2023年10月CCAA注冊審核員考試題目-OHSMS職業(yè)健康安全管理體系基礎(chǔ)知識含解析

2023年10月CCAA注冊審核員考試題目—OHSMS職業(yè)健康安全管理體系基礎(chǔ)知識一、單項選擇題1、GB/T45001-2018對危險源的定義是：可能導(dǎo)致傷害和健康損害的（）。A、行為或活動B、物質(zhì)或活動C、來源D、根源和狀態(tài)2、依據(jù)GB/T28001-2011標準，“安全”就是（）A、不發(fā)生事故B、不發(fā)生傷亡事故C、不存在發(fā)生事故的危險D、所存在的發(fā)生事故的風(fēng)險程度是可以承受的3、組織通過其職業(yè)健康安全管理體系應(yīng)用（）時，能夠提高其職業(yè)健康安全績效。A、風(fēng)險管理原理B、預(yù)防和保護措施C、危險源辨識和風(fēng)險評價D、風(fēng)險控制措施4、組織可以采用不同的方法來評價職業(yè)健康安全風(fēng)險，評價的方法和復(fù)雜程度取決于（）。A、組織的規(guī)模B、與組織活動有關(guān)的危險源C、組織的整體戰(zhàn)略D、風(fēng)險和機遇5、GB/T28001-2011哪一條款明確提出了，組織的職業(yè)健康安全管理應(yīng)考慮“對工作區(qū)域、過程、裝置、機械和(或)設(shè)備、操作程序和工作組織的設(shè)計，包括其對人的能力的適應(yīng)性”?()A、4.3.1B、4.4.6C、4.5.2D、4.4.76、在職業(yè)健康安全管理中必須把人的因素放在首位，體現(xiàn)以人為本的指導(dǎo)思想，這就是（）A、人本原理B、強制原理C、動力原則D、激勵原則7、以下哪種說法最符合GB/T28001-2011標準4.3.3目標和方案的要求?()A、組織應(yīng)在其內(nèi)部各職能和層次建立、實施和保持職業(yè)健康安全目標和方案B、組織實施和保持形成文件的方案，以實現(xiàn)其職業(yè)健康安全目標C、組織應(yīng)定期和按計劃的時間間隔對方案進行評審，必要時進行調(diào)整，以確保職業(yè)健康安全目標得以實現(xiàn)D、以上全是8、危險源辨識過程的輸出，結(jié)果的詳略程度取決于（）。A、所采用的危險源辨識方法B、職業(yè)健康安全風(fēng)險管理過程的目的和范圍C、組織工作活動和工作場所的復(fù)雜程度D、組織所要采用的風(fēng)險分級方法9、“鍋爐安全操作規(guī)程中規(guī)定了鍋爐運行時壓力、溫度、水位、水質(zhì)等方面的具體參數(shù)和要求”，以上情景適用于GB/T28001-2011標準的()條款要求。A、4.3.1B、4.4.5C、4.4.6D、4.5.110、對職業(yè)健康安全管理體系的反饋依賴于（）的參與。A、工作人員B、代表C、管理人員D、相關(guān)方11、按照GB/T28001-2011標準，有關(guān)危險源辨識風(fēng)險評價和控制措施的確定的說法，以下正確的是（）。A、持續(xù)進行危險源辨識、風(fēng)險評價和控制措施的確定是系統(tǒng)控制風(fēng)險的基本要求B、危險源辨識應(yīng)從員工的健康計劃和產(chǎn)品的安全等方面入手，以保證風(fēng)險評價的系統(tǒng)性C、從范圍、性質(zhì)和時機方面界定危險源辨識和風(fēng)險評價的方法，以確保相應(yīng)的結(jié)果是可靠的D、組織應(yīng)將危險源辨識、風(fēng)險評價和控制措施的確定的結(jié)果形成文件12、以下哪一項不屬于主動的績效測量？