2020年10月17日上午云南省公務(wù)員面試真題

年10月17日上午云南省公務(wù)員面試真題論述題第1題、

為宣揚(yáng)艱苦創(chuàng)業(yè)的企業(yè)文化，你單位準(zhǔn)備采取三種措施，請(qǐng)具體分析以下三個(gè)觀點(diǎn)，并選擇其中一個(gè)重點(diǎn)支持，并說(shuō)明理由。

觀點(diǎn)一：采用張貼標(biāo)語(yǔ)的形式制作文化墻，入腦入心。

觀點(diǎn)二：老員工帶新員工，言傳身教。

觀點(diǎn)三：組織開(kāi)展企業(yè)文化培訓(xùn)，學(xué)以致用。我的答案：我的答案：參考答案：第一個(gè)觀點(diǎn)是采用張貼標(biāo)語(yǔ)的形式制作文化墻，入腦入心。這種方式可以讓企業(yè)員工全員參與，讓每個(gè)人都去想一條符合企業(yè)艱苦創(chuàng)業(yè)文化的標(biāo)語(yǔ)，然后從中選擇優(yōu)秀的標(biāo)語(yǔ)制作成文化墻。在想標(biāo)語(yǔ)之前，必然需要大家去認(rèn)真了解企業(yè)艱苦創(chuàng)業(yè)的文化，這樣才能想出合適的標(biāo)語(yǔ)。而去了解企業(yè)文化的過(guò)程，就可以加深大家對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)識(shí)和理解，后期文化墻的制作則可以讓這種認(rèn)識(shí)轉(zhuǎn)化為大家對(duì)企業(yè)文化的一些想法，這種形式下的宣傳就可以讓企業(yè)文化入腦入心，不失為一種好的宣傳方式。第二個(gè)觀點(diǎn)是讓老員工帶新員工，言傳身教。提出這一方式是因?yàn)槔蠁T工大多是與企業(yè)一同成長(zhǎng)起來(lái)的，見(jiàn)證了企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中遇到的各種困難，經(jīng)歷過(guò)其中的艱辛，對(duì)企業(yè)艱苦創(chuàng)業(yè)的文化有更深的體會(huì)。如果由他們進(jìn)行言傳身教的話，可以讓其他員工了解更多企業(yè)發(fā)展的細(xì)節(jié)，對(duì)企業(yè)文化有更加全面的認(rèn)識(shí)和了解。第三個(gè)觀點(diǎn)是組織開(kāi)展企業(yè)文化培訓(xùn)，學(xué)以致用。采用這種方式，可以讓大家對(duì)企業(yè)文化有系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)；由專人為大家進(jìn)行講解，也可以及時(shí)解決大家在學(xué)習(xí)過(guò)程中遇到的一些問(wèn)題；學(xué)以致用則讓大家對(duì)企業(yè)文化的理解更加透徹。我支持的是觀點(diǎn)三。因?yàn)橛^點(diǎn)三的這種方式相比于其他兩種方式來(lái)說(shuō)，不僅節(jié)省時(shí)間，還能保證效果。如果選擇第一種方式的話，每個(gè)人都需要花時(shí)間去了解企業(yè)文化，再去想宣傳標(biāo)語(yǔ)，這需要大家花費(fèi)大量的業(yè)余時(shí)間去做，而大家上班本來(lái)就很辛苦了，再占用大家的業(yè)余時(shí)間，可能會(huì)引發(fā)大家的負(fù)面情緒，進(jìn)而影響工作狀態(tài)，不太合適。如果選擇第二種方式的話，則需要考慮老員工和新員工的想法，有的老員工可能不愿意花時(shí)間去對(duì)新員工進(jìn)行企業(yè)文化的言傳身教，覺(jué)得新員工沒(méi)有參與就無(wú)法體會(huì)艱苦創(chuàng)業(yè)的精神；而新員工也可能覺(jué)得由老員工言傳身教的話，會(huì)有倚老賣老的情況出現(xiàn)，也不愿意接受老員工的指導(dǎo)；此外，這種言傳身教的方式比較占用時(shí)間，可能會(huì)影響雙方的工作，也不太合適。而我之所以支持第三種觀點(diǎn)，是因?yàn)檫@種方式有諸多優(yōu)點(diǎn)：一是可以由企業(yè)中專門負(fù)責(zé)企業(yè)文化宣傳的部門去組織培訓(xùn)，他們比較專業(yè)，準(zhǔn)備培訓(xùn)材料會(huì)比較方便，而且準(zhǔn)備的材料比較全面；二是由專人培訓(xùn)，可以節(jié)省大家的時(shí)間，不影響正常工作；三是在進(jìn)行培訓(xùn)時(shí)可以設(shè)置相應(yīng)的學(xué)習(xí)考核，以檢查大家對(duì)艱苦創(chuàng)業(yè)的企業(yè)文化的了解程度，并督促大家踐行企業(yè)文化，定期組織的話，可以加深大家的印象，保證學(xué)習(xí)效果；四是這種方式需要的時(shí)間比較集中，不會(huì)占用大家太多的時(shí)間，也不會(huì)影響正常的工作。總之，這種方式既能保證效果，又符合我單位實(shí)際情況。答案解析：第2題、

