2024年衛(wèi)生院控?zé)煿ぷ鳘?jiǎng)懲制度范文（二篇）

第2頁(yè)共2頁(yè)2024年衛(wèi)生院控?zé)煿ぷ鳘?jiǎng)懲制度范文一、考核控?zé)熮k公室，在衛(wèi)生院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)全院的控?zé)熆己斯ぷ鳌Ｔ撧k公室將不定期組織檢查考核，并及時(shí)通報(bào)考核結(jié)果。各科室主任需親自負(fù)責(zé)本科室的控?zé)煿ぷ鳎_?？?zé)熜麄鲉T和控?zé)煴O(jiān)督員能夠各司其職，分別負(fù)責(zé)控?zé)熜麄髋c所在區(qū)域的控?zé)煴O(jiān)督。各科室需嚴(yán)格遵守西邵衛(wèi)生院的控?zé)熞?guī)定，認(rèn)真執(zhí)行本科室的控?zé)熤贫龋_保所屬區(qū)域內(nèi)無(wú)煙環(huán)境。一旦發(fā)現(xiàn)同事吸煙，應(yīng)立即進(jìn)行勸阻，確?？?zé)焻^(qū)內(nèi)無(wú)吸煙者及煙頭。二、獎(jiǎng)勵(lì)1.為鼓勵(lì)和幫助吸煙職工戒煙，對(duì)于主動(dòng)戒煙并成功戒煙一年的職工，將給予通報(bào)表?yè)P(yáng)。2.經(jīng)檢查達(dá)標(biāo)的科室，將獎(jiǎng)勵(lì)科室獎(jiǎng)金____元（該獎(jiǎng)金從控?zé)熈P款中支出），并在院周會(huì)上予以公布。3.衛(wèi)生院特設(shè)“優(yōu)秀無(wú)煙科室獎(jiǎng)”，在衛(wèi)生院開(kāi)展的“無(wú)煙單位”創(chuàng)建活動(dòng)中，對(duì)于全年未發(fā)生違反控?zé)熛嚓P(guān)規(guī)定的科室，將給予年度獎(jiǎng)勵(lì)____元。4.每位職工均有義務(wù)對(duì)控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)行宣傳和監(jiān)督，對(duì)吸煙者應(yīng)耐心勸阻，堅(jiān)決制止。三、處罰1.院內(nèi)職工嚴(yán)禁在控?zé)焻^(qū)內(nèi)吸煙，亦不得穿著工作服在室外吸煙區(qū)吸煙。違反此規(guī)定者，一經(jīng)督查或舉報(bào)屬實(shí)，將扣發(fā)當(dāng)月工資（起始額度為_(kāi)___元，每增加一次違規(guī)，扣發(fā)額度為前一次的2倍）。每年違規(guī)三次以上（含三次）者，建議取消該科室當(dāng)年在院內(nèi)的評(píng)優(yōu)資格。2.各部門需對(duì)其員工承擔(dān)教育監(jiān)督責(zé)任。若員工在本部門包干負(fù)責(zé)范圍內(nèi)違反控?zé)熞?guī)定并被扣發(fā)效益工資，其所在科室的當(dāng)月效益工資也將按個(gè)人扣發(fā)總額的____%進(jìn)行扣發(fā)。3.各部門需實(shí)施控?zé)熌繕?biāo)責(zé)任制。若抽查發(fā)現(xiàn)包干負(fù)責(zé)范圍內(nèi)存在吸煙者或煙頭等違反控?zé)熞?guī)定的現(xiàn)象，每發(fā)現(xiàn)一處將扣發(fā)該部門當(dāng)月效益工資____元，且此扣發(fā)將按月累計(jì)。4.對(duì)于在禁煙區(qū)域內(nèi)吸煙的患者及家屬，院內(nèi)控?zé)煻讲?、巡查人員有義務(wù)進(jìn)行勸阻和制止。2024年衛(wèi)生院控?zé)煿ぷ鳘?jiǎng)懲制度范文（二）一、考核在醫(yī)院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)籌管理下，我們負(fù)責(zé)全面開(kāi)展全院的控?zé)熆己斯ぷ?。我們將不定期組織專項(xiàng)檢查與考核，并公開(kāi)通報(bào)相關(guān)結(jié)果。各科室主任需親自負(fù)責(zé)本科室的控?zé)煿芾砉ぷ?，具體執(zhí)行由控?zé)熜麄鲉T負(fù)責(zé)實(shí)施，同時(shí)，控?zé)煴O(jiān)督員將專注于所在區(qū)域的控?zé)煴O(jiān)督工作。各科室需嚴(yán)格遵守醫(yī)院控?zé)熞?guī)定，認(rèn)真執(zhí)行本科室的控?zé)熤贫?，確保所屬區(qū)域內(nèi)無(wú)吸煙行為，發(fā)現(xiàn)同事吸煙應(yīng)及時(shí)勸阻，以維護(hù)控?zé)焻^(qū)的無(wú)煙環(huán)境。二、獎(jiǎng)勵(lì)1.我們積極鼓勵(lì)和幫助吸煙職工戒煙，對(duì)主動(dòng)戒煙并成功保持一年不吸煙的職工，將給予通報(bào)表?yè)P(yáng)以示鼓勵(lì)。2.經(jīng)檢查達(dá)到控?zé)煒?biāo)準(zhǔn)的科室，將獎(jiǎng)勵(lì)科室獎(jiǎng)金____元（資金來(lái)源于控?zé)熈P款），并在院周會(huì)上進(jìn)行公開(kāi)表彰。3.醫(yī)院特別設(shè)立“優(yōu)秀無(wú)煙科室獎(jiǎng)”，在創(chuàng)建“無(wú)煙單位”活動(dòng)中，對(duì)于全年未發(fā)生違反控?zé)熛嚓P(guān)規(guī)定的科室，將給予年度獎(jiǎng)勵(lì)____元。4.每位職工都承擔(dān)著對(duì)控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)行宣傳和監(jiān)督的義務(wù)，需對(duì)吸煙者進(jìn)行耐心勸阻，堅(jiān)決制止吸煙行為。三、處罰1.院內(nèi)職工嚴(yán)禁在控?zé)焻^(qū)內(nèi)吸煙，同時(shí)也不得穿著工作服在室外指定的吸煙區(qū)以外的地方吸煙。對(duì)于違反此規(guī)定的職工，一經(jīng)督查或舉報(bào)查實(shí)，將扣發(fā)當(dāng)月工資（起始扣發(fā)額度為_(kāi)___元，后續(xù)每次違規(guī)扣發(fā)額度為前一次的2倍）。每年累計(jì)違規(guī)三次以上（含三次）的職工，建議取消其所在科室當(dāng)年的院內(nèi)評(píng)優(yōu)資格。2.各部門需對(duì)其員工進(jìn)行控?zé)熃逃c監(jiān)督，若員工在本部門負(fù)責(zé)范圍內(nèi)違反控?zé)熞?guī)定并被扣發(fā)效益工資，其所在科室將按個(gè)人扣發(fā)總額的____%扣發(fā)當(dāng)月效益工資。3.各部門需實(shí)施控?zé)熌繕?biāo)責(zé)任制，若抽查發(fā)現(xiàn)其負(fù)責(zé)范圍內(nèi)存在吸煙者或有煙頭等違反控?zé)熞?guī)定的現(xiàn)象，每