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文檔簡介
2021年實(shí)用的倉庫年終工作總結(jié)范文6篇
倉庫年終工作總結(jié)篇1
在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和指導(dǎo)下,在自身的努力下,不斷克服
自己的弱點(diǎn),擺正自己的位置,在工作中有明顯的進(jìn)步。我深知,
領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我提出了很高的'要求,崗位職責(zé)也要求我高一格、嚴(yán)一
檔,來不得半點(diǎn)馬虎、出不得半點(diǎn)差錯(cuò),只有兢兢業(yè)業(yè)、扎扎實(shí)
實(shí),才能做到優(yōu)質(zhì)高效。時(shí)光飛逝,進(jìn)入公司工作也已兩個(gè)多月
就到年底了。經(jīng)過在這幾個(gè)月的工作鍛煉中,得到了很多。在領(lǐng)
導(dǎo)和同事的幫助和指導(dǎo)下,在自身的努力下,不斷克服自己的弱
點(diǎn),擺正自己的位置,在工作中有明顯的進(jìn)步。我深知,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)
我提出了很高的要求,崗位職責(zé)也要求我高一格、嚴(yán)一檔,來不
得半點(diǎn)馬虎、出不得半點(diǎn)差錯(cuò),只有兢兢業(yè)業(yè)、扎扎實(shí)實(shí),才能
做到優(yōu)質(zhì)高效。
一、人力的合理安排和運(yùn)用
作為食品公司的倉庫管理員,雖然技術(shù)性并不高,但需要勤
勞,心細(xì),作業(yè)強(qiáng)度大,體力要求比較高。隨著客戶的不斷進(jìn)入,
業(yè)務(wù)不斷增多,原本在人力方面就比較緊湊,這就要我們合理安
排裝卸工人,做到在有限的人力上作合理的安排,使每一作業(yè)盡
量不受影響做到有條不紊。
二、人員的培訓(xùn)和提高
雖然裝卸工人的工作比較簡單,但為了作業(yè)的不斷提高,我
們也要不斷提醒他們現(xiàn)場作業(yè)的規(guī)定,及領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的要求,這
樣有利于我們對(duì)倉庫的管理,理貨,配貨等作業(yè)。他們的作業(yè)效
率也會(huì)有所提高的。
三、貨物的管理
要做好倉庫的管理,貨物的入出庫作業(yè),日常保管,倉庫清
理工作,把好庫存數(shù)量的管理,防止不必要的損耗的發(fā)生,有效
的利用庫存區(qū)面積。
A、易拿,易放,易看,易點(diǎn)的堆積方式;
B、貨物堆放不要超高堆放,要注意距離;
C、貨物入出時(shí)做好記錄;
D、對(duì)于頻繁進(jìn)出庫的貨物和小件的貨物應(yīng)多盤點(diǎn)這樣減少
庫存差異;
E、保持倉庫的整潔,地面的清潔,通道的順暢。
四、衛(wèi)生工作
倉庫作業(yè)量大,容易積累灰塵,所以每天要清理倉庫,清潔
地面,保持衛(wèi)生。創(chuàng)造一個(gè)整潔的倉庫,在良好衛(wèi)生的工作環(huán)境
下工作。
五、自我學(xué)習(xí)和總結(jié)
每天的工作中都有很多問題發(fā)生,我們要善于發(fā)現(xiàn)問題,把
握問題,并在去解決,來提升自身的業(yè)務(wù)能力。
這也要求我們不斷的學(xué)習(xí),提升,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和掌握專業(yè)
技能;交流,了解,吸取他們的經(jīng)驗(yàn);學(xué)習(xí)倉儲(chǔ)保管,貨物記帳
等業(yè)務(wù)知識(shí),這是我還有所欠缺的。
總的來說,由于本人工作經(jīng)驗(yàn)不多,能力還有欠缺。雖然敢
打敢拼,能勝任本職工作,但主要還是由于“強(qiáng)將手下無弱兵”,
受益于身處這樣一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),在鞭策中得到了磨礪;今后在
工作中,需要進(jìn)一步增強(qiáng)開拓創(chuàng)新精神,磨練意志,提高執(zhí)行力,
生活上更嚴(yán)格自律,學(xué)習(xí)上加強(qiáng)財(cái)經(jīng)專業(yè)素養(yǎng),在上級(jí)的正確領(lǐng)
導(dǎo)下,堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級(jí)指示精神和工作部署,努力拼搏,扎實(shí)
工作,以更好的質(zhì)量、更高的效率、更扎實(shí)的作風(fēng)做好本職工作,
為我們這個(gè)光榮的集體、輝煌的事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
倉庫年終工作總結(jié)篇2
一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),努力適應(yīng)工作
原料倉是一個(gè)公司連接生產(chǎn),供應(yīng),銷售的中轉(zhuǎn)站,自始自
終貫穿企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全過程,倉庫管理在整個(gè)生產(chǎn)體系中起著舉
足重輕的作用。由于工作的需要,X月份,公司將我從采購部調(diào)
至原料倉兼任倉儲(chǔ)主管一職,負(fù)責(zé)原材料進(jìn)貨,發(fā)放和管理三個(gè)
方面的工作。雖然公司沒有正式任命我為倉儲(chǔ)主管,但我就感到
自己身上的責(zé)任重大。因?yàn)樵蟼}管理工作是一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)性
工作崗位,雖然技術(shù)性并不高,但需要勤勞、心細(xì),作業(yè)強(qiáng)度大。
而我自身的學(xué)識(shí)、能力和閱歷有限,面對(duì)倉庫產(chǎn)品原料種類多、
工作頭緒雜、人員編制少、管理范圍廣的實(shí)際情況,使得我不免
有些迷茫。廠長語重心長地開導(dǎo)我,鼓勵(lì)我,讓我放下思想包袱,
大膽、自信地接受了這份挑戰(zhàn)。為了使自己盡快適應(yīng)新的工作崗
