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第5頁共5頁2024年話務(wù)員個人總結(jié)今年上半年,我司遵循張總提倡的“整、學(xué)、變、升”原則,各科室及個人工作均呈現(xiàn)積極變化。首先,我作為班組文化小組組長,初期面臨工作混亂,無法確定工作重點。經(jīng)過一段時間的探索和整理,我明確了工作思路,找到了正確的工作方向。其次,我深感業(yè)務(wù)知識的重要性,始終以飽滿的熱情學(xué)習(xí),確保為旅客提供準確無誤的信息。第三,我調(diào)整心態(tài),改變工作態(tài)度,面對電話咨詢工作的壓力,我通過與領(lǐng)導(dǎo)和同事的交流,及時調(diào)整,保持良好的服務(wù)心態(tài)。最后,我不斷提升自我,作為小組長,我積極參與板報設(shè)計、博客管理及旅客座談會,這個過程讓我在充實中成長。下半年,我們以張總在半年述職會上提出的“五不自”為工作重點,我對此進行了深刻的自我反省。我意識到,作為話務(wù)員,我需要的不僅僅是良好的聲音和親切的語氣,更需要扎實的業(yè)務(wù)知識、強大的溝通能力和靈活的應(yīng)變能力。我過于依賴他人,對自身工作要求的提升不夠。此外,我在管理團隊和服務(wù)質(zhì)量上也有所疏忽。經(jīng)過這次調(diào)整,我重新認識到話務(wù)員工作和團隊協(xié)作的重要性,我將更加嚴謹?shù)貙Υぷ?,?guī)范服務(wù)用語,注重服務(wù)態(tài)度。在班組文化建設(shè)方面,我認識到博客管理的重要性,開始尋求改進方法,確定主題,提升博客質(zhì)量,使其成為學(xué)習(xí)和交流的平臺。同時,我加強了對車站活動的宣傳,以增強旅客對我們服務(wù)的關(guān)注度。在通訊工作中,我反思了自己在稿件寫作上的不足,決定提高稿件數(shù)量和質(zhì)量,積極學(xué)習(xí)提升寫作技巧。回顧今年的工作,我制定了以下提升計劃:1.我將繼續(xù)做好本職工作,規(guī)范工作流程,提升服務(wù)態(tài)度,同時加強旅客網(wǎng)上購票和微信購票的宣傳。2.旅客座談會將保持定期召開,同時嘗試創(chuàng)新形式,讓旅客感受到我們服務(wù)的真誠。3.我將加強對科室博客和QQ更新的監(jiān)督,確保信息的及時性。一次處理客戶緊急情況的經(jīng)歷讓我深刻理解,作為客服人員,我們需要在遵守規(guī)章制度的同時,具備敢于承擔(dān)責(zé)任的勇氣和靈活處理問題的能力。我們要真正做到為客戶著想,解決他們的困擾,這需要我們具備高度的責(zé)任心和判斷力。這樣的挑戰(zhàn)使我的職業(yè)生涯充滿挑戰(zhàn)和充實。2024年話務(wù)員個人總結(jié)(二)經(jīng)過兩個月的客服工作,我對這一崗位有了深入的理解和體會,現(xiàn)將我的感悟及對客服工作的理解歸納如下:1.客服人員必備的技能與素質(zhì):客服人員應(yīng)具備優(yōu)秀的服務(wù)意識,能有效溝通,普通話標準,工作專注且細致。同時,團隊合作精神、紀律性和堅韌的心態(tài)也是不可或缺的。2.客服工作中的技能策略:(1)秉持忍耐與寬容。面對各種客戶,這是保持專業(yè)態(tài)度的關(guān)鍵,需要以包容和理解來應(yīng)對客戶的差異。(2)恪守承諾,言出必行。不應(yīng)輕易許諾,但一旦承諾,必須全力以赴去實現(xiàn)。在我擔(dān)任話務(wù)員的期間,公司規(guī)定客戶投訴應(yīng)在規(guī)定的時間框架內(nèi)得到解決,這是維護信譽和專業(yè)性的體現(xiàn)。(3)勇于承擔(dān)責(zé)任。在面對問題時,客服人員應(yīng)主動承擔(dān),而不是推諉。作為企業(yè)的服務(wù)代表,客服部門需要化解所有可能導(dǎo)致客戶不滿的責(zé)任。3.客服工作所需的技能素質(zhì):(1)優(yōu)秀的語言表達能力。與客戶交流時,應(yīng)保持普通話的清晰,語速適中,措辭得體,同時展現(xiàn)出謙遜而自信的態(tài)度。(2)深厚的行業(yè)知識與經(jīng)驗。