2023年公務(wù)員法基礎(chǔ)知識試題和答案解析法宣在線無紙化普法培訓(xùn)考試

1.（單選題）公務(wù)員擔任鄉(xiāng)級機關(guān)、縣級機關(guān)及其有關(guān)部門重要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當實行（）。

A.五綠回避

B.地區(qū)回避

Cc.公務(wù)回避

r

D.任職回避

對的答案：B用戶選擇：B

2.（單選題）公務(wù)員的工資結(jié)構(gòu)的主體是（）o

rA.獎金

rB.itUk

r

c.補貼

C

D.基本工資

對的答案：D用戶選擇：

3.（單選題）對機關(guān)的交流決定，公務(wù)員（）。

rA.應(yīng)當服從

r

B.可提出異議

Cc.可申請反議

r

D.可拒絕執(zhí)行

對的答案：A用戶選擇：

4.（單選題）轉(zhuǎn)任應(yīng)具有擬任職位所規(guī)定的資格條件，符合規(guī)定的（）o

r

A.聯(lián)位

CB.人數(shù)范圍

rC編制

D..編制限顓和取敷

對的答案：D用戶選擇：

5.（單選麴）以F情況中沒有選反《公分員法》規(guī)定的需要任職回避的是（）。

rA.夫妻雙方在同一個廳機關(guān)工作，分別在不同的處里任科員

CB.夫妻二人在同一個廳機關(guān)里任處長職務(wù)

rc在同一機關(guān)里有親腐關(guān)系的一方擔任領(lǐng)導(dǎo)型務(wù)，另一方在該機關(guān)的監(jiān)察部n工作

Ca在同一個處里處長與處￡的科;5為直系血親關(guān)系

對的答案：A用戶選擇：

6.（單選題）公務(wù)員在擔任某特殊的職務(wù)涉及法律規(guī)定的親屬關(guān)系時必須回避。這種回避叫（）。

CA.業(yè)務(wù)回避

rB.地區(qū)回避

Cc.公務(wù)回避

rD.任募回避

對的答案：D用戶選擇：

7.（單選題）公務(wù)員在定期考核中敘擬定為優(yōu)秀、稱職的按規(guī)定享受（）。

CA.升職獎勵

CB.年終獎金

rC.醫(yī)療補踮

rD.住房補貼

對的答案：B用戶選擇：

8.（單選題）公務(wù)員工資制度貫徹的原則是（）.

rA.平均分派

rB.按需分派

C.校勞分派

D.維舍考慮

對的答案:C用戶選擇:

9.（單選題）中組部、人事部選派中央機關(guān)的干部到東北地區(qū)各級政府中交流任職。該方式屬于

（）0

rA.掛取策煉

r

B.錄用

r

C.調(diào)任

CD.轉(zhuǎn)任

對的答案：A用戶選擇：

10.（單選題）公務(wù)員離開那些苦，臟，黑，險等特殊面位后，其崗位津貼（）。

rA.發(fā)放三年

rB.發(fā)放一年

rc.雄埃發(fā)放

rD.停止發(fā)放

對的答案:D用戶選擇：

11.（單選題）國家對公務(wù)員工作時間實行（）。

r

A.工齡制及

rB.換體制度

Cc.輪休制度

rD.工時制度

對的答案:D用戶選擇：

12.（單選題）公務(wù)員享受休假，在法定工作日之外加班的應(yīng)給予（）。

A.相應(yīng)的補貼

B.相應(yīng)的津貼

C.相應(yīng)的補休

CD.必要的獎金

對的答案：C用戶選擇：

13.（單選題）國家定期進行公務(wù)員和公司相稱人員工資水平的調(diào)查比較，并將其結(jié)果作為調(diào)整公務(wù)

員工資水平的依據(jù)。此為（）制度。

A.工資比校

rB.工資調(diào)整

CC.工資評樁

C。.工資刑查

對的答案：D用戶選擇：

14.（單選題）以下沒有違反公務(wù)員任職回避情形的是（）。

rA.夫妻雙方在同一個局機關(guān)工作，分別在不P）的科室任科

rB.局機關(guān)某科長與其科室的科員為兄住關(guān)系

rC.夫金二人在同一個司機關(guān)任科長職務(wù)

r0.同一機關(guān)里父親也任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),女兒在財分部門工作

對的答案：A用戶選擇：

15.（單選題）某司法局法制處處長祓安排到該司法局基層處當處長。此交流方式屬于（）。

CA.調(diào)任

rB.選任

Cc.掛職鍬煤

c

D.轉(zhuǎn)任

對的答案：D用戶選擇:

16.（單選題）有權(quán)作出因地區(qū)或者工作性質(zhì)特殊需要變通執(zhí)行任職回避規(guī)定的公務(wù)員主管部門是

（）。

rA.國務(wù)院

rB.省級以上

rC.縣級

rD.市地級

對的答案:B用戶選擇：

17.（單選題）公務(wù)員實行國家統(tǒng)一的（）相結(jié)合的工資制度。

C

A.津貼與基本工資

rB.職務(wù)與級別

rC職務(wù)與待遇

CD.等級與工資

對的答案：B用戶選擇：

18.（單選題）下列情形中公務(wù)員享受國冢規(guī)定的傷殘待遇的是（）。

C

A.因公致殘

rB.自傷

rc休假途中致度

rD.在家段現(xiàn)

對的答案:A用戶選擇：

19.（單選題）根據(jù)《公務(wù)員法》的規(guī)定，調(diào)任方式屬于（）。

A.機關(guān)外部與內(nèi)部互相交流

B.選撥擔任領(lǐng)導(dǎo)募務(wù)