（）A、法律、法規(guī)的遵守情況的監(jiān)測B、職業(yè)健康安全管理方案的監(jiān)測C、對職業(yè)病發(fā)生情況信息的收集D、運行準則的監(jiān)督13、以下哪一項不是特種作業(yè)（）。A、危險化學(xué)品安全作業(yè)B、高處作業(yè)C、制冷與空調(diào)作業(yè)D、砌筑作業(yè)14、下列表述錯誤的是（）。A、安全文化是將組織安全理念化為員工具體行為的過程B、安全文化獨立于組織職業(yè)健康安全管理體系之外，對其起引導(dǎo)、支撐作用C、安全文化表明對組織健康和安全計劃的承諾D、安全文化是個人和團體價值觀、態(tài)度和行為模式的產(chǎn)物15、作業(yè)條件危險性評價法（LEC法）對人員在具有潛在危險性環(huán)境中作業(yè)時的危險性（）的安全評價方法。A、定性B、概率C、相對D、定量16、以下屬于職業(yè)健康安全危險源的是()。A、可能導(dǎo)致人身傷害和(或)健康損害的根源狀態(tài)或行為B、污染環(huán)境的風(fēng)險C、造成死亡、疾病、傷害、損壞或其他損失的意外情況D、A和C17、確定建議措施應(yīng)優(yōu)先選擇的措施（）。A、預(yù)防失效措施B、采用自動化設(shè)備C、加大檢測力度D、提高質(zhì)量意識18、GB/T28001-2011標準的總目的是()。A、為組織規(guī)定有效的職業(yè)健康安全管理體系所應(yīng)具備的要素，這些要素不可與其他管理要求相結(jié)合B、實現(xiàn)組織的職業(yè)健康安全方針和目標，消除職業(yè)健康安全風(fēng)險C、增強或改變組織的法律義務(wù)D、支持和促進與社會經(jīng)濟需求相協(xié)調(diào)的良好職業(yè)健康安全實踐19、依據(jù)GB/T28001標準4.4.7的要求,應(yīng)急準備和響應(yīng)程序應(yīng)()。A、用于識別緊急情況，作出響應(yīng)B、形成文件C、定期測試D、以上全部20、以下屬于“監(jiān)視”活動的是（）。A、查找工作中的不安全行為B、測算危險源的安全距離C、統(tǒng)計隱患發(fā)生的趨勢D、評審年度事故發(fā)生率21、為防止Y射線、X射線等電離輻射造成人身傷害，須遵守輻射防護()三原則。A、屏蔽、距離防護、縮短照射時間B、隔離、屏蔽、距離防護C、標志警告、安全示牌、操作規(guī)程D、不得超過個人劑量限值、配備個人劑量報警儀、采用屏蔽材料22、“在工作場所附近，由組織控制下的工作相關(guān)活動所產(chǎn)生的危險源”，可以是（）A、廠區(qū)邊界的液氨儲罐B、相鄰企業(yè)氯氣儲罐C、廠區(qū)內(nèi)的機動車輛D、廠區(qū)外的機動車輛23、在實際的職業(yè)健康安全風(fēng)險管理工作中，首先要明確開展危險源辨識和風(fēng)險評價工作()。A、思路和方法B、人員和其能力C、目的和范圍D、資源投入24、在確定控制措施或考慮變更現(xiàn)有控制措施（①工程控制措施；②個體防護裝備；③替代；④消除；⑤標志警告和（或）管理控制措施）時，應(yīng)按如下順序考慮降低風(fēng)險（）A、②①③⑤④B、④③①②⑤C、④③①⑤②D、③①⑤④②25、組織應(yīng)確保()在其能控制的領(lǐng)域承擔職業(yè)健康安全方面的責(zé)任。A、所有承擔管理職責(zé)的人員B、最高管理者中的被任命者C、最高管理者D、工作場所的人員26、GB/T24001-2004C、GB/T19001-27、生產(chǎn)經(jīng)營單位在實施職業(yè)安全健康管理體系時，開展主動測量的目的是()。A、監(jiān)測管理方案與運行標準的實施與符合情況B、監(jiān)測事故的發(fā)生情況C、監(jiān)測職業(yè)病的發(fā)病情況D、監(jiān)測體系的失效情況28、組織應(yīng)確保工作場所的人員在其能控制的（）承擔職業(yè)健康安全方面的責(zé)任。