位和工作環(huán)境,我平時(shí)自覺加強(qiáng)倉儲(chǔ)理論學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,
不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,現(xiàn)已基本勝任本職。一方面,
干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗(yàn)。我注重以工作任務(wù)為
牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實(shí)
踐鍛煉,較快地進(jìn)入了工作情況。另一方面,問書本、問同事,
不斷豐富知識(shí)掌握技巧。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,從不
會(huì)到會(huì),從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找
到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。
二、樹立服務(wù)意識(shí),主動(dòng)融入集體
原料倉是一個(gè)事務(wù)繁雜的部門,也是一個(gè)重在配合的部門。
加強(qiáng)溝通,營造團(tuán)隊(duì)協(xié)作氛圍尤其重要。一年來讓我深深體會(huì)到
團(tuán)隊(duì)?wèi)嵶骶癫攀枪ぷ魅俚囊?。原料出入庫工作偶然?huì)因同
事之間缺乏溝通而導(dǎo)致工作出錯(cuò)或效率低。為此在平時(shí)工作中,
我主動(dòng)加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)、同事的交流與溝通,每次不懂的、不知道的、
不會(huì)的,我都會(huì)謙虛地向他們請(qǐng)教,他們都會(huì)耐心幫助我,教我
如何去做,如何去解決問題。就是這樣,慢慢在同事的幫助和引
領(lǐng)下,我熟悉了這里的工作環(huán)境,然而我也就這樣很快的融入到
大家的工作中去了。我在這段時(shí)間的工作相處中,我感覺到了我
們公司有人性化的管理、強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)精神和凝聚力、高效率的工
作方法和實(shí)事求是的工作態(tài)度。公司的同事都很好相處,而且大
家都很是熱情,也善于幫助他人。公司的領(lǐng)導(dǎo)都很關(guān)心下屬,現(xiàn)
在覺得在這里的工作環(huán)境較輕松,即使工作有點(diǎn)繁忙有點(diǎn)累,但
是和同事之間的相處是那樣的融洽,那樣的愉快,工作起來就得
心應(yīng)手。
三、心系本職工作,認(rèn)真履行職責(zé)
雖然原料倉的工作看似簡單,用三個(gè)字來慨括:收、管、發(fā)。
但是要真正的做到位,做齊全,使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、
流水化,還需要下點(diǎn)功夫,每個(gè)倉管員在工作當(dāng)中必須要保持清
晰的頭腦。為此,我根據(jù)公司及倉庫的實(shí)際情況,借助以往在倉
庫工作的管理實(shí)踐,制定和實(shí)施相應(yīng)的改進(jìn)和創(chuàng)新計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)倉
庫管理工作的持續(xù)改進(jìn),實(shí)現(xiàn)卓越。
第一,嚴(yán)格執(zhí)行倉庫管理制度,防止收發(fā)原料差錯(cuò)出現(xiàn)。入
庫及時(shí)登帳,手續(xù)檢驗(yàn)不合要求不準(zhǔn)入庫;發(fā)料時(shí)手續(xù)不全不配
料,特殊情況須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽批,做到以公司利益為重,愛護(hù)公
司財(cái)產(chǎn)。入庫、出庫工作,遵守先進(jìn)后出原則,嚴(yán)禁造成呆料、
廢料;按庫位擺放物料,或移動(dòng)物料,禁止造成無法找到相關(guān)物
料。按標(biāo)準(zhǔn)操作程序和標(biāo)準(zhǔn)管理制度做好各項(xiàng)工作及記錄。積極
配合各部門的領(lǐng)料工作,及時(shí)填寫進(jìn)、入賬,核準(zhǔn)現(xiàn)場物料等,
做到庫存物料的清晰,可查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào),改正。對(duì)日常
賬目與物料做到確認(rèn)再確認(rèn),為確保一致:沒有領(lǐng)料單,不能發(fā)
放物料;手續(xù)不符合要求的,不能發(fā)放物料;未辦理入庫手續(xù)的物
料,不能發(fā)放;完成一件工作后要做自我檢查,以發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)
解決;對(duì)每天的工作進(jìn)行總結(jié)和反思,以提高工作質(zhì)量;有強(qiáng)烈的
時(shí)間觀念,凡事及時(shí)處理,不說“等一下”;工作主動(dòng),而不是
被動(dòng)等待安排;對(duì)工作現(xiàn)場管理做到“眼到手到”,預(yù)防倉庫材
料的丟失和破壞。
第二,合理安排物料在倉庫內(nèi)的存放次序。按產(chǎn)品種類、規(guī)
格、等級(jí)及其產(chǎn)品的特殊性進(jìn)行分區(qū)編碼和存放,不得混和亂堆,
保持庫區(qū)的整潔。能正確掌握產(chǎn)品的進(jìn)、出、存的工作流程,同
時(shí)也真正做到了物盡其用、人盡其才的作用。
第三,定期盤點(diǎn),積極配合工作。定期對(duì)庫存物料盤點(diǎn)清倉,
做到賬、物相符。對(duì)領(lǐng)出的物料必須及時(shí)登記入賬,確保物料進(jìn)
出及結(jié)存數(shù)據(jù)的正確無誤,做好《進(jìn)銷存明細(xì)帳》,使電腦帳目
能及時(shí)反映當(dāng)前庫存數(shù)量,對(duì)各類庫存材料不定期進(jìn)行抽盤,使
帳目和實(shí)物的誤差減少到最低,特別是比較重要的原料,力求無
誤。
一是為各部門提供庫存依據(jù),防止材料的不足造成拖單,或
者庫存積壓而造成的占用資金。
二是給采購部提供準(zhǔn)確的庫存數(shù)據(jù),并提供合理化的建議,