C.只是機關(guān)外部從事公務(wù)的人員調(diào)入機關(guān)FJ部

D.機關(guān)內(nèi)部文流

對的答案：C用戶選擇：

20.（單選題）根據(jù)《公務(wù)員法》中地區(qū)回避的規(guī)定，以下說法對的的是（）。

r

A.公務(wù)員在成長地的圮檢，益察部門工作的一律需笑回避

r

B.公務(wù)員在欺精的中皴人民法陀任陀長不需委回避

C

c.鄉(xiāng)嫉機關(guān)一般不需要地區(qū)日遮

C

D.公務(wù)員在原籍任鄉(xiāng)長京要透行地區(qū)回避

對的答案:D用戶選擇：

21.（多選題）《公務(wù)員法》對傳統(tǒng)委任制進行改革，規(guī)定了公務(wù)員選拔任用的重要方法，涉及

（）。

廠A.任期制

廠B.公開選撥

廠C.競爭上前

廠D.聘任制

對的答案:BC用戶選擇：

22.（多選題）以下職務(wù)出現(xiàn)空缺，可以通過面向社會公開選拔，產(chǎn)生任職人選的是：（）職務(wù)。

廠A.副調(diào)研員以上非領(lǐng)導(dǎo)

廠B.廳局級正積以下非4K導(dǎo)

廠C.調(diào)研員以上非領(lǐng)導(dǎo)

廠D.廳局級以下18導(dǎo)

對的答案：AD用戶選擇：

23.（多選題）公務(wù)員職務(wù)的任免實行的是（）。

rA.聘任制

rB.選任制

「C.委任制

廠D.任期制

對的答案：BC用戶選擇：

24.（多選題）公務(wù)員的考核分為（）。

廠A.平時考核

廠B.定期考核

廠C.專項考核

廠D.業(yè)務(wù)考核

對的答案：AB用戶選擇：

25.（多選題）委任制公務(wù)員應(yīng)當按照管理權(quán)限和規(guī)定的程序任免其職務(wù)。其合用情況涉及（）。

廠A.職務(wù)發(fā)生變化

廠B.試用期滿考核合格

廠C.不再擔任公務(wù)員職務(wù)

廠D.其他情冊需要任免服務(wù)的

對的答案:ABCD用戶選擇：

26.（多選題）下列屬于選任制公務(wù)員的是（）。

廠A.自治州副州長

廠B.省委書記

廠C.基層人民法院院長

廠D.民革中央主席

對的答案：ABCD用戶選擇：

27.（多選題）公務(wù)員被降職使用的說法對的的有（）。

rA.被降取使用的,在一定期間內(nèi)不得晉升職齊級別

B.被保取的條件是在定期考核中被擬定為不靜職

C.降職不是行政處分,也不是愁戒手段

rD.侔職一次減少一個職務(wù)及次

對的答案:BCD用戶選擇:

28.（多選題）公務(wù)員晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的程序是（）。

廠A.按照規(guī)定履行任職手續(xù)

廠B.按照管理以限討論決定

廠C.蛆織考柒.研究、也限

廠D.民主推薦.擬定考察時象

對的答案:ABCD用戶選擇：

29.（多選題）定期考核公務(wù)員的結(jié)果涉及（）。

廠A.優(yōu)為

廠B.不珞職

廠C.稱職

廠D.基本林職

對的答案：ABCD用戶選擇：

30.（多選題）公務(wù)員晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)應(yīng)實行的制度有（）。

廠A.任期

廠B.任職試用期

廠C.委任

1D.任聯(lián)前公示

對的舂案:BD用戶選擇:

31.（多選題）給予公務(wù)員或者公務(wù)員集體獎勵的情形有（）。

廠A.忠于職守，積圾工作，成績顯著

廠B.愛惜公共財產(chǎn)，節(jié)為國家資財有突出成績的

匚C.同違法違圮行為作斗爭和功?#的

廠D.為增選民^團結(jié)，維護社會穩(wěn)定做出突出&獻的

對的答案:ABCD用戶選擇：

32.（多選題）公務(wù)員的獎勵種類有（）。

「A.記三子功

廠B.記特等功

廠C.記一等功

廠D.記二號功

對的答案：ACD用戶選擇：

33.（多選題）關(guān)于公務(wù)員獎勵的說法對的的有（）。

廠A.獎勵有其他突出事跡的公務(wù)員或者公務(wù)口集體

廠B.以物質(zhì)獎勵為主

廠C膽片精種獎勵與物質(zhì)獎勵和結(jié)合

廠D.獎勵工作表現(xiàn)突出，有顯著成母和奉獻的公務(wù)員或集體

對的答案：ACD用戶選擇：

34.（多選題）公務(wù)員職務(wù)任命必須具有的條件是（）o

廠A.有相應(yīng)的取位

廠B.有職數(shù)

C.有編制

D.有相應(yīng)的權(quán)限

對的答案:ABC用戶選擇:

35.（多選題）對非領(lǐng)導(dǎo)成員公分員的定期考核的方式是（）o

「A.先由個人按照收位職責和有關(guān)規(guī)定進行總結(jié)

廠B.定期考核委與平時考楹相結(jié)合，以平時考核為基觸

廠C.主管^導(dǎo)在聽取群眾意見后,提出考核多次建議

廠D.由本機關(guān)負玄人或者授權(quán)的考核奏員會擬定考核等次

對的答案：ACD用戶選擇：

36.（多選題）下列符合《公務(wù)員法》關(guān)于公務(wù)員在機關(guān)外兼職的規(guī)定的有（）。

'A.因工作畬要任免機關(guān)批準公務(wù)員在機關(guān)內(nèi)裊任一個實職

廠B.兼任機關(guān)外取務(wù)必須及存關(guān)機關(guān)批準并不殍領(lǐng)取任何報酬

廠C.因工作需要公務(wù)員可以兼任事業(yè)單位的某些職務(wù)

廠D.公務(wù)員在公司任取的

對的答案：BC用戶選擇：

37.（多選題）《公務(wù)員法》規(guī)定可以越級晉升的條件是（）。

廠A.工作特球需要

廠B.表現(xiàn)特別牝舟

?C.工作及臉豐富

廠D.資歷很高

對的答案:AB用戶選擇：

38.（多選題）撤消對公務(wù)員或公務(wù)員集體獎勵的情形有（）。

廠A.有法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當撤消獎勵的其他情彩的

廠B.經(jīng)查與獎勵條件有是題的

1C.中報獎勵時穩(wěn)徜嚴變錯誤或.者嚴克違反規(guī)定程序的

rD.弄虛作假，涪取獎勵的

對的答案：ACD用戶選擇：

39.（多選題）公務(wù)員的考核內(nèi)容有（）。

廠A.重點考核內(nèi)容是工作實績

廠B.工作實績是評價公務(wù)51的支要依據(jù)

