2024年人力資源公司與代理合作協(xié)議

?2024年人力資源公司與代理合作協(xié)議合同編號：____________甲方（人力資源公司）：________________乙方（代理方）：________________一、合作范圍1.乙方同意作為甲方在_______地區(qū)的唯一代理，代理甲方提供的人力資源服務(wù)。2.代理服務(wù)內(nèi)容包括但不限于：招聘、培訓(xùn)、薪酬福利設(shè)計、人力資源咨詢等。二、合作期限1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。2.合作期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)在本協(xié)議到期前_______日內(nèi)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。三、甲方權(quán)利與義務(wù)1.甲方應(yīng)向乙方提供開展代理業(yè)務(wù)所需的資質(zhì)證明、業(yè)務(wù)資料、宣傳材料等。2.甲方應(yīng)保證乙方代理的產(chǎn)品及服務(wù)的質(zhì)量，并對乙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。3.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定向乙方支付代理費用。4.甲方有權(quán)對乙方的代理工作進行監(jiān)督和檢查，并提出改進意見。四、乙方權(quán)利與義務(wù)1.乙方應(yīng)按照甲方的業(yè)務(wù)要求和服務(wù)標準開展代理工作，維護甲方的品牌形象。2.乙方不得以甲方名義從事與本協(xié)議無關(guān)的業(yè)務(wù)活動。3.乙方應(yīng)定期向甲方報告代理業(yè)務(wù)開展情況，并提供相關(guān)業(yè)務(wù)資料。4.乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定收取代理費用，并承擔因代理業(yè)務(wù)產(chǎn)生的相關(guān)費用。五、代理費用及支付方式1.代理費用為甲方實際收入的_______%，具體金額按月結(jié)算。2.甲方應(yīng)在每月_______日前將上月代理費用支付給乙方。3.支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，賬戶信息如下：甲方賬戶名稱：_______甲方賬號：_______開戶行：_______六、保密條款1.雙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、客戶信息等，應(yīng)予以嚴格保密。2.保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算，至協(xié)議終止或履行完畢之日止。七、違約責任1.雙方應(yīng)嚴格履行本協(xié)議約定，如一方違約，應(yīng)承擔違約責任，向守約方支付違約金，違約金為協(xié)議期內(nèi)乙方代理費用的_______%。2.由于不可抗力因素導(dǎo)致協(xié)議無法履行，雙方互不承擔違約責任。八、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中如有爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：________________乙方（蓋章）：________________甲方代表（簽字）：______________乙方代表（簽字）：______________簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項：1.權(quán)利與義務(wù)的明確：確保合同中明確規(guī)定了甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，避免模糊不清導(dǎo)致的糾紛。2.合作期限：注意合同的有效期限以及續(xù)約條款，確保雙方對合作期限有共同的理解。3.代理費用及支付方式：費用的計算方式、支付時間及支付方式需詳細規(guī)定，避免日后因費用問題產(chǎn)生爭議。4.保密條款：對商業(yè)秘密和客戶信息的保密義務(wù)要明確，規(guī)定保密期限和違約責任。5.違約責任：設(shè)立合理的違約金條款，對違約行為進行制約。6.爭議解決：明確爭議解決的方式和地點，為可能的糾紛解決提供依據(jù)。解決辦法：1.細致審查合同條款，確保各項條款的準確性和完整性。2.雙方在簽訂合同前應(yīng)充分溝通，對合同內(nèi)容達成一致理解。3.在合同執(zhí)行過程中，雙方應(yīng)嚴格按照合同約定行事，如有變更需求，應(yīng)及時簽訂補充協(xié)議。法律名詞解釋：甲方：合同中的主體之一，通常指委托他人提供服務(wù)或商品的一方。乙方：合同中的主體之一，通常指接受委托提供服務(wù)的另一方。代理：指代理人按照委托人的委托和授權(quán)，以委托人的名義實施的民事法律行為。違約責任：合同當事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時，依法應(yīng)當承擔的法律責任。不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并且不能克服的客觀情況，通常作為免除違約責任的條件。爭議解決：指雙方在合同執(zhí)行過程中發(fā)生糾紛時，采取協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議。1.特殊情況：乙方在特定行業(yè)有特殊資源應(yīng)用場合：如果乙方在某個行業(yè)比如高科技或者金融行業(yè)有很牛的人脈和資源，可以幫甲方更快地找到合適的人才。補充條款："鑒于乙方在_______行業(yè)的特殊資源，甲方同意在合作期間，乙方有權(quán)優(yōu)先代理甲方在該行業(yè)的招聘業(yè)務(wù)。"2.特殊情況：甲方要求乙方進行獨家代理應(yīng)用場合：甲方可能希望乙方只為自己服務(wù)，不希望乙方同時代理其他公司的業(yè)務(wù)。補充條款："乙方在此同意，在合作期限內(nèi)，不得代理與甲方存在直接競爭關(guān)系的企業(yè)的人力資源服務(wù)。"3.特殊情況：需要處理國際人才招聘應(yīng)用場合：如果涉及到國際人才招聘，可能需要更多的簽證和工作許可的協(xié)調(diào)。補充條款："針對國際人才招聘，乙方需協(xié)助甲方處理相關(guān)簽證及工作許可事宜，并確保遵守當?shù)胤煞ㄒ?guī)。"附件列表：1.甲方的營業(yè)執(zhí)照副本2.乙方的代理資質(zhì)證明3.雙方的授權(quán)代表身份證明4.代理服務(wù)范圍的具體說明文件5.甲乙雙方的銀行賬戶信息復(fù)印件6.國際人才招聘所需的簽證和工作許可流程指南我們都知道，