人力公司2024版招聘代理業(yè)務(wù)合同樣本

人力公司2024版招聘代理業(yè)務(wù)合同樣本本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方（委托方）1.2乙方（代理方）1.3招聘代理業(yè)務(wù)第二條招聘代理業(yè)務(wù)范圍2.1甲方委托乙方代理的招聘職位2.2招聘渠道與方法2.3招聘流程與時間安排第三條雙方的權(quán)利與義務(wù)3.1甲方的權(quán)利與義務(wù)3.2乙方的權(quán)利與義務(wù)第四條招聘費用及支付方式4.1代理費用4.2費用支付時間與方式4.3費用調(diào)整及變更第五條招聘結(jié)果及評估5.1招聘結(jié)果的認定5.2招聘效果評估5.3評估結(jié)果的反饋與改進第六條保密條款6.1雙方信息的保密6.2保密期限6.3泄密責(zé)任第七條違約責(zé)任7.1違約行為7.2違約責(zé)任認定及賠償?shù)诎藯l爭議解決8.1爭議解決方式8.2適用法律法規(guī)第九條合同的生效、變更與解除9.1合同生效條件9.2合同變更9.3合同解除第十條合同期限10.1合同有效期限10.2續(xù)約條件及方式第十一條不可抗力11.1不可抗力的認定11.2不可抗力導(dǎo)致的合同履行困難第十二條其他條款12.1雙方約定的其他事項12.2附件第十三條附則13.1合同的保管13.2合同的復(fù)制與傳遞第十四條簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章14.2乙方簽字蓋章14.3簽字蓋章日期第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方（委托方）甲方是指與乙方簽訂本合同，并委托乙方進行招聘代理業(yè)務(wù)的法人或其他組織，甲方委托乙方代理的招聘職位的詳細信息見附件一。1.2乙方（代理方）乙方是指與甲方簽訂本合同，并接受甲方委托進行招聘代理業(yè)務(wù)的法人或其他組織，乙方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，以確保招聘代理業(yè)務(wù)的順利進行。1.3招聘代理業(yè)務(wù)招聘代理業(yè)務(wù)是指乙方按照甲方的委托和要求，通過專業(yè)的招聘渠道和方法，為甲方招聘合適的候選人員，并協(xié)助甲方完成面試、錄用等相關(guān)工作。第二條招聘代理業(yè)務(wù)范圍2.1甲方委托乙方代理的招聘職位甲方委托乙方代理的招聘職位包括但不限于崗位名稱、崗位職責(zé)、任職資格、工作地址等信息，具體職位信息見附件一。2.2招聘渠道與方法乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求和崗位要求，選擇合適的招聘渠道和方法，包括但不限于在線招聘平臺、社交媒體、招聘會、校園招聘等，以確保招聘效果的最大化。2.3招聘流程與時間安排乙方應(yīng)按照甲方的要求和招聘流程，協(xié)助甲方完成簡歷篩選、電話邀約、面試安排、錄用通知等相關(guān)工作，并確保招聘流程的順利進行。具體時間安排見附件二。第三條雙方的權(quán)利與義務(wù)3.1甲方的權(quán)利與義務(wù)甲方有權(quán)要求乙方按照約定進行招聘代理業(yè)務(wù)，并有權(quán)對乙方的服務(wù)進行監(jiān)督和評價。甲方應(yīng)向乙方提供真實、準確的招聘信息，并按照約定支付代理費用。3.2乙方的權(quán)利與義務(wù)乙方有權(quán)要求甲方提供真實、準確的招聘信息，并按照約定支付代理費用。乙方應(yīng)按照甲方的要求和招聘流程，積極開展招聘代理業(yè)務(wù)，并確保招聘效果的最大化。第四條招聘費用及支付方式4.1代理費用代理費用是指乙方為甲方提供招聘代理業(yè)務(wù)所收取的費用，具體費用見附件三。4.2費用支付時間與方式甲方應(yīng)按照約定的時間和方式向乙方支付代理費用，支付時間見附件三。4.3費用調(diào)整及變更如因特殊情況導(dǎo)致招聘代理業(yè)務(wù)的費用發(fā)生調(diào)整或變更，雙方可協(xié)商一致并簽訂補充協(xié)議。第五條招聘結(jié)果及評估5.1招聘結(jié)果的認定乙方應(yīng)在約定的時間內(nèi)向甲方提供招聘結(jié)果，招聘結(jié)果包括但不限于候選人員的基本信息、面試結(jié)果、錄用情況等。5.2招聘效果評估甲方應(yīng)對乙方的招聘代理業(yè)務(wù)進行評估，評估結(jié)果見附件四。5.3評估結(jié)果的反饋與改進甲方應(yīng)根據(jù)評估結(jié)果向乙方反饋意見和改進建議，乙方應(yīng)對甲方的意見和改進建議給予足夠的重視，并及時進行調(diào)整和改進。第六條保密條款6.1雙方信息的保密雙方應(yīng)對在合同履行過程中獲得的對方信息予以保密，包括但不限于商業(yè)秘密、個人隱私等。6.2保密期限雙方信息的保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。6.3泄密責(zé)任如一方違反保密條款，導(dǎo)致對方遭受損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第七條違約責(zé)任7.1違約行為7.2違約責(zé)任認定及賠償違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償對方因此遭受的直接經(jīng)濟損失、違約金等。具體違約責(zé)任見附件五。第八條爭議解決8.1爭議解決方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。8.2適用法律法規(guī)本合同的簽訂、履行、解釋及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第九條合同的生效、變更與解除9.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。9.2合同變更如雙方同意對合同內(nèi)容進行變更，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，經(jīng)雙方蓋章確認后生效。