「Cit、能、物、紳，麻

廠。.既要突出工作實績又不悒以之替代對修，能，勤，廉的考核

對的答案:ABCD用戶選擇：

40.（多選題）公務(wù)員晉升職務(wù)需要具有的條件和資格有（）。

廠A.其存規(guī)定的任職費歷

廠B.具有職務(wù)規(guī)定的工作能力

廠C.思想政治條件過硬

廠D.文化限度符合規(guī)定

對的答案：ABCD用戶選擇：

41.（判斷題）公務(wù)員辭職或者被辭退.離職前應(yīng)當辦理公務(wù)交接手續(xù)，必要時按照規(guī)定接受審計。

CA.對

「B.錯

對的答案：對用戶選擇：

42.（判斷題）公務(wù)員違紀的，應(yīng)當由處分決定機關(guān)決定對公務(wù)員違紀的情況之行調(diào)查，并將調(diào)查認定

的事實及擬給予處分的依據(jù)告知公務(wù)員本人。公務(wù)員有權(quán)進行陳述和申辯。

C

A.對

C

B.錯

對的答案：對用戶選擇：

43.（判斷題）公務(wù)員在定期考核中被擬定為不稱職的，按照規(guī)定程序減少一個職務(wù)層次任職。

A.對

B.錯

對的答案：對用戶選擇：

44.（判斷題）公務(wù)員擔任鄉(xiāng)級機關(guān)、縣級機關(guān)及其有關(guān)部門重要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當實行任職回避，法

律另有規(guī)定的除外。

「A.對

「B.鉗

對的答案：對用戶選擇：

45.（判斷題）公務(wù)員的職務(wù)與級別是擬定公務(wù)員工資及其他待遇的依據(jù)。

「A.時

「B.錯

對的答案：對用戶選擇：

46.（判斷題）公務(wù)員錄用考試采用筆試和面試的方式進行，考試內(nèi)容根據(jù)公務(wù)員應(yīng)當具有的基本能

力和不同職位類別分別設(shè)立。

「A.時

「B.錯

對的答-案：對用戶選擇：

47.（判斷題）公務(wù)員在掛職俄煉期間，可改變與原機關(guān)的人事關(guān)系。

CA.對

CB.錯

對的答案：錯用戶選擇：

48.（判斷題）公務(wù)員晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當按照有關(guān)規(guī)定實行任職前公示制度和任職試用期制

度。

A.對

B.錯

對的答案：對用戶選擇：

49.（判斷題）工作年限滿三十年的公務(wù)員可以提前退休。

「A.時

「B.措

對的答案：對用戶選擇：

50.（判斷題）公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當逐級晉升。特別優(yōu)秀的或者工作特殊需要的，可以按照規(guī)定破格

或者越一級晉升職務(wù)。

「A,對

「B.錯

對的答案：對用戶選擇：

1.（單選題）某機關(guān)財會人員小張受單位派遣到某大學(xué)接受會計電算化課程培訓(xùn)。此屬于（）培

訓(xùn)。

r

A.初任

r

8.任期

rc.上高

。.專門業(yè)務(wù)

對的答案:D用戶選擇：D

2.（單選題）機關(guān)對新錄用人員在試用期內(nèi)進行的是（）培訓(xùn)。

cA.在取

r

B.任職

rC.守門業(yè)務(wù)

rD.初任

對的答案：D用戶選擇:

3.（單選題）對擔任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的公務(wù)員，應(yīng)當按照專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的規(guī)定進行（）培訓(xùn)。

A.更新知識

rB.專門業(yè)務(wù)

Cc.提高工作能力

rD.專生技術(shù)

對的答案：D用戶選擇：

4.（單選題）公務(wù)員受撤職處分的法律后果是（）。

r

A.受處分時間為18個月

rB.不一定成少檔別

Cc.按照熄定減少檔別

cD.受處分時間為12個月

對的答案:C用戶選擇：

5.（單選題）機關(guān)對從事專項工作的公務(wù)員應(yīng)當進行（）培訓(xùn)。

rA.專門業(yè)務(wù)

r8.分級分類

rC.分級

CD.定期

對的答案:A用戶選擇：

6.（單選題）機關(guān)根據(jù)公務(wù)員工作職賁的規(guī)定和提高公務(wù)員素質(zhì)的需要，對公務(wù)員進行（）培訓(xùn)。

°A.業(yè)務(wù)

CB.心班

c

c.分級分類

D.素質(zhì)

對的答案:C用戶選擇：

7.（單選題）對晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公分員在任職前或任職后一年內(nèi)進行（）。

CA.專犬培訓(xùn)

rB.初任培訓(xùn)

rC.調(diào)任培訓(xùn)

rD.任職培訓(xùn)

對的答案：D用戶選擇：

8.（單選題）公務(wù)員的培訓(xùn)實行（）管理。

rA.任我

C8.瓷記

rC.職能.

