2024年工廠車間管理制度（四篇）

第2頁共2頁2024年工廠車間管理制度為推動企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展，保障產品品質，維護生產紀律，確保生產部門的正常運行，特制訂以下管理規(guī)定：1.員工需按時出勤，不得遲到或早退。2.工作時間內，未經許可不得隨意串崗，無工作任務時應立即告知相關負責人。3.上班期間應穿著工作服，禁止穿拖鞋、短褲、赤膊或衣冠不整。4.在車間內禁止與直接負責人、車間主任發(fā)生爭執(zhí)，或與其他員工發(fā)生打罵、嬉鬧行為。首次違反者需書面檢討，如態(tài)度惡劣或一個月內累計三次，將面臨解雇，嚴重者將交由相關部門處理，以維護公司生產秩序。5.酒后影響工作者，將記大過一次。如態(tài)度惡劣或一個月內累計兩次，將被解雇，嚴重者同樣交由相關部門處理，以維護生產秩序。6.車間內嚴禁吸煙，違者將受到罰款。如造成損害，將追究其經濟、行政及刑事責任。7.禁止在工作時間從事個人事務。8.偷盜公司財物或他人財產者，將按照物品價值的____倍罰款，扣除工資作為賠償，并予以解雇。9.未完成當日生產任務的班組或工序，需留至完成，特殊情況除外。10.員工未經許可，不得帶領兒童或外人進入車間，違者將對責任人進行罰款。11.工作期間不得閑聊、閱讀、看報、接待訪客、打電話、吃零食、睡覺，不得擅自離開工作崗位，不得在產品上坐、躺、踩、踏。12.必須佩戴工號牌，不得違法亂紀，篡改工號牌將受到罰款。13.禁止跨越或坐在任何機械設備上，不得隨意移動設備，不得擅自拆裝電器設施和控制柜、開關箱。新設備未經測試、試轉，不得擅自啟動。14.不得擅自使用消防器材，或在消防設施附近堆放其他物品。15.不得在生產區(qū)域內隨意使用臨時電線，如需使用，須經主管批準，并由電工安裝，使用后應及時拆除。16.各車間需保持自身區(qū)域的清潔，設備、桌凳及半成品需擺放整齊。17.操作機器時，人員離開必須關閉設備，設備停止使用時應及時切斷電源。18.中午、下午和加班結束后，車間負責人需確保門窗關閉，車間大門上鎖，切斷總電源。本規(guī)定自即日起試行，如在試行期間發(fā)現遺漏，公司將發(fā)布附件作為補充，附件與本規(guī)定具有同等效力。2024年工廠車間管理制度（二）一、總則1.為保障生產秩序，確保生產車間的運營順利，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，推動工廠的持續(xù)發(fā)展，特依據本廠生產車間的具體情況制定本規(guī)定。____本規(guī)定適用于工廠全體人員，包括車間管理層及作業(yè)人員。二、人員管理____所有車間人員需遵守規(guī)定的上下班時間，按時出勤；如晨會，所有人員需提前____分鐘到達，由主管主持；考勤時間為：上午8:00-12:00，下午14:00-18:00，晚上19:00-22:00；每月廠長將根據生產進度安排一天公休。____員工必須服從合理的工作分配，全心全意履行崗位職責，不得忽視或拒絕管理指令或工作安排。3.所有車間人員需按要求佩戴工牌，禁止穿拖鞋進入工作區(qū)。____工作時間內，禁止從事與工作無關的活動，如吃零食、聊天、聽音樂、離崗等。吸煙需在指定區(qū)域進行。____對于破壞工廠財產或盜竊行為，無論大小，一經發(fā)現，將一律交由總經辦嚴肅處理。____如需請假，員工應按照工廠規(guī)定的請假程序向各級主管申請，獲得批準后方可離開。7.工作期間，提倡所有人員使用普通話交流，禁止拉幫結派。三、作業(yè)管理____車間需嚴格按照生產計劃進行排產，根據設備和人員狀況精心組織生產。2.生產流程確認后，任何人不得擅自更改。如在操作中發(fā)現錯誤，應立即停止作業(yè)，并向負責人報告處理。____員工每日上崗前需清理操作設備及工作區(qū)域，確保環(huán)境衛(wèi)生。公共區(qū)域的清潔工作由主管指定人員協調完成。____領取物料時，必須持有車間主管簽發(fā)的領料單，不得私自取走物料。生產完成后，多余物料應立即退回倉庫，不得遺留在工作區(qū)域內。5.生產過程中，必須區(qū)分好、壞物料，并做好明顯標識，不得混料。同時，應節(jié)約使用物料，不得隨意丟棄，交接物料時需做好交接工作，標識清晰。