與采購配合,努力降低庫存量,加速庫存周轉(zhuǎn)率。
三是配合財(cái)務(wù)部門做好倉庫庫存盤盈、盤虧的處理;對(duì)庫存
呆滯物品的積壓進(jìn)行整改,避免了原材物料的浪費(fèi)。
四是完成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集、整理、匯總,保證庫存報(bào)表的上
交時(shí)間和數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、真實(shí)性。
第四,加強(qiáng)安全管理,注重防火、防潮安全工作。平時(shí)注重
強(qiáng)調(diào)倉管員的防火安全意識(shí),要求必須掌握各種基本的安全知識(shí)
和技能,對(duì)吸煙者堅(jiān)決禁止,防患于未然。每周、每月加大對(duì)倉
庫的清潔力度,保持庫容美觀、整潔。合理利用有限的庫容,做
好庫存數(shù)量的管理,防止不必要的損耗發(fā)生。不能退換的物料經(jīng)
過相關(guān)部門確認(rèn)后申請(qǐng)報(bào)廢,清理出倉庫。
20—年工作存在以下不足:
一是倉管員崗位執(zhí)行力低,工作被動(dòng)性,存在換崗思想;
二是和各部門的溝通還需加強(qiáng)和提高;
三是部分工作不夠細(xì)致,不夠深入;
四是創(chuàng)造性的工作思路還不是很多。
20_年度的工作計(jì)劃目標(biāo):
1,倉儲(chǔ)管理作業(yè)流程達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化要求。
2,庫容庫貌、現(xiàn)場管理符合5s標(biāo)準(zhǔn)。
3,強(qiáng)化倉管員專業(yè)知識(shí)水平、崗位技能達(dá)到中級(jí)(結(jié)合崗位
績效考核,應(yīng)知應(yīng)會(huì)程度)。
4,專注時(shí)間管理。分揀、復(fù)核、出庫、配送時(shí)間控制在30
分鐘之內(nèi)。
5,庫存數(shù)據(jù)的核算進(jìn)人實(shí)施階段,完成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集、
整理、匯總、上報(bào),為公司經(jīng)營提供必要的決策依據(jù)。
6,倉庫定位為效率年,效益年。將倉庫作業(yè)成本核算鈉入
績效考核,細(xì)化進(jìn)、銷、存系統(tǒng)中倉庫的工作量,向管理、效率
要效益。
7,增強(qiáng)與各部門的溝通學(xué)習(xí),多請(qǐng)示、多交流、多動(dòng)腦,
建立有效溝通、商務(wù)禮儀執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。
經(jīng)過了一年的考驗(yàn)與磨練,其間有喜樂,也有哀愁,但更多
的是對(duì)公司心存感激。在新的一年里,我將立足本部門,配合好
其他部門,完成各部門的生產(chǎn)任務(wù)。同時(shí)服從工作安排,加強(qiáng)學(xué)
習(xí)鍛煉,認(rèn)真履行職責(zé),全方面提高完善了自己的思想認(rèn)識(shí)、工
作能力和綜合素質(zhì),克服不足,以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,爭
取做得更好。
倉庫年終工作總結(jié)篇3
光陰似箭,歲月如梭。20_年已經(jīng)去,20一年已經(jīng)來?;叵?/p>
著過去,面對(duì)著現(xiàn)在,展望著未來。有自我進(jìn)步提升的喜悅,也
有對(duì)工作中造成失誤及損失的愧疚。在過去的一年里,我們?nèi)w
倉庫人員一起接受客戶多元化、單小料雜的挑戰(zhàn)。一年過了現(xiàn)用
心總結(jié)工作當(dāng)中的利弊、得失;想從過去的教訓(xùn)中吸取經(jīng)驗(yàn),為
我20__年的工作做好了充分的準(zhǔn)備。
20—年度我作為倉庫主管總結(jié)報(bào)告如下:
一、在20一年里我們倉庫做了:
1、為了倉管員的工作能做到帳、卡、物一致,甚至出異常
時(shí)能做到有帳可查,有據(jù)可依,針對(duì)于過去倉管員有些物料沒有
建卡管理,老的物料卡上沒有出入單據(jù)號(hào)、內(nèi)容摘要、收發(fā)完成
后結(jié)存數(shù)沒有及時(shí)填寫,為了彌補(bǔ)這一缺陷,重訂購了一批貨倉
物資收付卡,完成了對(duì)所有物料的收付卡管理,并在稽查時(shí)發(fā)現(xiàn)
倉管員沒寫單據(jù)號(hào),沒有按要求去操作的進(jìn)行了正確引導(dǎo)。
2、了解各倉管員的所管區(qū)域物料擺放后,針對(duì)于倉庫區(qū)域
規(guī)劃的不明確,做了一個(gè)相應(yīng)的倉庫區(qū)域規(guī)劃整改調(diào)整。對(duì)物料
存放區(qū)的大面積區(qū)域劃分進(jìn)行了相應(yīng)的細(xì)分與標(biāo)識(shí),以更有利于
倉庫現(xiàn)場物料管理。其中把電池從原來的位置移到了單獨(dú)的小庫
房,把大件倉原用卡板放貨的現(xiàn)常用物料按客戶放置在貨架上、
及無送貨單物料暫存區(qū)。
3、為了避免找不到料,及找料所花費(fèi)的時(shí)間太長,同時(shí)提
高倉管員的工作效率,要求倉管員對(duì)每個(gè)客戶、每個(gè)機(jī)型、每個(gè)
物料都打印了相對(duì)應(yīng)的標(biāo)示。
4、對(duì)倉區(qū)域破舊、損壞、脫落部分的斑馬線進(jìn)行了修補(bǔ),
進(jìn)一步的完善了現(xiàn)場區(qū)域管理。
5、針對(duì)于所有供應(yīng)商物料必須貼物料標(biāo)簽,注明物料編碼、
物料名稱、包裝數(shù)量、生產(chǎn)日期,收貨時(shí)并要求在包裝外箱上貼
龍迪倉庫月份標(biāo),使倉管員在備料過程中通過月份標(biāo)上日期做到
按批次的先進(jìn)先出管理,在物資收付卡上備注批次使用狀況。
6、為了避免在拉貨過程中防止貨物堆放過高導(dǎo)致貨物發(fā)生
倒塌事件,要求所有物料堆碼高度不能超過限高1.8米且大件輕
物堆高不超過6層,電池堆放高度L2米且不超過6層,三大件
高度不超過L5米,架子頂層堆放不超過60厘米,并相應(yīng)要求
倉管員對(duì)電子料和四大件物料做防靜電保護(hù),對(duì)已開箱或尾數(shù)做
