2023年10月CCAA國家注冊審核員復習題-OHSMS職業(yè)健康安全管理體系基礎知識含解析

2023年10月CCAA國家注冊審核員復習題—OHSMS職業(yè)健康安全管理體系基礎知識一、單項選擇題1、從安全生產角度，可能造成人員傷害、疾病、財產損失、作業(yè)環(huán)境破壞或其他損失的()，是產生風險的源頭。A、原因B、環(huán)境C、條件D、根源或狀態(tài)2、依據(jù)GB/T28001-2011標準，“安全”就是()A、不發(fā)生事故B、不發(fā)生傷亡事故C、不存在發(fā)生事故的危險D、所存在的發(fā)生事故的風險程度是可以承受的3、組織做出應急響應所需的過程應包括（）。A、確定相關的作業(yè)許可B、開展隱患排查治理C、疏散現(xiàn)場人員D、開展安全培訓4、依據(jù)GB/T28001-2011標準4.5.2的要求，以下哪種說法是錯誤的?()A、組織應定期評價對適用法律法規(guī)和其他要求的遵守情況B、對其他要求的遵守情況的評價應與對適用法律法規(guī)遵守情況的評價一起進行C、應保持合規(guī)性評價的結果的記錄D、組織應建立、實施并保持合規(guī)性評價的程序5、下列表述錯誤的是（）。A、安全文化是將組織安全理念化為員工具體行為的過程B、安全文化獨立于組織職業(yè)健康安全管理體系之外，對其起引導、支撐作用C、安全文化表明對組織健康和安全計劃的承諾D、安全文化是個人和團體價值觀、態(tài)度和行為模式的產物6、根據(jù)GB/T28001-2011標準，職業(yè)健康安全管理方案沒有要求包括（）方面的內容。A、職責和權限B、技術水平C、實現(xiàn)目標的方法D、時間表7、審核員應在從事審核活動時展現(xiàn)職業(yè)素養(yǎng)，以下哪項是不正確的()。A、能了解和理解處境，容易適應不同處境B、靈活地與人交往，并與受審核方打成一片C、能夠采取負責任的及合理的行動，即使這些行動可能是非常規(guī)的和有時可能導致分歧或沖突D、有效地與其他人互動，包括審核組成員和受審核方人員8、在實際的職業(yè)健康安全風險管理工作中，首先要明確開展危險源辨識和風險評價工作的（）。A、資源投入B、人員和其能力C、目的和范圍D、思路和方法9、按照GB/T28001-2011標準4.4.3條款，下列說法正確的是()。A、組織應該建立、實施并保持《參與和協(xié)商控制程序》B、制定《參與和協(xié)商年度計劃》C、組織應確保與相關的外部相關方就有關職業(yè)健康安全事務進行協(xié)商D、組織應與承包方就影響他們的職業(yè)健康安全的變更進行協(xié)商10、《中華人民共和國認證認可條例》屬于()的范疇。A、法律B、行政法規(guī)C、部門規(guī)章D、行業(yè)管理規(guī)定11、依據(jù)GB/T45001-2020標準，與組織所處的環(huán)境相關的內部議題不包括（）。A、組織文化B、有關產品的新知識C、工作條件D、人力資源12、根據(jù)GB/T19011標準，關于審核中的溝通，以下說法正確的是()A、審核組應定期討論以交換信息B、審核組長必須定期向受審方通報審核進展及相關情況C、審核組長必須定期向審核委托方通報審核進展及相關情況D、當審核證據(jù)顯示有緊急的和重大的風險(如安全、環(huán)境或質量方面)時，應當及時向審核委托方報告，但不需要報告受審核方13、規(guī)范工業(yè)企業(yè)噪聲控制設計的標準屬于()標準。A、基礎標準B、產品標準C、方法標準D、衛(wèi)生標準14、依據(jù)GB/T28001-2011標準，為了使員工認識到各自的職業(yè)健康安全義務，職業(yè)健康安全應傳達到所有在()工作的人員。A、組織控制下B、組織影響下C、組織協(xié)調下D、組織管理下15、組織應確保工作場所的人員在其能控制的（）承擔職業(yè)健康安全方面的責任。