2024年醫(yī)院員工勞動合同范本(三篇)_第1頁
2024年醫(yī)院員工勞動合同范本(三篇)_第2頁
2024年醫(yī)院員工勞動合同范本(三篇)_第3頁
2024年醫(yī)院員工勞動合同范本(三篇)_第4頁
2024年醫(yī)院員工勞動合同范本(三篇)_第5頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第2頁共2頁2024年醫(yī)院員工勞動合同范本一、簽約人基本情況(一)用人醫(yī)院基本情況:甲方(用人醫(yī)院)名稱:_____法定代表人(或主要負責人):_____醫(yī)院地址:_____聯(lián)系電話:_____(二)勞動者基本情況:乙方(勞動者)姓名:_____家庭住址(現(xiàn)住址):_____居民身份證號碼:_____聯(lián)系電話:_____二、合同期限本合同為固定期限合同,期限為貳年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止。三、工作內容和工作地點(一)根據甲方工作需要和任職要求,乙方同意在醫(yī)療/護理/生技士/藥士等崗位工作。(二)乙方的工作地點為:_____(三)乙方的工作職責是:(具體職責需明確列出)四、工作時間和休息休假甲方根據乙方所在工作崗位的特點,實行以下工時制度:a.標準工時工作制度;b.綜合計算工時工作制度;(注:需明確選擇其中一種工時制度)五、勞動報酬(一)甲方每月以貨幣形式向乙方支付工資,具體發(fā)薪日期為每月____日。(二)工資具體支付辦法、標準及有關內容約定如下:(需詳細列出)六、勞動合同的解除、終止和續(xù)訂乙方應在本合同解除或終止前十五日內辦理完畢工作交接手續(xù)。七、違約責任及違約金甲方為乙方提供專項培訓費用,對其進行專業(yè)技術培訓的,雙方就有關服務期和違約金等事項約定如下(或見雙方簽訂的專項協(xié)議書):如乙方單方解除合同,應退還在工作期間參加甲方組織的培訓、進修等活動所發(fā)生的費用。八、雙方約定事項甲乙雙方本著合法、公平、平等自愿的原則,經協(xié)商約定如下事項:甲乙雙方單方解除合同,應提前通知對方,給對方造成損害的,有過錯一方應當承擔賠償責任。甲方(蓋章):_____乙方(簽字):_________年____月____日____年____月____日2024年醫(yī)院員工勞動合同范本(二)甲方:_____乙方:_____基于國家勞動法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方秉持合法、公平、平等自愿和協(xié)商一致、誠實信用的原則,達成以下協(xié)議:一、工作概況鑒于甲方的工作需求,乙方同意在甲方指定的工作地點_____從事_____護士的職務。在合同期限內,如甲方因工作需要調整乙方的工作崗位,需事先與乙方協(xié)商一致。二、合同類型1、固定期限:合同自____月____日起生效,至____月____日終止,其中包括____個月的試用期(試用期非強制性)。2、無固定期限:合同自____月____日起生效,無固定終止日期,但試用期為____個月(試用期非強制性)。當法定終止條件出現(xiàn)時,本合同自動終止。3、如本合同在用工前簽署,勞動關系自用工之日起生效。三、工作時間與休息休假1、甲方將按照以下第____種工時制度執(zhí)行:a)標準工時工作制度;b)綜合計算工時工作制度;c)不定時工作制度。2、乙方有權享受法定的婚假、產假、喪假、帶薪年休假等。在法定節(jié)假日和休息日,甲方應確保乙方的休息權利。如需乙方加班,甲方應支付加班費或安排補休。3、若乙方因工傷、職業(yè)病或非因工受傷,乙方有權在法定醫(yī)療期內享受相應的待遇。甲方(公章):_____乙方(簽名):_____法人代表(簽名):_________年____月____日2024年醫(yī)院員工勞動合同范本(三)甲方:_____乙方:_____基于雙方平等協(xié)商的原則,雙方自愿達成以下協(xié)議,并共同遵守所有規(guī)定。一、甲方責任:1.在乙方在本園的任職期間,如其正常工作,甲方將按每月元的標準支付工資。若接送幼兒未滿一個月,工資將按實際工作天數(shù)計算。2.甲方將于每月的____日發(fā)放乙方上月工資。二、乙方責任:1.乙方需嚴格遵守幼兒園的規(guī)章制度,認真執(zhí)行司機的職責。2.乙方應服從園方的工作安排,維護幼兒園的聲譽和利益。3.乙方必須高度重視幼兒的人身安全,禁止酒后駕駛、疲勞駕駛。由此引發(fā)的事故,乙方將承擔全部責任。4.如發(fā)現(xiàn)車輛存在任何問題,乙方應及時通知甲方并進行必要的維修和保養(yǎng)。5.乙方需確保園車的清潔,每周進行一次全面清潔工作。6.乙方不得違反交通規(guī)則和規(guī)定,如有違章、違規(guī)行為導致的罰款,由乙方自行承擔。7.乙方應積極參與幼兒園的各項活動和事務。三、在以下情況下,甲方有權立即終止本合同:1.乙方不服從工作安排或無法勝任崗位工作的。2.乙方嚴重違反勞動紀律或甲方的規(guī)章制度。3.乙方嚴重失職,對甲方造成重大損失的。4.由于乙方的健康原因無法繼續(xù)工作的。四、如乙方因個人原因需終止合同

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論