勞務(wù)派遣協(xié)議書1

勞務(wù)派遣協(xié)議書1第一篇范文：合同編號：__________一、定義與術(shù)語1.2“勞務(wù)派遣”指甲方根據(jù)乙方的工作需要，將乙方員工派遣至甲方工作。1.3“派遣員工”指甲方派遣至乙方工作的員工。1.4“工作期限”指派遣員工在乙方工作的時間。二、合同目的雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，就甲方為乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：三、派遣服務(wù)內(nèi)容3.1甲方根據(jù)乙方的工作需求，向乙方派遣符合崗位要求的員工。3.2甲方負(fù)責(zé)派遣員工的招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬發(fā)放及社會保險繳納等事項。3.3乙方負(fù)責(zé)為派遣員工提供必要的工作條件、勞動保護(hù)和職業(yè)培訓(xùn)。四、合同期限4.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。4.2合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)簽____年。五、派遣員工的權(quán)益保障5.1甲方應(yīng)保障派遣員工的合法權(quán)益，不得侵犯派遣員工的人身權(quán)和財產(chǎn)權(quán)。5.2乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及甲方規(guī)定，保障派遣員工的勞動報酬、工作時間、休息休假、社會保險等權(quán)益。六、費用及支付6.1乙方應(yīng)按照約定的標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付派遣服務(wù)費。6.2甲方開具正規(guī)發(fā)票，乙方按約定時間支付服務(wù)費。七、保密條款7.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。7.2保密期限自合同生效之日起算，至合同終止或解除后____年。八、違約責(zé)任8.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金。8.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。九、爭議解決9.1雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。十、合同變更、解除與終止10.1雙方同意，合同的變更、解除與終止，必須采用書面形式。10.2在合同期限內(nèi)，如一方提出解除合同，應(yīng)提前____日書面通知對方。十一、附件1.派遣員工名單2.派遣崗位及職責(zé)說明書3.派遣服務(wù)費支付明細(xì)表4.雙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：____年____月____日乙方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：____年____月____日第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________一、定義與術(shù)語1.2“勞務(wù)派遣”指甲方根據(jù)乙方的工作需要，通過丙方提供派遣服務(wù)，將丙方員工派遣至甲方工作。1.3“派遣員工”指丙方派遣至甲方工作的員工。1.4“工作期限”指派遣員工在甲方工作的時間。二、合同主體及第三方介入2.1丙方作為獨立的第三方，負(fù)責(zé)為甲方提供合格的派遣員工。2.2丙方介入本合同，旨在確保甲方獲得穩(wěn)定的人力資源支持，提高工作效率。三、甲方的權(quán)利與利益3.1甲方有權(quán)要求丙方提供符合崗位要求的派遣員工，并有權(quán)對派遣員工進(jìn)行工作考核。3.2甲方有權(quán)要求丙方對派遣員工進(jìn)行必要的培訓(xùn)，以確保派遣員工能夠勝任工作。3.3甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，調(diào)整派遣員工的工作崗位和工作內(nèi)容。3.4甲方有權(quán)要求丙方按照約定的時間和標(biāo)準(zhǔn)支付派遣服務(wù)費。3.5甲方有權(quán)要求丙方對派遣員工的不當(dāng)行為承擔(dān)責(zé)任。四、甲方的義務(wù)4.1甲方應(yīng)提供派遣員工必要的工作條件，保障派遣員工的工作安全和合法權(quán)益。4.2甲方應(yīng)按照約定向丙方支付派遣服務(wù)費。五、乙方的權(quán)利與義務(wù)5.1乙方有權(quán)要求丙方按照甲方的要求提供合格的派遣員工。5.2乙方應(yīng)協(xié)助丙方對派遣員工進(jìn)行管理和考核。六、丙方的權(quán)利與義務(wù)6.1丙方有權(quán)根據(jù)甲方的工作需求，向甲方派遣合格的員工。6.2丙方應(yīng)保證派遣員工的合法身份，負(fù)責(zé)派遣員工的招聘、培訓(xùn)、薪酬發(fā)放及社會保險繳納。6.3丙方應(yīng)確保派遣員工遵守甲方的規(guī)章制度，對派遣員工在甲方工作期間的行為負(fù)責(zé)。七、乙方的違約及限制條款7.1若乙方未按約定支付派遣服務(wù)費，應(yīng)支付違約金，并承擔(dān)甲方因此造成的損失。7.2乙方不得擅自變更派遣員工的工作崗位或工作內(nèi)容，否則視為違約。7.3乙方不得以任何方式干預(yù)派遣員工的社會保險繳納和薪酬發(fā)放。八、費用及支付8.1乙方應(yīng)按照約定的標(biāo)準(zhǔn)向丙方支付派遣服務(wù)費。8.2丙方開具正規(guī)發(fā)票，乙方按約定時間支付服務(wù)費。九、保密條款9.1丙方在合同履行過程中所獲悉的甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。9.2保密期限自合同生效之日起算，至合同終止或解除后____年。十、違約責(zé)任10.1任何一方違反合同義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金。