安全生產(chǎn)責任制,制度VIP

安全生產(chǎn)責任制,制度一、施工組織設計與專項安全施工方案編審制度

1.施工組織設計編審制度

-施工組織設計應全面、詳細、科學，包括工程概況、施工方法、施工進度、人員組織、安全措施等內(nèi)容。

-施工組織設計由項目負責人主持編制，報企業(yè)技術負責人審批。

-施工組織設計一經(jīng)批準，必須嚴格執(zhí)行，嚴禁擅自修改。如需修改，應按原審批程序報批。

-項目部應定期對施工組織設計執(zhí)行情況進行檢查，確保各項措施落實到位。

2.專項安全施工方案編審制度

-對危險性較大的分部分項工程，應編制專項安全施工方案。

-專項安全施工方案應包括工程概況、施工工藝、安全措施、應急預案等內(nèi)容。

-專項安全施工方案由項目負責人組織編制，報企業(yè)技術負責人審批。

-專項安全施工方案批準后，項目部應組織安全技術交底，明確相關責任人。

二、安全技術措施計劃執(zhí)行制度

1.安全技術措施計劃制定

-項目部應根據(jù)工程特點、施工環(huán)境、安全風險等因素，制定安全技術措施計劃。

-安全技術措施計劃應包括安全防護設施、安全監(jiān)測、應急預案等內(nèi)容。

-安全技術措施計劃由項目負責人組織編制，報企業(yè)技術負責人審批。

2.安全技術措施計劃執(zhí)行

-安全技術措施計劃批準后，項目部應嚴格按照計劃實施，確保工程安全。

-項目部應定期對安全技術措施計劃的執(zhí)行情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

-安全技術措施計劃實施過程中，如需調(diào)整，應按原審批程序報批。

3.安全技術措施計劃總結(jié)

-工程結(jié)束后，項目部應對安全技術措施計劃執(zhí)行情況進行總結(jié)，分析存在的問題和不足，提出改進措施。

-總結(jié)報告應報企業(yè)技術負責人，為企業(yè)今后類似工程提供參考。

三、安全技術交底制度

1.項目部在工程開工前，必須組織安全技術交底會，對施工人員進行工程特點、施工工藝、安全措施及應急預案等方面的交底。

2.技術交底應由項目負責人或技術負責人主持，施工班組全體成員參加。

3.技術交底內(nèi)容應詳盡、明確，確保施工人員充分理解并掌握工程安全要求。

4.技術交底應形成書面記錄，參會人員需簽字確認，并存檔備查。

四、架體、設備安裝驗收制

1.架體和設備的安裝必須按照相關規(guī)范和施工方案進行。

2.安裝完成后，項目部應組織專業(yè)人員進行驗收，驗收合格后方可投入使用。

3.驗收應包括架體和設備的穩(wěn)定性、安全性、功能性等方面。

4.驗收過程中發(fā)現(xiàn)問題，應及時整改，直至驗收合格。

五、施工機具進場驗收與保養(yǎng)維修制度

1.施工機具進場前，必須進行驗收，確保機具性能良好、安全可靠。

2.驗收合格的機具應進行標識，建立機具管理檔案。

3.定期對施工機具進行保養(yǎng)和維修，確保機具始終處于良好狀態(tài)。

4.保養(yǎng)維修記錄應詳細記錄，并由相關人員簽字確認。

六、安全檢查制度

1.項目部應定期組織安全檢查，對施工現(xiàn)場進行全面排查。

2.安全檢查應包括施工現(xiàn)場環(huán)境、作業(yè)人員行為、安全設施設備、施工機具等方面。

3.檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應立即整改，并記錄在案。

4.對重大安全隱患，應制定整改計劃，明確責任人，限時整改。

5.安全檢查結(jié)果應在項目內(nèi)部進行通報，并對相關人員進行考核。

七、安全教育培訓制度

1.新員工入職必須接受三級安全教育培訓，包括公司級、項目部級和班組級培訓。

2.安全教育培訓內(nèi)容應包括安全生產(chǎn)知識、操作技能、應急預案等。

3.培訓方式可采用課堂講授、實操演練、案例分析等形式。

4.培訓結(jié)束后，應進行考核，考核合格后方可上崗作業(yè)。

5.定期對在崗人員進行安全教育培訓，提高其安全意識和操作技能。

6.安全教育培訓記錄應詳細記錄，并存檔備查。

八、安全生產(chǎn)獎罰制度

1.對嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，表現(xiàn)突出的個人或集體，給予表彰和獎勵。

