2024年醫(yī)院護(hù)理年終工作總結(jié)經(jīng)典版（2篇）

第3頁共3頁2024年醫(yī)院護(hù)理年終工作總結(jié)經(jīng)典版過去的這一年已成歷史，然而在步入新一年的旅程中，我并未忘記這一年的辛勤付出。在自我持續(xù)的挑戰(zhàn)和磨礪中，以及護(hù)士長的悉心教誨下，我所取得的成長超出了我自己的預(yù)期。然而，我深信“耕耘必有收獲”，既然付出了努力，那么取得進(jìn)步是理所當(dāng)然的。正因為如此，我決心在接下來的時間里繼續(xù)保持并超越當(dāng)前的努力水平！我深知，努力會帶來回報，而懈怠也可能招致問題。在此，我有必要對過去一年的工作進(jìn)行總結(jié)，不讓任何收獲隨風(fēng)消逝。在這一年間，無論是從網(wǎng)絡(luò)、護(hù)士長，還是后勤人員那里，我都學(xué)到了不少，現(xiàn)在，我將這些總結(jié)如下：1.責(zé)任與耐心在一年的護(hù)理工作中，我深刻體會到的兩點(diǎn)是責(zé)任和耐心。作為護(hù)士，我們必須對責(zé)任感有高標(biāo)準(zhǔn)的要求。無論是照顧病人，還是配藥換藥，保持責(zé)任心始終是至關(guān)重要的。當(dāng)然，僅有責(zé)任感還不夠，我們還需要不斷提升自身的護(hù)理技能、知識和能力，以成為一名優(yōu)秀的護(hù)理人員。在護(hù)士長的指導(dǎo)下，我不斷強(qiáng)化護(hù)理能力，學(xué)習(xí)藥品知識，確保我所處理的每一種藥物都能發(fā)揮其應(yīng)有的作用，這是作為護(hù)士最基本的責(zé)任感體現(xiàn)。而耐心，則是在與病人及家屬的溝通中培養(yǎng)的。在工作中，我們需要用他們能理解的語言解釋醫(yī)療術(shù)語，因為他們對病人的關(guān)心促使他們尋求更多的信息。我逐漸認(rèn)識到，保持耐心是避免錯誤、確保工作質(zhì)量的關(guān)鍵。2.工作表現(xiàn)在這一年中，我始終盡職盡責(zé)地完成每一項任務(wù)，同時不斷提升自我。我努力與病人和家屬建立良好的關(guān)系，為他們創(chuàng)造更舒適的康復(fù)環(huán)境。在____月的“護(hù)理知識競賽”中，雖然我未能獲得名次，但這次比賽讓我認(rèn)識到許多以前忽視的知識點(diǎn)。這些知識雖然在日常工作中可能用得較少，但在關(guān)鍵時刻卻能發(fā)揮重要作用。這讓我意識到，我還需要在專業(yè)領(lǐng)域進(jìn)一步提升自己。3.總結(jié)盡管一年的努力并未改變我成為一名杰出護(hù)士的初心，但經(jīng)過這一年的努力，我意識到自己距離這個目標(biāo)還有很長的路要走。因此，我將在新的一年中繼續(xù)向同事學(xué)習(xí)，不斷提升自我，以期更接近我的目標(biāo)。改寫后的結(jié)果如下：過去的365天已成過往，然而在新一年的開端，我并未忽視這一階段的辛勤努力。在自我持續(xù)的挑戰(zhàn)與砥礪中，以及護(hù)士長的教誨下，我所取得的成長令我自身都感到驚訝。我深信“付出必有回報”，既然已付出努力，那么取得進(jìn)步是理所應(yīng)當(dāng)?shù)?。正因如此，我決定在接下來的日子里繼續(xù)保持并超越當(dāng)前的努力狀態(tài)！我明白，努力帶來回報，而懈怠可能引發(fā)問題。此刻，我有必要對過去一年的工作進(jìn)行總結(jié)，不讓任何收獲輕易流逝。在這一年間，我從網(wǎng)絡(luò)、護(hù)士長及后勤團(tuán)隊中汲取了豐富的知識，以下是我對此的提煉：1.責(zé)任與耐心在一年的護(hù)理實(shí)踐中，我深刻體驗到責(zé)任與耐心的重要性。作為護(hù)士，我們對責(zé)任感的堅守是無處不在的。無論是照顧患者，還是處理藥物，保持責(zé)任感始終至關(guān)重要。同時，我們還需不斷提升護(hù)理技能、專業(yè)知識和能力，以成為一名合格的護(hù)理專業(yè)人員。在護(hù)士長的指導(dǎo)下，我不斷強(qiáng)化護(hù)理能力，學(xué)習(xí)藥物作用，確保每一份藥物都能發(fā)揮應(yīng)有的效果，這是護(hù)士最基本的責(zé)任體現(xiàn)。而耐心，是在與患者及家屬的交流中逐漸培養(yǎng)的。我們需要以他們能理解的方式解釋醫(yī)療術(shù)語，因為他們對患者的關(guān)心驅(qū)使他們尋求更多信息。我逐漸認(rèn)識到，保持耐心是避免錯誤、確保工作質(zhì)量的關(guān)鍵要素。2.工作績效在過去的一年中，我始終忠誠于每一項職責(zé)，同時不斷自我提升。我努力與患者和家屬建立良好的溝通，為他們創(chuàng)造更舒適的康復(fù)環(huán)境。在____月的“護(hù)理知識競賽”中，雖然未能名列前茅，但這次比賽讓我意識到自己在某些知識領(lǐng)域的不足。這些知識在日常工作中可能用得較少，但在關(guān)鍵時刻卻能發(fā)揮關(guān)鍵作用。這促使我意識到，我需要在專業(yè)領(lǐng)域進(jìn)一步精進(jìn)自己。3.總結(jié)盡管一年的努力并未動搖我成為一名卓越護(hù)士的愿景，但經(jīng)過這一年的奮斗，我認(rèn)識到自己距離這個目標(biāo)還有很長的路要走。