為助力脫貧攻堅(jiān)，發(fā)展綠色農(nóng)業(yè)，農(nóng)業(yè)局與電視臺(tái)組織富農(nóng)宣傳，要來(lái)村里拍攝《富農(nóng)產(chǎn)品》的宣傳片。你是村委會(huì)工作人員，如果由你負(fù)責(zé)接待，請(qǐng)問(wèn)你會(huì)怎么做?我的答案：我的答案：參考答案：農(nóng)業(yè)局與電視臺(tái)來(lái)我村拍攝《富農(nóng)產(chǎn)品》的宣傳片，既可以助力脫貧攻堅(jiān)，發(fā)展綠色農(nóng)業(yè)，也可以為我村的富農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)行宣傳，進(jìn)一步提高我村富農(nóng)產(chǎn)品的知名度，有利于我村富農(nóng)產(chǎn)品的推廣。因此，作為村委會(huì)工作人員，我會(huì)認(rèn)真做好接待工作，為宣傳片的拍攝提供便利。首先，我會(huì)和農(nóng)業(yè)局及電視臺(tái)的工作人員聯(lián)系，了解對(duì)方拍攝小組的人數(shù)，具體拍攝的時(shí)間，想在我村拍攝的富農(nóng)產(chǎn)品的種類，需要的拍攝環(huán)境，拍攝可能需要的時(shí)長(zhǎng)，以及需要我們提供哪些必要的資料，等等。以便我們提前做好準(zhǔn)備，為拍攝提供便利。其次，我會(huì)和上級(jí)鄉(xiāng)政府直接對(duì)接我村工作的領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系，告知對(duì)方農(nóng)業(yè)局和電視臺(tái)將要來(lái)我村拍攝關(guān)于富農(nóng)產(chǎn)品的宣傳片，提供來(lái)訪人員的一些信息，請(qǐng)其與我一起接待農(nóng)業(yè)局和電視臺(tái)的來(lái)訪人員，并對(duì)我村的接待工作作出指示。再次，我會(huì)根據(jù)農(nóng)業(yè)局和電視臺(tái)的要求準(zhǔn)備好相關(guān)材料，如富農(nóng)產(chǎn)品的產(chǎn)量、在市場(chǎng)上的價(jià)格、給村民的年收入帶來(lái)的變化等，并去我村富農(nóng)產(chǎn)品的種植區(qū)進(jìn)行實(shí)地查看，確定適宜拍攝的地點(diǎn)。最后，等農(nóng)業(yè)局和電視臺(tái)的人員到來(lái)之后，和鄉(xiāng)政府的領(lǐng)導(dǎo)一起做好接待工作。在拍攝的間隙安排一些活動(dòng)，如一起參觀富農(nóng)產(chǎn)品種植園、品嘗富農(nóng)產(chǎn)品、參與富農(nóng)產(chǎn)品的直播等，讓來(lái)訪人員對(duì)我村的富農(nóng)產(chǎn)品有更深、更直觀的了解，也讓我村的富農(nóng)產(chǎn)品能惠及更多的村民，助力脫貧攻堅(jiān)。答案解析：第3題、