CD.智能

對的答案：B用戶選杼：

9.（單選題）公務(wù)員執(zhí)行公務(wù)時認為上級的決定或命令有錯誤的可以（）。

rA.向上坡提出復(fù)議

rB.不能提出改正堂兄

Cc.規(guī)定上級改正

rD.向上級提出改正或者撤消該決定或者命令的意見

對的答案:D用戶選擇：

10.（單選題）有權(quán)解除處分并以書面形式告知本人的是（）。

rA.省級公務(wù)員主管部門

rB.縣級公務(wù)員主管部門

C.上級行政機關(guān)

D.處分決定機關(guān)

對的答案：D用戶選擇:

11.（單選題）公務(wù)員從事或參與營利性活動，在公司或其他營利性組織中兼任職務(wù)的給予的處分是

（）。

A.警告

cB.降級或報職

r

C.記過或.汜大過

r

D.記過

對的答案:C用戶選擇：

12.（單選題）公務(wù)員警告處分的受處分期間為（）。

C

A.6個月

r

B.18個月

rC.24個月

r

D.12個月

對的答案:A用戶選擇：

13.（單選題）公務(wù)員受到警告處分后.若年度考核稱職，可以（）。

r

A.準時苦升職務(wù)

c

B.準時晉升工費■檔次

Cc.提新解除處分

r

D.越級青針

對的答案:B用戶選擇：

14.（單選題）處分決定告知公務(wù)員本人應(yīng)當采用的形式是（）。

A.決話

B.公示

C.o頭

D.書面

對的答案:D用戶選杼：

15.（單選題）機關(guān)對全體公務(wù)員進行更新知識、提高能力的培訓(xùn)屬于（）。

A.任職

B.在取

C.初任

D.守門業(yè)務(wù)

對的答案：B用戶選擇：

16.（單選題）公務(wù)員被解除處分后，晉升工資、級別和職務(wù)的情況是（）,

CA.都不用會原處分的影響

CB.普什工資會原處分的影響

Cc.甘升級別會原處分的勒哈

cD.普升職務(wù)受原處分的彭哨

對的答案:A用戶選杼：

17.（單選題）給予行政機關(guān)公務(wù)員外分期最長不得超過（）。

rA.36個月

CB.24個月

CC.12個月

C0.48個月

對的答案：D用戶選擇：

18.（單選題）公務(wù)員違紀行為情節(jié)輕微，經(jīng)批評教育后改正的，可以（）o

A.加至處分

<B.戒輕處分

「任爻看

「D.丸予處分

對的答案:D用戶選擇：

19.（單選題）公務(wù)員受到開除處分的法律后果是（）。

「A.白處分生效之日起，解除其與單位的人事關(guān)系

「8.在受處分期間有悔改表現(xiàn)的，處分期滿后解除處分

1C.解除處分后次別和取務(wù)不再受原處分的影響

GD.按照規(guī)定或少檔別

對的答案:A用戶選擇：

20.（單選題）國家行政機關(guān)與行政機關(guān)外部系統(tǒng)人員的交流形式是（）。

「A.輪換

「B.轉(zhuǎn)任

「C.謂任

。D.輪肖

對的答案：0用戶選擇：

21.（多選題）下列屬于公務(wù)員處分類別的有（）。

I—A警告

廠B.記大過

廠C.記過

I一。.嚴克警告

對的舂案：ABC用戶選擇:

22.（多選題）撤消對公務(wù)員或公務(wù)員集體獎勵的情形有（）o

rA.弄虛作假，俄取獎勵的

rB.有法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當撤濟獎勵的其他精彩的

rC經(jīng)查與獎勵部伴有最距的

rD.中報獎勵時恿值嚴重錯誤或者嚴克違反凡定名用的

對的答案：ABD用戶選擇:

23.（多選題）下列屬于法律規(guī)定的公務(wù)員違法違紀行為的是（）O

rA.違反對經(jīng)紀律，泯費國家資時

rB.拒尼執(zhí)行上如依法作出的決定心第令

rC.從事我參與營利性活動，在公司或者其他營利性如織中款任職務(wù)

rD.曠工妖泰因公外出，請班期滿無合法理由逾期不好

對的答案:ABCD用戶選擇:

24.（多選題）《公務(wù)員法》規(guī)定可以越級晉升的條件是（）。

rA.工作特殊高要

rB.資歷很高

rC.表現(xiàn)打別優(yōu)考

rD.工作經(jīng)膾豐富

對的答案:AC用戶選擇:

25.（多選題）服從和執(zhí)行上級的決定和命令是公務(wù)員必須遵守的一項重要義務(wù)。其對的含義是（）。

rA.該決定和命令應(yīng)在上級的權(quán)限范圍之內(nèi)

rB.對認為播課的決定如上級規(guī)定立即執(zhí)行，公務(wù)員應(yīng)當執(zhí)行

rC公務(wù)員執(zhí)行的是上級依法做出的決定和命令

rD.公務(wù)員執(zhí)行明顯適法的決定和命令，執(zhí)行后果由上級負貢

對的答案：ABC用戶選擇:

26.（多選邂）公分員的獎勵種類有（）0

rA.記一手功

rB.記掙4?■功

rC.記二等功

rD.圮三等功

對的答案：ACD用戶選擇：

27.（多選題）對公務(wù)員的處分，應(yīng)當（）。

IA.事實清憑、證據(jù)穩(wěn)南

廠B.程序合法

廠C.手段完備

I—D.定性準確、解決恰當

對的答案：ABCD用戶選擇：

28.（多選題）在受處分期間不得晉產(chǎn)職務(wù)、級別和工資檔次的處分是（）.

I—A.記it

廠B.撤職

廠C.記大過

廠D.洋級

對的答案:ABCD用戶選擇：

29.（多選題）公務(wù)員職務(wù)任命必須具有的條件是（）。

I—A.有相應(yīng)的物位

I一B.有職數(shù)

I一c.有的制

D,有初應(yīng)的權(quán)限

對的答案:ABC用戶選擇：

30.（多選題）給予公務(wù)員或者公務(wù)員集體獎勵的情形有（）。

I—A.為增進氏族團抹，維護社會穩(wěn)定做出突出奉獻的

I—B.愛惜公共財產(chǎn)，中約國家資財有突出成績的

廠C.忠于職守，積圾工作，成績顯著

廠D.同違法違圮行■為件斗爭有功績的

對的答案：ABCD用戶選擇：

31.（多選題）公務(wù)員被降職使用的說法對的的有（）o

廠A.敕擇型的條件是在定期考核中被擬定為不稱職

IB.被降職使用的,在一定期間內(nèi)不用昔升取務(wù)級別

I—C.降職不是行政處分，也不是懲戒手段

I—D.降型一次減少一個職務(wù)層次

對的答案:ACD用戶選擇：

32.（多選題）公務(wù)員晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)應(yīng)實行的制度有（）。

IA.任期

廠B.任職前公示

口C.任取試用期

I—D.委任

對的答案：BC用戶選擇：

33.（多選題）《公務(wù)員法》對傳統(tǒng)委任制進行改革，規(guī)定了公務(wù)員選拔任用的重要方法，涉及（）.