這能有效解決客戶的問題,無論在哪個行業(yè),扎實的專業(yè)知識和經(jīng)驗都是必不可少的。(3)具備同理心,站在客戶的角度考慮問題。在處理客戶投訴時,能夠設(shè)身處地地理解客戶,這有助于平衡工作情緒,提高個人素質(zhì),同時也是保持客戶滿意度的關(guān)鍵??偨Y(jié),客服工作不僅要求技術(shù)性能力,更需要具備良好的人際交往能力和高度的責(zé)任感,以確保提供高質(zhì)量的客戶服務(wù)。2024年話務(wù)員個人總結(jié)(三)經(jīng)過兩個月的客服工作,我對這一崗位有了深入的理解和體會,現(xiàn)將我的感悟及對客服工作的理解歸納如下:1、客服人員應(yīng)具備的基本技能和素質(zhì):客服人員需具備優(yōu)秀的服務(wù)意識,能有效溝通,普通話標準,工作專注且細致。同時,團隊協(xié)作精神、紀律性和堅韌的心態(tài)也是不可或缺的。2、客服人員需掌握的技能策略:(1)秉持忍耐與寬容。面對各種客戶,這是保持專業(yè)態(tài)度的關(guān)鍵,需要以包容和理解來應(yīng)對客戶的差異。(2)恪守承諾,言出必行。不應(yīng)輕易許諾,但一旦承諾,必須全力以赴去實現(xiàn)。在我擔(dān)任話務(wù)員的期間,公司規(guī)定客戶投訴應(yīng)在規(guī)定的時間框架內(nèi)得到解決,這是維護信譽和專業(yè)標準的基本要求。(3)勇于承擔(dān)責(zé)任。在面對問題時,客服人員應(yīng)主動承擔(dān),而不是推諉。作為企業(yè)的服務(wù)代表,應(yīng)化解由各種情況導(dǎo)致的客戶不滿,勇于承擔(dān)企業(yè)的責(zé)任。3、客服人員應(yīng)具備的技能素質(zhì):(1)優(yōu)秀的語言表達能力。與客戶交流時,需使用流暢的普通話,語速適中,措辭得當(dāng),同時展現(xiàn)出謙遜而自信的態(tài)度。(2)深厚的行業(yè)知識與經(jīng)驗。深厚的專業(yè)知識和豐富經(jīng)驗是解決客戶問題的基礎(chǔ)。無論在哪個行業(yè),都需要具備扎實的專業(yè)素養(yǎng),以應(yīng)對客戶的問題。(3)具備同理心,站在客戶的角度思考問題。在維護自身利益的同時,也要考慮客戶的利益,這是建立和保持客戶關(guān)系的有效策略,也是提升個人素質(zhì)的重要途徑。在處理客戶投訴時,能夠設(shè)身處地地思考,有助于平衡工作中的情緒波動,進一步提升自身的專業(yè)能力。2024年話務(wù)員個人總結(jié)(四)自本年度起,公司經(jīng)理室始終秉持著業(yè)務(wù)發(fā)展與內(nèi)務(wù)管理并重的原則,實施了“兩手抓,齊抓共管”的管理模式,引領(lǐng)客服團隊全體成員團結(jié)協(xié)作、銳意進取,從而在客服管理方面取得了顯著成績,并實現(xiàn)了客服水平的根本性提升。公司通過組織集中且統(tǒng)一的客戶服務(wù)活動,有效整合了服務(wù)資源,推動了從保單為中心向以客戶為中心的服務(wù)模式的轉(zhuǎn)變,持續(xù)提升了服務(wù)水平,創(chuàng)造了客戶價值,并積極履行社會責(zé)任,為公司的可持續(xù)發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)??蛻舴?wù)部緊密圍繞公司的總體發(fā)展目標,在扎實完成本職工作的同時,積極探索服務(wù)創(chuàng)新,具體體現(xiàn)在以下幾個方面:一、在制度建設(shè)方面,我們持續(xù)強化客戶服務(wù)基礎(chǔ)管理工作,對相關(guān)管理制度進行了進一步的完善。具體而言,我們從“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”的角度出發(fā),通過嚴格把關(guān)公司各崗位人員的素質(zhì),進一步提升了客戶滿意度,并塑造了公司良好的外部形象。我們深知,一個優(yōu)秀的團隊必須擁有一支素質(zhì)高、技術(shù)強的服務(wù)隊伍。因此,今年以來,我們部門著重從完善制度入手,通過加大制度的執(zhí)行力,不斷提升服務(wù)考核的嚴格性,以此促進客服人員綜合素質(zhì)的全面提升。