2024年協(xié)作單位安全管理制度范例（四篇）

第5頁(yè)共5頁(yè)2024年協(xié)作單位安全管理制度范例范的處罰：____元/人/次；3.1.7未建立人員花名冊(cè)的處罰：____元/人/次；3.1.8花名冊(cè)信息與實(shí)際人員信息不符的處罰：____元/人/次；3.1.9未按規(guī)定每月填報(bào)《協(xié)作單位人員變動(dòng)情況月報(bào)表》的處罰：____元/次；3.1.10現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)前無(wú)針對(duì)性安全教育交底或交底不規(guī)范的處罰：____元/次；3.1.11未按規(guī)定與本單位進(jìn)場(chǎng)職工簽訂勞動(dòng)合同或勞動(dòng)合同簽訂不規(guī)范的處罰：____元/人/次；3.1.12未按規(guī)定與本單位進(jìn)場(chǎng)職工簽訂安全承包協(xié)議的處罰：____元/人/次；3.1.13未按規(guī)定給本單位進(jìn)場(chǎng)作業(yè)職工辦理意外傷害險(xiǎn)或工傷保險(xiǎn)的處罰：____元/人/次，處罰后在一個(gè)月時(shí)間內(nèi)還未補(bǔ)辦齊全的則清理出場(chǎng)；3.1.14涉及占道、地下開(kāi)挖、登高、動(dòng)火及受限空間等危險(xiǎn)作業(yè)未按規(guī)定辦理相關(guān)審批手續(xù)的罰款：____元/項(xiàng)/次；3.1.15現(xiàn)場(chǎng)特殊工種人員無(wú)證操作或操作證過(guò)期未復(fù)審的處罰：____元/人/次；3.1.16進(jìn)場(chǎng)作業(yè)人員未按規(guī)定辦理出入證的處罰：____元/人/次；3.1.17協(xié)作單位主要領(lǐng)導(dǎo)及專職安全員無(wú)安全資格證的處罰：____元/人/次；3.1.18未按國(guó)家有關(guān)規(guī)定發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品的處罰：____元/人/次；3.1.19未按國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定違規(guī)雇傭____周歲以下或未按合同規(guī)定雇傭____周歲以上人員的處罰：____元/人/次。3.2協(xié)作單位現(xiàn)場(chǎng)安全管理存在違章違規(guī)行為的，按下列條款落實(shí)考核：3.2.1作業(yè)期間無(wú)現(xiàn)場(chǎng)安全檢查記錄的處罰：____元，有安全檢查記錄但檢查頻次少于____次/月或有檢查問(wèn)題但無(wú)考核及整改措施的處罰：____元；3.2.2作業(yè)期間無(wú)班前班后會(huì)記錄的處罰：____元；3.2.3無(wú)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人每周召開(kāi)一次安全會(huì)議記錄的處罰：____元，有召開(kāi)安全會(huì)議記錄但對(duì)本單位安全工作無(wú)具體布置措施的處罰：____元；3.2.4主要領(lǐng)導(dǎo)及安全分管領(lǐng)導(dǎo)未按規(guī)定參加沙桐月度例會(huì)和沙桐月度安全例會(huì)的處罰：____元/次，未有傳達(dá)沙桐安全會(huì)議精神記錄的考核：____元/次；3.2.5作業(yè)期間無(wú)每周安全隱患排查記錄的處罰：____元，有排查問(wèn)題但無(wú)整改措施的處罰：____元；3.2.6每日作業(yè)前無(wú)安全交底記錄的處罰：____元/次；3.2.7檢查發(fā)現(xiàn)存在現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員冒名頂替或招收沙桐其他協(xié)作單位辭退、自動(dòng)離職員工的處罰：____元/人/次；3.2.8檢修與施工期間，施工現(xiàn)場(chǎng)管理混亂，垃圾雜物亂堆放，不及時(shí)清理，施工區(qū)域沒(méi)有明顯區(qū)域劃定標(biāo)志且未拉警戒線的處罰：____元/次；3.2.9現(xiàn)場(chǎng)違章現(xiàn)象嚴(yán)重，事故隱患多且未及時(shí)整改或改進(jìn)的處罰：____元/次，并視整改情況是否勒令停工整改；3.2.10發(fā)生輕傷及以上或重大險(xiǎn)肇事故未及時(shí)上報(bào)生產(chǎn)安全處的處罰：____元/次，合同執(zhí)行部門安全科掛鉤考核；3.2.11因協(xié)作單位主要原因?qū)е掳l(fā)生事故，造成影響或中斷我公司建設(shè)，或嚴(yán)重威脅安全的，經(jīng)生產(chǎn)安全處核查后，根據(jù)事故性質(zhì)給予____元/次以上的經(jīng)濟(jì)處罰；3.2.12損壞沙桐及其他單位