A、范圍B、專業(yè)C、領(lǐng)域D、過程29、對職業(yè)健康安全管理體系進行()可為評估運行控制措施的有效性提供數(shù)據(jù)，或為評估修改控制措施或引入新的控制措施的需求提供數(shù)據(jù)。A、檢查和測量B、監(jiān)視和測量C、評價D、審核或評價30、審核計劃的詳細程度應(yīng)反映審核的范圍和復(fù)雜程度，以及實現(xiàn)審核目標的()。A、程度B、不確定因素C、影響因素D、可行性31、GB/T28001-2011標準旨在為組織規(guī)定有效的職業(yè)健康安全管理體系所具備的要素。這些要素可與其他管理體系要求相結(jié)合，并幫助組織實現(xiàn)其()。A、職業(yè)健康安全目標B、職業(yè)健康安全經(jīng)濟目標C、職業(yè)健康安全目標和經(jīng)濟目標D、職業(yè)健康安全目標和指標32、以下不屬于“危險與可操作性研究”方法中使用的指導(dǎo)語句是()。A、反向B、不同于，非C、也，又D、完全替代33、以下不屬于工程控制的是()A、安裝通風(fēng)系統(tǒng)B、機械防護C、連鎖裝置D、危險區(qū)域標識34、按照職業(yè)健康安全管理體系的實施要求，如果因采取糾正和預(yù)防措施而引起問件化程序的更改時，應(yīng)避免下列哪項做法()。A、取消該項糾正措施和預(yù)防措施的實施B、遵照更改的文件化程序進行實施C、記錄所更改的文件化程序D、按文件與資料控制程序?qū)Ω牡奈募绦蜻M行控制35、依據(jù)GB/T28001-2011標準4.5.2的要求，以下哪種說法是錯誤的?()A、組織應(yīng)定期評價對適用法律法規(guī)和其他要求的遵守情況B、對其他要求的遵守情況的評價應(yīng)與適用法律法規(guī)遵守情況的評價一起進行C、應(yīng)保持合規(guī)性評價的結(jié)果記錄D、組織應(yīng)建立、實施并保持合規(guī)性評價的程序36、根據(jù)語言學(xué)習(xí)的順序，把最先學(xué)習(xí)并使用的語言叫第一語言，把第一語言之后學(xué)習(xí)和使用的語言叫做第二語言。根據(jù)上述定義，下列不屬于第二語言學(xué)習(xí)的是()。A、出生在中國的日本孩子同時學(xué)習(xí)漢語和日語B、中國學(xué)生學(xué)習(xí)了英語之后又開始學(xué)習(xí)法語C、中國學(xué)生出國后同時學(xué)習(xí)英語和法語D、外國留學(xué)生來華學(xué)習(xí)漢語37、在危險源辨識中，要考慮組織活動的不同狀態(tài)，消防設(shè)備啟動屬于()。A、正常狀態(tài)B、異常狀態(tài)C、緊急狀態(tài)D、危險狀態(tài)38、依據(jù)《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》，下面哪項活動是不屬于隱患（）。A、機械設(shè)備無操作手冊B、上下平臺雙手插褲兜里C、工件堆放在通道D、工作中使用油漆39、監(jiān)督審核的目的是()。A、確定管理體系是否持續(xù)滿足要求，是否能保持認證注冊資格。B、確定管理體系是否存在不合格C、驗證上次審核時發(fā)現(xiàn)的不合格項的糾正措施的有效性D、復(fù)評管理體系，以確定能否換發(fā)認證證書40、特種作業(yè)人員上崗前必須接受專門的培訓(xùn)，經(jīng)考試合格取得()證書，方可上崗作業(yè)。A、大學(xué)?？茖W(xué)歷B、職業(yè)資格C、職業(yè)技能D、操作資格二、多項選擇題41、組織關(guān)于工作人員參與的程序可包括:()。