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文檔簡介

人員轉公司合同模板這是小編精心編寫的合同文檔,其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內容與條款,請基于您自己的需求,在此基礎上再修改以得到最終合同版本,謝謝!

人員轉公司合同模板

甲方(轉出公司):

乙方(轉入公司):

鑒于甲方愿意將員工丙方推薦給乙方,丙方同意加入乙方,甲乙雙方為明確雙方的權利義務,經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。

第一條人員轉公司

1.1甲方同意將其所屬員工丙方轉至乙方,丙方同意加入乙方。

1.2甲方應確保丙方符合乙方的招聘要求,包括但不限于丙方的資質、經(jīng)驗、技能等方面。

第二條甲方的權利和義務

2.1甲方應保證丙方在轉公司過程中,工作交接順利,確保丙方能夠順利過渡到乙方。

2.2甲方應協(xié)助乙方對丙方進行面試、培訓等工作,確保丙方能盡快適應乙方的要求。

2.3甲方應在合同期內繼續(xù)為丙方繳納社會保險,直至丙方到乙方報到。

第三條乙方的權利和義務

3.1乙方應根據(jù)甲方的推薦,對丙方進行面試,并根據(jù)乙方的招聘流程,為丙方辦理入職手續(xù)。

3.2乙方應向丙方提供與崗位相適應的勞動條件,包括但不限于工作環(huán)境、工資待遇、職業(yè)發(fā)展等。

3.3乙方應按照法律規(guī)定,為丙方繳納社會保險及公積金。

第四條丙方的權利和義務

4.1丙方應確保其提供的個人信息真實有效,如有虛假,甲方和乙方有權解除本合同。

4.2丙方應認真履行其在乙方的崗位職責,遵守乙方的公司規(guī)章制度。

4.3丙方應積極配合甲方和乙方完成人員轉移的相關手續(xù)。

第五條保密條款

5.1甲乙丙三方應保守本合同及與人員轉移相關的所有信息,未經(jīng)對方書面同意,不得向第三方披露。

5.2本保密條款在合同有效期內及合同終止后的任何時候均有效。

第六條違約責任

6.1如甲方、乙方違反本合同的約定,應承擔相應的違約責任,賠償對方因此造成的損失。

6.2如丙方違反本合同的約定,甲方和乙方有權解除本合同,并要求丙方承擔相應的違約責任。

第七條爭議解決

7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

7.2因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議,首先應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權將爭議提交至有管轄權的人民法院解決。

第八條其他條款

8.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。

8.2本合同自甲乙丙三方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自合同生效之日起計算。

甲方(蓋章):

乙方(蓋章):

丙方(簽名):

簽訂日期:____年____月____日

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