黨支部存在的問題及整改措施

黨支部存在的問題及整改措施

黨支部必須做好服務(wù)指導(dǎo)工作。在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制建立過程中，黨支部必須認(rèn)真有效地組織廣大黨員，尤其是黨員干部學(xué)習(xí)新知識(shí)，掌握新本領(lǐng)，提高把握市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律的自覺性和有效性，增強(qiáng)對(duì)市場經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的預(yù)測和決策能力。520作文網(wǎng)今天為大家精心準(zhǔn)備了黨支部存在的問題及整改措施，希望對(duì)大家有所幫助。黨支部存在的問題及整改措施1、落實(shí)黨建工作責(zé)任方面：缺班子抓黨建責(zé)任清單-2分、年度計(jì)劃不夠具體-0.5分;

2、政治建設(shè)方面：黨總支部沒有建立第一議題學(xué)習(xí)制度及年度計(jì)劃-2分;

3、思想建設(shè)方面：黨總支部班子領(lǐng)學(xué)帶學(xué)督學(xué)無安排表-2分;無班子上黨課課件-2分，黨員個(gè)人筆記無記錄-0.2分;缺談心談話記錄-2分;

4、組織建設(shè)方面：缺領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)、談心談話、請(qǐng)示報(bào)告等制度-1分、總支部支委會(huì)記錄不齊全不規(guī)范-0.5分，無四必訪臺(tái)賬-1分;

5、作風(fēng)建設(shè)方面：沒有建立班子掛鉤聯(lián)系黨員骨干或員工群眾編排表-2分;

6、紀(jì)律建設(shè)方面：黨總支年度計(jì)劃沒有黨風(fēng)廉政建設(shè)內(nèi)容-1分;紀(jì)檢委員履職沒有記錄-1分;

7、群團(tuán)工作方面：五必訪、員工勞保有實(shí)施無臺(tái)賬-0.5分，團(tuán)建方面工作無開展-2分。黨支部存在的問題及整改措施一、存在的問題

㈠支委班子能夠按照要求扎實(shí)推進(jìn)兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，嚴(yán)格落實(shí)三會(huì)一課制度，可以講，黨組織教育、管理、培養(yǎng)和監(jiān)督黨員的熔爐作用發(fā)揮是好的。但還存在一些不足之處。主要表現(xiàn)為對(duì)意識(shí)形態(tài)的掌控能力不強(qiáng)，對(duì)網(wǎng)絡(luò)、社會(huì)上流傳的一些有損黨和政府形象的言論沒有及時(shí)的反駁、抨擊，認(rèn)為自己不傳不信就得了，沒必要爭論。

㈡支委班子成員能夠堅(jiān)決貫徹執(zhí)行上級(jí)黨組織的各項(xiàng)決策部署。但對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)更高的要求，也還存在工作落實(shí)的針對(duì)性實(shí)效性不高的問題，如：對(duì)于上級(jí)部署的工作，有的工作雖然落實(shí)了，但效果還不理想，特別是在政治站位上還不高，謀劃落實(shí)工作與上級(jí)要求還有一定距離。

㈢支委班子成員理論學(xué)習(xí)不夠深入。在學(xué)習(xí)上淺談輒止，僅僅滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，用新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的觀點(diǎn)、立場方法與支部工作結(jié)合起來，學(xué)以致用、以用促學(xué)發(fā)揮的還不夠明顯。

㈣總體上看，支部能緊緊圍繞公司中心工作,充分發(fā)揮各自職能作用，各項(xiàng)工作取得了明顯成效，但認(rèn)真查擺，還存在以下問題：一是主動(dòng)作為不夠。在具體工作中，開展工作的方式過于保守，力度跟不上，思路創(chuàng)新不夠。對(duì)上級(jí)安排部署的工作雖然也能保證質(zhì)量，但是基本上按部就班，沒有新意，不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。

二、下步努力方向和整改措施

針對(duì)查擺出來的問題，支委班子成員將立說立行、邊查邊改，開門整改，務(wù)求實(shí)效。

㈠進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念。牢固樹立四個(gè)意識(shí)，堅(jiān)定四個(gè)自信，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

㈡進(jìn)一步強(qiáng)化理論武裝。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，每年集中學(xué)習(xí)不少于12次，堅(jiān)持個(gè)人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與交流研討相結(jié)合，以領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)，促進(jìn)干部廣泛學(xué)。堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用，做到學(xué)習(xí)有記錄、有討論、有體會(huì)，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為科學(xué)謀劃工作思路、研究解決工作難題、推動(dòng)工作上新臺(tái)階。

㈢進(jìn)一步強(qiáng)化制度落實(shí)。堅(jiān)持從基本制度、基本活動(dòng)、基本內(nèi)容抓起，認(rèn)真落實(shí)三會(huì)一課、談心談話、民主評(píng)議黨員等制度，增強(qiáng)組織生活嚴(yán)肅性。積極踐行黨員活動(dòng)日、微黨課等創(chuàng)新做法，增強(qiáng)組織生活時(shí)代性。充分用好批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)思想武器，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量開好組織生活會(huì)，增強(qiáng)組織生活的原則性和戰(zhàn)斗性。

㈣加強(qiáng)黨員管理，落實(shí)考勤制度。對(duì)黨員無故不參加組織生活進(jìn)行考核，每季度檢查一次黨員的學(xué)習(xí)筆記;按照學(xué)習(xí)考核制度，對(duì)黨員學(xué)習(xí)效果，在適當(dāng)時(shí)候進(jìn)行抽查。黨支部存在的問題及整改措施一、健全組織方面