(分數(shù):2.00分)A、就選擇適當?shù)目刂拼胧┻M行協(xié)商，包括就控制特定危險源或預(yù)防不安全行為的可選方案的利弊進行討論等B、參與改進職業(yè)健康安全績效并提出建議C、就影響職業(yè)健康安全變更，尤其是在引入新的或不熟悉的危險源之前進行協(xié)商D、適當參與事件調(diào)查42、變更管理涉及如下方面()的職業(yè)健康安全風(fēng)險控制。A、變更前工作場所B、對變更過程涉及的活動C、變更信息D、變更后工作場所43、根據(jù)GB/T28001-2011標準，需要建立并保持程序的要素有()。A、目標B、培訓(xùn)、意識和能力C、應(yīng)急準備和響應(yīng)D、管理評審44、依據(jù)《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定》，加工、制造業(yè)等生產(chǎn)單位的其他從業(yè)人員，在上崗前必須經(jīng)過()三級安全培訓(xùn)教育。A、國家B、行業(yè)、地方C、廠、車間D、企業(yè)、部門45、依據(jù)ISO/IEC17021-1，以下可以構(gòu)成嚴重不符合的是()。A、受審核方利潤急劇下滑B、受審核方試制產(chǎn)品出現(xiàn)較多不合格品C、受審核方未能滿足管理體系標準一項或多項要求D、受審核方存在使人對客戶管理體系實現(xiàn)預(yù)期結(jié)果能力產(chǎn)生重大懷疑情況46、依據(jù)CNAS-CC01:2015，以下可以構(gòu)成嚴重不符合的是()。A、受審核方利潤急劇下滑B、受審核方試制產(chǎn)品出現(xiàn)較多不合格品C、受審核方未能滿足管理體系標準一項或多項要求D、受審核方存在使人對客戶管理體系實現(xiàn)預(yù)期結(jié)果的能力產(chǎn)生重大懷疑的情況47、對從業(yè)人員進廠(礦)級安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)內(nèi)容主要是()。A、勞動防護用品(用具)的正確使用方法B、安全生產(chǎn)基本知識C、本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度D、勞動紀律48、審核準則應(yīng)被用作確定符合性的依據(jù)，并應(yīng)包括()。A、所確定的管理體系規(guī)范性文件的要求B、所確定的由客戶制定的管理體系的過程C、所確定的由客戶制定的管理體系的過程和文件D、所確定客戶實現(xiàn)其規(guī)定目標方面的有效性49、依據(jù)GB/T28001-2011標準4.4.7的要求，以下哪些說法是正確的()。A、組織應(yīng)對實際的緊急情況作出響應(yīng)，防止和減少相關(guān)的職業(yè)健康安全不良后果B、組織在策劃應(yīng)急響應(yīng)時，應(yīng)考慮有關(guān)相關(guān)方的需求C、可行時，組織應(yīng)定期測試應(yīng)急響應(yīng)程序，并請有關(guān)的相關(guān)方適當參與D、組織應(yīng)定期評審和修訂應(yīng)急準備和響應(yīng)程序，特別是在定期測試和緊急情況發(fā)生后50、危險源辨識與風(fēng)險評價應(yīng)覆蓋()。A、組織的常規(guī)和非常規(guī)活動B、所有進入作業(yè)場所的人員(包括承包方人員和訪問者)的活動C、工作場所的設(shè)施(無論山本組織還是由外界所提供)D、供方場所的設(shè)施51、呼吸防護用品是用于預(yù)防職業(yè)危害的個體防護裝備，其作用是阻止粉塵有毒有害氣體微生物吸入人體。