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文檔簡介

品牌策略總監(jiān)崗位職責要求職位描述：

職責描述：

1.負責品牌戰(zhàn)略進展工作，包括品牌時機分析、品牌內(nèi)涵進展、品牌組合規(guī)劃等；

2.主導品牌戰(zhàn)略的表達和實施工作，為設計和傳播工作團隊指明方向；

3.主導在工程中的內(nèi)部品牌治理工作，包括品牌治理組織構造、制度和流程、企業(yè)文化和績效考核等；

4.支持工程治理工作，討論提升公司品牌詢問效勞工作流程、文件標準和專業(yè)話術；

5.支持新客戶開發(fā)中需要的討論和分析工作，幫忙贏得新的工程合作；

6.領導團隊向客戶提案，并確保得到客戶方的有效反應；

7.負責部門團隊的培育，及團隊人員搭建；

8.掌握工程本錢，完善內(nèi)部創(chuàng)意團隊的作業(yè)流程，協(xié)調(diào)創(chuàng)意團隊的工作負荷，提升團隊工作效率；

職位要求：

1.本科及以上學歷；

2.5年以上工作閱歷，有治理詢問、調(diào)研公司工程討論、企業(yè)內(nèi)部產(chǎn)品或品牌治理、廣告／公關公司籌劃工作閱歷者優(yōu)先；

3.有過往帶著團隊為大型客戶供應品牌建立詢問相關效勞的勝利閱歷；

4.深厚的中文文字功底和籌劃文案寫作力量，良好的英文讀寫力量；

5.責任心強，勇于擔當；

6.能承受多任務處理的工作壓力，能適應常常出差。

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篇2:文化旅游籌劃總監(jiān)崗位職責要求

職位描述：

1.負責文旅產(chǎn)業(yè)詢問工程治理、指導以及工程運作，完成工程調(diào)研、分析及報告撰寫；

2.長期對文旅產(chǎn)業(yè)進展持續(xù)監(jiān)測與討論；

3.對文旅演出數(shù)據(jù)庫進展框架構思，并提出運營方案；

4.長期維護與客戶高層的關系，挖掘潛在商機；

5.參加前期商務洽談，指導工程建議書的編寫，同時參加階段性成果匯報。

職位要求：

1.文化產(chǎn)業(yè)、旅游、工商治理、市場營銷、傳媒等碩士學歷及以上；

2.至少領導過2個以上文旅類詢問工程；

3.對文化產(chǎn)業(yè)具有深厚的興趣；

4.能獨立思索，思維規(guī)律靈敏清楚，并具有大局構思力量；

5.具有強大的自我學習

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