公共設(shè)施的，須照價(jià)賠償，并處以設(shè)施價(jià)值的雙倍罰款；3.2.13施工期間在沙桐區(qū)域內(nèi)發(fā)生打架斗毆和治安事件的，罰款：____元/次，情節(jié)嚴(yán)重的，移交公安機(jī)關(guān)處理；3.3.14發(fā)生撬鎖破門等闖入沙桐管轄的配電、供水間、倉(cāng)庫(kù)及辦公室場(chǎng)所的，罰款：____元/次，發(fā)生偷電、偷物等行為的，罰款：____元/次；3.3.15外來(lái)車輛進(jìn)入沙桐施工現(xiàn)場(chǎng)不停車接受檢查的，罰款：____元/次；不服從警衛(wèi)保安管理、無(wú)理取鬧的，將加倍處罰；3.3.16進(jìn)出施工現(xiàn)場(chǎng)檢查發(fā)現(xiàn)無(wú)手續(xù)夾帶物資出門，一律作偷竊處理，除對(duì)夾帶者按物品價(jià)值處以十倍罰款外，對(duì)其所在的協(xié)作單位罰款：____元/次；3.3.17施工區(qū)域物料不按規(guī)定要求堆放，造成安全通道不暢通的，罰款：____元/次；3.32024年協(xié)作單位安全管理制度范例（二）化州鴻基房地產(chǎn)“橘洲一號(hào)”一期工程安全管理制度之監(jiān)理單位安全管理制度，現(xiàn)予以嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)重、理性、官方的語(yǔ)言風(fēng)格改寫如下：一、審查與審核制度1.審查施工單位提交的施工組織設(shè)計(jì)中的安全技術(shù)措施及針對(duì)危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程所制定的安全專項(xiàng)施工方案，確保其符合工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)要求。2.檢查施工單位在項(xiàng)目上建立的安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全管理機(jī)構(gòu)的情況，并督促其確保各分包單位同樣建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度。3.審核施工單位的資質(zhì)證書(shū)及安全生產(chǎn)許可證的有效性，確保其合法合規(guī)。4.驗(yàn)證項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及專職安全生產(chǎn)管理人員的資格合法性，并核對(duì)與投標(biāo)文件中的信息是否一致。5.審核特種作業(yè)人員所持有的特種作業(yè)操作資格證書(shū)，確保其合法有效。6.審核施工單位提交的應(yīng)急救援預(yù)案、安全防護(hù)措施費(fèi)用使用計(jì)劃及支付申請(qǐng)，確保資金的有效使用與應(yīng)急準(zhǔn)備的充分性。7.核查施工起重機(jī)械、整體提升腳手架、模板等自升式架設(shè)設(shè)施及安全設(shè)施的拆除、安裝與驗(yàn)收手續(xù)，確保其符合規(guī)范要求。二、巡視、檢查與驗(yàn)收制度1.實(shí)行定期與不定期的現(xiàn)場(chǎng)巡視檢查制度，對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患，及時(shí)書(shū)面通知施工單位進(jìn)行整改。對(duì)于嚴(yán)重隱患，責(zé)令施工單位暫停施工并上報(bào)建設(shè)單位，若施工單位拒不整改或不停工，則及時(shí)上報(bào)上級(jí)主管部門。2.監(jiān)理人員通過(guò)巡查或抽查方式，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)安全狀況進(jìn)行持續(xù)監(jiān)控，對(duì)違章指揮與操作行為立即制止，并協(xié)調(diào)解決安全問(wèn)題，確保隱患及時(shí)消除。3.對(duì)危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程，加強(qiáng)巡視與旁站監(jiān)理，確保施工安全。4.檢查施工單位是否按照批準(zhǔn)的施工組織設(shè)計(jì)與專項(xiàng)施工方案進(jìn)行施工，及時(shí)制止違章作業(yè)行為。5.嚴(yán)格檢查施工現(xiàn)場(chǎng)起重機(jī)械、自升式架設(shè)設(shè)施及安全設(shè)施的驗(yàn)收手續(xù)，確保其符合規(guī)范。6.驗(yàn)證施工現(xiàn)場(chǎng)安全標(biāo)志與安全防護(hù)措施的合規(guī)性，確保其符合強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)要求。7.