A、范圍B、專業(yè)C、領域D、過程16、下面所列的哪一項不屬于主動性績效測量的內容()。A、監(jiān)視是否符合職業(yè)健康安全方案B、監(jiān)視是否符合運行準則C、監(jiān)視事件的歷史證據(jù)D、監(jiān)視控制措施17、在危險源辨識中，要考慮組織活動的不同狀態(tài)，消防設備啟動屬于()。A、正常狀態(tài)B、異常狀態(tài)C、緊急狀態(tài)D、危險狀態(tài)18、組織應確保工作場所的人員在其能控制的()承擔職業(yè)健康安全方面的責任。A、范圍B、專業(yè)C、領域D、過程19、在作初次認證結論時，審核組應對在第一階段和第二階段中收集的所有()進行分析，以評審審核發(fā)現(xiàn)并就審核結論達成一致。A、審核證據(jù)B、信息和證據(jù)C、審核發(fā)現(xiàn)D、A+B20、下面所列的哪一項不屬于主動性績效測量的內容()。A、監(jiān)視是否符合職業(yè)健康安全方案B、監(jiān)視是否符合運行準則C、監(jiān)視事件的歷史證據(jù)D、監(jiān)視控制措施21、依據(jù)GB/T45001-2020標準，關于“9,1監(jiān)視、測量、分析和績效評價”，以下說法不正確的是（）。A、組織需要確定監(jiān)視和測量的內容B、所有監(jiān)視和測量都需要取得量化的結果C、組織需確定職業(yè)健康安全績效所依據(jù)的準則D、組織需確定職業(yè)健康安全管理體系的有效性22、GB/T28001-2011標準4.5.5，組織應確保按照計劃的時間間隔對職業(yè)健康安全管理體系進行內部審核。目的是()。A、確定組織OHSMS得到了有效的實施和保持B、確定組織OHSMS是否得到了實施和保持C、確定組織OHSMS得到了正確的實施和保持D、確定組織OHSMS是否得到了持續(xù)改進23、組織應依據(jù)GB/T28001-2011中哪個要素的要求，定期進行法律法規(guī)的符合性評價?()A、4.3.2B、4.5.1C、4.5.2D、4.624、以下不屬于認證應實施保密的信息是（）。A、審核中所獲取的有關信息B、客戶申請的認證資料及文件C、特定獲證客戶被授予認證范圍的詳細情況D、對客戶文件審核的信息及客戶檔案25、為做好風險評價工作，應()。A、開發(fā)出適用于任何組織的定量評價方法B、只需采用定性風險評價方法C、必須運用概率風險評價方法D、根據(jù)組織的特點和管理目標要求，研究運用適用的風險評估方法26、組織應確保()在其能控制的領域承擔職業(yè)健康安全方面的責任。A、所有承擔管理職責的人員B、最高管理者中的被任命者C、最高管理者D、工作場所的人員27、依據(jù)GB/T28001-2011標準4.5.2的要求，以下哪種說法是錯誤的?()A、組織應定期評價對適用法律法規(guī)和其他要求的遵守情況B、對其他要求的遵守情況的評價應與適用法律法規(guī)遵守情況的評價一起進行C、應保持合規(guī)性評價的結果記錄D、組織應建立、實施并保持合規(guī)性評價的程序28、依據(jù)GB/T28001-2011標準4.3.1條款的要求，組織應確保在確定控制措施時考慮對()風險評價的結果。A、產品安全B、變更管理C、財產損失D、環(huán)境影響29、依據(jù)GB/T28001標準4.4.7的要求，應急準備和響應程序應()。A、用于識別緊急情況，作出響應B、形成文件C、定期測試D、以上全部30、審核結束是指()。A、當所有策劃的審核活動已經執(zhí)行并或出現(xiàn)與審核委托方約定的情形時B、糾正措施已完成并經過了有效性驗證C、舉行了末次會議D、審核員離開了審核現(xiàn)場31、風險評價的方法應該()。