廠A.任期制

I一B.公開選報

廠C.聘任制

I—D.競爭上宓

對的答案：BD用戶選擇：

34.（多選題）公務(wù)員晉升職務(wù)需要具有的條件和資格有（）。

rA.具有規(guī)定的任職資歷

rB.具有眠務(wù)規(guī)定的工作能力

rC.文化限度后合規(guī)定

rD.思想政治條件過硬

對的答案:ABCD用戶選擇：

35.（多選題）公務(wù)員法規(guī)定了公務(wù)員受處分的期間。以下對的的是（）。

廠A.降級,24個月

廠B.記大過.16個月

廠C.記過，12個月

I—。.撤職,18個月

對的答案：AC用戶選掙：

36.（多選題）關(guān)于公務(wù)員獎勵的說法對的的有（）。

I~A.獎勵有其他突出事跡的公務(wù)員所才公務(wù)員集體

廠B.以物質(zhì)獎勵為主

I—C.堅持榜樣獎勵與物質(zhì)獎勵相蚣合

I-D.獎勵工作表現(xiàn)突出，有里若成綺和奉就的公務(wù)員或集體

對的答案:ACD用戶選擇：

37.（多選題）以下職務(wù)出現(xiàn)空缺，可以通過面向社會公開選拔，產(chǎn)生任職人選的是：（）職務(wù)。

A.調(diào)研員以上非領(lǐng)導(dǎo)

B.廳局級正取以下非領(lǐng)導(dǎo)

IC制調(diào)冊及以上非領(lǐng)導(dǎo)

廠D.廳局級以下4度導(dǎo)

對的答案：CD用戶選擇：

38.（多選題）下列符合《公務(wù)員法》關(guān)于公務(wù)員在機關(guān)外兼職的規(guī)定的有（）。

廠A.因工作需要公務(wù)員可以兼任事生單位的臭些職務(wù)

廠B.裊任機關(guān)外職務(wù)必須是有關(guān)機關(guān)批準井夭將領(lǐng)取任何抵酬

廠C.公務(wù)員在公司任職的

I~~D.因工作需要任免機關(guān)批準公務(wù)員在機關(guān)FJ兼任一個實取

對的答案:AB用戶選擇：

39.（多選題）公務(wù)員晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的程序是（）。

I—A.按照規(guī)定履行任職手續(xù)

I—B.民主也薦，擬定考察對象

廠C.組織考察，研?究、也釀

廠D.按照管理枚限k論決定

對的答案：ABCD用戶選擇：

40.（多選題）公務(wù)員張某受降級處分兩年后被解除。對的的做法是（）。

廠A.帙復(fù)原組別，此后晉升職務(wù)、級別受原處分的影響

I—B.不帙復(fù)原圾別.此后昔升取務(wù)、皺別不再受原處分的影響

廠C.不校出質(zhì)級別，此后■升工資檔次不再使原處分的影響

I—D.故反原級別，此后吾升工資檔次及原處分的影響

對的答案:BC用戶選擇：

41.（判斷題）公務(wù)員在定期考核中於擬定為不稱職的，按照規(guī)定程序減少一個職務(wù)層次任職。

A.對

08.鉗

對的答案：對用戶選擇：

42.（判斷題）公務(wù)員錄用考試采用筆試和面試的方式進行，考試內(nèi)容根據(jù)公務(wù)員應(yīng)當具有的基本能

力和不同職位類別分別設(shè)立。

GA.對

「B.鉗

對的答案：對用戶選擇：

43.（判斷題）公務(wù)員違紀的，應(yīng)當由處分決定機關(guān)決定對公務(wù)員違紀的情況進行調(diào)查，并將調(diào)查認

定的事實及擬給予處分的依據(jù)告知公務(wù)員本人。公務(wù)員有權(quán)進行陳述和申辯.

GA.對

「B.錯

對的答案：對用戶選擇：

44.（判斷題）公務(wù)員晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當按照有關(guān)規(guī)定實行任職前公示制度和任職試用期制

度。

「A.對

「B.錯

對的答案：對用戶選擇：

45.（判斷題）公務(wù)員在掛職策煉期間，可改變與原機關(guān)的人事關(guān)系。

「A.對

「B.錯

對的答案：錯用戶選擇：

46.（判斷題）錄用也任主任科員以下及其他相稱職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員，采用公開考試、

嚴格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法。

A.對

「B.鉗

對的答案：對用戶選擇：

47.（判斷題）公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當逐級晉升。特別優(yōu)秀的或者工作特殊需要的，可以按照規(guī)定破格

或者越一級晉升職務(wù)。

「A.對

「B.錯

對的答案：對用戶選擇：

48.（判斷題）領(lǐng)導(dǎo)成員因工作嚴重失誤、失職導(dǎo)致重大損失或者惡劣社會影響的，或者對重大事故負

有領(lǐng)導(dǎo)責任的，應(yīng)當引咎辭去領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

「A.對

「a錯

對的答案：對用戶選擇：

49.（判斷題）領(lǐng)導(dǎo)成員應(yīng)當引咎辭取或者因其他因素不再適合擔任現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，本人不提出辭職

的，應(yīng)當責令其辭去領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

GA.對

「B.錯

對的答案：對用戶選擇：

50.（判斷題）錄用公務(wù)員，必須在規(guī)定的編制限額內(nèi)，并有相應(yīng)的職務(wù)空接。

GA.對

「民鉗

對的答案：對用戶選擇：

1.（單選題）機關(guān)對全體公務(wù)員進行更新知識、提高能力的培訓(xùn)屬于（）。

A.任職

B.在職

'C.初任

<D,專門業(yè)務(wù)

