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文檔簡介
學(xué)生學(xué)生實習(xí)三方協(xié)議為為企業(yè)服務(wù),進一步加強工學(xué)結(jié)合,改革教育模式。強化學(xué)生實習(xí)與就業(yè),全面鍛煉為企業(yè)培養(yǎng)技能性、創(chuàng)新型人才,現(xiàn)計劃就本次實習(xí)相關(guān)實習(xí)單位、學(xué)生三方協(xié)商一致,簽訂如下實習(xí)協(xié)議并共同遵守。甲方(學(xué)校聯(lián)系電話乙方(實習(xí)單位聯(lián)系電話丙方身份證號碼聯(lián)系電話一、實習(xí)期限 日 日止二、實習(xí)期工作學(xué)習(xí)時間:按照乙方制定的作息時間執(zhí):基本津貼 /月(丙方需按國家要求繳納個人所得稅,由乙方代繳);倒班津(如適用):按乙方職工標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放津貼發(fā)放日與乙方員工薪水發(fā)放日相同;丙方在病、事假期間(按天數(shù))不享有基本津貼。四、甲方責(zé)11、按乙方企業(yè)發(fā)展方向推薦學(xué)生參加企業(yè)實習(xí)生選2、負責(zé)好實習(xí)動員工作,為搞好實習(xí)奠定基礎(chǔ)3、做好實習(xí)期間進度檢查及信息反饋工作,保證實習(xí)工作質(zhì)4、組織學(xué)生搞好實習(xí)小結(jié),以及實習(xí)報告評審5、對在實習(xí)期間違規(guī)以及乙方內(nèi)部規(guī)章制度的實習(xí)生,及時配合乙方對其教育,視6、由于教學(xué)安排,需實習(xí)生返校,應(yīng)五、乙方責(zé)1、按乙方企業(yè)發(fā)展的方向和用人需求,公平公正的進行實習(xí)生選拔,并告知甲方最終錄用名單2、提供足夠的實習(xí)場地,相關(guān)設(shè)備、設(shè)施。安排實習(xí)指導(dǎo)教師,結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)實際,安實習(xí)時間。3、配合甲方作好實習(xí)學(xué)生的考勤、考核,并根據(jù)甲方的要求,安排實習(xí)44、及時向甲方反饋學(xué)生實習(xí)中出現(xiàn)問題,并配合甲方落實學(xué)生有關(guān)實習(xí)方面的問題5、對學(xué)生進行安全和紀6、乙方對在本企業(yè)實習(xí)的學(xué)生根據(jù)實習(xí)教育計劃的要求,按考核每月給予適當(dāng)?shù)膶嵙?xí)補7、學(xué)生實習(xí)期滿后,乙方會根據(jù)學(xué)生實習(xí)期間表現(xiàn)進行最終考核,乙方有權(quán)優(yōu)先錄過考核的實習(xí)8、每月根據(jù)丙方實際時支付實習(xí)津貼。在實習(xí)期間為丙方購買商業(yè)保險(包括一年定期壽險及意外傷害保險)和補充商業(yè)療保險。六、丙方責(zé)1、按照實習(xí)計劃完成相應(yīng)的實習(xí)任務(wù)22、遵守法律、法規(guī)以及實習(xí)單位以及實地地點或現(xiàn)場的規(guī)定和各項安全生產(chǎn)操作規(guī)3、服從乙方主管人員的實習(xí)安排,按乙方要求完成制訂的工作及培訓(xùn)任務(wù)4、如因急病不能出勤,應(yīng)盡快致電乙方。如因病因事須請假,應(yīng)提前向乙方主管人員提出申請并獲得批準(zhǔn)。5、丙方需在次月號前上交上月的考勤記錄給乙方工資組,延遲上交將會影響津貼的發(fā)6、丙方可享受國家規(guī)定節(jié)假日,與乙方員7、保守乙方的商業(yè)秘密,不得向外界泄露公司的任何資料及信息,實習(xí)結(jié)束時員交還所有屬于公司的資8、如對公司紀律和安全規(guī)定有不明白的地方,須先向主管人員咨詢違反紀律和安全規(guī)定的行為99、在實習(xí)期間如因個人的理由要離開乙方的,須7天以書10、因違反本章節(jié)相關(guān)規(guī)定造成對乙方及任何第三人的損失,由丙方承擔(dān)責(zé)1、實習(xí)期間乙方?jīng)]有義務(wù)提供本協(xié)議約2、甲乙雙方應(yīng)按照中國有關(guān)法律和規(guī)3、如因個別學(xué)生不能勝任本職工作或嚴重違反公司紀律,乙方保留取消其實習(xí)資格以及追償損失的權(quán)利。4、本協(xié)議未提及事宜,協(xié)議各方應(yīng)以合作精神共同協(xié)商解決。如協(xié)議不成,三方同意將爭議提交乙方所在地人民法院管轄。本協(xié)議一式叁份,甲、乙、丙叁方
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