煤礦工人安全自律協(xié)議

煤礦工人安全自律協(xié)議合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（煤礦工人）：__________身份證號：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為一家依法成立的煤礦企業(yè)，乙方為甲方雇傭的煤礦工人，雙方為了保障煤礦工人的生命安全和身體健康，提高煤礦安全生產(chǎn)水平，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條安全自律1.1乙方應當認真遵守國家的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、煤礦安全規(guī)程和甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，自覺維護煤礦安全生產(chǎn)秩序。1.2乙方在作業(yè)過程中，應當嚴格遵守操作規(guī)程，確保自身和他人的安全。1.3乙方應當積極參加甲方組織的安全生產(chǎn)培訓，提高自身的安全意識和操作技能。第二條安全防護2.1甲方應當為乙方提供符合國家標準的勞動保護用品，并確保乙方正確佩戴和使用。2.2甲方應當定期對乙方的工作環(huán)境進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患。2.3甲方應當建立健全事故應急預案，提高應對突發(fā)事故的能力。第三條事故處理3.1乙方在作業(yè)過程中發(fā)生事故時，應當立即報告甲方，并積極配合甲方進行事故調(diào)查和處理。3.2甲方應當及時采取措施，防止事故擴大，并按照國家的有關(guān)規(guī)定報告事故。3.3甲方應當認真對待事故教訓，加強安全生產(chǎn)管理，防止類似事故的再次發(fā)生。第四條保密條款4.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。4.2乙方同意按照甲方的要求，簽署保密協(xié)議，保守甲方的秘密。第五條違約責任5.1乙方違反本協(xié)議的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。5.2甲方未按照本協(xié)議的約定提供勞動保護或者保障乙方安全的，乙方有權(quán)要求甲方改正，并有權(quán)解除合同。第六條其他條款6.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。6.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：__________乙方（煤礦工人）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證明復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件4.甲方安全生產(chǎn)許可證復印件5.甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復印件6.甲方提供的勞動保護用品清單7.煤礦安全規(guī)程和相關(guān)法律法規(guī)匯編8.甲方安全生產(chǎn)培訓資料9.事故應急預案10.保密協(xié)議二、違約行為及認定：1.乙方違反國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、煤礦安全規(guī)程和甲方安全生產(chǎn)規(guī)章制度，未正確佩戴和使用勞動保護用品，認定為違約行為。2.乙方未按照操作規(guī)程進行作業(yè)，導致安全事故發(fā)生，認定為違約行為。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，認定為違約行為。4.甲方未提供符合國家標準的勞動保護用品，或未保障乙方安全，認定為違約行為。5.甲方未按照約定提供安全生產(chǎn)培訓，或未建立健全事故應急預案，認定為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.安全生產(chǎn)法律法規(guī)：指國家制定的關(guān)于安全生產(chǎn)的法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)、部門規(guī)章和規(guī)范性文件。2.煤礦安全規(guī)程：指國家煤礦安全監(jiān)管機構(gòu)制定的關(guān)于煤礦安全作業(yè)的規(guī)范和標準。3.勞動保護用品：指為保護勞動者在勞動過程中安全和健康而配備的個人防護裝備。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未正確佩戴和使用勞動保護用品：解決辦法：加強對乙方的安全教育，定期檢查勞動保護用品的使用情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密：解決辦法：與乙方簽訂保密協(xié)議，明確保密義務和違約責任，加強對乙方保密意識的培訓。3.甲方未提供符合國家標準的勞動保護用品：解決辦法：甲方應按照國家標準提供勞動保護用品，并確保乙方正確佩戴和使用。4.甲方未建立健全事故應急預案：解決辦法：建立健全事故應急預案，定期組織應急演練，提高應對突發(fā)事故的能力。五、所有應用場景：1.煤礦企業(yè)與煤礦工人之間簽訂的