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文檔簡介
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單位雇傭合同模板3
甲方(用人單位):
乙方(員工):
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成一致,簽訂本勞動合同。
一、崗位及工作內(nèi)容
1.甲方聘用乙方在_______崗位工作,具體職責(zé)和要求如下:
(1)工作職責(zé):_______
(2)工作要求:_______
2.乙方應(yīng)按照甲方的安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé),努力提高業(yè)務(wù)水平,完成工作任務(wù)。
二、勞動合同期限
1.本勞動合同期限為_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.勞動合同期滿后,如甲方繼續(xù)聘用乙方,雙方可續(xù)簽勞動合同。
三、勞動報(bào)酬
1.乙方工資為_______元/月(人民幣,下同),按月支付。
2.乙方工資支付方式為_______(直接發(fā)放/銀行卡轉(zhuǎn)賬)。
3.乙方享受法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇,具體待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、社會保險(xiǎn)和福利待遇
1.甲方按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.乙方享有年終獎、高溫補(bǔ)貼、加班費(fèi)等福利待遇,具體待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動保護(hù)和勞動條件
1.甲方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件,保障乙方的人身安全和健康。
2.甲方對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn),提高乙方的業(yè)務(wù)水平。
六、解除和終止勞動合同的條件
1.雙方協(xié)商一致解除或終止勞動合同。
2.乙方達(dá)到法定退休年齡或因特殊情況提前退休。
3.乙方因過失或違法行為被解除勞動合同。
4.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,依法解除勞動合同。
七、違約責(zé)任
1.雙方違反本勞動合同的規(guī)定,給對方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
2.乙方在合同期內(nèi)提前解除勞動合同的,應(yīng)支付甲方一定的違約金,具體金額雙方協(xié)商確定。
八、爭議解決
1.雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商不成,可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、其他約定
1.本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本勞動合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
甲方(用人單位):________________
乙方(員工):________________
簽訂日期:_______年_______月_______日
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