A、考慮被動的事后評價方法B、能區(qū)分風險的優(yōu)先次序C、聘請職業(yè)健康安全專家來設計D、采用定量打分方法32、常規(guī)安全檢查通常是對作業(yè)人員的行為、作業(yè)場所的環(huán)境條件、生產設備設施等進行檢查。檢查效果很大程度上取決于檢查人員的個人經驗和能力。為了盡量減少檢查人員個人因素對檢查結果的影響，常采用的方法是()。A、作業(yè)條件危險性評價法B、可靠性分析法C、事故樹分析法D、安全檢查表法33、按照CNCA-CC01-2015要求，應對整個認證周期制定審核方案，以清晰地識別所需的()A、審核發(fā)現(xiàn)B、審核活動C、審核證據(jù)D、審核結論34、以下說法正確的是()。A、合規(guī)性評價只評價政府監(jiān)管的相關法律法規(guī)要求B、合規(guī)性評價的結果應作為管理評審的輸入C、合規(guī)性評價結果應當經當?shù)匕脖O(jiān)部門審定D、合規(guī)性評價必須半年做一次35、“對某類崗位的工作性質任務責任權限以及本崗位人員資格條件所做的書面文件”稱為()。A、操作規(guī)程B、作業(yè)指導書C、崗位說明書D、質量方針36、依據(jù)《生產經營單位安全培訓規(guī)定》，加工、制造業(yè)等生產單位的其他從業(yè)人員，在上崗前必須經過()三級安全培訓教育。A、國家、行業(yè)、地方B、省(直轄市)、市、縣C、廠(礦)、車間(工段、區(qū)、隊)、班組D、企業(yè)、部門、崗位37、關于職業(yè)安全健康管理體系認證的描述，正確的是（）。A、認證的對象是用人單位的職業(yè)安全健康管理體系B、認證由認證機構既定的專職審核小組完成C、認證過程需按照用人單位實際情況做出適當調整D、認證的結果是用人單位取得國家統(tǒng)一的職業(yè)安全健康管理體系認證證書38、針對《勞動法》，以下哪項描述錯誤（）。A、未成年工是指年滿十六周歲未滿十八周歲的勞動者B、禁止安排女職工從事礦山井下，國家規(guī)定的第四級體力勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動C、不得安排女職工從事高處、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動D、不得安排女職工在懷孕期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和孕期禁忌從事的活動；對懷孕七個月以上的女職工，不得安排其延長工作時間和夜班勞動39、四種安全色是指()。A、紅、藍、黃、綠B、紅、黃、綠、紫C、紅、綠、青、藍D、黃、綠、青、紫40、風險評價過程的目的在于認識和理解可能有組織活動過程所產生的危險源，確保其對人員所產生的風險能夠得到評價、排序并控制至()。A、滿足標準要求B、滿足法規(guī)要求C、可接受D、可接受程度二、多項選擇題41、依據(jù)《中華人民共和國安全生產法》，生產經營單位的從業(yè)人員有（）。A、維護職工安全生產方面的合法權益B、對本單位的安全生產全面負責C、依法履行安全生產方面的義務D、依法獲得安全生產保障的權利42、事件是發(fā)生或可能發(fā)生的（）與工作相關的情況。A、人身傷害B、死亡C、中毒D、健康損害43、安全生產的目的包括()A、防止和減少生產安全事故B、保障人民群眾生命和財產安全C、促進經濟發(fā)展D、減少項目成本44、編制職業(yè)健康安全管理方案一般包括()方面的內容。A、單位和工作場所B、安全措施名稱C、經費預算及來源D、安全措施計劃評價45、依據(jù)GB/T28001-2011標準4.4.7的要求，以下哪些說法是正確的()。