防塵密封防護(hù)。
7、項(xiàng)目終結(jié)倉儲(chǔ)進(jìn)行物料盤查,為了PMC做好及時(shí)準(zhǔn)確的
得到基礎(chǔ)信息,為生產(chǎn)編排和客戶提供相應(yīng)的庫存數(shù)據(jù)。所有人
員配合對(duì)倉存物料進(jìn)行盤查。盤點(diǎn)卡上要注明盤點(diǎn)時(shí)間、盤點(diǎn)人、
盤點(diǎn)數(shù)量的組成(整箱、整包、整盤的多少再加工尾數(shù)多少)。
8、通廣、康佳、傳佳音的客戶審廠期間對(duì)倉儲(chǔ)所提出的問
題點(diǎn),倉庫對(duì)這些所提出的問題點(diǎn)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行整改完成,
完成事項(xiàng)如卜:
A、對(duì)每個(gè)倉區(qū)都安放了溫度、濕度儀表,并對(duì)溫度、濕度、
空調(diào)、通風(fēng)排氣扇等設(shè)備都做了相應(yīng)點(diǎn)檢記錄。電子物料能做到
恒溫控制,其它物料能做到常溫控制。電池存放區(qū)還張貼安全警
告標(biāo)示和增加滅火器,化學(xué)用品隔離放置且粘貼危險(xiǎn)性的圖示
(防火防爆標(biāo)示)。
B、對(duì)于收貨區(qū)域貼上地面標(biāo)識(shí),部分物料沒有做到要用電
腦打印的物料標(biāo)識(shí)管理的,都要求倉管員在一個(gè)禮拜內(nèi)于以補(bǔ)貼
完成。并對(duì)所有電子料、四大件倉貨架接地線與鋪防靜電膠皮,
做到防靜電管理。
C、四大件、電子料與導(dǎo)電膜區(qū)部分裸露在外的物料用氣泡
袋或密封膠袋封口存放,其它用紙箱儲(chǔ)存的物料必須用廢舊的紙
蓋遮蓋住。
D、物料現(xiàn)場所有庫存物料進(jìn)行除塵工作,特別是庫存時(shí)間
超一年以上的物料外包,對(duì)于彩盒尾數(shù),以及部分裸露在外的物
料,放于包裝箱內(nèi)封口存放,做到防混、防塵管理。
E、為防止在堆碼過程中,由于貨物太重,堆碼層次太高,
存在擠壓,損壞,要求所有物料堆碼高度都作出相應(yīng)調(diào)整,明確
高度和堆層要求。
F、為了改變沒有做到尾數(shù)管理,對(duì)所有物料存在兩個(gè),或
者三個(gè)尾數(shù)的物料全部按照尾數(shù)管理執(zhí)行,所有物料發(fā)料完成
后,一定只能存在一個(gè)尾數(shù),要求所有小件物料尾數(shù)必須用PE
袋封存,并在外包裝上貼上尾數(shù)標(biāo)簽。
總之回想起自己過去的20_年,這一年的工作里面有很多
工作是不盡如意的,總結(jié)起來主要有以下兩大點(diǎn):
1、人員執(zhí)行力低,工作被動(dòng),工作效率較低,異常重復(fù)出
現(xiàn):觀察倉庫工作人員每天都在不停的做事,其工作態(tài)度值得嘉
獎(jiǎng),但錯(cuò)誤是不是的產(chǎn)生,即“有苦勞,也沒有功勞”。
2、倉庫區(qū)域劃分還是不盡人意,整體區(qū)域略顯凌亂;沒有
庫存?zhèn)}位表不利于順?biāo)倏旖莸恼业轿锪?;部分工作不夠?xì)致,不
夠深入,監(jiān)督不到位;導(dǎo)致物料發(fā)錯(cuò)、用錯(cuò),個(gè)別物料帳卡物不
相符、數(shù)據(jù)不清晰;NG物料跟進(jìn)不及時(shí),不良物料申報(bào)及退貨
不及時(shí);呆滯物料沒有按時(shí)申報(bào)處理;前加工物料總是有多放少
放,轉(zhuǎn)線剩料未當(dāng)場清理干凈的情況。
二、20_年我必須做的工作及達(dá)成目標(biāo):
1)堅(jiān)持早會(huì)制度,做好點(diǎn)名、檢查工衣工帽注重整體形象,
每天保持開開心心的心情迎接工作。
2)現(xiàn)在工作崗位的競爭激烈,單一的工作技能不能滿足部
門崗位的需要,自己爭取在新的一年里多加學(xué)習(xí)做到懂得更多,
做得更好。多與同事溝通,保持良好的溝通方式,聽取好的建議。
悉心聽取上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的點(diǎn)評(píng),對(duì)自己不好的做法即時(shí)予以改正。
3)制定年度培訓(xùn)計(jì)劃,加強(qiáng)對(duì)本部門職員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),使
其真正掌握物料進(jìn)、出、存的工作流程,讓他們真正發(fā)揮倉管員
作用,使物料周轉(zhuǎn)流動(dòng)環(huán)節(jié)暢通,同時(shí)也真正做到物盡其用,人
盡其才的作用,使其倉庫管理工作得到有效的改進(jìn)。積極配合
PMC和客戶,對(duì)庫存呆滯物品的積壓進(jìn)行整改,避免原材物料的
浪費(fèi),節(jié)約原材料,處理調(diào)走部分呆滯物品,并改善倉庫倉位的
緊缺現(xiàn)象,合理利用空間。
4)通過培訓(xùn)、每天稽核、現(xiàn)場傳授提高倉管員的操作技能
水平,對(duì)每項(xiàng)要求下去的工作,要跟進(jìn)去檢查,每天至少要計(jì)劃
一半的時(shí)間用在對(duì)倉管員的工作稽核和現(xiàn)場傳授上;爭取將每
個(gè)倉管員每月的工作失誤次數(shù)降低到0次。
5)堅(jiān)持每天對(duì)所有倉管所管物料庫存保證稽查到三次,要
求倉管員的庫存信息卡、物準(zhǔn)確率A類物料達(dá)100%,B類物料達(dá)
99%、C類物料達(dá)98%。對(duì)每個(gè)倉管員發(fā)料不及時(shí)投訴控制在每月
W1次。
6)當(dāng)天的帳及時(shí)完成,勿必做到日清月結(jié)。為提高物料的
管理,對(duì)所有進(jìn)出倉物料盡可能按〈倉庫管理制度》執(zhí)行,對(duì)供應(yīng)
商嚴(yán)格把關(guān)來料數(shù)量。為確保PMC、生產(chǎn)部及客戶及時(shí)了解物料
庫存情況,時(shí)時(shí)更新來料匯總?cè)請(qǐng)?bào)表。確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與及時(shí)
性。
7)倉庫現(xiàn)場管理與目視化管理要不斷完善與維持。時(shí)時(shí)做
好倉庫的6S工作,保持環(huán)境整潔,所存放的物料井然有序。20」