下列有關(guān)呼吸防護用品使用的說法中，正確的有()。A、使用便攜式呼吸器應(yīng)進行專門的培訓(xùn)B、不能單獨使用逃生型呼吸器進入有害環(huán)境作業(yè)C、進入爆炸性環(huán)境應(yīng)佩戴負壓式空氣呼吸器D、使用前應(yīng)檢查呼吸防護裝備過濾元件的適用性52、下列對生產(chǎn)場所的液氨儲罐危險有害因素的辨識，正確的包括()。A、液氨儲罐是危險源B、液氨儲罐接地裝置斷開是事故隱患C、液氨儲罐存在化學(xué)性危險有害因素D、液氨儲罐發(fā)生的事故類型只有火災(zāi)事故53、為確保任何新的或變化的風(fēng)險為可接受風(fēng)險，變更管理過程宜考慮以下()問題。A、是否已產(chǎn)生新危險源B、何為與新危險源有關(guān)的風(fēng)險，源自其他危險源的風(fēng)險是否已發(fā)生變化C、變更是否可能對現(xiàn)有風(fēng)險控制措施產(chǎn)生不利影響D、在綜合考慮了措施可用性、可接受性以及現(xiàn)實和長期成本的情況下，是否已選擇了最適宜的控制措施54、關(guān)于GB/T28001-2011的4.3.1條款，以下敘述中正確的有()。A、應(yīng)建立危險源辨識、風(fēng)險評價和控制措施的程序文件B、應(yīng)建立并保持危險源辨識、風(fēng)險評價和控制措施的策劃的程序C、危險源辨識、風(fēng)險評價和確定的控制措施的信息應(yīng)形成文件D、及時更新危險源辨識、風(fēng)險評價和確定的控制措施的信息55、內(nèi)部審核的目的是，確定職業(yè)健康安全管理體系是否()。A、符合組織對職業(yè)健康安全管理的策劃安排，包括本標準的要求B、得到了正確的實施和保持C、有效滿足組織的方針和目標D、符合法律法規(guī)的要求三、判斷題56、在持續(xù)進行危險源辨識、風(fēng)險評價時要考慮組織常規(guī)和非常規(guī)的活動，外來訪問者進入作業(yè)場所人員的活動。()57、組織在進行風(fēng)險評價時，應(yīng)考慮現(xiàn)有控制措施的充分性。()58、事件構(gòu)不成危險源。（）59、存在職業(yè)病危害的用人單位必須制定職業(yè)病危害防治計劃，建立、健全下列職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。()60、生產(chǎn)經(jīng)營單位新上崗的從業(yè)人員，崗前安全培訓(xùn)時間不得少于32學(xué)時。()61、持續(xù)主動的危險源辨識始于任何新工作場所、設(shè)施、產(chǎn)品或組織的概念設(shè)計階段。（）62、GB/T45001-2020標準能夠用于部分地系統(tǒng)改進職業(yè)健康安全管理體系。63、組織可以采用不同方法來評價職業(yè)健康安全風(fēng)險，作為其應(yīng)對不同危險源或活動的總體戰(zhàn)略的一部分，評價的方法和復(fù)雜程度取決于組織的規(guī)模。64、在生產(chǎn)勞動過程中，由接觸生產(chǎn)性毒物所引起的中毒，根據(jù)接觸毒物時間長短、發(fā)病緩急可分為急性、亞急性和慢性三類。65、組織確定外包職能和過程控制的類型和程度，要考慮外包的過程或職能被分擔的程度。

參考答案一、單項選擇題1、D2、D3、B解析:45001標準：0,2職業(yè)健康安全管理體系的目的4、B5、A6、A7、C8、B9、C10、A11、D12、C13、D14、B解析:安全文化是存在于單位和個人中的種種素質(zhì)和態(tài)度的總和。它并不獨立于管理體系之外。一個單位的安全文化是個人和集體的價值觀、態(tài)度、想法、能力和行為方式的綜合表現(xiàn)，它