A、組織應對實際的緊急情況作出響應，防止和減少相關的職業(yè)健康安全不良后果B、組織在策劃應急響應時，應考慮有關相關方的需求C、可行時，組織應定期測試應急響應程序，并請有關的相關方適當參與D、組織應定期評審和修訂應急準備和響應程序，特別是在定期測試和緊急情況發(fā)生后46、依據(jù)GB/T28001-2011標準,以下哪些構成職業(yè)健康安全管理體系的不符合()。A、酸洗車間排放的污水嚴重超標B、運輸公司的駕駛員在長途運輸過程中超速行駛C、操作人員擅自修改工藝參數(shù)而導致產品出現(xiàn)批量性不合格D、危化品倉庫的避雷針沒有按規(guī)定進行檢測47、按照《用人單位勞動防護用品管理規(guī)范》，下列勞動防護用品中，具有預防職業(yè)病功能的有（）。A、防塵口罩B、耳塞C、安全帶D、絕緣手套48、危險源可能是（）。A、心理的B、生物的C、化學的D、物理的49、依據(jù)GB/T28001-2011標準，以下哪些構成職業(yè)健康安全管理體系的不符合()。A、酸洗車間排放的污水嚴重超標B、運輸公司的駕駛員在長途運輸過程中超速行駛C、操作人員擅自修改工藝參數(shù)而導致產品出現(xiàn)批量性不合格D、?；穫}庫的避雷針沒有按規(guī)定進行檢測50、依據(jù)GB/T45001-2020標準，工作人員應意識到（）。A、與其相關的事件和調查結果B、職業(yè)健康安全方針和目標C、與其相關的危險源、職業(yè)健康安全風險和所確定的措施D、所有適用于組織的法律法規(guī)要求51、以下屬于系統(tǒng)安全分析方法的是()。A、預先危害分析B、故障樹分析C、危險性和可操作性研宄D、對照分析52、為使認證機構做出認證決定，審核組至少應向認證機構提供以下信息()。A、審核報告B、對不符合的意見，適用時，還包括對客戶采取的糾正和糾正措施的意見C、審核計劃D、對是否授予認證的推薦性意見及附帶的任何條件或評論53、根據(jù)GB/T19011，審核啟動可能涉及到以下活動()。A、確定審核目的、范圍和準則B、與受審核方建立初步聯(lián)系C、確定審核的可行性D、制定審核計劃54、依據(jù)GB/T45001-2020標準，組織開展危險源辨識，要考慮“處于不受組織直接控制的場所的工作人員”，下列屬于這樣人員的是（）。A、在組織廠區(qū)內開展施工活動的承包方人員B、組織自己的工作人員C、提供設備售后維護的供應商人員D、組織聘用的臨時工作人員55、下列滅火劑中適用于撲滅帶電火災的有()。A、水B、二氧化碳C、泡沫D、干粉三、判斷題56、ISO45001:2018標準中"職業(yè)健康安全風險’’和"其他風險”的管理過程原理是不同的。()57、職業(yè)健康安全風險評價是一種或多種可能導致職業(yè)健康安全績效改進的情形。()58、化工（危險化學品）企業(yè)為保障生產安全，嚴禁未經審批進行動火、進入受限空間、高處、吊裝、臨時用電、動土、檢維修、盲板抽堵等作業(yè)。（）59、事件構不成危險源。（）60、生產經營單位新上崗的從業(yè)人員，崗前安全培訓時間不得少于32學時。()61、GB18218-2014《危險化學品重大危險源辨識》標準要求液氨量大于5t即構成重大危險源。()62、應急預案編制前需要開展危險源辨識、風險評價和應急資源調查。（）63、組織開展危險源辨識工作針對的是生產系統(tǒng)運行階段。（）64、培訓可以作為提升人員能力的手段，也可以作為提升人員意識的手段。65、在生產勞動過程中，由接觸生產性毒物所引起的中毒，根據(jù)接觸毒物時間長短、發(fā)病緩急可分為急性、亞急性和慢性三類。()

參考答案一、單項選擇題1、D2、D3、C解析:B是預防，C是響應，D是準備。4、B5、B解析:安全文化是存在于單位和個人中的種種素質和態(tài)度的總和。它并不獨立于管理體系之外。一個單位的安全文化是個人和集體的價值觀、態(tài)度、想法、能力和行為方式的綜合表現(xiàn)，它決定對安