____員工下班時需整理好工作臺面，做好設備保養(yǎng)。最后離開車間的人員需關閉門窗及電源，如發(fā)生意外，將追究其責任及生產主管的責任。____員工必須按照工藝規(guī)程和質量標準進行操作，擅自更改工藝導致的質量問題，由操作人員自行承擔。四、生產現場物品擺放及清潔衛(wèi)生1.倉管員將原材料直接放置在生產現場時，需按規(guī)定位置擺放整齊，標識清晰。生產現場的原材料由直接管理人員或操作人員負責保管和維護，不得隨意放置物品。2.生產現場均為指定作業(yè)區(qū)，員工不得隨意進入非作業(yè)區(qū)作業(yè)，特殊情況需借用場地，需獲得批準。____包裝好的產品應存放在暫放區(qū)內，標識明確，便于檢查驗收及轉序，同時確保搬運方便，防止拿錯。4.清理現場時，必須將不可回收的廢物及時放入垃圾桶或外部垃圾堆。清理余料時，應將有用的余料清理出來，以便合理分配使用。5.若在清理現場時發(fā)現價值較高或具有使用價值的物品，將予以重罰。五、工程技術人員（出模師）評審1.工程技術自行設計的樣品，如經過第一次評審不合格，修改后第二次評審仍不合格，將罰款____元。2.工程技術放樣品評審合格后投入生產，未將生產資料傳達給相關部門的，每次罰款____元。（如：效果圖、模板、模板臺帳、材料清單、工藝流程、技術指導性文件等）六、本廠物料管理單據的使用____本廠生產用的所有物品、半成品、成品及派工單所使用的表格，均需填寫生產編號。2.需填寫生產編號的表格包括：《申購單》《采購單》《進倉單》《領料單》《退倉單》《生產日報表》《員工派工單》《成品入庫單》《不合格處置報告》《工序檢驗報告》《產品交接單》《來料檢驗報告》。如質量記錄不真實、統(tǒng)計錯誤導致損失的，將從重處罰，每次罰款____元。2024年工廠車間管理制度（三）一、總則1.為保障生產秩序，確保生產車間的運營順利，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，推動工廠的持續(xù)發(fā)展，特依據本廠生產車間的具體情況制定本規(guī)定。____本規(guī)定適用于工廠全體人員，包括車間管理層及作業(yè)人員。二、人員管理____所有車間人員需遵守規(guī)定的上下班時間，按時出勤；如晨會，所有人員需提前____分鐘到達，由主管主持；考勤時間為：上午8:00-12:00，下午14:00-18:00，晚上19:00-22:00；每月廠長將根據生產進度安排一天公休。____員工必須服從合理的工作分配，全心全意履行崗位職責，不得忽視或拒絕管理指令或工作安排。3.所有車間人員需按要求佩戴工牌，禁止穿拖鞋進入工作區(qū)。____工作時間內，禁止從事與工作無關的活動，如吃零食、聊天、聽音樂、離崗等。吸煙需在指定區(qū)域進行。____對于破壞工廠財產或盜竊行為，無論大小，一經發(fā)現，將一律交由總經辦嚴肅處理。____如需請假，員工應按照工廠規(guī)定的請假程序向各級主管申請，獲得批準后方可離開。7.工作期間，提倡所有人員使用普通話交流，禁止拉幫結派。三、作業(yè)管理____車間需嚴格按照生產計劃進行排產，根據設備和人員狀況精心組織生產。2.生產流程確認后，任何人不得擅自更改。如在操作中發(fā)現錯誤，應立即停止作業(yè)，并向負責人報告處理。____員工每日上崗前需清理操作設備及工作區(qū)域，確保環(huán)境衛(wèi)生。公共區(qū)域的清潔工作由主管指定人員協調完成。____領取物料時，必須持有車間主管簽發(fā)的領料單，不得私自取走物料。生產完成后，多余物料應立即退回倉庫，不得遺留在工作區(qū)域內。5.生產過程中，必須區(qū)分好、壞物料，并做好明顯標識，不得混料。同時，應節(jié)約使用物料，不得隨意丟棄，交接物料時需做好交接工作，標識清晰。____員工下班時需整理好工作臺面，做好設備保養(yǎng)。最后離開車間的人員需關閉門窗及電源，如發(fā)生意外，將追究其責任及生產主管的責任。____員工必須按照工藝規(guī)程和質量標準進行操作，擅自更改工藝導致的質量問題，由操作人員自行承擔。四、生產現場物品擺放及清潔衛(wèi)生1.倉管員將原材料直接放置在生產現場時，需按規(guī)定位置擺放整齊，標識清晰。生產現場的原材料由直接管理人員或操作人員負責保管和維護，不得隨意放置物品。2.