的北京市勞務(wù)派遣勞動合同書范本（勞務(wù)派遣）

?合同編號：__________甲方（派遣單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（被派遣單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________丙方（派遣員工）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為合法成立的勞務(wù)派遣單位，乙方為需要勞務(wù)派遣服務(wù)的單位，丙方為甲方派遣至乙方工作的員工，為明確各方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致，特訂立本勞務(wù)派遣勞動合同書。第一條勞務(wù)派遣崗位及工作內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的需求，派遣丙方至乙方從事__________崗位的工作。1.2丙方應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，按照乙方的要求完成工作任務(wù)。第二條勞務(wù)派遣期限2.1本勞務(wù)派遣合同自雙方簽訂之日起生效，期限為__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。2.2合同期滿后，如甲方、乙方和丙方三方同意續(xù)簽，應(yīng)提前__________個月書面通知對方。第三條勞務(wù)派遣費用3.1甲方應(yīng)按照約定的標準和乙方支付的勞務(wù)費用，向丙方支付工資、福利等。3.2乙方應(yīng)按照約定向甲方支付勞務(wù)費用，確保丙方的工資、福利等得到保障。第四條丙方的權(quán)利和義務(wù)4.1丙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法違紀活動。4.2丙方應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，認真履行工作職責，保證工作質(zhì)量。4.3丙方在派遣期間享有國家規(guī)定的休假、社會保險等權(quán)益。第五條甲乙方的權(quán)利和義務(wù)5.1甲方應(yīng)保證丙方的派遣符合國家法律法規(guī)和乙方的需求。5.2甲方應(yīng)按時足額支付丙方的工資、福利等。5.3乙方應(yīng)按時足額支付勞務(wù)費用，為丙方提供必要的工作條件和環(huán)境。5.4乙方應(yīng)保證丙方的工作安全和健康，為丙方提供相應(yīng)的培訓(xùn)和指導(dǎo)。第六條保密條款6.1各方應(yīng)對本合同的內(nèi)容和簽訂過程予以保密，未經(jīng)對方同意不得向第三方披露。第七條違約責任7.1各方違反本合同的約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。第八條爭議解決8.1各方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。9.2本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：__________乙方（被派遣單位）：__________丙方（派遣員工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日注意事項及解決辦法：1.確保合同各方身份合法：在簽訂合同前，應(yīng)核實甲乙丙三方的身份信息，確保各方為合法成立的單位或具有完全民事行為能力的自然人。若發(fā)現(xiàn)身份不合法的情況，應(yīng)立即終止簽訂合同，并追究相應(yīng)責任。解決辦法：簽訂合同前，對甲乙丙三方的身份信息進行核實，包括但不限于查詢企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照、身份證等證件。2.明確勞務(wù)派遣崗位及工作內(nèi)容：甲方應(yīng)根據(jù)乙方的需求，明確丙方派遣的崗位和工作內(nèi)容。若雙方在合同履行過程中對崗位和工作內(nèi)容產(chǎn)生爭議，應(yīng)以合同約定為準。解決辦法：在合同中詳細描述勞務(wù)派遣崗位及工作內(nèi)容，避免模糊不清的表述。在簽訂合同前，甲乙雙方應(yīng)對派遣崗位和工作內(nèi)容進行充分溝通和確認。3.合法合規(guī)履行合同：各方應(yīng)嚴格遵守國家法律法規(guī)，確保合同履行過程中不出現(xiàn)違法違紀行為。若發(fā)現(xiàn)違法行為，應(yīng)承擔相應(yīng)法律責任。解決辦法：簽訂合明確各方應(yīng)遵守的法律法規(guī)，并在合同中約定違約責任。各方在履行合同過程中，應(yīng)注意合規(guī)性，避免違法行為。4.保密條款：各方應(yīng)對合同內(nèi)容和簽訂過程予以保密，未經(jīng)對方同意不得向第三方披露。若違反保密義務(wù)，違約方應(yīng)承擔相應(yīng)法律責任。解決辦法：在合同中明確保密條款，包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責任等。各方在履行合同過程中，應(yīng)注意保護合同保密信息。5.爭議解決：各方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。解決辦法：在合同中約定爭議解決方式，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等。在發(fā)生爭議時，各方應(yīng)遵循合同約定的解決方式進行處理。法律名詞及名詞解釋：1.勞務(wù)派遣：勞務(wù)派遣是指勞務(wù)派遣單位與被派遣單位之間，根據(jù)雙方約定，由勞務(wù)派遣單位將其員工派遣至被派遣單位從事相關(guān)工作的一種勞動形式。2.甲方：指勞務(wù)派遣單位，負責向被派遣單位提供勞務(wù)派遣服務(wù)。3.乙方：指被派遣單位，接受甲方提供的勞務(wù)派遣服務(wù)。4.丙方：指甲方派遣至乙方工作的員工。5.勞務(wù)費用：指被派遣單位向勞務(wù)派遣單位支付的費用，用于支付派遣員工的工資、福利等。6.違約責任：指各方在履行合同過程中，違反合同約定應(yīng)承擔的法律責任。7.爭議解決：指在合同履行過程中，各方發(fā)生的糾紛通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式進行解決。8.保密義務(wù)：指各方在履行合同過程中，對合同內(nèi)容和簽訂過程予以保密，未經(jīng)對方同意不得向第三方披露。應(yīng)用場合：1.甲方為勞務(wù)派遣公司，乙方為需要臨時用工的企事業(yè)單位，丙方為被派遣的員工。2.甲方、乙方和丙方之間就丙方臨時從事某項工作達成一致時。補充條款：1.補充條款一：關(guān)于加班費的支付標準及計算方式。2.補充條款二：關(guān)于社會保險和公積金的繳納及承擔方。3.補充條款三：關(guān)于乙方提供的工作條件和環(huán)境的詳細要求。4.補充條款四：關(guān)于丙方在工作期間發(fā)生意外傷害的保險責任及賠償事宜。5.補充條款五：關(guān)于合同期滿后，丙方返回甲方工作的具體安排。附件列表：1.附件一：甲乙雙方的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。2.附件二：丙方的身份證復(fù)印件。3.附件三：丙方的學歷