2024年公司車輛管理制度模版（三篇）

第6頁共6頁2024年公司車輛管理制度模版維修審批與程序規(guī)定一、維修審批權限1.凡涉及維修費用達到或超過____元（含____元）的，或需更換配件費用達到或超過____元（含____元）的，均需由公司經理進行審批。二、維修程序(1)報修與檢驗：駕駛員提出報修后，由車隊長負責進行檢驗，確認維修需求后，由車隊填寫派修單。為確保車輛管理的嚴謹性，防止維修保養(yǎng)過程中的漏洞與安全隱患，以及駕駛員可能存在的報而不修、多報少修現(xiàn)象，凡維修部件費用超過____元的，必須回收并交車隊驗收。(2)定點維修與監(jiān)督：車輛統(tǒng)一在指定的維修點進行維修。未經車隊同意，駕駛員不得擅自選擇定點以外的廠家進行維修，違者需自行承擔全部費用。修理期間，駕駛員需在修理廠監(jiān)督修理工作，確保修理質量與廠家誠信，防止維修不到位或欺詐行為。車隊長需對維修賬目進行核實并簽字確認，經財務部審核無誤后方可付款。(3)維修質保期限：維修后的質保期限按以下標準執(zhí)行：一級維護車輛行駛____公里或自竣工出廠之日起三天內；二級維護車輛行駛____公里或自竣工出廠之日起十天內；大修車輛行駛____公里或自竣工出廠之日起三個月內（以時間或里程先達到者為準）。報賬程序1.單獨報賬：公司所有車輛的費用開支，均以每臺車為單位，單獨辦理報賬手續(xù)。2.經辦人指定：報賬經辦人必須是指派的該車駕駛員；特殊情況下，非本車駕駛員發(fā)生的費用也應轉交本車駕駛員統(tǒng)一報銷。3.報銷流程：車輛費用報銷需遵循以下流程：駕駛員填寫單據→車隊長簽認→財務部審核→領導批示→財務部報銷。駕駛員管理規(guī)定1.考勤管理：駕駛員考勤由綜合辦統(tǒng)一管理。無特殊原因，月漏打考勤____次及以上者，罰款____元/天；考勤作假者，罰款____元并取消當月績效工資。2.節(jié)能管理：嚴禁長時間待車開空調，一經發(fā)現(xiàn)，罰款____元/次。3.工作紀律：嚴禁上班（待崗）期間玩牌____、離開公司辦私事等違規(guī)行為，違者罰款____元并取消當月績效工資。4.出車管理：駕駛員需做到隨喊隨到，如因故無法按時到場出車，視為事假并罰款____元/次。同時，駕駛員必須系安全帶，并督促乘客系安全帶；嚴禁開英雄車、賭氣車、強行超車等危險行為，違者罰款____元/次。5.安全駕駛：嚴禁違章駕車、酒后開車、無證開車等嚴重違規(guī)行為，違者責任自負并罰款____元/次。同時，嚴禁在開車時使用通訊工具、抽煙、吃檳榔等分散注意力的行為，違者罰款____元/次。6.車輛保管：因駕駛員責任造成車輛被盜者，取消全年安全獎并予以辭退。7.車輛使用：嚴禁出私車或私自將車借與他人駕駛，違者罰款____元/次。8.行車日志：駕駛員需每日填寫行車日志，作為考核的重要依據；未填寫者罰款____元/次。9.安全學習：駕駛員需按時參加公司組織的安全學習例會；無特殊原因不得請假；遲到者罰款____元/次；缺課者罰款____元/次。安全事故處理1.事故報告：不論事故大小，當事人必須及時報告車隊負責人，以便與保險部門聯(lián)系并減少損失；同時報警并保護現(xiàn)場配合交警處理。嚴禁逃離現(xiàn)場或隱瞞實情。2.傷員救治：涉及人員傷亡的事故中，當事人和隨行人員需積極搶救傷者并設立現(xiàn)場標記。3.事故匯報：事故發(fā)生后當事人需提交書面匯報說明事故原因及責任總結經驗教訓。4.責任處罰：因公出車造成責任事故的按經濟損失大小分別取消當月績效獎金、全年安全獎及年終獎金等；責任劃分后按比例賠償經濟損失。5.私車事故：因私出車造成的事故由當事人承擔全部責任并予以辭退。安全行車獎勵全年無任何大小事故且表現(xiàn)優(yōu)秀的駕駛員將按____元/月的標準發(fā)放安全行車獎。制度執(zhí)行與解釋本制度自____年____月____日起執(zhí)行并由公司綜合辦負責2024年公司車輛管理制度模版（二）一、基礎準則1、公司車輛的管理遵循統(tǒng)一原則，由公司行政部全權負責。2、關于車輛的購置費用、保險費、汽油費、維修保養(yǎng)費等支出，需經行政部審批后，統(tǒng)一由總經理辦公室辦理。3、員工如需駕駛公司車輛外出，需事先獲得部門經理的批準，否則將被視為違規(guī)行為，并由責任人承擔所有經濟和法律責任。4、禁止無有效駕駛執(zhí)照的員工駕駛公司車輛。5、未經總經理批準，公司車輛不得外借。二、車輛調度程序1、員工需提前向行政部申請使用車輛，填寫《派車單》，明確用車事由、用車人、出車及返回時間、目的地、行駛路線、預計過橋過路費等信息，經總經理助理批準后方可使用。