分管安全工作圖書管理員工作職責(zé)

分管安全工作圖書管理員工作職責(zé)一、背景與目的為了確保企業(yè)的安全工作和圖書管理工作能夠有序運(yùn)行，提高工作效率并降低安全風(fēng)險(xiǎn)，訂立本規(guī)章制度，明確分管安全工作圖書管理員的工作職責(zé)與權(quán)限。二、職責(zé)與權(quán)限1.安全工作職責(zé)負(fù)責(zé)訂立、執(zhí)行和監(jiān)督企業(yè)的安全制度、規(guī)范和流程；掌握國(guó)家、地區(qū)和行業(yè)安全法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)和幫助員工熟識(shí)并遵守相關(guān)安全法律法規(guī)；負(fù)責(zé)組織安全培訓(xùn)和教育工作，提升員工的安全意識(shí)和應(yīng)急本領(lǐng)；組織安全檢查、評(píng)估與監(jiān)測(cè)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決可能存在的安全隱患；負(fù)責(zé)應(yīng)急預(yù)案的訂立、演練與更新，并引導(dǎo)員工在緊急情況下的應(yīng)急處理工作；協(xié)調(diào)處理安全事故，及時(shí)報(bào)告和上報(bào)相關(guān)部門，并參加事故調(diào)查與處理工作；與相關(guān)部門溝通協(xié)作，共同維護(hù)企業(yè)的安全穩(wěn)定；布置巡查員工履行安全管理職責(zé)，對(duì)其工作進(jìn)行監(jiān)督和考核。2.圖書管理員工作職責(zé)負(fù)責(zé)建立和維護(hù)企業(yè)圖書館的圖書檔案；負(fù)責(zé)圖書采購(gòu)、訂購(gòu)和借閱管理，確保圖書資源的更新與充實(shí)；設(shè)計(jì)和實(shí)施圖書館借閱規(guī)定，訂立圖書借閱與歸還流程；負(fù)責(zé)圖書裝訂、修復(fù)和整理，保持圖書館的乾凈和秩序；開(kāi)展讀者培訓(xùn)和引導(dǎo)，供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的圖書咨詢和服務(wù)；對(duì)圖書館進(jìn)行定期盤點(diǎn)，確保圖書資源的準(zhǔn)確性和完整性；統(tǒng)計(jì)和分析圖書借閱數(shù)據(jù)，為企業(yè)決策供應(yīng)參考依據(jù)；負(fù)責(zé)圖書館設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)，及時(shí)處理設(shè)備故障問(wèn)題；幫助相關(guān)部門組織圖書活動(dòng)和文化溝通，提高員工的閱讀興趣和素養(yǎng)。三、責(zé)任與義務(wù)1.分管安全工作圖書管理員的責(zé)任嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，執(zhí)行企業(yè)訂立的安全管理制度；自發(fā)加強(qiáng)安全意識(shí)和安全素養(yǎng)的提升，確保工作的安全可靠；及時(shí)了解安全領(lǐng)域的新理論、新技術(shù)和新方法，保持專業(yè)本領(lǐng)的更新；樂(lè)觀自動(dòng)發(fā)現(xiàn)并解決安全問(wèn)題，防備和除去安全隱患；堅(jiān)持與相關(guān)部門緊密合作，保持信息的暢通和及時(shí)匯報(bào)。2.圖書管理員的責(zé)任遵守圖書館行業(yè)道德規(guī)范，保護(hù)讀者的隱私權(quán)和信息安全；嚴(yán)格遵守圖書借閱和歸還流程，確保圖書資源的安全與完整；維護(hù)圖書館設(shè)備和環(huán)境的乾凈有序，供應(yīng)良好的閱讀環(huán)境；統(tǒng)籌布置工作時(shí)間，確保圖書館能夠及時(shí)供應(yīng)服務(wù)；供應(yīng)高效、準(zhǔn)確的圖書咨詢和服務(wù)，解答讀者的疑問(wèn)；自動(dòng)學(xué)習(xí)和掌握?qǐng)D書館管理的新知識(shí)與新技術(shù)。四、監(jiān)督與執(zhí)法1.監(jiān)督機(jī)制企業(yè)將設(shè)立安全管理監(jiān)督部門，負(fù)責(zé)對(duì)分管安全工作圖書管理員的安全管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查；定期進(jìn)行安全工作考核，將考核結(jié)果作為評(píng)定崗位績(jī)效的緊要依據(jù)；建立舉報(bào)安全違法、違規(guī)行為的紀(jì)律檢查制度，嚴(yán)厲處理違紀(jì)行為。2.懲罰措施對(duì)嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)和企業(yè)安全制度的行為，將追究相關(guān)人員的責(zé)任，并按規(guī)定予以相應(yīng)懲罰；違反圖書館行業(yè)道德規(guī)范和工作制度的行為，將視情況予以紀(jì)律處分，并進(jìn)行相應(yīng)的教育和培訓(xùn)。五、附則1.生效日期本規(guī)章制度自頒布之日起生效。2.修改與解釋權(quán)本規(guī)章制度的修改權(quán)屬于企業(yè)管理負(fù)責(zé)人；對(duì)本規(guī)章制度的解釋權(quán)歸屬于企業(yè)管理負(fù)責(zé)人。3.其他事宜本規(guī)章制度還可依據(jù)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行增補(bǔ)規(guī)定，并報(bào)企業(yè)管理負(fù)責(zé)人審批后生效。以上為分管安全工作圖