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?防風險保平安護穩(wěn)定關于開展煤業(yè)公司“防風險保平安護二青迎大慶”消防安全執(zhí)法檢查專項行動方案一、總體目標二、工作重點1.嚴格落實消防安全責任制,明確各級領導和部門職責。2.加強火源、電源管理,嚴格審批火源使用,定期檢查電源線路。3.深入開展火災隱患排查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改。4.加強消防設施設備的維護保養(yǎng),確保關鍵時刻能發(fā)揮作用。5.加強員工消防安全培訓,提高消防安全意識。三、具體措施1.建立健全組織機構成立消防安全執(zhí)法檢查專項行動領導小組,由公司總經(jīng)理擔任組長,相關領導擔任副組長,各部門負責人為成員。設立專項行動辦公室,負責日常工作。2.制定實施方案結合公司實際情況,制定具體的實施方案,明確工作目標、任務分工、時間節(jié)點等。3.開展自查自糾各部門要對照消防安全檢查標準,開展自查自糾,對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改。4.加強執(zhí)法檢查專項行動辦公室要組織對公司各基層單位進行執(zhí)法檢查,對存在火災隱患的單位進行通報批評,并督促整改。5.落實整改責任對檢查發(fā)現(xiàn)的火災隱患,要明確整改責任人和整改時限,確保整改到位。6.開展消防演練定期組織消防演練,提高員工應對火災的能力。7.加強宣傳教育利用各種宣傳渠道,加強消防安全宣傳教育,提高員工的消防安全意識。四、時間安排1.2023年4月1日至4月10日,進行動員部署,成立組織機構,制定實施方案。2.2023年4月11日至4月30日,開展自查自糾,各部門對發(fā)現(xiàn)的問題進行整改。3.2023年5月1日至5月20日,進行執(zhí)法檢查,對存在火災隱患的單位進行通報批評,并督促整改。4.2023年5月21日至6月30日,對整改情況進行驗收,確保整改到位。5.2023年7月1日至9月30日,持續(xù)開展消防演練和宣傳教育活動。五、保障措施1.加強組織領導,確保專項行動順利開展。2.落實工作責任,確保各項措施落到實處。3.加大投入,確保消防設施設備正常運行。4.建立健全激勵機制,鼓勵員工積極參與消防安全工作。5.加強信息報送,及時反映專項行動進展情況。注意事項:1.注意動員部署的實效性,別讓動員大會變成了“走過場”,要確保每個人都清楚專項行動的目的和重要性。2.自查自糾環(huán)節(jié),別讓下面的人覺得是形式主義,要真正發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。3.執(zhí)法檢查時,別只看表面,要深入細致,發(fā)現(xiàn)問題根源。4.整改責任要明確到個人,不能出現(xiàn)責任不清,互相推諉的情況。5.消防演練不能走過場,要模擬真實情況,讓員工真正學會應急處理。解決辦法:1.動員部署時,用實際案例講解消防安全的重要性,讓每個人都能感同身受。2.自查自糾時,設立獎勵機制,鼓勵員工發(fā)現(xiàn)問題,對于重大隱患發(fā)現(xiàn)者給予獎勵。3.執(zhí)法檢查時,采取“不打招呼”的方式,直接深入一線,避免提前通知導致檢查不真實。4.整改責任明確到人后,要定期跟蹤整改進度,確保問題得到解決。5.消防演練要設置不同情景,讓員工在實際操作中學會應對各種突發(fā)狀況,同時要定期舉行,保持員工的應急能力。1.加強內(nèi)部溝通,確保信息暢通無阻,每個部門、每個員工都能及時獲取最新的消防安全信息和行動動態(tài)。2.對于消防設施的維護保養(yǎng),不能只依賴外部專業(yè)團隊,公司內(nèi)部也要培養(yǎng)一批懂行的技術人員,日常巡查不能馬虎。3.要注重消防安全的宣傳教育,不能只是一時的培訓,得讓員工把安全意識融入到日常工作中,成為一種習慣。4.對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,除了整改,還得有回頭看的機制,確保整改措施真正落實,不是一陣風就過去了。5.要重視員工的心理狀態(tài),消防安全壓力大,員工可能會有抵觸情緒,得有針對性地進行心理疏導,減輕他們的壓力。6.建立快速反應機制,
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