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第1頁(yè)共1頁(yè)2024年公司管理規(guī)定范本為確保有效管理,提升公司員工的責(zé)任意識(shí),以及保障公司的運(yùn)營(yíng)秩序,特此制訂本規(guī)定,全體職員必須嚴(yán)格遵守。一、遵循準(zhǔn)時(shí)的上下班制度,對(duì)所負(fù)責(zé)的工作保持高效,避免拖延或積壓任務(wù)。二、應(yīng)服從上級(jí)的指導(dǎo),如有不同觀點(diǎn),宜以禮貌方式口頭提出或書面陳述。一旦上級(jí)主管做出決定,應(yīng)立即執(zhí)行。三、必須忠于職守,保守業(yè)務(wù)機(jī)密。四、尊重并保護(hù)公司的財(cái)產(chǎn),反對(duì)浪費(fèi),禁止任何損害公司利益的行為。五、需嚴(yán)格遵守公司制定的所有規(guī)章制度及工作準(zhǔn)則。六、維護(hù)公司的聲譽(yù),避免任何可能損害公司信譽(yù)的行為發(fā)生。七、在與同事和客戶交往中,應(yīng)保持謙遜有禮的態(tài)度,以建立良好的合作關(guān)系。八、員工因過(guò)失或故意導(dǎo)致公司損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。九、在進(jìn)行清潔工作時(shí),不得影響客人的行動(dòng)。如工作可能對(duì)客人造成不便,應(yīng)暫停工作,禮貌退讓,并向客人表示歉意。十、在與客戶交流中,應(yīng)始終保持文明用語(yǔ),不得使用粗魯?shù)难赞o,避免與客戶發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。十一、提倡全局意識(shí),員工之間應(yīng)團(tuán)結(jié)一致,互相協(xié)作,彼此支持,保持和諧的工作氛圍。2024年公司管理規(guī)定范本(二)第一條總則為創(chuàng)建一個(gè)干凈、有序、舒適且合理的工作環(huán)境,以提升公司辦公管理和文化水平,特制定以下規(guī)定。第二條適用范圍本制度適用于公司全體工作人員。第三條整理1.每月對(duì)文件進(jìn)行全面盤點(diǎn),區(qū)分必要(有效)與非必要(過(guò)期無(wú)效)文件,非必要文件需妥善銷毀。必要文件需進(jìn)行歸檔。無(wú)用的手稿和非工作文件每月進(jìn)行一次清理。2.重要電子郵件應(yīng)及時(shí)備份,電腦硬盤內(nèi)應(yīng)設(shè)立專門文件夾,存放無(wú)法處理的郵件。3.每月清理各自公共網(wǎng)絡(luò)硬盤中的電子文檔,確保部門信息的安全。同時(shí),需對(duì)所負(fù)責(zé)的資產(chǎn)進(jìn)行登記、確認(rèn),或進(jìn)行轉(zhuǎn)移、報(bào)廢處理,具體分類如下:(1)設(shè)備:包括電腦、打印機(jī)、文具、書籍等。(2)空間:如柜架、桌椅、儲(chǔ)物箱等。(3)物品:個(gè)人物品、裝飾物品等。第四條整頓1.辦公桌:僅允許放置文件、電腦、水杯、電話、文具和一盆盆栽,禁止放置其他物品,保持桌面整潔。2.常用辦公用品如筆、訂書機(jī)、涂改液等可集中放在辦公桌指定區(qū)域,電腦線、網(wǎng)線、電話線需有序布置。離開半小時(shí)以上需整理桌面。3.抽屜內(nèi)存放重要文件和資料,離開時(shí)務(wù)必上鎖,鑰匙自行保管。個(gè)人物品請(qǐng)存放在儲(chǔ)物間。4.坐椅背部和座部不得放置任何物品,離開時(shí)需調(diào)整座椅位置。5.電腦應(yīng)置于辦公桌正前方,豎式主機(jī)置于桌面下方。6.垃圾簍內(nèi)應(yīng)套塑料袋,置于辦公桌下方,不得有雜物堆積。7.桌下空間不得堆放雜物。8.飲水機(jī)應(yīng)放置在指定位置,不得移動(dòng),內(nèi)膽需定期清潔。第五條清掃1.公共區(qū)域的清掃工作由行政部負(fù)責(zé),以提升各部門的工作效率,望全體員工保持公共區(qū)域的衛(wèi)生環(huán)境。2.盆景管理包括每日三次噴水(早晚中)和每月固定日期的大澆水,定期檢查植被健康狀況,及時(shí)清理枯枝落葉,保持盆景的清新狀態(tài)。如有病蟲害,需請(qǐng)專業(yè)人員處理。3.個(gè)人工作區(qū)域需保持桌面干凈,桌洞內(nèi)無(wú)垃圾雜物,每日進(jìn)行規(guī)定時(shí)間的清掃,上班前和下班前各一次。第六條清潔1.確保整理、整頓、清掃工作得到徹底執(zhí)行。2.利用公司文化活動(dòng)(如早會(huì)和中午舞蹈活動(dòng)),保持活躍氛圍,持續(xù)提升5S意識(shí)。第七條素養(yǎng)1.遵守《員工手冊(cè)》中的所有規(guī)章制度。2.
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