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護(hù)士短期聘用合同模板合同編號(hào):[具體編號(hào)]
甲方(用人單位):[用人單位全稱]
地址:[用人單位詳細(xì)地址]
聯(lián)系電話:[聯(lián)系電話]
聯(lián)系人:[聯(lián)系人姓名]
乙方(護(hù)士):[護(hù)士全稱]
身份證號(hào)碼:[護(hù)士身份證號(hào)碼]
聯(lián)系電話:[護(hù)士聯(lián)系電話]
聯(lián)系地址:[護(hù)士聯(lián)系地址]
鑒于甲方為合法經(jīng)營(yíng)的醫(yī)療機(jī)構(gòu),乙方為具備相關(guān)專業(yè)資格和經(jīng)驗(yàn)的護(hù)士,雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方短期聘用事宜達(dá)成如下合同:
第一條聘用崗位與職責(zé)
1.1乙方擔(dān)任甲方提供的護(hù)士職位,負(fù)責(zé)執(zhí)行甲方的護(hù)理工作,提供專業(yè)的護(hù)理服務(wù)。
1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。
第二條聘用期限
2.1本合同期限為短期,自[起始日期]至[終止日期]。
2.2如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前[提前通知天數(shù)]書面通知對(duì)方。
第三條工作時(shí)間和休息休假
3.1乙方按照甲方的作息時(shí)間規(guī)定進(jìn)行工作。
3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的休假待遇。
第四條勞動(dòng)報(bào)酬
4.1乙方工資按小時(shí)計(jì),具體標(biāo)準(zhǔn)為[工資標(biāo)準(zhǔn)],每月[發(fā)放日期]按時(shí)發(fā)放。
4.2乙方加班工資及獎(jiǎng)金等根據(jù)甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第五條社會(huì)保險(xiǎn)
5.1甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
5.2乙方應(yīng)負(fù)擔(dān)的個(gè)人部分社保費(fèi)用由甲方代扣代繳。
第六條保密協(xié)議
6.1乙方在甲方工作期間及離職后,對(duì)甲方的患者資料、商業(yè)秘密等予以保密,不得泄露給任何第三方。
第七條合同解除和終止
7.1如乙方違反合同規(guī)定,甲方有權(quán)解除本合同。
7.2如合同期限屆滿,本合同自然終止。
7.3解除或終止合同后,乙方應(yīng)立即歸還甲方的所有工作證件和資料。
第八條爭(zhēng)議解決
8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的任何爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
8.2如協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第九條附件
9.1本合同附件包括:乙方資格證明、工作職責(zé)說(shuō)明、保密協(xié)議等。
第十條其他
10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
10.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(用人單位):________________
乙方(護(hù)士):________________
簽訂日期:[具體日期]
[注:以上僅為合同范本,具體內(nèi)容應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整,并由雙方協(xié)商確定。]
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):[具體編號(hào)]
甲方(醫(yī)療機(jī)構(gòu),以下簡(jiǎn)稱甲方):[甲方全稱]
地址:[甲方詳細(xì)地址]
聯(lián)系電話:[甲方聯(lián)系電話]
聯(lián)系人:[甲方聯(lián)系人姓名]
乙方(護(hù)士,以下簡(jiǎn)稱乙方):[乙方全稱]
身份證號(hào)碼:[乙方身份證號(hào)碼]
聯(lián)系電話:[乙方聯(lián)系電話]
聯(lián)系地址:[乙方聯(lián)系地址]
第三方(服務(wù)提供方,以下簡(jiǎn)稱第三方):[第三方全稱]
地址:[第三方詳細(xì)地址]
聯(lián)系電話:[第三方聯(lián)系電話]
聯(lián)系人:[第三方聯(lián)系人姓名]
鑒于甲方為合法經(jīng)營(yíng)的醫(yī)療機(jī)構(gòu),乙方為具備相關(guān)專業(yè)資格和經(jīng)驗(yàn)的護(hù)士,雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方短期聘用事宜達(dá)成如下合同,并引入第三方作為服務(wù)提供方,以保障甲方的權(quán)益:
第一條第三方主體職責(zé)
1.1第三方作為人力資源服務(wù)提供方,負(fù)責(zé)為甲方提供合格的護(hù)士人員,確保乙方的專業(yè)能力和資格符合甲方的要求。
1.2第三方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的培訓(xùn)和管理,確保乙方能夠按照甲方的要求提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。
1.3第三方應(yīng)承擔(dān)乙方在甲方工作期間的一切法律責(zé)任,包括但不限于乙方因工作失誤或疏忽導(dǎo)致的患者損害。
第二條甲方權(quán)益保障
2.1甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要選擇乙方的工作時(shí)間和工作內(nèi)容。
2.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估,并根據(jù)評(píng)估結(jié)果決定是否續(xù)約或終止合同。
2.3甲方有權(quán)要求第三方及時(shí)更換不符合要求的乙方,確保甲方醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和安全。
第三條乙方的權(quán)利與義務(wù)
3.1乙方有權(quán)按照合同約定獲得相應(yīng)的工資和福利待遇。
3.2乙方有權(quán)在甲方工作期間獲得必要的培訓(xùn)和指導(dǎo),以提高專業(yè)能力。
