醫(yī)院工作證明合同（2篇）

醫(yī)院工作證明合同甲方（醫(yī)院）：乙方（工作人員）：根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，就甲方為乙方提供工作證明事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作證明內(nèi)容1.1甲方同意為乙方提供工作證明，證明乙方在甲方醫(yī)院工作的事實(shí)。1.2工作證明應(yīng)包括乙方的姓名、職務(wù)、工作時(shí)間、工作內(nèi)容等信息。第二條工作證明的用途2.1乙方同意將工作證明用于滿足其個(gè)人職業(yè)發(fā)展、社會(huì)保障等需要。2.2乙方保證工作證明的使用符合法律法規(guī)，不得用于非法目的。第三條工作證明的期限3.1甲乙雙方同意，工作證明的有效期限為____年。3.2乙方在有效期內(nèi)使用工作證明，甲方應(yīng)予以配合。第四條甲方義務(wù)4.1甲方應(yīng)如實(shí)出具工作證明，確保內(nèi)容的真實(shí)性。4.2甲方應(yīng)保持與乙方的工作關(guān)系，不得隨意解除勞動(dòng)合同。第五條乙方義務(wù)5.1乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)。5.2乙方應(yīng)保證提供的個(gè)人信息真實(shí)準(zhǔn)確，不得有任何欺詐行為。第六條違約責(zé)任6.1甲方未按照約定提供工作證明的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。6.2乙方未按照約定使用工作證明的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。第七條爭議解決本合同在履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至工作證明有效期限屆滿之日終止。甲方（醫(yī)院）：乙方（工作人員）：簽訂日期：____年____月____日醫(yī)院工作證明合同（二）甲方（醫(yī)院）：乙方（員工）：根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，就乙方在甲方醫(yī)院工作事宜，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：一、工作內(nèi)容1.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，在甲方醫(yī)院擔(dān)任_______職位，負(fù)責(zé)_______工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。二、工作時(shí)間2.1乙方的工作時(shí)間為_______小時(shí)/天，每周工作_______天。2.2乙方應(yīng)按照甲方的時(shí)間安排提供服務(wù)，如有特殊情況，雙方可協(xié)商調(diào)整。三、工資待遇3.1甲方向乙方支付的工資為人民幣_(tái)______元/月（大寫：_______元整）。3.2甲方應(yīng)按照雙方約定的時(shí)間表支付工資。四、福利待遇4.1乙方有權(quán)按照法律法規(guī)享受休息日、節(jié)假日等休假待遇。4.2乙方在工作中受到傷害的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.3乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為合同總額的_______%。5.2若乙方未能按照約定時(shí)間提供服務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付逾期提供服務(wù)的違約金，違約金為合同總額的_______%。六、合同的解除和終止6.1甲乙雙方同意，本合同的解除和終止應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。6.2合同終止后，乙方應(yīng)將甲方提供的物品完好無損地歸還甲方。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本