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?2024年就業(yè)意向協(xié)議書違約合同編號:____________甲方(用人單位):________________地址:________________聯(lián)系人:________________聯(lián)系電話:________________乙方(求職者):________________身份證號:________________地址:________________聯(lián)系電話:________________鑒于甲方與乙方就就業(yè)意向達(dá)成一致,為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》等相關(guān)法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,特訂立本協(xié)議,以共同遵守。第一條協(xié)議內(nèi)容1.1本協(xié)議為就業(yè)意向協(xié)議,甲乙雙方確認(rèn)在簽訂本協(xié)議時,乙方尚未與甲方建立勞動關(guān)系。1.2乙方同意在甲方提供的職位上從事工作,具體職位為:_______1.3乙方同意在_______年_______月_______日前到甲方報(bào)到,并按照甲方規(guī)定辦理入職手續(xù)。第二條協(xié)議期限2.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,至乙方到甲方報(bào)到之日止。第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)3.1甲方應(yīng)根據(jù)本協(xié)議第一條的規(guī)定,為乙方提供相應(yīng)的職位。3.2甲方應(yīng)向乙方說明崗位要求、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、勞動報(bào)酬等相關(guān)事項(xiàng)。3.3甲方在乙方報(bào)到后,應(yīng)根據(jù)國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度,與乙方簽訂正式勞動合同。第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)4.1乙方應(yīng)按照本協(xié)議第一條的規(guī)定,按時到甲方報(bào)到。4.2乙方在簽訂本協(xié)議后,如遇特殊情況需變更就業(yè)意向,應(yīng)提前_______日以書面形式通知甲方。4.3乙方在簽訂本協(xié)議后,不得與第三方簽訂勞動合同或建立勞動關(guān)系。第五條違約責(zé)任5.15.1.1如甲方違反本協(xié)議規(guī)定,拒絕錄用乙方或提供虛假信息,應(yīng)向乙方支付違約金人民幣_______元。5.1.2如乙方違反本協(xié)議規(guī)定,未按時到甲方報(bào)到或與第三方簽訂勞動合同,應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_______元。第六條爭議解決6.1雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):________________法定代表人(或授權(quán)代理人):________________簽字(或蓋章)日期:________________乙方(求職者):________________簽字日期:________________附加條款:一、雙方確認(rèn),本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。二、本協(xié)議的任何修改、補(bǔ)充均須以書面形式作出,經(jīng)甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。三、本協(xié)議的簽訂地為中華人民共和國_______?。ㄊ校______市。四、本協(xié)議的簽訂,不代表甲乙雙方已建立勞動關(guān)系,僅作為雙方就業(yè)意向的確認(rèn)。五、本協(xié)議期滿后,如雙方未簽訂正式勞動合同,本協(xié)議自動失效。特此說明。注意事項(xiàng):1.確保協(xié)議內(nèi)容明確、具體,避免含糊不清的條款。2.注意協(xié)議的生效條件和期限。3.明確雙方的違約責(zé)任和違約金的計(jì)算方式。4.確保爭議解決條款的合法性和可執(zhí)行性。5.留意附加條款中可能包含的重要信息和特殊約定。解決辦法:1.雙方在簽訂協(xié)議前應(yīng)充分溝通,確保對協(xié)議內(nèi)容有共同的理解。2.對協(xié)議中的重要條款,如違約責(zé)任、爭議解決方式等,應(yīng)咨詢法律專業(yè)人士。3.在簽訂協(xié)議時,確保雙方簽字或蓋章,并留存相應(yīng)的副本。4.如發(fā)生違約情況,應(yīng)按照協(xié)議約定的方式及時處理,必要時可尋求法律援助。法律名詞解釋:就業(yè)意向協(xié)議:指用人單位與求職者就未來可能建立的勞動關(guān)系所達(dá)成的初步協(xié)議。勞動關(guān)系:指勞動者與用人單位之間因從事勞動而形成的法律關(guān)系。違約金:指合同當(dāng)事人違反合同約定時,按照法律規(guī)定或合同約定應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X賠償。爭議解決:指在合同履行過程中發(fā)生糾紛時,通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決雙方爭議的過程。法律效力:指法律文件依法產(chǎn)生的約束力,即對當(dāng)事人具有必須遵守的法律意義。場合1:求職者需要完成學(xué)業(yè)或在職培訓(xùn)補(bǔ)充條款:如果乙方(求職者)因完成學(xué)業(yè)或參加由甲方(用人單位)指定的在職培訓(xùn)而無法按時報(bào)到,甲方同意將報(bào)到時間延長至乙方完成學(xué)業(yè)或培訓(xùn)后的一定期限內(nèi)。場合2:求職者有家庭特殊情況補(bǔ)充條款:考慮到乙方家庭特殊情況,如乙方因緊急家庭事務(wù)需臨時變更報(bào)到時間,甲方應(yīng)給予一定的寬限期,并協(xié)助乙方安排合適的工作時間。場合3:求職者需要工作簽證場景如下:附件列表:下面是具體的場合和補(bǔ)充:1.場合:求職者有小孩需要照顧補(bǔ)充條款:如果乙方有小孩需要照顧,甲方可以考慮提供靈活的工作時間或遠(yuǎn)程工作的可能性。附件列表:1.求職者的家庭情況說明特殊場合補(bǔ)充條款:1.工作簽證場合:求職者的護(hù)照復(fù)印件簽證申請相關(guān)文件特殊情況1:如果乙方需要工作簽證,甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理相關(guān)手續(xù),并且合同中將包含一條關(guān)于簽證申請的條款。護(hù)照復(fù)印件簽證申請表場合與補(bǔ)充:1.求職者需搬遷補(bǔ)充:甲方將提供搬遷補(bǔ)貼或協(xié)助乙方找到合適的住宿。附件列表:1.搬遷費(fèi)用估算表如果求職者得搬個家才能來上班,公
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