9.3合同解除除非合同約定或法律原因，雙方不得單方面解除合同。如因特殊情況需解除合同，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面解除協(xié)議。第十條合同期限10.1合同有效期限本合同自簽字（或蓋章）之日起至附件六約定的招聘代理業(yè)務(wù)完成之日止。10.2續(xù)約條件及方式如雙方同意續(xù)約，應(yīng)于合同到期前一個月內(nèi)簽訂書面續(xù)約協(xié)議，并明確續(xù)約期限、費用等事項。第十一條不可抗力11.1不可抗力的認定不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、社會事件等。11.2不可抗力導(dǎo)致的合同履行困難如因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或部分履行，受影響方應(yīng)立即通知對方，并提供相關(guān)證明文件。根據(jù)不可抗力的影響，雙方可協(xié)商決定部分或全部免除責(zé)任。第十二條其他條款12.1雙方約定的其他事項除本合同另有規(guī)定外，雙方還可簽訂附件，對合同的某些事項進行具體約定。12.2附件附件是本合同不可分割的一部分，與合同具有同等法律效力。附件包括但不限于：附件一（招聘職位信息）、附件二（招聘流程與時間安排）、附件三（代理費用）、附件四（招聘效果評估）、附件五（違約責(zé)任）、附件六（招聘代理業(yè)務(wù)完成標準）等。第十三條附則13.1合同的保管本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.2合同的復(fù)制與傳遞雙方應(yīng)對本合同及其附件的副本進行妥善保管，不得隨意復(fù)制或傳遞給無關(guān)人員。如需要復(fù)制或傳遞，應(yīng)經(jīng)對方書面同意。第十四條簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章甲方應(yīng)在本合同簽訂之日起____個工作日內(nèi)簽字（或蓋章），并按照約定支付代理費用。14.2乙方簽字蓋章乙方應(yīng)在本合同簽訂之日起____個工作日內(nèi)簽字（或蓋章），并按照約定開展招聘代理業(yè)務(wù)。14.3簽字蓋章日期本合同的簽字蓋章日期為____年____月____日。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：招聘職位信息本附件詳細列出甲方委托乙方代理的招聘職位的相關(guān)信息，包括但不限于崗位名稱、崗位職責(zé)、任職資格、工作地址等。附件二：招聘流程與時間安排本附件詳細描述乙方應(yīng)按照的招聘流程和時間安排，包括簡歷篩選、電話邀約、面試安排、錄用通知等工作的具體步驟和時間節(jié)點。附件三：代理費用本附件詳細說明代理費用的計算方式、支付時間及支付方式，包括但不限于費用的計算基礎(chǔ)、費用的支付周期、支付方式等。附件四：招聘效果評估本附件詳細描述招聘效果評估的標準和方法，包括但不限于評估指標、評估周期、評估流程等。附件五：違約責(zé)任本附件詳細列出違約行為及相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于違約行為的界定、違約責(zé)任的計算方式、違約責(zé)任的承擔(dān)方式等。附件六：招聘代理業(yè)務(wù)完成標準本附件詳細描述招聘代理業(yè)務(wù)完成的標凈，包括但不限于候選人員的錄用情況、招聘效果的達成情況等。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.甲方未按照約定提供真實、準確的招聘信息。2.甲方未按照約定支付代理費用。3.乙方未按照約定的招聘流程和方法進行招聘代理業(yè)務(wù)。4.乙方未按照約定時間提供招聘結(jié)果和評估結(jié)果。5.雙方未按照約定履行合同其他義務(wù)。違約責(zé)任認定標準：1.如甲方未按照約定提供真實、準確的招聘信息，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。2.如甲方未按照約定支付代理費用，乙方有權(quán)拒絕提供招聘代理服務(wù)，并要求甲方支付滯納金。3.如乙方未按照約定的招聘流程和方法進行招聘代理業(yè)務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并要求乙方立即改正。4.如乙方未按照約定時間提供招聘結(jié)果和評估結(jié)果，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并要求乙方立即提供。5.如雙方未按照約定履行合同其他義務(wù)，雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，具體責(zé)任由雙方協(xié)商確定。示例說明：假設(shè)甲方未按照約定提供真實、準確的招聘信息，導(dǎo)致乙方無法正常開展招聘代理業(yè)務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金作為補償。說明三：法律名詞及解釋：1.法人：指依法設(shè)立，具有獨立法人資格，可以自己的名義享有權(quán)利、承擔(dān)義務(wù)的組織。2.其他組織：指非法人組織，包括個體工商戶、合伙企業(yè)等。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、社會事件等。4.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X賠償。5.滯納金：指因延遲履行合同義務(wù)而應(yīng)支付的違約金。6.法人資格：指依法設(shè)立并取得法人地位的資格。7.權(quán)利：指依法享有利益的能力或利益本身。8.義務(wù)：指依法應(yīng)盡的責(zé)任或義務(wù)。9.合同履行：指雙方按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。10.合同解除：指合同雙方