我們加強了服務(wù)意識的培養(yǎng)、服務(wù)執(zhí)行標準的強化等方面的訓(xùn)練,并加大了現(xiàn)場監(jiān)督考核的力度,通過現(xiàn)場檢查、現(xiàn)場指導(dǎo)以及相應(yīng)的處罰措施,使得柜面人員的操作更加規(guī)范,服務(wù)禮儀的執(zhí)行也有了顯著的進步,為公司服務(wù)水平的持續(xù)提升奠定了堅實的基礎(chǔ)。此外,在____年____月,總公司成功舉辦了全國柜面人員上崗資格考試,我部全體____名人員積極參與,最終____人合格,持證率高達____%。此次考試不僅增強了客服人員對專業(yè)知識的學(xué)習(xí),也進一步提升了客戶服務(wù)部的整體服務(wù)質(zhì)量。二、在業(yè)務(wù)制度學(xué)習(xí)方面,我們強化了執(zhí)行理念,確保了制度執(zhí)行力的全面有效開展。為了進一步加強公司業(yè)務(wù)管理制度的執(zhí)行力建設(shè),為業(yè)務(wù)發(fā)展提供堅實的制度保障,客戶服務(wù)部對分公司篩選出的部分需客服員工加強學(xué)習(xí)的文件和制度進行了認真的梳理與匯集,并制定了業(yè)務(wù)管理強化制度執(zhí)行力的學(xué)習(xí)方案。我們按照學(xué)習(xí)方案的要求,定期組織客服人員通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式,全面、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了相關(guān)業(yè)務(wù)管理知識。我們要求所有參加學(xué)習(xí)的人員認真做好學(xué)習(xí)筆記、進行測試并撰寫學(xué)習(xí)心得;同時,根據(jù)測試及檢查情況,要求各相關(guān)崗位撰寫整改報告。這些措施的實施,有力地促進了公司業(yè)務(wù)管理制度的深入學(xué)習(xí)和有效執(zhí)行。2024年話務(wù)員個人總結(jié)(五)展示了自我卓越的素質(zhì)。在KPI評估中,我連續(xù)多月被評為杰出的客戶代表。在____年,我作為優(yōu)秀代表被選派參加親和力提升培訓(xùn),又在____年被安排前往____號進行交流學(xué)習(xí)。期間,我的多項建議得到了上級的采納。由于表現(xiàn)出色,我榮獲了____年度的優(yōu)秀員工稱號。在文化娛樂方面,我興趣廣泛,尤其愛好寫作。在去年的____月份舉行的“電信產(chǎn)品廣告征集”活動中,我的一條創(chuàng)意廣告語被成功采納。今年的____月份,我組織并參與了五四青年節(jié)的節(jié)目創(chuàng)作和表演,獲得了同事們的廣泛贊譽。從事客服工作,常被人戲稱為“吃力不討好”。確實,客服面對的事務(wù)瑣碎且繁重,每天都會遇到各種類型的客戶。起初,我的情緒會隨著工作中的起起落落而波動,但隨著時間的推移,我從同事們的幫助中逐漸成長和成熟。面對客戶的責(zé)備,我能保持冷靜,而客戶的贊揚則能激發(fā)我的熱情。我認識到,這種情緒化的反應(yīng)是不專業(yè)的表現(xiàn)。因此,我開始致力于提升自己的業(yè)務(wù)知識和處理問題的能力,利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)和記錄疑難問題。在我剛開始接線時遇到的困難中,我曾因無法妥善回答客戶的問題而受到投訴,這使我的心情長時間處于低谷。然而,我沒有因此而氣餒,而是堅持不懈地提升自己,最終獲得了“優(yōu)秀話務(wù)員”的榮譽,贏得了同事們的認可和贊揚。有一次,我接到一個緊急的客戶電話,他家的小靈通被搶,需要立即停機,但由于無法提供其愛人的身份證號,他的請求被其他話務(wù)員婉拒??蛻舻那榫w非常激動,顯然他已經(jīng)多次嘗試過。在沒有值班長的情況下,我決定信任客戶的人格保證,記下了他的個人信息,并指導(dǎo)他第二天去營業(yè)廳處理后續(xù)事宜。