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文檔簡介
2024版食堂托管合同書甲方(委托方):_______乙方(受托方):_______簽訂日期:________年____月____日鑒于甲方為合法注冊并運(yùn)營的公司/機(jī)構(gòu),擁有對本合同所涉及食堂的所有權(quán)或使用權(quán),并希望將食堂的日常管理權(quán)托管給乙方。乙方為具有合法經(jīng)營資質(zhì)的餐飲服務(wù)提供商,愿意按照本合同條款托管甲方食堂的日常管理權(quán)。第一條合同目的1.1甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)信用的原則,就甲方將食堂日常管理權(quán)托管給乙方的相關(guān)事宜達(dá)成一致。1.2乙方應(yīng)按照合同約定,提供符合甲方要求的食堂管理服務(wù)。第二條托管范圍2.1乙方托管甲方食堂的日常管理范圍包括但不限于:食品采購、加工、銷售、食堂日常管理、員工培訓(xùn)、食品安全管理等。2.2乙方需保證食堂管理服務(wù)滿足甲方及甲方客戶的要求,并符合國家食品安全標(biāo)準(zhǔn)。第三條托管期限3.1本合同自簽訂之日起生效,有效期至________年____月____日。3.2合同期滿前,雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽事宜。第四條托管費(fèi)用及支付方式4.1托管費(fèi)用為人民幣(大寫):___元整(¥)。4.2支付方式為:_______(請在此處選擇:月度支付/季度支付/年度支付等)。4.3支付時間為每月/每季度/每年的第一個工作日前支付給甲方。第五條甲方權(quán)利與義務(wù)5.1甲方有權(quán)對乙方的管理活動進(jìn)行監(jiān)督和檢查。5.2甲方應(yīng)提供必要的經(jīng)營場所和設(shè)施,并保證其符合管理需要。5.3甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理與食堂管理相關(guān)的行政審批手續(xù)。第六條乙方權(quán)利與義務(wù)6.1乙方有權(quán)根據(jù)合同約定自主管理食堂。6.2乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),保證食堂管理服務(wù)的質(zhì)量和效率。6.3乙方應(yīng)按時支付托管費(fèi)用,并承擔(dān)管理過程中產(chǎn)生的稅費(fèi)。第七條食品安全與衛(wèi)生7.1乙方應(yīng)建立嚴(yán)格的食品安全管理體系,確保食品衛(wèi)生安全。7.2乙方應(yīng)定期對食堂員工進(jìn)行食品安全培訓(xùn)。7.3乙方應(yīng)接受甲方和相關(guān)監(jiān)管部門的食品安全檢查。第八條違約責(zé)任8.1如一方違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償對方因此遭受的損失。8.2違約方需支付違約金,金額為違約行為發(fā)生時托管費(fèi)用的_______%。第九條合同變更與解除9.1合同一經(jīng)簽訂,未經(jīng)雙方協(xié)商一致,任何一方不得擅自變更或解除合同。9.2如遇不可抗力因素,雙方可協(xié)商變更或解除合同。第十條爭議解決10.1雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成時,可提交甲方所在地人民法院通過訴訟方式解決。第十一條附件11.1本合同附件包括但不限于以下文件:食堂平面圖及設(shè)備清單食品安全管理制度員工培訓(xùn)計劃經(jīng)營方案及預(yù)算11.2附件作為本合同不可分割的一部分,與合同正文具有同等法律效力。第十二條法律名詞及解釋12.1本合同中的“不可抗力”指不能預(yù)見、不能避免且不能克服的客觀情況。12.2“食品安全”指食品在生產(chǎn)、加工、儲存、運(yùn)輸、銷售過程中符合國家食品安全標(biāo)準(zhǔn),不危害人體健康。12.3“托管費(fèi)用”指乙方為獲得食堂管理權(quán)而支付給甲方的費(fèi)用。第十三條其他約定13.1本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商補(bǔ)充。13.