工亡事故警示教育心得體會

工亡事故警示教育心得體會篇1：事故警示教育心得體會

反腐倡廉是當前和今后一個時期的一項重要工作，是關系黨和國家生死存亡的嚴峻政治斗爭。在局機關教育宣揚和觀看腐敗倡廉警示教育片后，我對國家干部要廉潔從政，嚴守黨紀國法，推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭，有了深刻的理解和體會。

一、加強政治學習，提高自身素養(yǎng)。

警示教育片中全部痛哭流涕的懊悔面容，莫不是提到自己放松了學習，思想上信念動搖，世界觀、人生觀、價值觀發(fā)生偏離，才導致走上了犯罪的道路?？梢娫谑袌鼋洕拇蟪敝校鎸疱X和名利的誘惑，加強自身的學習，保持思想上的警醒是多么的重要。我是從小接受共產主義抱負信念教育長大的，是聽著黃繼光、董存瑞這些革命英雄為實現共產主義犧牲自己生命的故事長大的，他們那種無私奉獻的精神時時影響著我。

二、堅持防微杜漸，防范上過關。

強化自律意識，構筑廉潔自律的警示防線，是對每個人的考驗。關鍵時刻肯定要明白自己該做什么，不該做什么。針對我的實際狀況，肯定要提高熟悉，以與時俱進的精神，以進展的思路和改革的方法，推動我學區(qū)的反腐倡廉工作。順應形式的進展，強化保廉意識，做到廉潔自律，從而在錯綜簡單的社會中找準自己的人生航標，始終保持奮勉進取的精神狀態(tài)，真正筑牢拒腐防變的思想道德防線。

三、嚴格根據制度辦事，行動上過關。

思想是行動的先導，有什么樣的思想，就有什么樣的行動?？隙ò粗贫绒k事，嚴格要求自己，低調作人，高調做事。

總的說來，通過這次警示教育學習，我更深切體會到了全心全意為教學服務、廉潔自律的必要性，更加深切體會到只有老狡猾實做人，踏踏實實做事，才能快歡樂樂生活。

警示教育體會

篇2：事故內勤警示教育心得體會

通過干部警示教育學習，我深刻熟悉到在新形勢下，必需進一步提升拒腐防變意識。

一是必需堅決抱負信念絲毫不能松動。通報中的那些干部違紀違法的根源在于抱負信念動搖，世界觀、價值觀、人生觀這個“總開關”消失了問題。他們沒有堅決共產黨人應有的精神信仰和抱負追求，放松了對自己的要求，最終走上了背離黨的宗旨、腐敗墮落、違紀違法的道路。

二是必需堅持黨性修養(yǎng)絲毫不能松懈。共產黨人要不斷加強黨性熬煉，提升黨性修養(yǎng)，修煉道德品德。加強黨風廉政建設、強化作風建設絲毫不能松懈，要時刻保持頭腦糊涂，嚴格遵守中央八項規(guī)定精神，馳而不息訂正“四風”。

三是必需遵守紀律法規(guī)絲毫不能松弛。黨的先進性就在于有嚴明的紀律和法規(guī)，這是黨不斷奪取成功的重要法寶。黨員干部要嚴守黨的紀律和法規(guī)，廉潔自律，任何時刻都不放松紀律這根弦;要扎緊制度的籠子，依紀依法依規(guī)辦事。

警示教育總結

篇3：煤礦事故警示教育心得體會

xx集團xx煤業(yè)“10。20”事故發(fā)生后，作為煤礦工作人員的我心情感到非常哀思。近期發(fā)生的每一起事故都給我們帶來沉痛的教訓和慎重的警示。

有生產的地方就會有平安隱患存在。既然，我們的生產躲不開平安隱患，那么我們就要讓視線牢牢地鎖定危急并解決掉它。想要促經濟、謀進展，就必需搞好平安。珍惜生命，更要重視平安。平安是什么？平安是企業(yè)的生命，是家庭的幸福，更是一種珍愛人生的態(tài)度。

抓平安就必需有一種向“看慣了、習慣了、做慣了”的不良工作習慣，拖沓的、懶散的思想“亮劍”，敢于對工作沒思索和全部觸碰平安行為堅決說不。以下就結合后勤工作如何開展平安生產工作談四點看法：

一、對平安有一個新的熟悉，平安是根本，平安是效益，平安更是責任

在煤礦企業(yè)，一提到平安工作，首先想到平安只在井下，其實平安工作到處都在。后勤平安工作涉及到的面也是很寬泛——鍋爐運行、食品及飲用水平安、水處理崗位操作平安及員工上下班途中平安等等。平安工作意識需要我們時時提高、到處警醒。

二、學習常態(tài)化。

平安教育不非得要集中培訓，還可以支配每日班前會、崗間操作現場指導、班后會，只要能強化學習，提高平安防范意識的環(huán)境下都是學習空間。只有提高職工平安技術素養(yǎng)，建設一支高素養(yǎng)的職工隊伍，才是煤礦平安生產的根本保障。