3.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和安排。
3.4乙方應(yīng)按照甲方的要求提供專業(yè)的護(hù)理服務(wù),保障患者的權(quán)益和安全。
第四條違約及限制條款
4.1乙方如違反合同約定,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
4.2乙方如因工作失誤或疏忽導(dǎo)致患者損害,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,且甲方有權(quán)從乙方的工資中扣除相應(yīng)的賠償金額。
4.3第三方如未能按照合同約定提供合格的乙方,甲方有權(quán)解除與第三方的合同,并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
第五條第三方介入的意義和目的
5.1第三方作為人力資源服務(wù)提供方,能夠?yàn)榧追教峁I(yè)的護(hù)士人員,節(jié)省甲方的招聘和管理成本。
5.2第三方負(fù)責(zé)乙方的培訓(xùn)和管理,能夠確保乙方的工作能力和素質(zhì),提高甲方的服務(wù)質(zhì)量。
5.3第三方承擔(dān)乙方在甲方工作期間的一切法律責(zé)任,能夠減輕甲方的法律風(fēng)險(xiǎn)和負(fù)擔(dān)。
第六條合同的解除和終止
6.1如乙方違反合同規(guī)定,甲方有權(quán)解除合同。
6.2如合同期限屆滿,本合同自然終止。
6.3解除或終止合同后,乙方應(yīng)立即歸還甲方的所有工作證件和資料。
第七條爭(zhēng)議解決
7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的任何爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
7.2如協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
甲方(醫(yī)療機(jī)構(gòu)):________________
乙方(護(hù)士):________________
第三方(服務(wù)提供方):________________
簽訂日期:[具體日期]
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):[具體編號(hào)]
甲方(醫(yī)療機(jī)構(gòu),以下簡(jiǎn)稱甲方):[甲方全稱]
地址:[甲方詳細(xì)地址]
聯(lián)系電話:[甲方聯(lián)系電話]
聯(lián)系人:[甲方聯(lián)系人姓名]
乙方(護(hù)士,以下簡(jiǎn)稱乙方):[乙方全稱]
身份證號(hào)碼:[乙方身份證號(hào)碼]
聯(lián)系電話:[乙方聯(lián)系電話]
聯(lián)系地址:[乙方聯(lián)系地址]
第三方(人力資源服務(wù)提供方,以下簡(jiǎn)稱第三方):[第三方全稱]
地址:[第三方詳細(xì)地址]
聯(lián)系電話:[第三方聯(lián)系電話]
聯(lián)系人:[第三方聯(lián)系人姓名]
鑒于甲方為合法經(jīng)營(yíng)的醫(yī)療機(jī)構(gòu),乙方為具備相關(guān)專業(yè)資格和經(jīng)驗(yàn)的護(hù)士,雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方短期聘用事宜達(dá)成如下合同,并引入第三方作為人力資源服務(wù)提供方,以保障乙方的權(quán)益:
第一條第三方主體職責(zé)
1.1第三方作為人力資源服務(wù)提供方,負(fù)責(zé)為乙方提供合適的工作崗位,確保甲方對(duì)乙方的工作要求得到滿足。
1.2第三方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展,確保乙方能夠提升專業(yè)能力和個(gè)人素質(zhì)。
1.3第三方應(yīng)承擔(dān)乙方在甲方工作期間的一切法律責(zé)任,包括但不限于乙方因工作失誤或疏忽導(dǎo)致的患者損害。
第二條乙方權(quán)益保障
2.1乙方有權(quán)按照合同約定獲得相應(yīng)的工資和福利待遇。
2.2乙方有權(quán)在甲方工作期間獲得必要的培訓(xùn)和指導(dǎo),以提高專業(yè)能力。
2.3乙方有權(quán)選擇合適的工作時(shí)間和工作內(nèi)容,確保工作與生活的平衡。
2.4乙方在合同期限內(nèi)享有所得稅優(yōu)惠、社會(huì)保險(xiǎn)福利等權(quán)益。
第三條甲方的權(quán)利與義務(wù)
3.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估,并根據(jù)評(píng)估結(jié)果決定是否續(xù)約或終止合同。
3.2甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方的工資和福利待遇。
3.3甲方應(yīng)提供乙方合適的工作環(huán)境和必要的醫(yī)療設(shè)備。
3.4甲方不得對(duì)乙方進(jìn)行不當(dāng)?shù)慕夤突蛱幜P,確保乙方的合法權(quán)益。
第四條違約及限制條款
4.1甲方如違反合同約定,乙方有權(quán)解除合同,并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
4.2甲方如未能按照合同約定支付乙方的工資和福利待遇,乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的賠償金額。
4.3第三方如未能按照合同約定提供合適的工作崗位,乙方有權(quán)解除與第三方的合同,并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
第五條第三方介入的意義和目的
5.1第三方作為人力資源服務(wù)提供方,能夠?yàn)橐曳教峁└嗟墓ぷ鳈C(jī)會(huì)和選擇,幫助乙方實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展。
5.2第三方負(fù)責(zé)乙方的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展,能夠提升乙方的專業(yè)能力和素質(zhì),增加乙方的競(jìng)爭(zhēng)力。
5.3第三方承擔(dān)乙方在甲方工作期間的一切法律責(zé)任,能夠保護(hù)乙方的權(quán)益,減輕乙方的法律風(fēng)險(xiǎn)。
第六條合同的解除和終止
6.1如甲方違反合同規(guī)定,乙方有權(quán)解除合同。
6.2如合同期限屆滿,本合同自然終止。
6.3解除或終止合同后,乙方應(yīng)立即歸還甲方
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