1.黨小組活動(dòng)不規(guī)范，開展組織活動(dòng)流于形式問題

2.黨支部分工不明確，職責(zé)不清問題

整改措施

1.社區(qū)支部流動(dòng)黨小組缺乏規(guī)范管理，外出流動(dòng)黨員要經(jīng)常與當(dāng)?shù)亟M織保持聯(lián)系、溝通，組織能夠找到黨員，黨員能夠找到組織，加強(qiáng)流動(dòng)黨員的管理教育工作，并且對(duì)外流動(dòng)的黨員提出要求。

2.組織召開支委會(huì)，進(jìn)一步明確分工，強(qiáng)化黨支部書記管班子、帶隊(duì)伍、抓黨建的主體責(zé)任，紀(jì)檢、組織、宣傳各履其責(zé)，分工合作的工作責(zé)任體系。

二、建強(qiáng)隊(duì)伍方面

1.黨員結(jié)構(gòu)老齡化、能力弱化問題

2..強(qiáng)化黨員管理監(jiān)督問題

整改措施

1.我支部現(xiàn)有黨員83名，其中年老體弱黨員14名，流動(dòng)黨員18名，預(yù)備黨員1名，我支部決定每年新增2-3名有文化，有能力，綜合素質(zhì)較強(qiáng)的年輕黨員加入到黨組織部，讓我們這支隊(duì)伍變得有朝氣、活力、強(qiáng)大起來。2021年我支部已確定發(fā)展對(duì)象3名。

2.全面實(shí)行無職黨員設(shè)崗定責(zé)、有職黨員定崗履責(zé)制度，用好《黨員手冊》，對(duì)黨員履行義務(wù)、參加組織活動(dòng)全程手冊紀(jì)實(shí)管理，激發(fā)黨員發(fā)揮先鋒模范作用。

三、開展活動(dòng)方面

1.嚴(yán)格落實(shí)三會(huì)一課問題

2.嚴(yán)格組織生活會(huì)問題

3.嚴(yán)格黨費(fèi)收繳問題

整改措施

1.開好三會(huì)一課，每季度黨支部書記都要結(jié)合當(dāng)前的工作實(shí)際和上級(jí)的指示精神，準(zhǔn)備好黨課題目，為全體黨員講上一堂生動(dòng)的黨課。激活黨員的學(xué)習(xí)細(xì)胞，認(rèn)真召開組織生活會(huì)和做好民主評(píng)議工作定期開展三會(huì)一課和民主評(píng)議等活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員榮譽(yù)感和歸屬感。

2.每年至少召開1次組織生活會(huì)，支部書記帶頭開展批評(píng)與自我批評(píng)，引導(dǎo)黨員聯(lián)系思想實(shí)際檢查發(fā)揮先鋒模范作用情況。會(huì)后根據(jù)查擺問題，全面整改落實(shí)。組織生活會(huì)記錄要清晰準(zhǔn)確。

3.年初黨組織統(tǒng)一核算鎖定每名黨員上交黨費(fèi)基數(shù)，由支部組織委員收繳，黨員按月足額交納黨費(fèi)，流動(dòng)黨員利用微信、支付寶按月交納黨費(fèi)，杜絕黨員欠交、少交、拖交、請(qǐng)人代交和一次性交納黨費(fèi)現(xiàn)象，實(shí)現(xiàn)全體黨員的黨員意識(shí)、黨性意識(shí)普遍增強(qiáng)。

四、完善制度方面

1.開展無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作不落實(shí)問題

2.黨員分類管理落實(shí)不到位，對(duì)老弱病殘黨員、流動(dòng)黨員分類管理措施不具體問題。

整改措施

1.開展無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作，把全面從嚴(yán)治黨落定到每個(gè)支部每個(gè)黨員，并根據(jù)無職黨員設(shè)崗定責(zé)人員名單對(duì)號(hào)入座，充分發(fā)揮廣大黨員在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)中的先鋒模范帶頭作用。

2.建立黨員分類管理臺(tái)帳，針對(duì)老弱病殘黨員、流動(dòng)黨員、農(nóng)村無職黨員的不同情況制定不同具體措施和辦法，分別采取送學(xué)上門、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)管理、設(shè)崗定責(zé)等措施，把支部所有黨員緊緊聚在一起，凝聚正能量，從各個(gè)層面，不同崗位發(fā)揮作用，把支部建成堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。

五、落實(shí)保障方面

1.集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展效益緩慢問題

2.集體經(jīng)濟(jì)單一問題

整改措施

1.集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展效益緩慢，讓有能力的人，帶頭致富的人，帶頭搞發(fā)展，以增加農(nóng)民收入為目標(biāo)，大力宣傳農(nóng)村、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，使村民提高意識(shí)，更新觀念，優(yōu)化品種，提高質(zhì)量，增加經(jīng)濟(jì)效益。

2.將村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展有效結(jié)合，鼓勵(lì)各村以現(xiàn)有村級(jí)集體經(jīng)營公司為載體，通過有效利用本村資產(chǎn)、資源、資金，因村制宜，結(jié)合實(shí)際通過發(fā)展產(chǎn)業(yè)、提供勞務(wù)、租賃資產(chǎn)等方式增加村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)收入，實(shí)現(xiàn)集體經(jīng)濟(jì)收入可持續(xù)發(fā)展。

六、工作安排

1.村黨支部切實(shí)增強(qiáng)四個(gè)意識(shí)，提高政治站位，高度重視補(bǔ)短板工作，對(duì)短板問題