門市務工合同模板

門市務工合同模板第一篇范文：合同編號：[填寫合同編號]

甲方（雇主）：[填寫甲方全稱]

地址：[填寫甲方地址]

聯系電話：[填寫甲方聯系電話]

乙方（雇員）：[填寫乙方全稱]

地址：[填寫乙方地址]

聯系電話：[填寫乙方聯系電話]

鑒于甲方為合法經營的商家，乙方具備完全民事行為能力且愿意提供務工服務，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方門市部提供務工服務事宜，經充分協商，達成以下協議：

第一條工作內容

1.1乙方同意在甲方門市部從事[填寫工作內容]等工作。

1.2乙方應按照甲方的要求，提供優(yōu)質、高效的務工服務。

第二條工作時間和休息休假

2.1乙方每周工作[填寫周工作天數]天，每天工作[填寫每天工作小時數]小時。

2.2乙方應遵守甲方制定的作息時間，按時上下班。

2.3乙方依法享有法定節(jié)假日休息的權利，甲方應按照國家規(guī)定支付乙方加班費。

第三條勞動報酬

3.1乙方的工資為[填寫工資標準]，甲方每月[填寫支付工資次數]支付一次工資。

3.2乙方工資支付采用銀行轉賬方式，賬戶信息為：[填寫乙方銀行賬戶信息]。

第四條社會保險

4.1甲方應依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

4.2甲方承擔社會保險費的繳納責任，乙方應按甲方要求提供相關證件。

第五條勞動保護和勞動條件

5.1甲方應提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動條件，保障乙方的人身安全和健康。

5.2甲方應按照相關規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品。

第六條合同的解除和終止

6.1在合同期內，任何一方提前解除或終止合同，應提前[填寫提前通知天數]天通知對方。

6.2甲方違法解除或終止合同的，應按照乙方在本單位工作的年限，每滿一年支付乙方一個月工資的經濟補償。

第七條爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地的人民調解委員會申請調解。

7.2調解不成的，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第八條其他約定

8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[填寫合同有效期]，期滿后雙方如需續(xù)簽，應提前一個月協商辦理。

甲方（雇主）：________________

乙方（雇員）：________________

簽訂日期：[填寫簽訂日期]

附件：

1.乙方身份證明復印件

2.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

3.社會保險登記證復印件

4.勞動保護用品清單

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：[填寫合同編號]

甲方（雇主）：[填寫甲方全稱]

地址：[填寫甲方地址]

聯系電話：[填寫甲方聯系電話]

乙方（雇員）：[填寫乙方全稱]

地址：[填寫乙方地址]

聯系電話：[填寫乙方聯系電話]

丙方（第三方主體）：[填寫丙方全稱]

地址：[填寫丙方地址]

聯系電話：[填寫丙方聯系電話]

鑒于甲方為合法經營的商家，乙方具備完全民事行為能力且愿意提供務工服務，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，同意引入丙方作為第三方主體，就乙方在甲方門市部提供務工服務事宜，經充分協商，達成以下協議：

第一條第三方主體的責權利

1.1丙方作為第三方主體，負責對乙方的工作表現進行監(jiān)督和管理，確保乙方按照甲方的要求提供優(yōu)質、高效的務工服務。

1.2丙方應協助甲方對乙方進行培訓，提升乙方的工作技能和素質。

1.3丙方應負責處理乙方在工作中出現的問題，協調解決乙方與甲方之間的爭議。

第二條甲方權益的保障

2.1甲方作為合同的主體，享有對乙方的直接雇傭權利，并對乙方的工作質量和效果負責。

2.2甲方有權根據實際情況調整乙方的工資待遇和工作內容。

2.3甲方有權對乙方的工作表現進行評價，并根據評價結果對乙方進行獎勵或懲罰。

第三條乙方的違約及限制條款

3.1乙方應嚴格按照甲方的要求提供務工服務，如有違反，甲方有權解除合同。

3.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，如有違反，甲方有權對乙方進行處罰。

3.3乙方在合同期內不得以任何方式損害甲方的利益，如有違反，甲方有權要求乙方承擔相應的法律責任。

第四條勞動報酬和社會保險

4.1乙方的工資待遇由甲方確定，甲方每月支付一次工資。

4.2甲方應依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

第五條合同的解除和終止

5.1在合同期內，任何一方提前解除或終止合同，應提前[填寫提前通知天數]天通知對方。

5.2甲方違法解除或終止合同的，應按照乙方在本單位工作的年限，每滿一年支付乙方一個月工資的經濟補償。

第六條爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地的人民調解委員會申請調解。

6.2調解不成的，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第七條其他約定

7.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方執(zhí)一份。

7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[填寫合同有效期]，期滿后雙方如需續(xù)簽，應提前一個月協商辦理。