三、要依據平安生產的目標和任務，依據各崗位的分工，層層細化分解責任，將責任詳細化、合理化、規(guī)范化，切實做到誰辦理的事誰負責，有章可循、違章必究。平安責任不能流于形式，在進行每項工作時都要做到方案到位、預備到位、檢查到位、驗收到位，這樣才能使各項工作平安順當開展。

四、加強隱患排查治理，提超群前預防力量，做到對擔心全因素“發(fā)覺得快、掌握得住、排查得早、解決得好”，深化排查平安隱患，不定期地開展隱患排查活動，把事故發(fā)生后的責任追究提前到事故發(fā)生前的隱患整改責任追究。

發(fā)生事故說明我們的平安工作還沒有做到位。這些事故的一個共性是自身的平安意識太差，平安熟悉不到位，無視平安或者說存在教育別人而忽視自身平安的現象。平安工作是要在工作中真抓實干，不能停留在形式上。

總之，平安是一種態(tài)度，是一種責任。在工作崗位上，每一位職工都應有一絲不茍的工作態(tài)度，才能有平安保障。血的事故教訓必需深刻吸取，時時刻刻牢記。

篇4：煤礦事故警示教育心得體會

近日，依據公司支配，為加強職工平安生產警示教育，增加平安意識，調度室組織職工及家屬共同觀看了事故警示教育片《血與淚的召喚》。

教育片用鮮活的事例，真實的記錄了同煤集團安平煤礦頂板大面積垮落導致瓦斯爆炸重大事故、山西沁和能源集團中村煤業(yè)有限公司7·2事故、壽陽段王集團平安煤礦10·13事故。礦難中，由于管理層的不作為，技術措施不到位，違規(guī)操作等因素，造成了多人傷亡，使幸福美滿的家庭蒙上了陰影，沉醉在失子、喪夫、喪父之痛中，給家庭帶來了巨大創(chuàng)傷，場面令人痛心，發(fā)人深省。

煤礦職工是一個高危行業(yè)，作為一名中層領導干部，我談談自己的幾點看法：一是要加強基層領導干部的責任心教育，不能只講生產不講平安，削減生產中對一些不起眼的平安細節(jié)的不以為是。二是在平安生產過程中，基層干部是直接的指揮者和管理者，所以，必需帶頭做到吃透規(guī)程措施，熟識管理制度，要求工人學習、考試的規(guī)程措施，基層干部也要參與學習和考試，考不好就不能帶班，防止下井瞎指揮。三是強化現場把關意識。煤礦平安工作重在現場，所以要求干部必需強化現場把關意識。基層跟班干部要把好現場工人遵章作業(yè)提示關，提高工人遵章作業(yè)意識?？偟膩碚f，煤礦平安管理，是來不得半點虛假的，每一項平安制度、措施、規(guī)范的落實，都必需是實實在在的，之所以還出問題，是由于我們的工作或多或少還存在著許多不踏實的環(huán)節(jié)，能做好這一點，我信任在不久的將來在平安管理上我們可以更上一層樓。

篇5：煤礦事故警示教育心得體會

我從事煤礦平安管理工作多年，每次事故發(fā)生后，各級平安監(jiān)管部門都要求要吸取事故教訓、深刻反思、舉一反三，并開展有針對性的平安大檢查。在許多人看來，這已經是司空見慣、見怪不怪的老套路，都認為是在走形式、走過場，一股風過后，仍舊是該怎么干還是怎么干，早已把事故教訓拋之腦后。真正能吸取事故教訓的往往就是發(fā)生事故的礦井和幸存者，所以重復事故重復發(fā)生的緣由也就不言而喻了。

就我本人而言，上述麻痹思想我也存在，就拿寫事故反思體會這件事來說，原本我也曾想從網上抄上幾句，交差應付，但回頭一想，我都要敷衍了事，別人更不當回事。我作為一名平安管理人員，如不能真正從思想上吸取事故的教訓、反思自己的不足，那樣不僅愧對領導的信任，更愧對于自己的良心。

公司自去年7月份復工以來，雖然在平安上沒有發(fā)生事故，礦井建設也取得了較好成果，但是回顧一年來，特殊是我在平安管理這個崗位上，自我感覺我的工作作風大打折扣，缺乏了以前那種雷厲風行、敢作敢為、不怕惹人的工作作風，缺乏了鐵面孔、鐵手腕、鐵拳頭的工作方式，導致在平安管理中，該懲罰的未懲罰、該惹人的未惹人、該把關的未把關，平安管理松懈、平安威信下降，平安隱患屢查屢有、違章現象屢禁不止、重復問題頻繁消失，平安監(jiān)管工作始終處于被動狀態(tài)，這與我的“老好人”思想分不開，更是我的作風不實問題。

作為安監(jiān)部的副部長，站在部門管理的角度，我沒有履行好自己的崗位職責。由于礦井緩建，幾個有閱歷的管理人員離崗，新入職安監(jiān)部人員，從一線平安員到部門管理人員，都缺乏相關的工作閱歷，導致在平安、業(yè)務、技術等方面工作漏洞百出，每次上級部門檢查都能暴露出很多問題隱患，也給公司帶來很多負面的影響，而我卻心存推諉扯皮的思想，認為有部門一把手主管，自己則沒有擺正自己的位置，沒有真正起到以老帶新的作用，有負公司領導的信任和重托。