年我將建立倉庫庫位表,每周將對(duì)庫位表定時(shí)更新,所有貨架、
區(qū)域都貼上相對(duì)應(yīng)的物料庫位對(duì)照表,做到不是倉管員走到物料
區(qū)短時(shí)間內(nèi)也能及時(shí)的找到所需物料。對(duì)倉區(qū)物料所有標(biāo)識(shí)清
晰,明確,要求倉管員備料一定要做到批次管理(先進(jìn)先出)。
所有物料必須收料送檢前做好月份標(biāo)識(shí)與物料入庫3日內(nèi)做好
電腦打印物料標(biāo)識(shí),對(duì)于物料標(biāo)識(shí)上現(xiàn)在存在沒有做到電腦打印
物料編號(hào)管理的加以更換,對(duì)于目前供應(yīng)商所送物料沒有在物料
標(biāo)簽寫上料號(hào)的給予一提醒,二拒收的原則進(jìn)行收料。
8)督促倉管員在工作當(dāng)中一定要做到物資收付卡管理,所
有物資收付卡必須按照標(biāo)準(zhǔn)流程去操作,對(duì)于不配合,不執(zhí)行的
倉管員會(huì)給予相應(yīng)的處罰措施,制定一些倉庫內(nèi)部管理規(guī)定來開
展部門領(lǐng)導(dǎo)的管理工作,以及執(zhí)行力。
9)為了使倉庫物料做到帳、卡、物三者相符,將這列為對(duì)
倉管工作的重點(diǎn)考核指標(biāo),要求倉管員每個(gè)月對(duì)管理的物料進(jìn)行
一次自盤,自盤過后,對(duì)倉管不上報(bào)盤點(diǎn)差異并沒有把差異原因
找出來的100%承擔(dān)物料價(jià)值。20—年每月的自盤中,增加一項(xiàng)
交叉盤點(diǎn)(倉管員之間進(jìn)行互盤),以便增加倉管員對(duì)所有物料
的認(rèn)識(shí)與了解盤點(diǎn)完成之后一定要上交盤點(diǎn)差異報(bào)表。
10)為了加強(qiáng)對(duì)收貨物料狀況的掌控,所有供應(yīng)商送貨由售
收貨員簽收并打印來料到貨送檢單,按客戶做好來料匯總表,收
貨員負(fù)責(zé)跟進(jìn)IQC對(duì)來料到貨送檢完成的狀況,及時(shí)將狀況更新
在來料匯總上,每日下班前將更新的來料匯總表發(fā)郵件生產(chǎn)管理
部的同事或?qū)⑽臋n設(shè)置成共享狀態(tài)。
11)生產(chǎn)車間退料不及時(shí),根據(jù)要求在結(jié)單兩天內(nèi)各車間需
把該退的物料退到倉庫,超時(shí)退料的將嚴(yán)格按制度執(zhí)行。不管是
良品還是不良品退料,退料時(shí)都需按退料流程操作,先將所退物
料沒有把不同物料區(qū)分開來,貼物料標(biāo)簽把物料編碼、品名規(guī)格、
數(shù)量、機(jī)型號(hào)寫上,再送IQC檢驗(yàn)簽名蓋章。
12)針對(duì)現(xiàn)不良品倉作業(yè)不良物料多年未做處理造成將爆倉
現(xiàn)象,現(xiàn)將倉庫所有呆滯物料、不良物料分倉區(qū)上報(bào),跟進(jìn)處理
處理方案結(jié)果,做到該退供應(yīng)商的退供應(yīng)商、該調(diào)走的調(diào)走、該
報(bào)廢的報(bào)廢,該暫留的打包暫留制定區(qū)域堆放;現(xiàn)有呆滯物料、
不良物料處理完以后,每月最后一天倉管員提報(bào)自己管理區(qū)域物
料的呆滯明細(xì);該重檢的重檢,該申請(qǐng)報(bào)廢的申請(qǐng)報(bào)廢或要求客
戶調(diào)走。
13)對(duì)所有工作人員日常工作流程及工作方式進(jìn)行全面梳理
調(diào)整,制作相應(yīng)圖標(biāo)看板并及時(shí)糾正錯(cuò)誤,
使得他們的工作方式及流程都能得到及時(shí)優(yōu)化,簡化。降低
犯錯(cuò)幾率,提高工作效率。針對(duì)前加工物料多放少放:A.對(duì)放配
件(說明書、服務(wù)清單、保修卡、電池、耳機(jī)、數(shù)據(jù)線、充頭、
皮套)人員實(shí)行定位定崗,固定天天做一樣的事,不隨意更換人
員崗位;B.開線前召集員工,告知工位物料的辨別,所要生產(chǎn)的
數(shù)量,每個(gè)工位按樣對(duì)照備料或加料;C.備料時(shí)要將原標(biāo)簽和實(shí)
物對(duì)照后放入各工位的固定樣板袋中,收線清尾時(shí)將實(shí)物放入最
后一個(gè)包裝盒或回歸物料原包裝箱中;D.開線前最少1小時(shí)內(nèi)拉
長要做好每2PCS產(chǎn)品首件送到IQC處檢驗(yàn)確認(rèn)用料的正確性,
便于備料;開線生產(chǎn)時(shí)再送2PCS產(chǎn)品到IQC處檢驗(yàn)確認(rèn),預(yù)防
批量性錯(cuò)誤;E.按要求數(shù)量備料,將說明書、電池、耳機(jī)、數(shù)據(jù)
線、充頭都按下達(dá)要求數(shù)量備料入筐;F.針對(duì)配件(說明書、服
務(wù)清單、保修卡、電池、耳機(jī)、數(shù)據(jù)線、充頭、皮套)工位人員
隨卡板標(biāo)一同標(biāo)示,便于責(zé)任追溯。(紙張大小和原來一樣如圖):
總之,倉庫能在現(xiàn)實(shí)情況中不斷的改善是離不開各位領(lǐng)導(dǎo)的
悉心關(guān)懷和指導(dǎo)及各位同事的大力支持和配合,在揮手告別昨天
的時(shí)刻,我們將迎來新的一年,對(duì)過去取得的成績,要保持不驕
不躁,腳踏實(shí)地一步一個(gè)腳印地走下去,對(duì)過去的不足,要堅(jiān)持
不懈地努力爭取做到最好,用行動(dòng)和結(jié)果來證明我們的努力,人
爭一口氣、佛爭一柱香,我非常清楚獲取不是靠敷衍或蒙騙的方
式,而是靠不斷的努力。為了公司發(fā)展得更好更加壯大,并躋身
于手機(jī)裝配加工知名企業(yè)行列,讓我們一起攜手合作,一同創(chuàng)造
出輝煌的明天!20_年是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我
將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做的更好,
為公司的發(fā)展前景全力以赴。
感謝公司給了我這么好的一個(gè)平臺(tái)和一次發(fā)展的機(jī)會(huì)!感謝
上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的悉心指教!感謝同事們給我的幫助、支持、鼓勵(lì)!
