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文檔簡介
信息科技與數(shù)據(jù)保護管理制度第一章總則第一條規(guī)章制度訂立背景為了規(guī)范和管理公司的信息科技與數(shù)據(jù)保護事務,保護公司的信息資產(chǎn),保障客戶與員工的個人隱私權(quán)益,提高信息安全水平,保證信息系統(tǒng)和數(shù)據(jù)的機密性、完整性和可用性,特訂立本制度。第二條適用范圍本制度適用于本公司的全部部門、子公司及下屬機構(gòu),涵蓋信息科技和數(shù)據(jù)保護的方方面面。第三條制度目標本制度的目標是確保公司在信息科技與數(shù)據(jù)保護管理方面能夠做到以下幾點:維護公司的核心信息資產(chǎn)安全;保護客戶和員工的個人隱私權(quán)益;提高員工的信息安全意識和本領;遵守相關法律法規(guī)和國家政策;快速應對和處理信息安全事件。第四條術語定義本制度中所涉及的術語定義如下:信息資產(chǎn):包含公司的數(shù)據(jù)、軟件、硬件、網(wǎng)絡設備、存儲設備等,以及與其相關的文檔、記錄等;個人隱私:指客戶和員工的個人身份信息、健康信息、財務信息等;信息安全事件:指可能影響公司信息資產(chǎn)的機密性、完整性和可用性的安全事件,包含但不限于黑客攻擊、病毒感染、數(shù)據(jù)泄露等。第二章信息科技管理第五條信息科技資源管理公司的信息科技資源由特地的部門負責管理,該部門負責訂立和實施信息科技管理策略、規(guī)劃和管理信息系統(tǒng)、網(wǎng)絡和硬件設備等。全部信息科技資源必需登記記錄,包含設備的型號、序列號、安裝位置等相關信息。信息科技資源必需定期進行檢查和維護,確保其正常運行和安全性。第六條信息系統(tǒng)安全管理信息系統(tǒng)應當嚴格遵從安全設計原則,包含身份驗證、權(quán)限管理、訪問掌控等。全部員工擁有的賬戶必需有不同的用戶名和密碼,而且密碼必需定期更換。敏感信息必需進行加密存儲和傳輸,確保數(shù)據(jù)的機密性。信息系統(tǒng)必需安裝和更新反病毒軟件,以防備和應對病毒攻擊。信息系統(tǒng)必需定期備份數(shù)據(jù),并將備份數(shù)據(jù)存放在安全可靠的位置。第七條網(wǎng)絡安全管理公司的網(wǎng)絡必需建立防火墻和入侵檢測系統(tǒng),防范未經(jīng)授權(quán)的訪問和攻擊。禁止非授權(quán)人員接入公司的內(nèi)部網(wǎng)絡,同時禁止非授權(quán)軟件和設備接入網(wǎng)絡。公司的網(wǎng)絡流量必需進行監(jiān)控和分析,及時發(fā)現(xiàn)異常行為并采取相應措施。公司員工在使用公司網(wǎng)絡時必需遵守相關規(guī)定,禁止在公司網(wǎng)絡上傳播非法、有害或侵權(quán)的內(nèi)容。第八條信息安全培訓公司必需定期組織信息安全培訓,提高員工的信息安全意識和本領。員工入職時必需接受信息安全培訓,并簽署保密協(xié)議。公司的高級管理人員應當予以模范作用,樂觀關注信息安全問題,推動信息安全意識的普及。第三章數(shù)據(jù)保護管理第九條數(shù)據(jù)分類和權(quán)限管理公司的數(shù)據(jù)必需依照不同的敏感程度進行分類,并訂立相應的權(quán)限管理策略。全部員工只能訪問和處理與其工作職責相關的數(shù)據(jù),禁止私自訪問他人的數(shù)據(jù)。管理人員必需定期審核并更新權(quán)限,確保只有授權(quán)的人員能夠訪問敏感數(shù)據(jù)。第十條數(shù)據(jù)備份和恢復公司的核心數(shù)據(jù)必需定期備份,并將備份數(shù)據(jù)存放在不同的物理位置,以防意外事件造成數(shù)據(jù)丟失。數(shù)據(jù)備份的頻率和方式應依據(jù)數(shù)據(jù)的緊要性和變動頻率進行合理的規(guī)劃。定期進行數(shù)據(jù)備份和恢復測試,以保證備份數(shù)據(jù)的可靠性和恢復本領。第十一條數(shù)據(jù)安全審計公司必需定期進行數(shù)據(jù)安全審計,發(fā)現(xiàn)和解決可能存在的安全風險和問題。數(shù)據(jù)安全審計可以包含但不限于訪問日志的監(jiān)測、安全事件的分析和報告等方式。數(shù)據(jù)安全審計結(jié)果必需及時處理,采取相應的措施修復存在的問題。第十二條數(shù)據(jù)保密和隱私保護公司的員工必需嚴格遵守保密協(xié)議,保護公司的核心數(shù)據(jù)不被泄露。公司必需合法、合規(guī)地收集、存儲和處理客戶和員工的個人隱私信息。公司必需采取相應的技術和管理措施,保護個人隱私信息的安全性。第四章信息安全事件應急處理第十三條信息安全事件響應計劃公司必需訂立完善的信息安全事件響應計劃,明確各個責任人員的職責和工作流程。信息安全事件響應計劃應包含防備、監(jiān)測、報告、處理和恢復等環(huán)節(jié)。信息安全事件響應計劃必需定期進行演練和測試,以確保其有效性和可操作性。第十四條信息安全事件的報告和記錄發(fā)生信息安全事件后,相關責任人員必需及時上報,并依照規(guī)定填寫事件報告。公司必需建立和維護信息安全事件的記錄,包含事件的起因、過程、損失和處理結(jié)果等。第十五條信息安全事件的處理和恢復信息安全事件發(fā)生后,相關責任人員必需立刻采取措施進行止損和處理,最大限度減少損失和影響。信息安全事件處理過程中,必需充分調(diào)查和分析事件的原因和影響,并采取相應的修復和恢復措施。第十六條信息安全事件的追責和整改對于有意或重點失職導致的信息安全事件,相關責任人員必需追究責任,并予以相應的懲罰。信息安全事件的處理完畢后,必需進行整改和總結(jié),及時修復漏洞和強化安全措施。第五章附則第十七條宣傳和培訓公司必需定期組織信息安全宣傳活動,提高員工和客戶對信息安全的重視和認得。公司必需定期對員工進行信息安全培訓,提高員工的信息安全意識和本領。第十八條監(jiān)督和檢查公司必需設立信息安全管理部門,負責監(jiān)督和檢查公司信息安全工作的
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