督促施工單位進(jìn)行安全自查，并對(duì)其自查情況進(jìn)行抽查。8.要求施工單位提供安全防護(hù)用具及機(jī)械設(shè)備的出廠合格證與安全性能說(shuō)明文件。9.對(duì)建設(shè)單位與政府部門組織的安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，督促施工單位按期整改，并將整改情況反饋至檢查單位。三、督促整改制度1.對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患，書(shū)面通知施工單位并要求其立即整改；對(duì)嚴(yán)重隱患，下達(dá)工程暫停令并要求停工整改，同時(shí)報(bào)告建設(shè)單位。監(jiān)理單位需復(fù)查整改結(jié)果并簽署意見(jiàn)。2.若施工單位拒不整改或不停工整改，監(jiān)理單位應(yīng)及時(shí)向相關(guān)主管部門報(bào)告，并保留通話記錄與書(shū)面報(bào)告。3.將檢查、整改、復(fù)查與報(bào)告情況詳細(xì)記錄在監(jiān)理日志與月報(bào)中。四、工地例會(huì)制度1.工地例會(huì)中應(yīng)包含安全生產(chǎn)議題，針對(duì)薄弱環(huán)節(jié)與存在問(wèn)題提出整改意見(jiàn)并監(jiān)督落實(shí)。2.必要時(shí)由總監(jiān)理工程師或指定人員組織召開(kāi)安全專題會(huì)議。3.工地例會(huì)會(huì)議紀(jì)要由項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)起草并經(jīng)與會(huì)各方代表會(huì)簽。五、安全監(jiān)理資料管理與歸檔制度1.安全監(jiān)理資料由總監(jiān)理工程師負(fù)責(zé)管理，安全監(jiān)理員負(fù)責(zé)收集并由總監(jiān)指定專人保管。2.總監(jiān)理工程師需定期對(duì)安全監(jiān)理資料的收集與保管工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。3.建立安全監(jiān)理資料歸檔制度，指定專人負(fù)責(zé)資料的收集、整理、分類與立卷歸檔工作。4.工程竣工后按規(guī)定將相關(guān)安全監(jiān)理資料立卷歸檔。2024年協(xié)作單位安全管理制度范例（三）1、目的為強(qiáng)化公司對(duì)協(xié)作單位的安全管理效能，針對(duì)施工過(guò)程中存在的安全管理薄弱環(huán)節(jié)，旨在全面提升企業(yè)的整體管理水平，確保企業(yè)管理全面達(dá)到安全標(biāo)準(zhǔn)。2、適用范圍本規(guī)定適用于公司及其下屬所有項(xiàng)目部，以及與公司各項(xiàng)目部簽訂有協(xié)作協(xié)議的各類施工單位。3、引用文件3.1《____安全生產(chǎn)法》3.2《公路水運(yùn)工程安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》4、職責(zé)____公司辦公室負(fù)責(zé)起草與勞務(wù)協(xié)作單位的協(xié)作協(xié)議，并負(fù)責(zé)與其簽訂。____公司安全管理部門則負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理勞務(wù)協(xié)作單位的日常安全管理工作。5、內(nèi)容及要求5.1協(xié)議方1.協(xié)作單位：指以合同形式承接公司項(xiàng)目部工程任務(wù)，具備獨(dú)立法人資格的經(jīng)濟(jì)實(shí)體。2.外雇人員：指由勞務(wù)協(xié)作單位雇傭，能夠獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的自然人。5.2勞務(wù)協(xié)作單位資質(zhì)要求在合同中需明確雙方的安全職責(zé)，并簽訂安全責(zé)任書(shū)。若發(fā)生事故，將依據(jù)責(zé)任進(jìn)行相應(yīng)處理。具體資質(zhì)要求如下：1.持有由相關(guān)部門頒發(fā)的有效營(yíng)業(yè)執(zhí)照和施工資質(zhì)證書(shū)。2.提供經(jīng)過(guò)公證的法人代表資格證書(shū)或法人授權(quán)委托書(shū)。3.擁有由縣級(jí)以上（含縣級(jí)）政府主管部門頒發(fā)的“施工安全資格證”，以及施工簡(jiǎn)歷和近三年的安全施工記錄。4.展示安全施工所需的技術(shù)素質(zhì)，包括負(fù)責(zé)人、工程技術(shù)人員和工人的資質(zhì)，以及特種作業(yè)人員的證件。5.設(shè)立完善的安全施工管理機(jī)構(gòu)，并配備相應(yīng)的人員。協(xié)作單位必須配備專職安全員，設(shè)有二級(jí)機(jī)構(gòu)的協(xié)作單位則必須設(shè)立專職安全機(jī)構(gòu)。