從自身素養(yǎng)提高方面來說，近年來，有關煤礦平安方面的新規(guī)定、新標準、新技術不斷更新升級，而我卻存在著吃老本的思想，平常不注意學習新學問、新規(guī)定、新標準，導致自己在平安管理中，標準把握不清，造成平安監(jiān)管不力。

在今后的工作中，我將從思想上連續(xù)反思存在的不足，仔細學習新學問、新規(guī)定、新標準，不斷提高自身的業(yè)務素養(yǎng)，從管理上改掉推諉扯皮的毛病，轉變工作作風，在平安管理中帶好頭，爭當一名合格的平安管理人員，為公司的平安進展做出應有的貢獻。

篇6：煤礦平安生產事故警示教育心得體會

煤礦平安生產事故警示教育心得體會

在調度室會議上觀看了省廳制作下發(fā)的典型水害事故案例、四川桃子溝煤礦“5·11”瓦斯爆炸事故案例等平安生產事故教育片，并掃瞄了由安監(jiān)部搜集整理的《吉林省吉煤團體通化礦業(yè)團體公司八寶煤業(yè)公司“3·29”特殊重大瓦斯爆炸事故調查報告》、《抹不往的痛走不完的路-吉林省吉煤團體通化礦業(yè)團體公司八寶煤礦“3·29”特殊重大瓦斯爆炸事故周年祭》等事故教訓文章，內心久久不能安靜。

事故暴露出來的題目是：只顧利益，違章、麻痹、不負責任、蠻干，沒有平安意識，只圖省事、快當，存有僥幸心理，怕麻煩。這就造成了煤礦慘烈的重特大事故，給國家、人民財產帶來了巨大的損失，給遇難職員家屬帶來沒法抹往的損害。

慘重的教訓讓我深化的領悟到煤礦平安工作的重要性，我們公司定要引以為戒，堅持“平安第一，預防為主”的.方針，堅固建立和落實科學進展觀，牢牢堅守平安生產紅線，堅決執(zhí)行煤礦平安生產法律法規(guī)，堅固建立以人為本、平安第一、生命至上的平安進展理念，堅固建立正確的政績觀和業(yè)績觀，仔細實施平安進展戰(zhàn)略，擺正生命與生產、生命與礦井、生命與效益、平安與進展的關系，堅持進展以平安為條件和保障，決不能以犧牲人的生命為代價來換取經濟和企業(yè)的進展。

結合公司精細化管理工作，我以為我們要下大決心、攻堅克難，真關實治、解決平安題目，不斷進步煤礦平安生產水平，確保平安生產，并堅穩(wěn)重點做好以下幾點工作：

一要完善平安管理制度，健全完善各崗位責任制及平安生產責任制、操縱規(guī)程、作業(yè)規(guī)程和手指口述崗位平安風險描寫等工作，并在現場工作場所掛牌公示，要求每名員工要對本身的平安責任、工作流程、操縱要領要做到熟記于心；連續(xù)抓好平安生產隱患大排查大整治活動，抓現場管理、抓隱患治理、抓責任到位、抓制度執(zhí)行、抓質標落實、抓素養(yǎng)提升，保障平安情勢平穩(wěn)。還要重點排查治理20種平安不放心職員，加強對員工的平安教育與培訓，增加職工維權意識，向作業(yè)職員照實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危急因素、防范措施和事故應急措施。

二要建立健全平安管理機構，完善并嚴格執(zhí)行以平安生產責任制為重點的各項規(guī)章制度，切實加強全員、全方位、全過程的精細化管理，把平安生產責任層層落實到區(qū)隊、班組和每一個生產環(huán)節(jié)、每一個工作崗位。加強煤礦平安質量標準化建設，依法提取和使用平安費用，加大平安投進，完善井下平安避險“六大系統(tǒng)”，加強對重大危急源的監(jiān)控；實行堅決而有力有效的措施，加強公司內部的勞動、生產、技術、裝備等專業(yè)管理；嚴格落實煤礦企業(yè)領導干部帶班下井制度，強化現場管理，嚴禁違章指揮、嚴查違章作業(yè)；經常性綻開平安隱患排查，并切實做到整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”，準時消退治理重大隱患。

三要筑牢思想防線，教育引導員工，人人都做安監(jiān)員。瓦斯治理要做到“先抽后采、抽采達標”，嚴禁瓦斯超限作業(yè)。在開采煤層時，必需落實平安防護措施，必需連續(xù)監(jiān)測采空區(qū)氣體成份變化，發(fā)覺題目、準時處理，確保不發(fā)生平安事故。

四要切實規(guī)范和強化應急管理，進步事故應急處置力量。建立健全公司煤礦應急管理規(guī)章制度，加強應急隊伍建設，加大應急投進，配備必要的應急物質、設備和設施，制定和完善應急預案，一旦發(fā)覺險情或發(fā)生事故，要嚴格依照