客戶對我表示了由衷的感謝,這次經(jīng)歷讓我深刻理解到,作為客服,我們需要在遵循規(guī)章制度的同時,盡可能地保障客戶的利益,有時甚至需要承擔(dān)一定的責(zé)任,展現(xiàn)出靈活處理問題的能力和勇于承擔(dān)責(zé)任的勇氣。在客服工作中,僅僅做好業(yè)務(wù)是遠遠不夠的。我經(jīng)常閱讀與工作相關(guān)的書籍,如《銷售心理學(xué)》、《市場服務(wù)營銷》和《電話營銷》等,與同事探討處理客戶問題的策略,以充實自我。理解客戶的心理,使我明白更加禮貌和體諒的回應(yīng),如“先生,我理解您的困擾”比生硬的道歉更能贏得客戶的理解和接納。同時,我學(xué)會了如何在不違反公司規(guī)定的情況下,更有效地解決客戶的問題,以實現(xiàn)客戶滿意度的提升,這對于塑造公司的服務(wù)質(zhì)量和形象至關(guān)重要。這樣的挑戰(zhàn)使我的職業(yè)生涯充滿了挑戰(zhàn)和充實。我積極參與客服行業(yè)的交流,分享經(jīng)驗,講述我們客服人的故事,共同展望客服的未來。關(guān)注客服行業(yè)的發(fā)展,關(guān)注客服群體的心理健康和職業(yè)發(fā)展,以及這個充滿活力的年輕群體的職業(yè)生涯規(guī)劃和轉(zhuǎn)型,這些對于我們做好客服工作,以更穩(wěn)健的心態(tài)面對挑戰(zhàn),對于提升我們自身和企業(yè)的價值都具有深遠的意義。了解我們客服人員的需求和成長環(huán)境,我認為這與關(guān)注客戶心理或關(guān)注社會其他弱勢群體同樣重要。這些都將幫助我在客服的道路上不斷進步,成為一名具備全面素質(zhì)的優(yōu)秀客服人員??头ぷ骺此破椒玻瑢崉t蘊含著不平凡的價值。我在每一個階段的工作中所獲得的收獲、所深思的問題、所感悟的道理,都是我無價的財富。這就是我作為中國電信話務(wù)員,投身客服事業(yè),挑戰(zhàn)自我的起點。2024年話務(wù)員個人總結(jié)(六)在正確的領(lǐng)導(dǎo)與全體員工的共同努力下,我司實現(xiàn)了顯著的經(jīng)營成果。具體而言,本年度我司實收毛保費達到____萬元,較去年同期增長____%,已賺凈保費為____萬元,凈利潤達到____萬元,賠付率控制得當(dāng)。這一系列數(shù)據(jù)充分表明,我司已圓滿完成了上級公司下達的各項任務(wù)指標。一、明確目標,精細規(guī)劃,強化業(yè)務(wù)執(zhí)行1.早期規(guī)劃,精準施策年初,我司經(jīng)理室緊密關(guān)注____地區(qū)保險市場動態(tài)及全年保費收入預(yù)測,對上級公司下達的各項指標進行了細致分解,形成月度計劃并逐月跟蹤落實,確保了對計劃執(zhí)行情況的及時監(jiān)控與靈活調(diào)整。在制定全年任務(wù)時,我們特別注重險種結(jié)構(gòu)的優(yōu)化與業(yè)務(wù)承保質(zhì)量的提升,明確了以綜合賠付率為核心的考核體系,為年終測評提供了堅實的數(shù)據(jù)支持。2.深耕車險市場,積極拓展新業(yè)務(wù)本年度,我們將穩(wěn)固車險與企業(yè)財產(chǎn)保險市場、拓展新車市場與新工程項目作為業(yè)務(wù)工作的核心。在追求業(yè)務(wù)規(guī)模的同時,我們堅決摒棄了長期虧損的“垃圾業(yè)務(wù)”,通過以下措施實現(xiàn)了業(yè)務(wù)的健康發(fā)展:一是強化續(xù)保管理,確保續(xù)保業(yè)務(wù)及時回籠;二是與地方政府及相關(guān)部門建立緊密聯(lián)系,提前掌握新上項目信息,搶占市場先機;三是對已失業(yè)務(wù)不放棄,加大公關(guān)力度,逐一分析脫保原因并尋求回流機會;四是大小業(yè)務(wù)并重,針對企業(yè)改制、轉(zhuǎn)產(chǎn)等挑戰(zhàn),我們統(tǒng)一思想、迎難而上,實現(xiàn)了責(zé)任到人、合力攻堅的良好局面。3.競爭中求發(fā)展,服務(wù)中樹品牌面對____地區(qū)激烈的保險市場競爭,我司保持冷靜與理性,積極尋求應(yīng)對策略
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