10.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。十一、爭議解決11.1雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。十二、合同變更、解除與終止12.1雙方同意，合同的變更、解除與終止，必須采用書面形式。12.2在合同期限內(nèi)，如一方提出解除合同，應(yīng)提前____日書面通知對方。十三、附件1.派遣員工名單2.派遣崗位及職責(zé)說明書3.派遣服務(wù)費支付明細(xì)表4.雙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：____年____月____日乙方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：____年____月____日丙方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：____年____月____日十四、第三方介入的意義和目的14.1第三方介入本合同，旨在為甲方提供專業(yè)、高效的人力資源服務(wù)，確保甲方權(quán)益得到保障。14.2丙方的介入，有助于優(yōu)化甲方的人力資源配置，降低甲方的人力成本，提高甲方核心競爭力。十五、甲方為主導(dǎo)的目的和意義15.1以甲方權(quán)益為主導(dǎo)，有利于確保甲方在勞務(wù)派遣過程中獲得穩(wěn)定、高效的人力支持。15.2甲方為主導(dǎo)，有助于維護(hù)甲方的合法權(quán)益，保障甲方在人力資源使用過程中的利益最大化。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________一、定義與術(shù)語1.2“服務(wù)提供”指甲方根據(jù)乙方的要求，通過丙方提供專業(yè)服務(wù)。1.3“服務(wù)人員”指丙方派遣至乙方提供服務(wù)的專業(yè)人員。1.4“服務(wù)期限”指服務(wù)人員在乙方提供服務(wù)的時間。二、合同主體及第三方介入2.1丙方作為獨立的第三方，負(fù)責(zé)向乙方提供專業(yè)的服務(wù)人員。2.2丙方介入本合同，旨在為乙方提供高質(zhì)量的服務(wù)，確保乙方權(quán)益得到保障。三、乙方的權(quán)利與利益3.1乙方有權(quán)要求丙方提供符合專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)人員，并有權(quán)對服務(wù)人員進(jìn)行服務(wù)評價。3.2乙方有權(quán)要求丙方對服務(wù)人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)，以確保服務(wù)人員能夠滿足乙方需求。3.3乙方有權(quán)根據(jù)實際需求，調(diào)整服務(wù)人員的工作內(nèi)容和服務(wù)范圍。3.4乙方有權(quán)要求丙方按照約定的時間和標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)，并保障服務(wù)質(zhì)量。3.5乙方有權(quán)要求丙方對服務(wù)人員的不當(dāng)行為或服務(wù)質(zhì)量問題承擔(dān)責(zé)任。四、乙方的義務(wù)4.1乙方應(yīng)提供服務(wù)人員必要的工作條件，保障服務(wù)人員的工作安全和合法權(quán)益。4.2乙方應(yīng)按照約定向丙方支付服務(wù)費用。五、甲方的權(quán)利與義務(wù)5.1甲方有權(quán)要求丙方按照乙方的要求提供服務(wù)人員。5.2甲方應(yīng)協(xié)助丙方對服務(wù)人員進(jìn)行管理和評價。六、丙方的權(quán)利與義務(wù)6.1丙方有權(quán)根據(jù)乙方的要求，向乙方派遣合格的服務(wù)人員。6.2丙方應(yīng)保證服務(wù)人員的專業(yè)資質(zhì)，負(fù)責(zé)服務(wù)人員的招聘、培訓(xùn)、薪酬發(fā)放及社會保險繳納。6.3丙方應(yīng)確保服務(wù)人員遵守乙方的規(guī)章制度，對服務(wù)人員在乙方工作期間的行為負(fù)責(zé)。七、甲方的違約及限制條款7.1若甲方未按約定提供服務(wù)人員，應(yīng)支付違約金，并承擔(dān)乙方因此造成的損失。7.2甲方不得擅自變更服務(wù)人員的工作內(nèi)容或服務(wù)范圍，否則視為違約。7.3甲方不得以任何方式干預(yù)服務(wù)人員的薪酬發(fā)放和社會保險繳納。八、費用及支付8.1乙方應(yīng)按照約定的標(biāo)準(zhǔn)向丙方支付服務(wù)費用。8.2丙方開具正規(guī)發(fā)票，乙方按約定時間支付服務(wù)費。九、保密條款9.1丙方在合同履行過程中所獲悉的乙方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。9.2保密期限自合同生效之日起算，至合同終止或解除后____年。十、違約責(zé)任10.1任何一方違反合同義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金。10.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。十一、爭議解決11.1雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。十二、合同變更、解除與終止12.1雙方同意，合同的變更、解除與終止，必須采用書面形式。12.2在合同期限內(nèi)，如一方提出解除合同，應(yīng)提前____日書面通知對方。十三、附件1.服務(wù)人員名單2.服務(wù)內(nèi)容及職責(zé)說明書3.服務(wù)費用支付明細(xì)表4.雙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：____年____月____日乙方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：____年____月____日丙方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：____年____月____日十四、乙方為主導(dǎo)