生的安全和健康。企業(yè)應(yīng)定期對(duì)實(shí)習(xí)生的工作進(jìn)行評(píng)估，并提供反饋和建議。6.2院校給予實(shí)習(xí)生的保障院校應(yīng)保障實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益，并提供相應(yīng)的支持和幫助。院校應(yīng)協(xié)助企業(yè)解決實(shí)習(xí)生的工作和生活中的問題，并定期與企業(yè)溝通實(shí)習(xí)生的情況。院校應(yīng)負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的檔案管理、戶口遷移等相關(guān)手續(xù)。8.合作成果的分享與評(píng)價(jià)8.1合作成果的分享方式8.2合作成果的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)9.合作期限與終止條件9.1合作期限合作期限為____年，自雙方簽署本協(xié)議之日起計(jì)算。合作期限屆滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。9.2終止條件一方明確表示不再續(xù)約；一方違反本協(xié)議的約定，嚴(yán)重?fù)p害對(duì)方利益，對(duì)方無法容忍；因法律法規(guī)變化、政策調(diào)整等原因?qū)е潞献鳠o法繼續(xù)進(jìn)行；雙方協(xié)商一致終止合作。10.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決10.1違約責(zé)任雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的約定，如一方違反協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此遭受的損失，并支付相應(yīng)的違約金。具體違約責(zé)任應(yīng)根據(jù)違約情況和雙方約定確定。10.2爭(zhēng)議解決方式雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向合作雙方所在地的法院提起訴訟。11.保密條款11.1保密內(nèi)容雙方在合作過程中獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。保密信息不包括雙方公開的信息或者已經(jīng)為公眾所知的信息。11.2保密期限雙方對(duì)保密信息的保密義務(wù)自本協(xié)議簽署之日起生效，至合作期限終止后____年失效。保密期限屆滿后，雙方不再承擔(dān)保密義務(wù)。12.合同的生效、修改與解除12.1合同的生效條件本協(xié)議自雙方簽署之日起生效。雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。12.2合同的修改本協(xié)議的修改應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。修改后的協(xié)議經(jīng)雙方簽署后生效。12.3合同的解除合作期限內(nèi)，除非本協(xié)議另有約定，否則任何一方不得單方面解除本協(xié)議。如發(fā)生本協(xié)議約定的終止條件，雙方應(yīng)協(xié)商解除協(xié)議。協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照約定處理合作結(jié)束相關(guān)事項(xiàng)。13.其他條款13.1合作雙方約定的其他事項(xiàng)本協(xié)議未涉及的事項(xiàng)，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。13.2法律法規(guī)規(guī)定的其他事項(xiàng)本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。雙方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，履行合同義務(wù)。14.簽署與日期14.1合作雙方的簽署代表本協(xié)議由企業(yè)和院校的法定代表人或授權(quán)代表簽署。授權(quán)代表應(yīng)具有授權(quán)書或其他有效授權(quán)文件。14.2合同簽署日期本協(xié)議于____年____月____日在____（地點(diǎn)）簽署。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：實(shí)習(xí)就業(yè)一體化合作協(xié)議實(shí)施細(xì)則是本合同的附件，詳細(xì)規(guī)定了實(shí)習(xí)生的選拔標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)習(xí)崗位安排、實(shí)習(xí)期間的管理與指導(dǎo)、實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)與發(fā)展、實(shí)習(xí)生的待遇與保障等方面的具體實(shí)施要求和流程。附件2：實(shí)習(xí)生選拔流程圖是本合同的附件，以圖形化的方式展示了實(shí)習(xí)生選拔的各個(gè)環(huán)節(jié)，包括報(bào)名、資格審查、面試、崗位分配等。附件3：實(shí)習(xí)生管理指南是本合同的附件，提供了實(shí)習(xí)生管理的基本原則、方法和建議，以幫助企業(yè)更好地管理實(shí)習(xí)生。附件4：實(shí)習(xí)生培訓(xùn)計(jì)劃是本合同的附件，詳細(xì)列出了實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間應(yīng)接受的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。附件5：實(shí)習(xí)生待遇說明是本合同的附件，詳細(xì)說明了企業(yè)應(yīng)給予實(shí)習(xí)生的工資待遇、福利待遇等。附件6：合作成果分享報(bào)告模板是本合同的附件，用于企業(yè)和院校之間交流和分享合作成果的固定格式報(bào)告。附件7：合作成果評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)是本合同的附件，詳細(xì)列出了評(píng)價(jià)合作成果的各項(xiàng)指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)。附件8：保密協(xié)議是本合同的附件，明確了雙方在合作過程中對(duì)保密信息的義務(wù)和責(zé)任。附件9：爭(zhēng)議解決方式說明是本合同的附件，詳細(xì)說明了爭(zhēng)議解決的方式和程序。附件10：合同修改和解除協(xié)議是本合同的附件，規(guī)定了合同修改和解除的條件和程序。附件11：授權(quán)書是本合同的附件，用于證明授權(quán)代表簽署合同的合法性和有效性。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.企業(yè)違反合同約定，拒絕提供實(shí)習(xí)崗位或擅自改變實(shí)習(xí)崗位的工作內(nèi)容，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。例如，企業(yè)答應(yīng)提供市場(chǎng)營銷實(shí)習(xí)崗位，但實(shí)習(xí)期間卻安排實(shí)習(xí)生從事銷售工作。2.企業(yè)未按照約定提供實(shí)習(xí)生培訓(xùn)和指導(dǎo)，或提供的培訓(xùn)和指導(dǎo)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。例如，企業(yè)答應(yīng)提供專業(yè)技能培訓(xùn)，但未安排相關(guān)培訓(xùn)課程。3.企業(yè)未按時(shí)支付實(shí)習(xí)生工資待遇，或未提供約定的福利待遇，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。例如，企業(yè)未按照約定時(shí)間支付實(shí)習(xí)生工資。4.院校違反合同約定，未能按時(shí)組織實(shí)習(xí)生到企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí)，或未按照約定提供必要的指導(dǎo)和幫助，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。例如，院校答應(yīng)組織實(shí)習(xí)生到企業(yè)實(shí)習(xí)，但未能按時(shí)安排實(shí)習(xí)生的到崗。5.院校未按照約定提供實(shí)習(xí)生培訓(xùn)和發(fā)展支持，或提供的支持不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。例如，院校答應(yīng)提供專業(yè)學(xué)術(shù)支持，但未安排相關(guān)指導(dǎo)老師。6.雙方未按照約定分享合作成果，或未按照約定方式進(jìn)行評(píng)價(jià)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。例如，雙方答應(yīng)定期召開合作成果分享會(huì)議，但未能按時(shí)召開。說明三：法律名詞及解釋：1.實(shí)習(xí)生：指在企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí)的學(xué)生，由院校組織到企業(yè)進(jìn)行實(shí)踐學(xué)習(xí)。2.企業(yè)：指提供實(shí)習(xí)崗位、接納實(shí)習(xí)生進(jìn)行實(shí)習(xí)的企業(yè)。3.院校：指組織實(shí)習(xí)生到企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí)的教育機(jī)構(gòu)。4.實(shí)習(xí)就業(yè)一體化合作：指企業(yè)提供實(shí)習(xí)崗位，院校組織實(shí)習(xí)生到企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí)，并在實(shí)習(xí)期間提供必要的教育和指導(dǎo)，以促進(jìn)實(shí)習(xí)生職業(yè)技能的提升和就業(yè)能力的增強(qiáng)的合作方式。