小張是新入職的員工，領(lǐng)導(dǎo)讓他負(fù)責(zé)年度工作報(bào)告的起草工作，小張改了好幾版，最后領(lǐng)導(dǎo)選擇了初稿。小張說(shuō)：“起草工作真是沒(méi)有意思，一點(diǎn)成就感也沒(méi)有，還很形式主義。”假如你是同事老王。你會(huì)如何勸說(shuō)小張?我的答案：我的答案：參考答案：?jiǎn)挝坏哪甓裙ぷ鲌?bào)告是對(duì)過(guò)去一年單位工作的總結(jié)，通過(guò)年度工作報(bào)告，我們可以了解單位做了哪些事，取得了哪些成績(jī)，還有哪些需要改進(jìn)的地方，等等。因此，年度工作報(bào)告的起草是非常重要的工作。面對(duì)小張的抱怨，我會(huì)這樣勸說(shuō)小張：首先，我會(huì)勸說(shuō)小張正確看待起草年度工作報(bào)告這一工作，告訴他年度工作報(bào)告對(duì)我們單位來(lái)說(shuō)有哪些意義和作用，年度工作報(bào)告既是我們反思過(guò)去一年工作的依據(jù)，也是我們做出下一年度工作安排的參考。所以，起草年度工作報(bào)告并不是形式主義，而是有實(shí)際意義的。希望小張端正自己起草年度丁作報(bào)告的態(tài)度。其次，我會(huì)引導(dǎo)小張反思領(lǐng)導(dǎo)選擇初稿的原因。在初稿之后，小張改了好幾版，這說(shuō)明領(lǐng)導(dǎo)對(duì)初稿其實(shí)是不滿意的，讓小張修改，是想讓報(bào)告更加完善。而領(lǐng)導(dǎo)最后選擇初稿，說(shuō)明后來(lái)改動(dòng)的幾版內(nèi)容可能質(zhì)量還不如初稿。再次，小張之所以覺(jué)得起草年度工作報(bào)告這一工作沒(méi)有成就感，是因?yàn)樗](méi)有將自己的精力投入進(jìn)去，如果全身心地投入一件事，那么無(wú)論是否做得完美，人們都可以從中獲得成就感。所以，我會(huì)勸說(shuō)小張做事的時(shí)候認(rèn)真一點(diǎn)，多投入一些精力，認(rèn)真鉆研手上的工作，從而提升成就感。最后，作為同事，我會(huì)勸說(shuō)小張，如果還有時(shí)間的話，去向領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)個(gè)錯(cuò)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)再給一次機(jī)會(huì)，重新修改年度工作報(bào)告。同時(shí)，還要吸取之前幾次修改的教訓(xùn)，找到報(bào)告存在的問(wèn)題，主動(dòng)詢問(wèn)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)報(bào)告的要求，做出一份合格的報(bào)告。答案解析：第4題、

某市召開(kāi)招商引資會(huì)，你邀請(qǐng)著名書法家老趙寫作品送給招商引資會(huì)上的投資企業(yè)，因?yàn)槔馅w手臂摔斷了，無(wú)法完成作品，便委托他兒子代寫了作品。但是，在招商引資會(huì)上，投資負(fù)責(zé)人認(rèn)出了作假，非常生氣。作為招商引資會(huì)的負(fù)責(zé)人，此時(shí)，你怎么辦?我的答案：我的答案：參考答案：作為招商引資會(huì)的負(fù)責(zé)人，我有責(zé)任平息投資人的怒氣，以免其因?yàn)樯鷼舛鴮?duì)此次招商引資會(huì)產(chǎn)生意見(jiàn)，影響其對(duì)我市的項(xiàng)目投資。因此，我會(huì)這樣做：首先，我會(huì)向這位投資負(fù)責(zé)人道歉，畢竟是我們這邊出現(xiàn)了失誤，請(qǐng)這位投資負(fù)責(zé)人先冷靜下來(lái)，到旁邊的休息室坐一下。同時(shí)，請(qǐng)其他工作人員主持好招商引資會(huì)，不要耽誤招商引資會(huì)的進(jìn)行。其次，我會(huì)向這位投資負(fù)責(zé)人解釋，告訴他老趙先生的手臂受傷了，所以之前答應(yīng)的作品沒(méi)能完成。但其又怕耽誤我們的招商引資會(huì)，就請(qǐng)其兒子代為書寫了一幅作品。而我們當(dāng)時(shí)之所以接受小趙先生的作品，一是因?yàn)橼w老先生的手臂受傷的實(shí)情；二是因?yàn)橼w老先生的兒子也是一名書法家，從小就跟著趙老先生學(xué)習(xí)書法，天賦也高，這么多年下來(lái)取得的成績(jī)甚至可以與其父親相比，而且因其年紀(jì)更小，所以在我們市的名氣反而比其父親要大。所以，我們覺(jué)得小趙先生的作品也很珍貴。但是，因?yàn)槲覀冞@邊工作的疏漏，未將這一情況及時(shí)與他溝通，讓他產(chǎn)生了誤會(huì)，覺(jué)得我們作假，我們感到很抱歉。如果他真的想要趙老先生的作品，我們也會(huì)