因此，我將在新的一年中繼續(xù)向同事學(xué)習(xí)，不斷提升自我，以期更接近我的職業(yè)目標(biāo)。2024年醫(yī)院護(hù)理年終工作總結(jié)經(jīng)典版（二）一、嚴(yán)謹(jǐn)護(hù)理教育與實(shí)踐1.將護(hù)理自學(xué)考試納入教育體系，為護(hù)士排班提供便利協(xié)商，確保____人成功通過10門課程。2.加強(qiáng)急救技術(shù)訓(xùn)練，確保每位護(hù)士都能熟練掌握心肺腦復(fù)蘇技術(shù)，并對呼吸機(jī)、除顫儀等技術(shù)操作進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn)，專科急救技術(shù)取得顯著進(jìn)步，醫(yī)院組織的心肺腦復(fù)蘇技術(shù)操作考核合格率達(dá)到____%。3.重視護(hù)理人才培養(yǎng)，選拔____名護(hù)士前往上級醫(yī)院進(jìn)修ICU護(hù)理及管理，引進(jìn)新的護(hù)理技術(shù)和管理理念，有力推動科室各項工作的進(jìn)步。4.各級護(hù)理人員參與科內(nèi)、醫(yī)院組織的理論考試、院感常識考試、技術(shù)操作考核，參與率____%，考核合格率____%。二、優(yōu)化護(hù)患關(guān)系，提升服務(wù)質(zhì)量1.對于輕癥、擇期手術(shù)病人，責(zé)任護(hù)士能夠親切接待，并主動介紹病區(qū)環(huán)境、作息時間、規(guī)章制度及主治醫(yī)師等信息，及時發(fā)放護(hù)患聯(lián)系卡，了解病人出院后的心理狀態(tài)與需求。2.對于急癥、危重病人，能夠迅速組織救援，減輕病人痛苦，同時安撫病人及家屬，減輕其恐慌心理。3.為病人提供生活便利，對出院病人進(jìn)行康復(fù)情況跟蹤，積極聽取病人及陪護(hù)對護(hù)理服務(wù)的意見和建議，及時整改存在問題。4.全年病人及家屬無投訴，醫(yī)院組織的服務(wù)質(zhì)量調(diào)查病人滿意度____%，科內(nèi)發(fā)放的護(hù)理服務(wù)質(zhì)量調(diào)查表____份，病人滿意度____%，提名表揚(yáng)服務(wù)態(tài)度最好的護(hù)士若干人次。三、完善護(hù)理規(guī)章制度及操作流程，確保護(hù)理安全1.梳理神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理風(fēng)險____項及相應(yīng)的防護(hù)措施，組織全科護(hù)士進(jìn)行學(xué)習(xí)和討論。2.每周護(hù)士會進(jìn)行安全意識教育，查找工作中的不安全因素，提出整改措施，消除事故隱患，嚴(yán)格落實(shí)各項護(hù)理規(guī)章制度及操作流程，發(fā)揮科內(nèi)質(zhì)控小組作用，定期和不定期檢查各項護(hù)理制度的執(zhí)行情況。四、規(guī)范護(hù)理文書書寫，確保無誤、客觀及連續(xù)護(hù)理文書作為法律文書，是判斷醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù)，書寫過程中要認(rèn)真考慮，能夠客觀、可靠、無誤、及時、完整地反映病人的病情變化。持續(xù)強(qiáng)化護(hù)理文書正規(guī)書寫的重要意義，使每個護(hù)士能端正書寫態(tài)度，同時加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度，確保護(hù)理文書質(zhì)量。五、優(yōu)化病房管理，營造以人為本的住院環(huán)境病房每日定時通風(fēng)，保持病室安靜、整潔、空氣新鮮，對意識障礙病人提供安全有效的防護(hù)措施。落實(shí)崗位責(zé)任制，按分級護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理病人。全年護(hù)理住院病人人，其中手術(shù)病人人，搶救病人人，氣管切開病人人，特級護(hù)理人、一級護(hù)理人共天。六、確保急救物品齊全率達(dá)到____%對急救物品實(shí)行“四定”管理，每周專管人員全面檢查一次，護(hù)士長每周檢查，隨時抽查，確保急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài)。七、加強(qiáng)醫(yī)療廢物管理按照醫(yī)院內(nèi)感染管理規(guī)范，重點(diǎn)加強(qiáng)醫(yī)療廢物管理。完善醫(yī)療廢物管理制度，組織學(xué)習(xí)醫(yī)療廢物分類及醫(yī)療廢物處理流程，并進(jìn)行專項考核。院感小組兼職監(jiān)控護(hù)士能夠認(rèn)真履行職責(zé)，使院感監(jiān)控指標(biāo)達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。服務(wù)中存在的問題：1.基礎(chǔ)護(hù)理不到位，依賴病人家屬，部分班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時，病人臥位不舒適。2.病房管理有待提升，病人自帶物品較多，物