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):_______乙方(蓋章):_______甲方代表簽字:_______乙方代表簽字:_______甲方地址:_______乙方地址:_______甲方聯(lián)系電話:_______乙方聯(lián)系電話:_______簽訂地點(diǎn):_______簽訂時間:________年____月____日第十四條附件14.1本合同附件是合同不可分割的一部分,具體包括:附件一:食堂平面圖及設(shè)備清單附件二:食品安全管理制度附件三:員工培訓(xùn)計劃附件四:經(jīng)營方案及預(yù)算附件五:乙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件及相關(guān)資質(zhì)證明第十五條違約行為及認(rèn)定15.1違約行為包括但不限于:乙方未按照約定時間支付托管費(fèi)用乙方提供的食堂管理服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)或食品安全法規(guī)乙方擅自轉(zhuǎn)讓或變相轉(zhuǎn)讓食堂管理權(quán)甲方未提供符合約定條件的經(jīng)營場所或設(shè)施15.2違約行為的認(rèn)定應(yīng)基于事實(shí)和證據(jù),由雙方協(xié)商確定或依法由有關(guān)機(jī)構(gòu)裁定。第十六條法律名詞及解釋16.1“不可抗力”是指不能預(yù)見、不能避免且不能克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。16.2“托管經(jīng)營”是指甲方將其食堂的日常管理權(quán)交給乙方,由乙方負(fù)責(zé)管理并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。16.3“食品安全事故”是指因食品不符合安全標(biāo)準(zhǔn)而對人體健康造成損害的事件。第十七條執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法17.1合同執(zhí)行過程中可能遇到的問題包括但不限于:食品供應(yīng)中斷設(shè)備故障員工罷工政策變動影響管理17.2解決辦法:對于供應(yīng)中斷,乙方應(yīng)及時調(diào)整供應(yīng)鏈或臨時替代方案。設(shè)備故障應(yīng)立即維修或更換,確保不影響食堂正常運(yùn)營。員工問題應(yīng)通過協(xié)商或法律途徑解決。政策變動應(yīng)及時調(diào)整管理策略,確保符合新規(guī)定。第十八條所有應(yīng)用場景18.1本合同適用于以下所有場景:學(xué)校、大學(xué)等教育機(jī)構(gòu)的食堂企業(yè)、工廠等公司的員工食堂醫(yī)院、養(yǎng)老院等醫(yī)療機(jī)構(gòu)的食堂政府機(jī)關(guān)、軍營等公共機(jī)構(gòu)的食堂18.2無論食堂的規(guī)模大小、服務(wù)對象或地理位置,本合同均適用。附件一:食堂平面圖及設(shè)備清單詳細(xì)列出食堂的平面布局,包括各功能區(qū)域的位置和面積,以及食堂內(nèi)所有設(shè)備的型號、數(shù)量和狀況。附件二:食品安全管理制度包括食品采購、儲存、加工、銷售等各個環(huán)節(jié)的安全管理規(guī)定,以及食品安全事故的應(yīng)急處理流程。附件三:員工培訓(xùn)計劃詳細(xì)說明員工培訓(xùn)的內(nèi)容、時間、方式和預(yù)期效果,確保員工具備必要的食品安全知識和服務(wù)技能。附件四:經(jīng)營方案及預(yù)算提供詳細(xì)的經(jīng)營方案,包括市場分析、服務(wù)定位、菜品設(shè)計、成本控制等,并附上預(yù)算報告。附件五:乙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件及相關(guān)資質(zhì)證明提供乙方的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件和相關(guān)資質(zhì)證明,以證明乙方具備托管食堂管理的合法資格。違約行為及認(rèn)定詳細(xì)列出可能發(fā)生的違約行為,以及如何認(rèn)定違約行為和相應(yīng)的違約責(zé)任。法律名詞及解釋對合同中出現(xiàn)的
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