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文檔簡(jiǎn)介
的裝飾公司勞動(dòng)合同范本裝飾公司勞動(dòng)合同
甲方(雇主):___________裝飾有限公司
地址:_____________________
法定代表人:_______________
聯(lián)系電話:________________
乙方(員工):_____________
地址:_____________________
身份證號(hào)碼:_______________
聯(lián)系電話:________________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本勞動(dòng)合同,以明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。
第一條合同期限
1.合同簽訂日期:___________年______月______日
2.合同生效日期:___________年______月______日
3.合同終止日期:___________年______月______日
4.試用期:自___________年______月______日至___________年______月______日。
第二條工作內(nèi)容及地點(diǎn)
1.乙方將在甲方指定的裝飾公司從事室內(nèi)裝飾設(shè)計(jì)工作。
2.工作地點(diǎn):_________________________________________________。
3.乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第三條工作時(shí)間和休息休假
1.工作時(shí)間:乙方的工作時(shí)間按照甲方的實(shí)際需要進(jìn)行安排,具體時(shí)間按照公司規(guī)定執(zhí)行。
2.休息休假:乙方按照國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定享有法定節(jié)假日、帶薪休假等休息權(quán)利。
第四條薪酬待遇
1.甲方每月支付乙方工資人民幣_(tái)_____元(稅前),具體數(shù)額根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、崗位、級(jí)別等因素確定。
2.甲方為乙方提供五險(xiǎn)一金、食宿、交通等福利待遇。具體內(nèi)容按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.甲方根據(jù)工作需要,可對(duì)乙方進(jìn)行崗位調(diào)整或職務(wù)晉升,相應(yīng)調(diào)整薪酬待遇。
第五條勞動(dòng)紀(jì)律和保密義務(wù)
1.甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,制定相關(guān)的管理制度和保密制度,乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2.乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息,不得泄露或向他人泄露甲方的任何保密信息,否則應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
3.乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的作息時(shí)間、工作安排、著裝要求等勞動(dòng)紀(jì)律,保持工作場(chǎng)所整潔衛(wèi)生、文明禮貌等。
第六條勞動(dòng)合同的解除和終止
1.雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。
2.乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除勞動(dòng)合同。
3.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:
(1)在試用期內(nèi)不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
4.勞動(dòng)合同期滿或者提前終止,雙方應(yīng)當(dāng)辦理相關(guān)手續(xù)。
第七條違約責(zé)任及賠償
1.雙方違反本合同的約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,并支付對(duì)方違約金。違約金數(shù)額由雙方協(xié)商確定,或者按照實(shí)際損失計(jì)算。
2.乙方違反保密義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
3.雙方解除或者終止勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
第八條其他事項(xiàng)
1.本合同未盡事宜,雙方可以協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。
3.如有其他未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
4.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向人民法院提起訴訟解決爭(zhēng)議。
5.本合同中所述的“以下”、“之一”等詞語具有連續(xù)效力,即如果本合同中提及的同一類別的多個(gè)條款中存在不符合要求的情況時(shí),只要滿足其中一條或多條即可視為不符合約定。
6.本合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)當(dāng)以書面形式進(jìn)行,作為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。
7.本合同中的所有通知和通訊應(yīng)當(dāng)以書面形式發(fā)送至對(duì)方書面確認(rèn)的地址或聯(lián)系方式。雙方另有約定的除外。
8.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效,至雙方解除或終止勞動(dòng)合同為止。
9.本合同的其他未盡事宜,按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
甲乙雙方確
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