謝謝你們!
最后祝公司在新的一年里生意興隆,訂單多多,龍迪更上一
層樓,取得更好的業(yè)績!
倉庫年終工作總結(jié)篇4
光陰如箭,不知不覺中一年春夏秋冬。今天在些作一總結(jié),
在年終歲首對(duì)自己進(jìn)行番盤點(diǎn)。今年年初,由于領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心,同志
們對(duì)我的支持,我走上了超市倉庫負(fù)責(zé)人工作崗位。在這一年里,
我認(rèn)真學(xué)習(xí),切實(shí)提高自己,充實(shí)自己,經(jīng)歷了一段不平凡的考
驗(yàn)和磨礪。
作為PCB行業(yè),成本是公司的關(guān)鍵部門之一,對(duì)成本管理水
平的要求應(yīng)不斷提升,對(duì)采購原材料、到各部門使用的控制,回
顧即將過去的這一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門主管的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我
們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo)上,緊緊圍繞
重點(diǎn)展開工作,緊跟公司各項(xiàng)工作部署。在核算、管理方面做了
應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績,克服不足,現(xiàn)將工作做
如下簡要回顧和總結(jié)。今年的工作可以分以下三個(gè)方面:
一、費(fèi)用成本方面的管理
1、規(guī)范了庫存材料的核算管理,嚴(yán)格控制材料庫存的合理
儲(chǔ)備,減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度,改變了原來不論是
否需要、不論那個(gè)部門使用、也不論購進(jìn)的數(shù)星多少,都在購進(jìn)
之日起一次攤銷到某一個(gè)部門來核算的模糊成本。
2、在原來的基礎(chǔ)上細(xì)劃了成本費(fèi)用的管理,加強(qiáng)對(duì)各部門
物料使用管理,實(shí)實(shí)在在核算各部門所使用物料消耗,真實(shí)反映
出各部門生產(chǎn)成本。為各部門]物料使用管理提供參考依據(jù)。
二、控制基礎(chǔ)工作
(1)認(rèn)真執(zhí)行低成本高效益的管理方法,進(jìn)一步對(duì)各部門
成本控制基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),合理使用各項(xiàng)物料嚴(yán)格對(duì)物料消耗合
理性進(jìn)行審核,杜絕亂使用浪費(fèi)等現(xiàn)象。對(duì)所有成本費(fèi)用按部門、
項(xiàng)目進(jìn)行歸集分類,月底將統(tǒng)一核算體現(xiàn)各部門效益。
(2)本人從事PCB行業(yè)也有數(shù)年時(shí)間,但未真正接觸成本
核算工作,但我堅(jiān)信只要大家共同努力,肯定可以把公司成本降
到最低點(diǎn)給公司創(chuàng)造更大的效益。
(3)按規(guī)定時(shí)間對(duì)各部門進(jìn)行盤點(diǎn),及時(shí)核算出各部門所
使用物料費(fèi)用。在月終總結(jié)中通報(bào)給各部門、及時(shí)指出各部門存
在浪費(fèi)現(xiàn)象,積極配合各部門查找分析原因。杜絕后續(xù)再出現(xiàn)浪
費(fèi)現(xiàn)象。
三、每月核算與日常管理工作
(1)各部門按規(guī)定使用物料、管理人員每天進(jìn)行監(jiān)督、審
核,參照相應(yīng)的規(guī)定制度。統(tǒng)一正常使用各項(xiàng)物料,日常工作中,
節(jié)約使用、并時(shí)刻注意員I在使用物料過程中是否存在浪費(fèi)現(xiàn)
象,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)及時(shí)指出、讓全體人員養(yǎng)成良好的節(jié)約意識(shí)。
(2)每月統(tǒng)計(jì)出各部門使用物料費(fèi)用,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有超標(biāo)現(xiàn)
象,及時(shí)查找原因、核對(duì)進(jìn)料單價(jià),使用是否合理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存
在問題并予以改正,保持降低成本意識(shí),爭取做到低成本高效益
的管理理念。
(3)在緊張的工作之余,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),打造一個(gè)業(yè)務(wù)全
面,工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)管理者,對(duì)下屬充分做到”
察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”,充分發(fā)揮他們的
主觀能動(dòng)性及工作積極性。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)
新、務(wù)實(shí)高效的部門新形象。
(4)作為基層管理者,我充分認(rèn)識(shí)到自己既是一一個(gè)管理
者,更是一個(gè)執(zhí)行者。要想真正把公司成本降低,除了各部門管
理人員熟悉合理使用物料外,還需要認(rèn)真實(shí)在培訓(xùn)員工,首先要
以身作則,這樣才能讓自己的下屬有榜樣看,大家都能夠主動(dòng)形
成節(jié)約意識(shí)。
新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn),我們決心
再接再厲,更上一層樓。20_年我們將向公司成本精細(xì)化管理進(jìn)
軍,精細(xì)化成本管理需要”確保消耗最小化"、”確保公司效益“、”
優(yōu)化成本管理手段”等,這樣,就足以對(duì)公司的成本管理做精做
細(xì)。要以“細(xì)”為起點(diǎn),做到細(xì)致入微,對(duì)每一崗位、部門的每
一項(xiàng)具體的物料,都建立起一套相應(yīng)的成本歸集。
并將成本管理的觸角延伸到公司的各個(gè)經(jīng)營領(lǐng)域,通過行使
成本監(jiān)督職能,拓展成本管理與服務(wù)職能,實(shí)現(xiàn)成本管理“零”
