與工人勞務(wù)合同模板_第1頁
與工人勞務(wù)合同模板_第2頁
與工人勞務(wù)合同模板_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

與工人勞務(wù)合同模板這是小編精心編寫的合同文檔,其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款,請基于您自己的需求,在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本,謝謝!

標(biāo)題:與工人勞務(wù)合同模板

甲方(雇主):

乙方(工人):

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下勞務(wù)合同條款:

一、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指導(dǎo)下,按照甲方的要求完成指定的工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的管理制度,服從甲方的指揮和安排。

二、工作時間

1.乙方每周工作時間不超過40小時,按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日。

2.乙方加班需提前向甲方申請,并按照甲方規(guī)定的加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。

三、勞動報酬

1.乙方的月工資為人民幣XX元(人民幣大寫:XX元整),甲方按月支付乙方工資。

2.乙方享受甲方規(guī)定的獎金、提成等福利待遇。

3.乙方加班費(fèi)、獎金、提成等收入均按照國家規(guī)定繳納個人所得稅。

四、社會保險

1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi),包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方應(yīng)按時參加社會保險,如因乙方原因?qū)е挛茨軈⒓由鐣kU的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

五、勞動保護(hù)和勞動條件

1.甲方應(yīng)提供符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)和勞動條件,確保乙方的人身安全和健康。

2.甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),提高乙方的事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

六、合同期限

1.本合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前,雙方如需續(xù)簽,應(yīng)提前一個月通知對方,并協(xié)商達(dá)成一致。

七、解除和終止合同

1.雙方提前解除或終止合同的,應(yīng)書面通知對方。

2.乙方提前解除合同的,應(yīng)提前一個月通知甲方,并按照甲方規(guī)定的違約金標(biāo)準(zhǔn)支付違約金。

3.甲方提前解除合同的,應(yīng)提前一個月通知乙方,并按照乙方一個月的工資標(biāo)準(zhǔn)支付賠償金。

八、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論