2024年個(gè)人勞務(wù)派遣協(xié)議模板詳解版

2024年個(gè)人勞務(wù)派遣協(xié)議模板詳解版A版本合同目錄一覽1.協(xié)議主體及定義1.1甲方（派遣單位）1.2乙方（接收單位）1.3丙方（派遣人員）2.派遣事項(xiàng)2.1派遣崗位2.2派遣期限2.3派遣任務(wù)3.派遣人員的權(quán)利和義務(wù)3.1甲方權(quán)利和義務(wù)3.1.1派遣人員的招聘與培訓(xùn)3.1.2派遣人員的薪資福利3.1.3派遣人員的管理與考核3.2乙方權(quán)利和義務(wù)3.2.1接收與使用派遣人員3.2.2為派遣人員提供工作條件3.2.3不得損害派遣人員的合法權(quán)益3.3丙方權(quán)利和義務(wù)3.3.1認(rèn)真履行工作任務(wù)3.3.2遵守乙方的規(guī)章制度3.3.3維護(hù)甲方和乙方的合法權(quán)益4.薪資福利4.1甲方負(fù)責(zé)支付派遣人員的薪資福利4.2乙方負(fù)責(zé)為派遣人員提供相應(yīng)的工作條件4.3派遣人員的薪資福利標(biāo)準(zhǔn)5.合同的變更、解除和終止5.1合同變更5.2合同解除5.3合同終止6.違約責(zé)任6.1甲方違約責(zé)任6.2乙方違約責(zé)任6.3丙方違約責(zé)任7.爭(zhēng)議解決7.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議7.2如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟8.其他條款8.1保密條款8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)條款8.3不可抗力條款9.合同的生效、修改和解除9.1合同生效條件9.2合同修改9.3合同解除10.甲方、乙方、丙方的信息及聯(lián)系方式10.1甲方信息及聯(lián)系方式10.2乙方信息及聯(lián)系方式10.3丙方信息及聯(lián)系方式11.附件11.1派遣人員名單11.2相關(guān)法律法規(guī)11.3其他重要文件12.簽署頁(yè)12.1甲方簽署頁(yè)12.2乙方簽署頁(yè)12.3丙方簽署頁(yè)13.合同簽署日期14.合同編號(hào)第一部分：合同如下：第一條協(xié)議主體及定義1.1甲方（派遣單位）是指根據(jù)本合同約定，向乙方提供派遣人員的單位。1.2乙方（接收單位）是指根據(jù)本合同約定，接收甲方派遣人員的單位。1.3丙方（派遣人員）是指根據(jù)本合同約定，由甲方派遣至乙方工作的人員。第二條派遣事項(xiàng)2.1派遣崗位是指甲方根據(jù)乙方的需求，向乙方派遣具備相應(yīng)技能和資格的丙方人員，擔(dān)任乙方規(guī)定的工作崗位。2.2派遣期限是指本合同的有效期，自合同簽署之日起至合同約定的終止日期止。2.3派遣任務(wù)是指丙方人員在派遣期限內(nèi)，按照乙方的要求和工作崗位的職責(zé)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。第三條派遣人員的權(quán)利和義務(wù)3.1甲方權(quán)利和義務(wù)3.1.1甲方負(fù)責(zé)對(duì)丙方人員進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和考核，確保丙方人員具備履行工作崗位所需的知識(shí)、技能和資格。3.1.2甲方應(yīng)按照本合同約定，按時(shí)足額支付丙方人員的薪資福利。3.1.3甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)丙方人員進(jìn)行管理和監(jiān)督，確保丙方人員遵守乙方的規(guī)章制度，按照乙方的要求和工作崗位的職責(zé)，認(rèn)真履行工作職責(zé)。3.2乙方權(quán)利和義務(wù)3.2.1乙方應(yīng)接收甲方派遣的丙方人員，并為丙方人員提供必要的工作條件和環(huán)境。3.2.2乙方應(yīng)按照本合同約定，為丙方人員提供相應(yīng)的薪資福利。3.2.3乙方不得損害丙方人員的合法權(quán)益，應(yīng)尊重丙方人員的勞動(dòng)成果。3.3丙方權(quán)利和義務(wù)3.3.1丙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)，并遵守乙方的規(guī)章制度。3.3.2丙方應(yīng)按照甲乙雙方的約定，保守商業(yè)秘密，不得泄露工作中所涉及的保密信息。3.3.3丙方應(yīng)維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益，不得以任何方式損害甲乙雙方的利益。第四條薪資福利4.1甲方負(fù)責(zé)支付丙方人員的薪資福利，按照本合同約定的標(biāo)準(zhǔn)和支付方式，按時(shí)足額支付。4.2乙方負(fù)責(zé)為丙方人員提供相應(yīng)的工作條件，包括工作場(chǎng)所、工作設(shè)備、工作培訓(xùn)等。4.3派遣人員的薪資福利標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)根據(jù)甲乙雙方的約定，結(jié)合丙方人員的崗位、工作業(yè)績(jī)、工作年限等因素確定。第五條合同的變更、解除和終止5.1合同變更任何一方如需變更本合同的任何條款，應(yīng)提前書面通知其他各方，并經(jīng)各方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。5.2合同解除任何一方如需解除本合同，應(yīng)提前書面通知其他各方，并經(jīng)各方協(xié)商一致后，簽訂書面解除協(xié)議。5.3合同終止（1）合同約定的派遣期限屆滿；（2）各方協(xié)商一致提前終止本合同；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。第六條違約責(zé)任6.1甲方違約責(zé)任如甲方未能按照本合同約定支付丙方人員的薪資福利，或未能履行其他甲方義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，并賠償因此給乙方造成的損失。