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文檔簡介
實習協(xié)議書范本(2024版)合同目錄第一章:合同前言1.1合同目的1.2合同依據(jù)1.3合同定義第二章:雙方基本信息2.1甲方(實習單位)信息2.2乙方(實習生)信息2.3雙方聯(lián)系方式第三章:實習崗位與職責3.1實習崗位描述3.2實習崗位職責3.3崗位要求與條件第四章:實習期限4.1實習開始與結束日期4.2實習期間的工作時間4.3節(jié)假日與休息日安排第五章:實習待遇5.1薪資與津貼5.2社會保險與福利5.3其他待遇第六章:實習期間的權利與義務6.1甲方的權利與義務6.2乙方的權利與義務6.3雙方的共同義務第七章:實習期間的培訓與指導7.1培訓內容與方式7.2指導責任7.3培訓成果的評估第八章:實習期間的考核與評價8.1考核標準8.2考核周期與方法8.3考核結果的應用第九章:合同的變更、續(xù)簽與解除9.1合同變更的條件與程序9.2合同續(xù)簽的規(guī)定9.3合同解除的條件與程序第十章:違約責任10.1違約情形10.2違約責任的確定10.3賠償范圍與方式第十一章:爭議解決11.1爭議解決的原則11.2協(xié)商解決11.3法律途徑第十二章:其他約定12.1附加條款12.2特殊約定12.3合同的解釋權第十三章:簽字蓋章13.1簽字欄13.2簽訂時間13.3簽訂地點第十四章:附件14.1附件清單14.2附件效力以上為實習協(xié)議書范本(2024版)的目錄。合同編號______第一章:合同前言1.1合同目的本合同旨在明確甲乙雙方在實習生實習期間的權利、義務和責任,以保障雙方的合法權益。1.2合同依據(jù)本合同根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)制定。1.3合同定義本合同中所涉及的專業(yè)術語和特定表達,其定義如下:______。第二章:雙方基本信息2.1甲方(實習單位)信息甲方名稱:,地址:,法定代表人:______。2.2乙方(實習生)信息乙方姓名:,性別:,出生日期:,身份證號碼:。2.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人:,電話:,郵箱:______。乙方聯(lián)系電話:,電子郵箱:。第三章:實習崗位與職責3.1實習崗位描述乙方將在甲方的______部門擔任______崗位。3.2實習崗位職責乙方在實習期間的主要職責包括:______。3.3崗位要求與條件乙方應滿足以下條件以符合實習崗位的要求:______。第四章:實習期限4.1實習開始與結束日期實習期限自______年______月______日起至______年______月______日止。4.2實習期間的工作時間乙方的工作時間安排為每周______天,每天______小時。4.3節(jié)假日與休息日安排乙方在實習期間享有國家規(guī)定的節(jié)假日休息權利。第五章:實習待遇5.1薪資與津貼乙方實習期間的薪資為______元/月(或______元/小時)。5.2社會保險與福利甲方將為乙方繳納______保險,并提供______等福利。5.3其他待遇乙方在實習期間還享有以下待遇:______。第六章:實習期間的權利與義務6.1甲方的權利與義務甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和指導,并有義務為乙方提供必要的工作條件。6.2乙方的權利與義務乙方有權獲得合同約定的待遇,并有義務遵守甲方的規(guī)章制度,完成工作任務。6.3雙方的共同義務甲乙雙方應共同遵守國家法律法規(guī),維護雙方的合法權益。第七章:實習期間的培訓與指導7.1培訓內容與方式甲方將為乙方提供______等內容的培訓,培訓方式包括______。7.2指導責任甲方指定______作為乙方的指導老師,負責乙方的實習指導工作。7.3培訓成果的評估培訓結束后,甲方將對乙方的培訓成果進行評估,評估結果將作為______。第八章:實習期間的考核與評價8.1考核標準乙方的考核標準包括______等方面。8.2考核周期與方法考核周期為每______進行一次,考核方法包括______。8.3考核結果的應用考核結果將作為乙方實習評價和實習結束時的依據(jù)。以上為實習協(xié)議書范本(2024版)的前半部分內容。第九章:合同的變更、續(xù)簽與解除9.1合同變更的條件與程序合同一經(jīng)簽訂,未經(jīng)雙方協(xié)商一致,任何一方不得擅自變更合同內容。如確需變更,應提前______天書面通知對方,并取得書面同意。9.1.1變更內容變更內容應包括但不限于實習崗位、實習時間、薪酬待遇等。9.1.2變更程序變更程序應遵循以下步驟:______。9.2合同續(xù)簽的規(guī)定合同期滿前,雙方均可提出續(xù)簽申請。甲方提出續(xù)簽,應提前______天通知乙方;乙方提出續(xù)簽,應提前______天通知甲方。9.2.1續(xù)簽條件續(xù)簽條件包括但不限于乙方的實習表現(xiàn)、甲方的用人需求等。9.2.2續(xù)簽程序續(xù)簽程序應遵循以下步驟:______。9.3合同解除的條件與程序合同在履行過程中,如一方需解除合同,應提前______天書面通知對方,并說明解除原因。9.3.1解除條件解除條件包括但不限于乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度、甲方經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化等。9.3.2解除程序解除程序應遵循以下步驟:______。第十章:違約責任10.1違約情形的界定違約情形包括但不限于乙方未按時完成工作任務、甲方未按時支付薪酬等。10.1.1乙方違約乙方違約,甲方有權解除合同,并要求乙方賠償因此造成的損失。10.1.2甲方違約甲方違約,乙方有權解除合同,并要求甲方支付違約金。10.2違約責任的承擔違約方應承擔違約責任,賠償對方因此造成的損失。10.2.1賠償范圍賠償范圍包括但不限于直接經(jīng)濟損失、因違約導致的額外費用等。10.2.2賠償方式賠償方式包括但不限于支付違約金、賠償金等。10.3賠償范圍與方式賠償范圍與方式應根據(jù)實際損失情況協(xié)商確定。第十一章:爭議解決11.1爭議解決的原則雙方應本著公平、公正的原則,通過協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。11.1.1協(xié)商解決雙方應首先通過協(xié)商解決爭議。11.1.2調解解決協(xié)商不成,可請求相關調解機構進行調解。11.2法律途徑的適用調解不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。11.2.1訴訟程序訴訟程序應遵循相關法律規(guī)定。11.2.2訴訟費用訴訟費用由敗訴方承擔。第十二章:其他約定12.1附加條款的說明雙方可根據(jù)實際情況,協(xié)商確定本合同的附加條款。12.1.1附加條款內容附加條款內容應包括但不限于:______。12.1.2附加條款效力附加條款與本合同具有同等法律效力。12.2特殊約定的事項雙方可根據(jù)實際情況,協(xié)商確定特殊約定事項。12.2.1特殊約定內容特殊約定內容應包括但不限于:______。12.2.2特殊約定效力特殊約定事項與本合同具有同等法律效力。12.3合同的解釋權本合同的最終解釋權歸甲方所有。第十三章:簽字蓋章13.1簽字欄甲方代表簽字:,乙方簽字:。13.2簽訂時間簽訂日期:______年______月______日。13.3簽訂地點
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