對的答案：B用戶選擇:B

2.（單選題）轉(zhuǎn)任應(yīng)具有擬任職位所規(guī)定的資格條件，符合規(guī)定的（）。

「A.編制

「8.取住

GC..編制隈頷和職數(shù)

「D.人數(shù)范因

對的答案:C用戶選擇：

3.（單選題）給予行政機關(guān)公務(wù)員處分期最長不得超過（）。

vA.36個月

「B.24個月

「C.12個月

「D.48個月

對的答案：D用戶選杼：

4.（單選題）機關(guān)對從事專項工作的公務(wù)員應(yīng)當進行（）培訓(xùn)。

GA.分級分美

「B.定期

<C,分級

<D,專門叱務(wù)

對的答案：D用戶選擇：

5.（單選題）國家行政機關(guān)與行政機關(guān)外部系統(tǒng)人員的交流形式是（）。

A.轉(zhuǎn)任

<B.謂任

「C.輪向

rD.輪換

對的答案：B用戶選擇：

6.（單選題）有權(quán)解除處分并以書面形式告知本人的是（）。

C*A.省城公務(wù)員主管部門

「B.晝級公務(wù)員主管部門

C.上級行政機關(guān)

GD.處分決定機關(guān)

對的答案:D用戶選擇：

7.（單選題）公務(wù)員警告處分的受處分期間為（）。

「A.24個月

「B.6個月

GC.12個月

「D.18個月

對的答案：B用戶選擇：

8.（單選題）某機關(guān)財會人員小張受單位派遣到某大學(xué)接受會計電算化課程培訓(xùn)。此屬于（）培訓(xùn)。

C*A.任型

<B,專門叱分

'C.上向

「D.初任

對的答案：B用戶選擇:

9.（單選題）對擔任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的公務(wù)員，應(yīng)當按照專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的規(guī)定進行（）培

訓(xùn)。

「A.更新知識

'B.專門業(yè)務(wù)

「C.專業(yè)技術(shù)

「D.提高工作能力

對的答案:C用戶選擇：

10.（單選題）機關(guān)對新錄用人員在試用期內(nèi)進行的是（）培訓(xùn)。

GA.任職

「B.在職

Gc.初任

GD.專門業(yè)務(wù)

對的答案：C用戶選杼：

11.（單選題）機關(guān)根據(jù)公務(wù)員工作職資的規(guī)定和提高公務(wù)員素質(zhì)的需要，對公務(wù)員進行（）培訓(xùn)。

「A.業(yè)務(wù)

「B.分城分類

「C.素質(zhì)

'D.心理

對的答案:B用戶選擇：

12.（單選題）公務(wù)員被解除處分后，晉升工資、級別和職務(wù)的情況是（）。

<A,"8?升工資使用處分的影響

「B.普什職務(wù)會原處分的影響

C都不再殳原處分的彬響

D.當升班別交原處分的影響

對的答案:C用戶選擇：

13.（單選題）公務(wù)員的培訓(xùn)實行（）管理。

「A.職能

「B.任職

「C.智能

GD.疊記

對的答案：D用戶選擇：

14.（單選題）對晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員在任職前或任職后一年內(nèi)進行（）。

GA.任職將調(diào)

vB.初任將調(diào)

Gc.專史培訓(xùn)

「D.調(diào)任培調(diào)

對的答案：A用戶選擇：

15.（單選題）根據(jù)《公務(wù)員法》的規(guī)定，調(diào)任方式屬于（）（>

「A.只是機關(guān)外部從事公務(wù)的人員兩人機關(guān)月部

<B.選板依任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)

*C.機關(guān)外部與內(nèi)部互相文流

「D.機關(guān)內(nèi)部交流

對的答案:A用戶選擇：

16.（單選題）某司法局法制處處長賴安排到該司法局基層處當處長。此交流方式屬于（）。

'A.選任

B.轉(zhuǎn)任

C.調(diào)任

vD.在職儂燥

對的答案：B用戶選擇：

17.（單選題）公務(wù)員從事或參與營利性活動，在公司或其他營利性組織中兼任職務(wù)的給予的處分是

（）。

「A.降組或悔取

「B.記過

'C.記過或記大過

「D.膂告

對的答案：C用戶選杼：

18.（單選題）中組部、人事部選派中央機關(guān)的干部到東北地區(qū)各級政府中交流任職。該方式屬于

（）。

<A.調(diào)任

「B.錄用

「C.掛職俄煉

「D.轉(zhuǎn)任

對的答案：C用戶選擇：

19.（單選題）對機關(guān)的交流決定，公務(wù)員（）。

GA.可提出異議

「B.應(yīng)當服從

<C.可申請反議

'D.可拒葩執(zhí)行

對的答案：B用戶選擇：

20.（單選題）公務(wù)員受到開除處分的法律后果是（）o

A.在變處分期間有悔及表現(xiàn)的，處分期滿后酣除處分

<B.按照規(guī)定或少檔別

<C.自處分生效之日起,耨除其與單位的人事關(guān)系

「。.解除處分后級別和取務(wù)不再受原處分的影響

對的答案：C用戶選擇：

21.（多選題）下列部門中存在行政執(zhí)法類職住的有（）。

廠A.公安

廠B.環(huán)保

LC.稅務(wù)

I—D.海關(guān)

對的答案:ABCD用戶選擇：

22.（多選題）依照《公務(wù)員法》的規(guī)定，（）屬于領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次。

I—A.總理

I—B.副局長

廠C.巡視員

I—D.副鎮(zhèn)長

對的答案：ABD用戶選擇：

23.（多選題）公務(wù)員管理堅持（）的原則，依法定權(quán)限、條件、標準和程序進行。

I—A.競爭

I-B.公開

I—C.擇優(yōu)

口D.平移

對的舂案:ABCD用戶選擇:

24.（多選題）公務(wù)員享有身份保障權(quán)，非因法定事由、非經(jīng)法定程序不被（）。

IA.免職

I~B.處分

廠C￥職

廠D.辭退

對的答案：ABCD用戶選擇：

25.（多選題）我國《公務(wù)員法》將公務(wù)員職務(wù)分為（）。

I—A.嫁合管理類以外其他權(quán)務(wù)

I"""B.非使學(xué)代各

~C.領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)

廠D.瓊臺管理矣職務(wù)

對的答案：BC用戶選擇：

26.（多選題）我國公務(wù)員應(yīng)當具有的條件是（）。

廠A.共存良好的品行

廠B.具有"中華人民共和國國H

廠C具有正常履行職步的身體條件

I—D.法定的其他條件

對的答案：ABCD用戶選擇：

27.（多選題）公務(wù)員的任用，堅持的原則是（）。

IA.任人唯賢

廠B.嚴格管理

IC獎恁制度

ID.^才兼?zhèn)?/p>

對的答案：AD用戶選擇：

28.（多選題）公務(wù)員職位類別按其職位的性質(zhì)、特點和管理需要分為（）。

廠A.住合營理

I—B.司法達家

IC.專業(yè)技術(shù)

r-。行政執(zhí)法

對的答案:ACD用戶選擇：

29.（多選題）公務(wù)員享有的權(quán)利涉及（）。

IA.申訴和控告

廠B.批評和比議

廠C.參與培訓(xùn)

廠D.中請辭職

對的答案：ABCD用戶選擇：

30.（多選題）下列屬于我國公務(wù)員的基本義務(wù)的有（）。

I—A.模范遵守社會公便

廠B.保守國家秘密和工作秘密

廠C.維護13室的安全，榮譽和利益

廠D.服從和執(zhí)行上級依法作出的決定和命令

對的答案：ABCD用戶選擇：

31.（多選題）公務(wù)員應(yīng)維護國家的（）。

IA.政權(quán)

I一B.安全

I一C.利及

I—D.榮譽

對的答案：BCD用戶選擇:

32.（多選題）公務(wù)員主管部門在綜合管理公務(wù)員事務(wù)方面的職能有（）。

I—A.時同緘各機關(guān)公務(wù)員管理和下級公務(wù)員i■管部門選行指導(dǎo)

I—B.幺督公務(wù)員管理法律汰規(guī)的實行

廠C.姐織公務(wù)員法律、法規(guī)的制定和實行工作

ID.研算制定公務(wù)員管理規(guī)范

對的答案：ABD用戶選擇:

33.（多選題）下列屬于專業(yè)技術(shù)類職位的是（）。

廠A.刑偵部門法醫(yī)

廠B.改府辦公廳怙息中7技術(shù)人員

Ic.人事廳專技處4a導(dǎo)成員

I—D.外事辦ifl詳

對的答案:ABD用戶選擇：

34.（多選題）行政機關(guān)中直接履行的現(xiàn)場執(zhí)法職責涉及（）。

I~A.H管

廠B.處罰

口C.線合管理

廠D.禧女

對的答案:ABD用戶選擇：

35.（多選題）下列屬于綜合管理類的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的是（）。

rA.省部級正職

B.廳局級正裁

C.國家場副聯(lián)

ID.縣處城制弗

對的答案:ABCD用戶選擇：

36.（多選題）依照《公務(wù)員法》的規(guī)定，（）屬于綜合管理類的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

IA.辦事員

廠B.通研員

廠C.主任科員

廠D.副調(diào)研員

對的答案：ABCD用戶選擇：

37.（多選題）公務(wù)員的管理，堅持（）并重的原則。

廠A.盆甘約束

I-B.分類管理

廠C.激勵保障

I—D.他才會備

對的答案：AC用戶選掙：

38.（多選題）下列屬于非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的是（）。

廠A.巡視員

I~B.副鎮(zhèn)長

Lc法院書汜員

I—D.副主任科員

對的答案：AD用戶選擇：

39.（多選題）公務(wù)員級別的擬定根據(jù)涉及（）0

I一A.資歷

B.工作實結(jié)

I_IC,桂才表現(xiàn)

P"D.職務(wù)

對的答案:ABCD用戶選擇：

40.（多選題）《公務(wù)員法》是關(guān)于公務(wù)員（）內(nèi)容的法律。

IA.權(quán)利

I~B.權(quán)力

廠C.管理規(guī)范

LD.義務(wù)

對的答案：ACD用戶選擇：

41.（判斷題）公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當逐級晉升。特別優(yōu)秀的或者工作特殊需要的，可以按照規(guī)定破

格或者越一級晉升職務(wù)。

「A.片

「B.輯

對的答案：對用戶選擇：

42.（判斷題）公務(wù)員違紀的，應(yīng)當由欠分決定機關(guān)決定對公務(wù)員違紀的情況進行調(diào)查，并將調(diào)查認定

的事實及擬給予處分的依據(jù)告知公務(wù)員本人。公務(wù)員有權(quán)進行陳述和申辯。

「A.對

「B.錯

對的答案：對用戶選擇：

43.（判斷題）公務(wù)員的職務(wù)與級別是擬定公務(wù)員工資及其他待遇的依據(jù)。

「A.對

「B.錯

對的答案：對用戶選擇:

44.（判斷題）公務(wù)員辭職或者被辭退：離職前應(yīng)當辦理公務(wù)交接手續(xù)，必要時按照規(guī)定接受審計。

「A.對

18.錯

對的答案：對用戶選擇：

45.（判斷題）公務(wù)員在掛職般煉期間，可改變與原機關(guān)的人事關(guān)系。

GA.對

「B.錯

對的答案：錯用戶選擇：

46.（判斷題）公務(wù)員在定期考核中被擬定為不稱職的，按照規(guī)定程序減少一個職務(wù)層次任職。

「A.時

「B.錯

對的答案：對用戶選擇：

47.（判斷題）公務(wù)員擔任鄉(xiāng)級機關(guān)、縣級機關(guān)及其有關(guān)部門重要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當實行任職回避，