6.確保安全施工的機(jī)械、工器具及安全防護(hù)設(shè)施、用具的充足配備。7.提供安全施工管理制度等相關(guān)資料。5.3各單位職責(zé)（此處需根據(jù)具體情況詳細(xì)列出各單位的具體職責(zé)，但原文未提供具體內(nèi)容，故無(wú)法直接改寫。）2024年協(xié)作單位安全管理制度范例（四）交流發(fā)言稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛(ài)的同事們：下午好。我是____公司____項(xiàng)目部經(jīng)理____，非常榮幸能夠在此進(jìn)行交流發(fā)言。我公司主要負(fù)責(zé)____設(shè)備的協(xié)力維修工作，該區(qū)域危險(xiǎn)性較大，項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中存在諸多危險(xiǎn)源，因此發(fā)生事故的概率也相對(duì)較高?；仡欉^(guò)去，____年____月____日，我單位不幸發(fā)生了一起____人員工亡事故，這一事件不僅給業(yè)主方帶來(lái)了嚴(yán)重的負(fù)面影響，也對(duì)我公司的形象和能力產(chǎn)生了巨大的質(zhì)疑。鑒于此，加強(qiáng)安全管理對(duì)我項(xiàng)目部而言，已是刻不容緩的任務(wù)。接下來(lái)，我將簡(jiǎn)要分享一些在基層安全管理中的思考，希望能為大家提供一些參考。第一，用制度化管人，完善安全管理制度。在安全管理領(lǐng)域，我們不能講人情，必須嚴(yán)格執(zhí)行，并依托一套統(tǒng)一、完善的制度來(lái)進(jìn)行獎(jiǎng)懲。因?yàn)槿魏伟踩鹿实陌l(fā)生，其根源往往在于麻痹與松懈。我們要求所有作業(yè)人員進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)后，必須保持高度的警惕性與責(zé)任感，嚴(yán)格遵守《崗位安全規(guī)程》；同時(shí)，管理人員需按照制度要求，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)檢查工作。在制度執(zhí)行、檢查、完善、再執(zhí)行的循環(huán)過(guò)程中，實(shí)現(xiàn)制度化管人的目標(biāo)。今年年初，公司已出臺(tái)了全年的《安全管控方案》，旨在將安全管理工作進(jìn)一步具體化，并增強(qiáng)各層級(jí)人員安全工作的計(jì)劃性。第二，注重班組安全活動(dòng)的實(shí)效性。班組作為企業(yè)的最小單位，是作業(yè)一線的核心組織。班組安全活動(dòng)的開(kāi)展，對(duì)于提升一線作業(yè)人員的安全意識(shí)具有至關(guān)重要的作用。我們需定期組織各類事故通報(bào)學(xué)習(xí)、安全生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)、事故應(yīng)急預(yù)案演練、崗位風(fēng)險(xiǎn)及危險(xiǎn)源辨識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程建立等活動(dòng)。這些活動(dòng)的有效開(kāi)展，將直接影響作業(yè)人員在現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)過(guò)程中的安全系數(shù)。我們應(yīng)鼓勵(lì)那些重視安全生產(chǎn)的班組，積極開(kāi)展各項(xiàng)安全活動(dòng)；同時(shí)，對(duì)于忽視或重視程度不夠的班組，需加強(qiáng)引導(dǎo)與監(jiān)督，防止其敷衍了事，從而降低事故發(fā)生的可能性。第三，加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)及設(shè)備設(shè)施的安全性保障。勞動(dòng)保護(hù)用品及工器具的規(guī)范使用，是“____”事故后項(xiàng)目部采取的一項(xiàng)重要整改措施。我們需結(jié)合區(qū)域環(huán)境的特殊性，確保各類勞動(dòng)防護(hù)用品、合格工器具、易損設(shè)備及元器件如電焊把、割刀、手拉葫蘆保險(xiǎn)扣等的及時(shí)補(bǔ)充與發(fā)放。同時(shí)，加大勞動(dòng)保護(hù)用品規(guī)范使用及施工工器具現(xiàn)場(chǎng)檢查的力度，嚴(yán)禁不規(guī)范使用勞防用品及使用不合格工器具的行為。誠(chéng)然，無(wú)論是上級(jí)單位、業(yè)主單位還是我們項(xiàng)目部，都將安全管理視為首要任務(wù)。但在實(shí)際工作中，仍存在一些細(xì)節(jié)不