2、如遇特殊情況無法親自填寫《派車單》，員工可電話申請，回公司后需當天補辦手續(xù)。3、用車人在使用前記錄車輛初始公里數，使用后記錄結束公里數，并由用車人簽字確認。4、駕駛人應遵守交通規(guī)則，不得違規(guī)駕駛，否則一切后果自負。5、如在使用過程中發(fā)生違章或事故，駕駛人應及時通知行政部或相關部門，并采取必要的補救措施。四、車輛保養(yǎng)1、駕駛人應確保公司車輛的性能良好，保持車輛內外整潔，以便隨時使用。2、駕駛人應熟悉車輛狀況，及時進行保養(yǎng)和維修。3、車輛需要保養(yǎng)、維修時，駕駛人需提出申請，由行政部選擇性價比高的維修廠，經總經理辦公室批準后執(zhí)行。4、駕駛人應定期清潔車輛，特殊情況下產生的清潔費用需保留收據，回公司后報銷。5、汽油費、維修費、清潔費等報銷需先經過行政部審核，再由總經理辦公室審批。五、違規(guī)處理1、對于違反公司規(guī)定的行為，將按照公司規(guī)章制度進行處罰。2、行政部第一負責人需在每月規(guī)定日期前檢查并處理所有車輛的違章情況。3、駕駛人未做好出車前檢查導致的損失，由個人承擔。4、對不執(zhí)行行政部工作安排造成損失的，將對個人進行罰款并追究責任。5、駕駛員私自出車、調換車輛、將車輛交予他人駕駛或酒后駕車，將受到罰款，如因此發(fā)生事故，所有經濟損失由駕駛員承擔。六、駕駛人行為準則1、駕駛人應嚴格遵守國家和地方交通法規(guī)及公司規(guī)章制度。2、保持良好的個人形象，確保服裝整潔，言行得體，維護公司形象。3、以安全為首要，提供周到的服務，確保公司業(yè)務用車需求。4、愛護車輛，做好日常維護，保持車輛清潔和良好性能。5、遵守調度安排，未經許可，不得讓非公司員工駕駛車輛或非專業(yè)司機駕車。6、厲行節(jié)約，合理使用資源，盡量減少汽油費、停車費、過路費、維修費等支出。7、嚴禁酒后駕駛。8、駕駛人和用車人應合理規(guī)劃行程和時間，避免超速或違章駕駛。七、事故處理1、因駕駛人操作不當導致的車輛損壞，維修費用由駕駛人承擔。如有違章行為，由駕駛人本人承擔扣分及罰款，如不承擔，將在當月工資中扣除。2、使用車輛后，駕駛人需將車輛停放在公司指定地點，鑰匙交還公司，違反規(guī)定將扣除相應金額。八、適用范圍本規(guī)定適用于公司所有與車輛管理相關的事務。九、執(zhí)行人員公司全體員工需遵守本規(guī)定。2024年公司車輛管理制度模版（三）為確保公司車輛管理的規(guī)范化，有效利用并合理控制車輛使用，降低運營成本，提升工作效率，特制定本規(guī)定。一、適用范圍本規(guī)定適用于公司所有的公務車輛。二、使用管理1、管理部門:公司辦公室將承擔公用車輛的日常管理工作。2、管理職責:負責車輛的使用審批、調度、油卡管理、保養(yǎng)維修等事務。3、用車申請:員工因公外出需申請用車，需經部門負責人嚴格審批。4、用車審批流程:(1)部門負責人根據工作需求指派辦事人員，界首地區(qū)內由辦公室安排派車，使用完畢后需保持車輛完好并歸還至辦公室。(2)部門負責人根據工作需求指派辦事人員填寫《用車申請單》，出界首地區(qū)需經總經理審批，執(zhí)行用車后，需保持車輛完好并歸還至辦公室，由辦公室核實公里數和油耗，并進行備案。5、司機職責:司機由辦公室統(tǒng)一管理，如無司機，用車部門需自行解決。司機需嚴格遵守用車程序和交通法規(guī)，違章罰款由司機自行承擔____%，若發(fā)生事故，將根據公司損失金額和駕駛員責任比例進行處罰:①全責罰____%，②主責罰____%，③同等責罰____%，④次責罰____%。無責則免于處罰，未經許可不得擅自外借或私用車輛，保持車輛性能良好，保持車輛整潔，并在指定地點停放。三、保險與維修1、辦公室將確定公用車輛的保險單位和定點維修點，選擇原則為優(yōu)質、可靠、經濟。2、車輛維修保養(yǎng)流程如下:填寫《車輛保養(yǎng)維修申請單》→總經理審批→憑審批單借款進行定點維修→按財務審批流程進行結算審核。四、油料管理1、實行一車一卡的油料管理制度，由辦公室根據每月行駛公里數進行油料需求調研。2、財務部根據辦公室提供的基數負責油卡充值，辦公室負責油卡管理，詳細記錄每車每月用油情況，每月與財務部進行核對。3、油卡由指定駕駛員保管，禁止現(xiàn)金加油，如有特殊情況需經辦公室審批并按財務流程報銷。4、油卡充值流程:駕駛員提出充值申請→辦公室核實并登記后報總經理審批→財務部執(zhí)行充值→財務部每月匯總與辦公室核對→按財務流程申請報銷。五、油補政策1、補貼對象