2024年堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”推進會暨調(diào)解工作會上的匯報發(fā)言范文

2024年堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”推進會暨調(diào)解工作會上的匯報發(fā)言范文尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：近年來，**鎮(zhèn)堅持黨建引領(lǐng)，持續(xù)深入踐行新時代“楓橋經(jīng)驗”，不斷深化政治、法治、德治、自治、智治“五治”共融，構(gòu)建共建共治共享的基層治理新格局，2023年獲評**省新時代“楓橋經(jīng)驗”先進典型。以“政治”為引領(lǐng)，建強基層組織。優(yōu)化治理模式。創(chuàng)建“黨建引領(lǐng)＋三長服務(wù)+積分支撐”的基層治理模式，設(shè)立“志愿服務(wù)崗”“黨員示范崗”，公開黨員承諾，積極支持黨員主動參與村級事務(wù)。深入開展片組鄰“三長制”工作，全鎮(zhèn)591名鄰長聯(lián)系服務(wù)6848戶群眾。常態(tài)化開展“一月一課一片一實踐”主題黨日活動，依托“我為群眾辦實事”實踐活動，落實惠民政策，解決民生問題。優(yōu)化隊伍建設(shè)。創(chuàng)新開展“挺搶型”干部評選，樹立干事創(chuàng)業(yè)標桿。對黨員干部實施“青藍計劃”，通過老新結(jié)對“傳幫帶”，開展“結(jié)伴三人行惠民三件事”活動，助力年輕干部進入成長“快車道”；對村干部實行“積分制”管理，把作風(fēng)建設(shè)、工作業(yè)績、群眾滿意度納入積分制管理，激勵村干部擔(dān)當(dāng)作為。優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。成立產(chǎn)業(yè)黨小組，全程跟蹤服務(wù)產(chǎn)業(yè)的啟動、建設(shè)、包裝、運營，通過將黨小組建在產(chǎn)業(yè)鏈上、黨員聚在產(chǎn)業(yè)鏈上，帶動村民富在產(chǎn)業(yè)鏈上。目前全鎮(zhèn)建材、鑄造、礦泉水、鄉(xiāng)村旅游、富硒黑茶、特色民宿等特色產(chǎn)業(yè)已初具規(guī)模。挖掘農(nóng)產(chǎn)品制作人才，發(fā)展“小竹器小干菜”特色產(chǎn)業(yè)，打造“**味道”品牌，引導(dǎo)群眾發(fā)展庭院經(jīng)濟。2023年帶動群眾增收240余萬元。以“法治”為保障，筑牢基層防線。增強法制觀念。組建15支村級法治宣講隊伍，舉辦法治宣講屋場會、家庭教育講座、家風(fēng)故事分享會等活動，增強群眾的法律意識。長期聘請2名法律顧問，為全鎮(zhèn)群眾提供專業(yè)法律咨詢、指導(dǎo)和援助。盤活調(diào)解人才。成立“有話好說”調(diào)解工作室，摸底儲備熟情況、懂法律、有情懷的調(diào)解人才146名，分類建立婚姻家庭糾紛、山林土地糾紛、贍養(yǎng)糾紛等類別的調(diào)解隊伍。建立健全“鄰長收集、網(wǎng)格處置、群眾反饋、鎮(zhèn)村回訪”矛盾糾紛調(diào)解全鏈條閉環(huán)化解機制，實現(xiàn)“小事不出網(wǎng)格、大事不出村、矛盾不上交”。2023年獲益陽市基層社會治理創(chuàng)新先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)。優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。將法治宣講會開進項目區(qū)，通過講述破壞營商環(huán)境的典型案例等內(nèi)容，提升群眾法律意識，依法維護好營商環(huán)境，助力項目建設(shè)跑出“加速度”；發(fā)動黨員、民兵、村民代表組建聯(lián)合巡邏隊，開展聯(lián)合排查行動150余次，整改消除隱患44處。以“德治”為導(dǎo)向，培育文明新風(fēng)。以文養(yǎng)德。開設(shè)“**大講堂”，宣講道德文化知識；深入挖掘紅色文化、古道文化、名人文化、飲食文化，編寫《**往事》書籍，講好“**故事”；舉辦茶文化節(jié)、定向越野賽、農(nóng)民運動會、草根演唱會等群眾性文化活動，推動文明鄉(xiāng)風(fēng)落地生根。以評促德。開展平安家庭、最美家庭、道德模范評比，通過樹典型，強示范，引導(dǎo)建設(shè)和諧家庭。2023年全鎮(zhèn)評選出道德模范11人，成為群眾口口相傳的“本土明星”。以德輔治。將移風(fēng)易俗、家庭建設(shè)、人居環(huán)境整治等內(nèi)容納入“村規(guī)民約”，通過通俗易懂的“村言村語”，規(guī)范群眾生產(chǎn)生活，積極引導(dǎo)群眾自我管理，崇德向善。以“自治”為抓手，激發(fā)基層活力。民事民議。充分發(fā)揮群眾自治主體作用，成立村民議事會，通過“四議兩公開”制度，組織群眾共同協(xié)商解決村組的熱點、難點問題。搭建村民議事家園、議事屋場等平臺，通過民情懇談會、屋場會等方式，及時回應(yīng)群眾關(guān)切。民事民管。依托“三長制”工作，建立“發(fā)現(xiàn)、反映、解決、反饋”問題的閉環(huán)管理機制。2023年，全鎮(zhèn)組織群眾召開屋場會、民情懇談會80余場次，解決群眾困難60余件。民事民辦。創(chuàng)建“湘妹子能量家園”積分超市，依托積分發(fā)動群眾開展人居環(huán)境“全民清掃日”活動105次，參與群眾近6萬人次。群眾自發(fā)組織籌資180余萬元，用于修建道路水渠、安裝路燈、美化家園等公益事業(yè)建設(shè)，實現(xiàn)群眾的事群眾自己“當(dāng)家”。以“智治”為支撐，提升治理效能。建成智慧系統(tǒng)。建成“智慧**”全域視聯(lián)預(yù)警系統(tǒng)，在主要路口、山塘水庫、人口密集的區(qū)域安裝高清攝像頭，借助互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，融合多源數(shù)據(jù)，實現(xiàn)防溺水、秸稈焚燒、森林防火等預(yù)警功能，為鄉(xiāng)村治理提供數(shù)據(jù)支撐。建立人才“智庫”。摸底儲備社會管理型、專業(yè)技術(shù)型、精英管理型、農(nóng)村實用型、鄉(xiāng)村治理型等鄉(xiāng)村振興人才1200余名，建立“人才智庫”，動態(tài)更新人才信息，暢通溝通聯(lián)系渠道，引導(dǎo)發(fā)揮積極作用，為發(fā)展提供智力支持。建設(shè)智能政務(wù)。通過**省“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”一體化平臺受理、派件，將39項縣級政務(wù)