死角,挖掘成本活動(dòng)的潛在價(jià)值。雖然,精細(xì)化成本管理是件極
為復(fù)雜的事情,其實(shí)正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細(xì)”。
倉庫年終工作總結(jié)篇5
20_年倉庫管理工作在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下取得了較大
成績,倉庫管理工作較之去年又上了一個(gè)新臺(tái)階,庫容庫貌也得
到有效改善,服務(wù)生產(chǎn)的效率也得到了提高。我們用心思量總結(jié)
工作當(dāng)中的利弊、得失,從教訓(xùn)中得出經(jīng)驗(yàn),為以后的工作做好
更充分的計(jì)劃準(zhǔn)備。15年倉庫管理年終總結(jié)報(bào)告如下:
一、倉庫管理工作主要是從整理入手,根據(jù)型號(hào)規(guī)格進(jìn)行歸
類擺放,使倉庫凌亂不堪的狀況得到了進(jìn)一步的改善,同時(shí)也為
后續(xù)物資清查工作奠定了基礎(chǔ),干凈整齊的庫容庫貌成為倉庫管
理的基礎(chǔ)工作。
二、全力組織倉庫人員摸清倉庫物資,并在此基礎(chǔ)上對(duì)倉庫
庫存進(jìn)行逐步的修整與完善,逐步建立原材料物料卡,使賬、卡、
物相符工作得到進(jìn)一步完善。
三、對(duì)生產(chǎn)技術(shù)部下發(fā)的所有對(duì)庫材料表,及時(shí)準(zhǔn)確的核對(duì)
庫存數(shù)量,并將需要采購的原材料數(shù)目,以XX的形式轉(zhuǎn)交給X
X部。
四、對(duì)所有購進(jìn)的元器件,嚴(yán)格執(zhí)行原材料送檢工作,并按
照工程項(xiàng)目及時(shí)的送達(dá)質(zhì)檢部,對(duì)于質(zhì)檢不合格的元器件不得入
庫。
五、嚴(yán)格按照生產(chǎn)材料表上的數(shù)量、型號(hào),下發(fā)元器件。對(duì)
圖紙與材料表不符合的情況,必須與技術(shù)部工程師溝通后,追加
或更改材料表后再發(fā)放材料。
六、產(chǎn)成品出庫嚴(yán)格按照流程辦理。有產(chǎn)成品領(lǐng)料單才能領(lǐng)
取貨物并做好登記工作。對(duì)需要送貨的產(chǎn)成品,送貨清單要詳細(xì),
注明附件(排、螺絲、手柄等),并由收貨方簽字認(rèn)可。
七、供應(yīng)商所開發(fā)票,認(rèn)真核對(duì)數(shù)量、型號(hào)及金額。并及時(shí)
辦理入庫手續(xù),注明工程項(xiàng)目轉(zhuǎn)交財(cái)務(wù)部。
八、常用材料及元器件達(dá)到最低庫存,及時(shí)向生產(chǎn)部報(bào)告物
資,并確保不影響正常的生產(chǎn)工作。
20_年的倉庫管理工作有所提高,但同時(shí)也暴露出我們工作
中的一些問題和漏洞:
第一,在以后的工作過程當(dāng)中,倉庫要加強(qiáng)與各部門的有效
溝通,為倉庫工作的順利開展創(chuàng)造有利局面。
第二,在實(shí)際工作中,對(duì)于較頻繁的領(lǐng)料程序工作做的還不
夠認(rèn)真細(xì)致,在以后的工作中要更加精益求精,目前廢品入庫流
程還不是很流暢,包括廢品拆分,回收,再利用等一系列問題還
有待解決。
回顧15年的倉庫管理工作,總的形勢(shì)是好的,存在的問題
也是不容忽視的。展望新的一年,倉庫管理工作還很重,特別是
庫存物資帳、卡、物相符工作還要付出很大努力,所以務(wù)必要將
戒驕戒躁的心態(tài)保持下去。在16年里,我們的工作計(jì)劃如下:
一、注重形象,多參加一些公司組織的活動(dòng),每天保持朝氣
蓬勃的精神面貌面對(duì)工作。
二、為了倉庫保管員的工作能做到帳、卡、物一致,甚至出
異常時(shí)能做到有帳可查,有據(jù)可依,針對(duì)于目前倉管員有些物料
沒有建卡管理,為了彌補(bǔ)這一缺陷,重新設(shè)計(jì)訂購了一批新的物
料存卡,完成對(duì)所有物料的存卡管理。
三、為了提高工作效率,避免倉庫保管員在備料過程中存在
找不到元器件或找料時(shí)間太長,要求倉庫保管員按工程擺放物
料。
四、堅(jiān)持按制度辦事并不斷創(chuàng)新工作格局,使倉庫管理工作
再上一個(gè)新臺(tái)階。并加強(qiáng)對(duì)本部門職員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),真正掌握物
料進(jìn)、出、存的工作流程,使物品能起到物流順利周轉(zhuǎn),同時(shí)也
真正做到物盡其用,人盡其才的作用,使其倉庫管理工作得到有
效的改進(jìn)。
五、積極配合供應(yīng)部和財(cái)務(wù)部,對(duì)庫存呆滯物品的積壓進(jìn)行
整改,避免原材料的浪費(fèi),節(jié)約原材料,處理部分呆滯物品,并
改善倉庫物品和堆放的緊缺現(xiàn)象,提供合理空間。
六、當(dāng)天的帳及時(shí)完成,勿必做到日清月結(jié)。為提高物料的
管理,對(duì)供應(yīng)商嚴(yán)格把關(guān)來料數(shù)量。為確保XX部、XX部及X
X部能及時(shí)了解物料庫存情況,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與及時(shí)性。
總之,倉庫能在現(xiàn)實(shí)情況中不斷的改善是離不開各位領(lǐng)導(dǎo)的
悉心關(guān)懷和指導(dǎo)的。在揮手昨天的時(shí)刻,我們將迎來新的一年,
對(duì)過去取得的成績,將不驕不躁,腳踏實(shí)地一步一個(gè)腳印走下去,
對(duì)過去的不足,將不懈的努力爭取做到最好,我們將會(huì)用行動(dòng)來
證明我們的努力,我們更加清楚獲取不是靠輝煌的方式,而是靠
不斷的努力。20_年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我
們將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做的更
好,為公司的發(fā)展前景盡一份力。
倉庫年終工作總結(jié)篇6
—年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指揮、各部門的積極協(xié)助配合下,
倉庫的各項(xiàng)工作始終圍繞著庫存貨物安全、庫存數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、作業(yè)