2.對違反安全生產(chǎn)規(guī)定，造成安全事故的個人或集體，依法依規(guī)進行處罰。

3.獎罰標準應明確，獎罰過程應公開透明，確保公平公正。

4.獎罰結(jié)果應在項目內(nèi)部進行通報，以警示和教育全體員工。

5.獎罰記錄應詳細記錄，并存檔備查，作為員工考核和晉升的依據(jù)。

九、傷亡事故快報制度

1.發(fā)生傷亡事故時，現(xiàn)場負責人應立即組織救援，并第一時間上報企業(yè)安全管理部門。

2.快報內(nèi)容應包括事故發(fā)生時間、地點、經(jīng)過、傷亡情況、初步原因等。

3.企業(yè)安全管理部門接到報告后，應迅速啟動應急預案，組織調(diào)查處理，并及時上報上級主管部門。

4.事故現(xiàn)場應嚴格保護，不得隨意破壞，直至事故調(diào)查完畢。

十、衛(wèi)生保潔制度

1.施工現(xiàn)場應定期進行衛(wèi)生保潔，保持環(huán)境整潔。

2.生活區(qū)和施工區(qū)應設置足夠數(shù)量的垃圾桶，并定期清理。

3.食堂、宿舍等生活區(qū)域應保持干凈衛(wèi)生，定期進行消毒。

4.施工垃圾應分類處理，嚴禁隨意堆放或丟棄。

十一、消防防火責任制度

1.項目部應建立健全消防防火責任制度，明確各級責任人。

2.施工現(xiàn)場應配備足夠的消防設施，定期檢查，確保正常使用。

3.施工人員應接受消防知識培訓，掌握消防設施的使用方法。

4.現(xiàn)場動火作業(yè)必須辦理動火證，嚴格執(zhí)行動火作業(yè)規(guī)定。

十二、班組安全活動制度

1.班組應定期組織安全活動，提高成員的安全意識和技能。

2.安全活動內(nèi)容應包括安全知識學習、事故案例分析、應急預案演練等。

3.班組安全活動應有記錄，活動效果應納入班組考核。

十三、不擾民措施

1.施工過程中應采取有效措施，減少噪音、揚塵等對周邊居民的影響。

2.高噪音作業(yè)應安排在白天進行，盡量避免夜間施工。

3.運輸車輛應覆蓋嚴密，避免沿途撒落物料，污染環(huán)境。

十四、門衛(wèi)值班與保衛(wèi)制度

1.項目現(xiàn)場應設立門衛(wèi)，負責進出人員的登記和管理。

2.門衛(wèi)應實行24小時值班制度，確保項目現(xiàn)場的安全。

3.項目現(xiàn)場應制定保衛(wèi)措施，防止盜竊、破壞等事件發(fā)生。

4.值班記錄應詳細記錄，發(fā)現(xiàn)異常情況應及時報告并處理。

十五、臨時用電定期檢查制度

1.臨時用電設施應由專業(yè)電工安裝，并定期進行檢查和維護。

2.定期檢查應包括電線電纜、配電箱、開關插座等，確保無破損、漏電等安全隱患。

3.檢查記錄應詳細記錄，包括檢查時間、檢查人員、檢查結(jié)果等。

4.發(fā)現(xiàn)問題應及時整改，確保臨時用電設施安全可靠。

十六、項目“三寶四口”安全防護規(guī)定

1.“三寶”防護：安全帽、安全帶、安全網(wǎng)必須按照規(guī)定使用，不得擅自拆卸或損壞。

2.“四口”防護：樓梯口、電梯口、通道口、預留洞口必須設置安全防護設施，并定期檢查。

3.安全防護設施應保持完好，如有損壞應及時修復或更換。

十七、項目現(xiàn)場的落手清管理制度

1.施工現(xiàn)場應實行落手清管理，即施工人員完成作業(yè)后，應立即清理工作場所。

2.落手清內(nèi)容包括清理工具、材料、垃圾等，確保施工現(xiàn)場整潔有序。

3.項目部應定期檢查落手清執(zhí)行情況，對不符合要求的行為及時糾正。

十八、生產(chǎn)工人的安全生產(chǎn)責任制度

1.生產(chǎn)工人應嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，服從管理，不違章操作。

2.生產(chǎn)工人有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。

3.生產(chǎn)工人應主動參加安全教育培訓，提高自身安全意識和技能。

4.生產(chǎn)工人發(fā)現(xiàn)安全隱患應及時報告，并采取措