甲方（雇主）：________________

乙方（雇員）：________________

丙方（第三方主體）：________________

簽訂日期：[填寫簽訂日期]

附件：

1.乙方身份證明復印件

2.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

3.社會保險登記證復印件

4.勞動保護用品清單

第三方主體介入的意義和目的在于，可以更好地管理和監(jiān)督乙方的工作表現，確保乙方按照甲方的要求提供優(yōu)質、高效的務工服務。同時，第三方主體可以協助甲方解決乙方工作中出現的問題，協調解決乙方與甲方之間的爭議。通過引入第三方主體，可以更好地保障甲方的權益，確保合同的履行。

甲方為主導的目的和意義在于，甲方作為雇主，有權對乙方的工作質量和效果負責，有權根據實際情況調整乙方的工資待遇和工作內容。通過本合同的約定，甲方可以確保乙方按照要求提供務工服務，同時保障自身的權益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：[填寫合同編號]

甲方（雇主）：[填寫甲方全稱]

地址：[填寫甲方地址]

聯系電話：[填寫甲方聯系電話]

乙方（雇員）：[填寫乙方全稱]

地址：[填寫乙方地址]

聯系電話：[填寫乙方聯系電話]

丙方（第三方主體）：[填寫丙方全稱]

地址：[填寫丙方地址]

聯系電話：[填寫丙方聯系電話]

鑒于甲方為合法經營的商家，乙方具備完全民事行為能力且愿意提供務工服務，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，同意引入丙方作為第三方主體，就乙方在甲方門市部提供務工服務事宜，經充分協商，達成以下協議：

第一條第三方主體的責權利

1.1丙方作為第三方主體，負責對乙方的工作表現進行監(jiān)督和管理，確保乙方按照甲方的要求提供優(yōu)質、高效的務工服務。

1.2丙方應協助甲方對乙方進行培訓，提升乙方的工作技能和素質。

1.3丙方應負責處理乙方在工作中出現的問題，協調解決乙方與甲方之間的爭議。

第二條乙方權益的保障

2.1乙方作為合同的主體，享有對工作的選擇權和辭職權，并對提供的工作質量和效果負責。

2.2乙方有權根據實際情況調整工作時間和工作內容，并與甲方協商確定。

2.3乙方有權獲得甲方提供的勞動保護用品，并確保工作環(huán)境符合安全衛(wèi)生標準。

第三條甲方的違約及限制條款

3.1甲方應按照約定提供勞動條件和工作內容，如有違反，乙方有權解除合同。

3.2甲方應按時支付乙方工資，如有延遲，應支付乙方相應的經濟補償。

3.3甲方不得違法解除或終止合同，如有違反，乙方有權要求甲方支付經濟補償。

第四條勞動報酬和社會保險

4.1乙方的工資待遇由甲方確定，甲方每月支付一次工資。

4.2甲方應依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

第五條合同的解除和終止

5.1在合同期內，任何一方提前解除或終止合同，應提前[填寫提前通知天數]天通知對方。

5.2甲方違法解除或終止合同的，應按照乙方在本單位工作的年限，每滿一年支付乙方一個月工資的經濟補償。

第六條爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地的人民調解委員會申請調解。

6.2調解不成的，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第七條其他約定

7.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方執(zhí)一份。

7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[填寫合同有效期]，期滿后雙方如需續(xù)簽，應提前一個月協商辦理。

甲方（雇主）：________________

乙方（雇員）：________________

丙方（第三方主體）：________________

簽訂日期：[填寫簽訂日期]

附件：

1.乙方身份證明復印件

2.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

3.社會保險登記證復印件

4.勞動保護用品清單

乙方為主導的目的和意義在于，乙方作為雇