醫(yī)院開除合同協(xié)議書

醫(yī)院開除合同協(xié)議書這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內(nèi)容與條款，請基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

醫(yī)院開除合同協(xié)議書

甲方（醫(yī)院）：

乙方（員工）：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方醫(yī)院的工作崗位及相關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：

一、開除原因

1.乙方嚴重違反甲方醫(yī)院規(guī)章制度，包括但不限于：

（1）違反診療規(guī)范，造成患者傷害或重大醫(yī)療事故；

（2）職業(yè)道德敗壞，收受賄賂，為患者提供虛假診療服務；

（3）曠工、遲到、早退，影響正常工作秩序；

（4）試用期滿后，乙方未能通過甲方考核，不符合崗位需求。

2.乙方涉嫌犯罪，被追究刑事責任。

二、開除程序

1.甲方根據(jù)實際情況，對乙方進行調(diào)查核實；

2.甲方在確認乙方違反規(guī)定后，依法依規(guī)對乙方進行開除處理；

3.甲方為乙方辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于：解除勞動合同、辦理人事調(diào)動等；

4.甲方根據(jù)乙方的工作年限、工資水平等因素，支付經(jīng)濟補償。

三、經(jīng)濟補償

1.乙方在甲方醫(yī)院工作的年限每滿一年，甲方支付一個月工資的經(jīng)濟補償；

2.乙方的工作年限不足一年的，按一個月工資支付經(jīng)濟補償；

3.乙方的工作年限超過一年的，按實際工作年限支付經(jīng)濟補償；

4.甲方在支付經(jīng)濟補償時，應依法扣除乙方應當繳納的個人所得稅等稅費。

四、保密協(xié)議

1.乙方在甲方醫(yī)院工作期間，接觸到的患者信息、醫(yī)院內(nèi)部資料等，應予以保密；

2.乙方同意在合同解除后，不得泄露任何患者信息及醫(yī)院內(nèi)部資料；

3.如乙方違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)追究乙方的法律責任。

五、爭議解決

1.本合同的簽訂、履行、解除及賠償?shù)仁马棧绨l(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決；

2.如協(xié)商無果，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

六、其他約定

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力；

3.本合同的修改、補充必須采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方共同簽署。

甲方（醫(yī)院）：

乙方（員工）：

簽訂日期：____年____月____日

這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明