標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范化、運(yùn)營配送高效率、熱情服務(wù)高質(zhì)量的目標(biāo)開展工作。
首先建立建全了各崗位工作職責(zé),規(guī)范了各項(xiàng)業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn)程序;結(jié)
合公司經(jīng)營實(shí)踐,完善了票據(jù)管理和財(cái)務(wù)庫存數(shù)據(jù)的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn);
與此同時(shí),還對(duì)庫區(qū)建設(shè)進(jìn)行了改造:倉庫照明電路改造后為公
司降低了能源消耗,節(jié)約了成本;倉庫設(shè)備也進(jìn)行了改造,從而
消除了設(shè)備運(yùn)行過程中貨物吊籃滑輪跑偏,鋼絲繩磨架的安全隱
患;庫區(qū)消防系統(tǒng)的建設(shè)完成和消防設(shè)施的配套落實(shí),為庫區(qū)防
火能力的提高奠定了基礎(chǔ);對(duì)庫區(qū)暖氣、環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)的改造,進(jìn)一
步改善了公司辦公環(huán)境;倉庫分區(qū)、貨物分類、管家婆的使用及
臺(tái)帳、標(biāo)識(shí)建設(shè)的完成,標(biāo)志著倉儲(chǔ)管理標(biāo)準(zhǔn)化,科學(xué)化進(jìn)程的
全面啟動(dòng)。
特別是倉庫現(xiàn)場管理的5s標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施,徹底杜絕了過去那
種不用的雜物,包裝材料、使用工具及廢損包裝物隨處可見,雜
亂無章的現(xiàn)象。對(duì)貨物堆碼,分揀拆包無標(biāo)準(zhǔn),造成的二次包裝
物的損耗,也隨著整頓、整理、清潔、清掃,素質(zhì)的學(xué)習(xí)開展成
為歷史。貨物的收、發(fā)、存管理工作,伴隨著崗位責(zé)任制的貫徹
落實(shí),得到了全面提升。對(duì)倉庫歷史遺留的呆滯貨物,殘次品,
報(bào)廢貨物、返廠貨物進(jìn)行了徹底清理,并建立了相應(yīng)的殘次品庫,
為今后此項(xiàng)工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。如今日常管理中的所
收、發(fā)貨物(含退貨入庫)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率為98%以上。
針對(duì)前期貨物出庫配送效率不高的情況,對(duì)作業(yè)流程每個(gè)環(huán)
節(jié)、崗位進(jìn)行了認(rèn)真的跟蹤調(diào)查,結(jié)合實(shí)際情況,出臺(tái)了各崗位
詳細(xì)的績效考核標(biāo)準(zhǔn),并嚴(yán)格加以檢查、實(shí)施。抓落實(shí)的結(jié)果就
是;進(jìn)出貨物裝卸車及時(shí),基本無壓車現(xiàn)象,作業(yè)開始時(shí)間都能
在核定的15分鐘以內(nèi)實(shí)施;進(jìn)出貨物嚴(yán)格遵循先進(jìn)先出原則,
進(jìn)行辦理出庫發(fā)貨,并按輕重緩急分揀貨物,時(shí)間消耗都在45
分鐘以內(nèi);加強(qiáng)配送車輛管理的同時(shí),還對(duì)各配送車輛的油料消
耗進(jìn)行了核算,制定出了單車油料考核標(biāo)準(zhǔn)加以實(shí)施。倉庫貨物
碼放整齊、橫豎成行,并按分類、規(guī)格型號(hào)擺放,編號(hào)與貨位基
本保持一致;過去那種打號(hào)筆、膠帶、噴漆、包裝箱、袋等亂放
現(xiàn)象也得到了有效控制。各項(xiàng)作業(yè)完畢,能及時(shí)清理工具、包裝
物。工完料盡場地清的意識(shí)已經(jīng)深入人心,并貫穿于整個(gè)倉儲(chǔ)管
理作業(yè)過程。在嚴(yán)格遵循公司的相關(guān)制度及作業(yè)流程的同時(shí),積
極配合采購部完成貨物進(jìn)庫驗(yàn)收工作,及時(shí)處理貨物及包裝破損
問題;積極配合財(cái)務(wù)部對(duì)庫存數(shù)據(jù)進(jìn)行修整,保證了庫存貨物原
始數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、真實(shí)性;積極配合銷售和門市,在規(guī)定時(shí)間內(nèi),
保質(zhì)保量完成貨物出庫的分揀、復(fù)檢、包裝、配送作業(yè)任務(wù),服
務(wù)滿意基本無投訴;特別是在貨物裝卸量大,缺少裝卸工,人員
相對(duì)緊張的情況下,全體員工充分發(fā)揮積極主動(dòng)性,在其他部門、
同事的大力支持下,圓滿完成了裝卸任務(wù),其中11月份完成裝
卸11200件,創(chuàng)下了月歷史記錄。倉庫在完成本部門任務(wù)的同時(shí),
還擔(dān)負(fù)著公司后勤服務(wù)、環(huán)境衛(wèi)生等諸多事務(wù)性工作,給公司整
體運(yùn)營起到了不可低估的作用,樹立了公司是我家的良好形象。
工作的進(jìn)步、素質(zhì)的提高、能力的發(fā)揮、所有成績的獲得,
都取決于態(tài)度的轉(zhuǎn)變。針對(duì)倉庫員工知識(shí)結(jié)構(gòu)低、缺乏倉儲(chǔ)管理
專業(yè)技能等情況,充分利用公司抓管理,促發(fā)展的契機(jī),結(jié)合公
司運(yùn)營的實(shí)際,組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、職業(yè)技能,通過面
向行動(dòng)的學(xué)習(xí),進(jìn)行道德、素質(zhì)、技能等培訓(xùn)。一分耕耘,十分
收獲,從被動(dòng)工作、推委扯皮、缺乏活力到積極主動(dòng)、精誠團(tuán)結(jié)、
熱情奉獻(xiàn),倉庫的精神面貌,工作態(tài)度都產(chǎn)生了質(zhì)的飛躍。質(zhì)變
必將代來量變,余愛平同志的勤勞好學(xué),薛興發(fā)同志的認(rèn)真負(fù)責(zé),
白敬宇同志的任勞任怨,王志平同志的敬崗愛業(yè),曹軍海同志的
熱情主動(dòng),馮艷東同志的周到細(xì)致,黃龍德同志的默默奉獻(xiàn),都
是這種變化的具體工作表現(xiàn)。而有效的溝通,熱情的服務(wù)也
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