法律另有規(guī)定的除外。

「A.對

「B.錯

對的答-案：對用戶選擇：

48.（判斷題）公務(wù)員晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當按照有關(guān)規(guī)定實行任職前公示制度和任職試用期制度。

。A,對

18.將

對的答案：對用戶選擇：

49.（判斷題）公務(wù)員錄用考試采用筆試和面試的方式進行，考試內(nèi)容根據(jù)公務(wù)員應(yīng)當具有的基本能

力和不同職位類別分別設(shè)立。

A.計

B.錯

對的答案：對用戶選擇：

50.（判斷題）工作年限滿三十年的公務(wù)員可以提前退休。

「A.時

「B.綠

對的答案：對用戶選擇：

1.（單選題）有權(quán)作出因地區(qū)或者工隹性質(zhì)特殊需要變通執(zhí)行任職回避規(guī)定的公務(wù)員主管部門是

（）。

A.市地級

「B.國務(wù)院

'C.省城以上

「D.縣城

對的答案:C用戶選擇：A

2.（單選題）公務(wù)員工資制度貫徹的原則是（）。

「A.住合考慮

GB.平均分派

<C,按需分源

「D.校勞分派

對的答案:D用戶選擇：

3.（單選題）國家行政機關(guān)與行政機關(guān)外部系統(tǒng)人員的交流形式是（）。

「A.輪換

「B.轉(zhuǎn)任

C.刑任

D.輪向

對的答案：C用戶選擇：

4.（單選題）以下情況中沒有違反《公務(wù)員法》規(guī)定的需要任職回避的是（）?

「A.在同一機關(guān)里有親屬關(guān)系的一方擔任領(lǐng)導(dǎo)型務(wù)，另一方在該機關(guān)的兌案部門工作

「B.夫妻二人在同一個廳機關(guān)里任處長服務(wù)

「C.夫妾雙方在同一個斤機關(guān)工作，分別在不同的處里任科Q

「D.在同一個處里處長與處里的科員為直系?親關(guān)系

對的答案：C用戶選擇：

5.（單選題）公務(wù)員離開那些苦，臟，累，險等特殊崗位后，其崗位津貼（）。

「A.箍埃發(fā)放

「B.發(fā)放一年

<C.停止發(fā)放

「D.發(fā)放三年

對的答案：C用戶選擇：

6.（單選題）公務(wù)員在定期考核中被擬定為優(yōu)秀、稱職的按規(guī)定享受（）。

「A.年終獎金

<B.醫(yī)療補貼

VC住房補延

「D.升職獎勵

對的答案:A用戶選擇：

7.（單選題）轉(zhuǎn)任應(yīng)具有擬任職位所規(guī)定的資格條件，符合規(guī)定的（）.

「A..緬制限額和募較

B.人數(shù)范圍

C.取住

<D.編制

對的答案：A用戶選擇：

8.（單選題）根據(jù)《公務(wù)員法》中地區(qū)回避的規(guī)定，以下說法對的的是（）。

「A.公務(wù)員在原籍的中嫉人民法院任院長不需委回避

「B.公務(wù)員在原標任鄉(xiāng)長常要進行越區(qū)回避

「C.鄉(xiāng)級機關(guān)一段不育要■地區(qū)回應(yīng)

vD.公務(wù)員在成長地的圮檢，益於部門工作的一律需要回避

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9.（單選題）公務(wù)員享受休假，在法定工作日之外加班的應(yīng)給予（）<,

<A.相應(yīng)的津貼

「8.相應(yīng)的補休

「C.必委的獎金

<D.相應(yīng)的補貼

對的答案：B用戶選擇：

10.（單選題）根據(jù)《公務(wù)員法》的規(guī)定，調(diào)任方式屬于（）。

<A.選技4s任領(lǐng)導(dǎo)杷務(wù)

B.機關(guān)外部與內(nèi)部互相文流

「C.只M機關(guān)外部從事公務(wù)的人員調(diào)入機關(guān)FJ部

<D.機關(guān)內(nèi)部交流

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11.（單選題）公務(wù)員的工資結(jié)構(gòu)的主體是（）。

A.津貼

B.日本工瓷

GC獎金

「D.補貼

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12.（單選題）公務(wù)員在擔任某特殊的職務(wù)涉及法律規(guī)定的親屬關(guān)系時必須回避。這種回避叫（）。

「A.電區(qū)回避

「B.公務(wù)回避

vC.任職回避

<D.業(yè)務(wù)回避

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13.（單選題）國家定期進行公務(wù)員和公司相稱人員工資水平的調(diào)查比較，并將其結(jié)果作為調(diào)整公務(wù)

員工資水平的依據(jù)。此為（）制度。

rA.工資評估

「B.工資調(diào)查

C*C.工資消婪

GD.工資比校

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14.（單選題）國家對公務(wù)員工作時間實行（）。

「A.掄體制度

'B.工時制度

Gc.工齡制度

「D.摸休制度

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15.（單選題）對機關(guān)的交流決定，公務(wù)員（）。

「A.可拒絕執(zhí)行

「8.可提出異議

GC.應(yīng)當服從

「D.可申訴復(fù)議

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16.（單選題）某司法局法制處處長被安排到該司法局基層處當處長。此交流方式屬于（）o

'A.調(diào)任

「B.除任

<C.選任

「D.掛職鍛煉

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17.（單選題）公務(wù)員擔任鄉(xiāng)級機關(guān)、縣級機關(guān)及其有關(guān)部門重要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當實行（）。

vA.公務(wù)回避

「B.地區(qū)回避

'C.任職同避

「D.血煤回避

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18.（單選題）公務(wù)員實行國家統(tǒng)一的（）相結(jié)合的工資制度。

「A.等級與工資

「B.職務(wù)與級別

C*C.職務(wù)與待遇

D.津貼與基本工費

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19.（單選戲）中組部、人事部選派中央機關(guān)的干部到東北地區(qū)各級政府中交流任職。該方式屬于

（）O

「A.精任

「B.掛職做煉

Gc.錄用

<D.調(diào)任

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