生產現場均為指定作業(yè)區(qū)，員工不得隨意進入非作業(yè)區(qū)作業(yè)，特殊情況需借用場地，需獲得批準。____包裝好的產品應存放在暫放區(qū)內，標識明確，便于檢查驗收及轉序，同時確保搬運方便，防止拿錯。4.清理現場時，必須將不可回收的廢物及時放入垃圾桶或外部垃圾堆。清理余料時，應將有用的余料清理出來，以便合理分配使用。5.若在清理現場時發(fā)現價值較高或具有使用價值的物品，將予以重罰。五、工程技術人員（出模師）評審1.工程技術自行設計的樣品，如經過第一次評審不合格，修改后第二次評審仍不合格，將罰款____元。2.工程技術放樣品評審合格后投入生產，未將生產資料傳達給相關部門的，每次罰款____元。（如：效果圖、模板、模板臺帳、材料清單、工藝流程、技術指導性文件等）六、本廠物料管理單據的使用____本廠生產用的所有物品、半成品、成品及派工單所使用的表格，均需填寫生產編號。2.需填寫生產編號的表格包括：《申購單》《采購單》《進倉單》《領料單》《退倉單》《生產日報表》《員工派工單》《成品入庫單》《不合格處置報告》《工序檢驗報告》《產品交接單》《來料檢驗報告》。如質量記錄不真實、統(tǒng)計錯誤導致損失的，將從重處罰，每次罰款____元。2024年工廠車間管理制度（四）為加強生產部門及班組的管理，強化工作秩序，進一步提升員工的工作積極性，現對車間管理體制規(guī)定如下：為推動企業(yè)持續(xù)發(fā)展，確保產品品質，嚴格遵守公司紀律，保障生產部門的正常運行，特制定以下管理制度：1.員工應按時到崗，不得遲到或早退。2.工作時間內不得隨意串崗，如無工作任務，需及時向相關負責人報告。3.上班期間應穿著工作服，不得穿拖鞋、短褲、赤膊或衣冠不整。4.在車間工作時，不得與直接上級、車間主管發(fā)生爭執(zhí)，不得與其他員工嬉笑打鬧，違者需書面檢討，若態(tài)度惡劣或一個月內累計三次，將予以解雇，嚴重者將交由相關部門處理。5.酒后影響工作者，記大過一次，若一個月內累計兩次，將予以解雇，嚴重者將交由相關部門處理。6.車間內嚴禁吸煙，違者將受到罰款。若造成損失，將追究其經濟、行政及刑事責任。7.禁止在工作時間從事個人事務。8.偷盜公司或他人財物者，將按物品價值的____倍罰款，扣除工資賠償，并予以解雇。9.未完成當日生產任務的班組或工序，需留至完成，特殊情況除外。10.員工未經許可，不得帶領兒童或外人進入車間，違者將對責任人罰款。11.工作中禁止閑聊、閱讀、看報、接待訪客、接電話、吃零食、睡覺，不得擅自離開工作崗位(____)。不得在產品上坐、躺、踩、踏。12.上班必須佩戴工號牌，不得違反規(guī)定，涂改工號牌將受到罰款。13.禁止跨越或坐在任何機械設備上，不得隨意移動設備，不得擅自拆裝電器設施和控制柜、開關箱，新設備未經測試、試轉，不得擅自啟動。14.不得擅自使用消防器材，或在消防設施附近堆放其他物品。15.不得在生產區(qū)域內私拉臨時電線，如需使用，須經主管批準，并由電工接電，使用后應及時拆除。16.各車間需保持環(huán)境衛(wèi)生，設備、桌凳及半成品需擺放整齊。17.操作機器時，人離必須關機，設備停用時應及時切斷電源。18.下班時，車間負責人需確保門窗關閉，車間大門上鎖，切斷總電源。本規(guī)定自即日起試行，如有遺漏，公司將發(fā)布附件作為補充，附件與本規(guī)定具有同等效力。二、工作時間與加班政策工作時間與加班政策是企業(yè)運營的基礎，與員工的健康、工資獎金計算、勞保福利待遇密切相關。1.員工應遵守公司規(guī)定的作息時間，實行上下班打卡制度，不得遲到或早退。2.公司實行每周____天，每天____小時工作制(1>7:45-11:45,13:45-17:45;2>8:00-12:00,14:00-18:00)。超出____小時外為加班，加班工資為正常工資的____倍。3.每周的周六和周日為休息日，各部門可根據實際調整，但需保證每____天至少休息1天。周六和周日工作，工資按正常工資的____倍計算。4.法定節(jié)假日包括元旦____天，清明節(jié)____天，春節(jié)____天，勞動節(jié)____天，端午節(jié)____天，中秋節(jié)____天，國慶節(jié)____天，為帶薪假期。法定節(jié)假日加班，工資按正常工資的____倍計算。5.因生產需要加班，需以員工自愿