6.2乙方違約責(zé)任如乙方未能按照本合同約定支付薪資福利，或未能履行其他乙方義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。6.3丙方違約責(zé)任如丙方未能按照本合同約定履行工作職責(zé)，或違反乙方的規(guī)章制度，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，并賠償因此給乙方造成的損失。第八條爭(zhēng)議解決7.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議，如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他條款8.1保密條款雙方應(yīng)對(duì)在合同執(zhí)行過程中獲得的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等保密信息予以保密，未經(jīng)對(duì)方書面同意，不得向任何第三方泄露。8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)條款雙方應(yīng)尊重對(duì)方擁有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，未經(jīng)對(duì)方書面同意，不得使用對(duì)方的商標(biāo)、專利、著作權(quán)等。8.3不可抗力條款由于不可抗力導(dǎo)致任何一方不能履行或部分履行本合同的，受影響的一方應(yīng)立即通知對(duì)方，并在合理時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)證明文件。根據(jù)不可抗力的影響，雙方協(xié)商決定是否終止或部分終止本合同，或根據(jù)不可抗力情況調(diào)整本合同的履行。第十條合同的生效、修改和解除9.1合同生效條件本合同自各方簽字蓋章之日起生效。9.2合同修改本合同的修改應(yīng)由各方協(xié)商一致，并簽訂書面修改協(xié)議。9.3合同解除本合同的解除應(yīng)遵循合同法的規(guī)定，經(jīng)各方協(xié)商一致后，簽訂書面解除協(xié)議。第十一條甲方、乙方、丙方的信息及聯(lián)系方式10.1甲方信息及聯(lián)系方式（在此列明甲方的詳細(xì)信息及聯(lián)系方式）10.2乙方信息及聯(lián)系方式（在此列明乙方的詳細(xì)信息及聯(lián)系方式）10.3丙方信息及聯(lián)系方式（在此列明丙方的詳細(xì)信息及聯(lián)系方式）第十二條附件11.1派遣人員名單（在此附上派遣人員的詳細(xì)名單）11.2相關(guān)法律法規(guī)（在此列出與本合同相關(guān)的法律法規(guī)）11.3其他重要文件（在此列出其他對(duì)本合同有重要影響的重要文件）第十三條簽署頁(yè)12.1甲方簽署頁(yè)（在此處簽署甲方的名稱、蓋章）12.2乙方簽署頁(yè)（在此處簽署乙方的名稱、蓋章）12.3丙方簽署頁(yè)（在此處簽署丙方的名稱、蓋章）第十四條合同簽署日期本合同于____年____月____日簽署。合同編號(hào)：_______第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：派遣人員名單詳細(xì)要求和說明：派遣人員名單應(yīng)包括丙方的姓名、身份證號(hào)碼、崗位、派遣期限等信息。該名單應(yīng)在合同簽署后五個(gè)工作日內(nèi)提供給乙方。附件二：相關(guān)法律法規(guī)詳細(xì)要求和說明：列出與本合同相關(guān)的法律法規(guī)，如《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等。乙方應(yīng)確保本合同的履行符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。附件三：派遣人員工作職責(zé)和要求詳細(xì)要求和說明：詳細(xì)描述丙方人員在派遣期間應(yīng)遵守的工作職責(zé)和要求，包括工作任務(wù)、工作質(zhì)量、保密協(xié)議等。附件四：薪資福利方案詳細(xì)要求和說明：詳細(xì)列出丙方人員的薪資福利方案，包括基本工資、加班費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等信息。附件五：違約金計(jì)算公式詳細(xì)要求和說明：列出違約金的計(jì)算公式，包括違約金的比例和計(jì)算方法。附件六：爭(zhēng)議解決方式詳細(xì)要求和說明：詳細(xì)描述爭(zhēng)議解決的方式，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等。附件七：其他重要文件詳細(xì)要求和說明：列出其他對(duì)本合同有重要影響的重要文件，如雙方之間的合作協(xié)議、丙方的勞動(dòng)合同等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：包括但不限于未按約定支付薪資福利、未履行工作職責(zé)、違反保密協(xié)議、未能提供工作條件等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度和影響，認(rèn)定違約責(zé)任。違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約金、賠償金或其他違約責(zé)任。示例說明：如果甲方未能按照約定支付丙方人員的薪資福利，甲方應(yīng)承擔(dān)違約金賠償責(zé)任。如果丙方人員未能按照乙方的要求履行工作職責(zé)，丙方應(yīng)承擔(dān)違約金賠償責(zé)任。說明三：法律名詞及解釋：1.派遣單位：指根據(jù)本合同約定，向乙方提供派遣人員的單位。2.接收單位：指根據(jù)本合同約定，接收甲方派遣人員的單位。3.派遣人員：指根據(jù)本合