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第第頁(yè)職業(yè)中專學(xué)生會(huì)管理工作制度職業(yè)中專學(xué)生會(huì)管理工作制度一.總則z職業(yè)中專學(xué)生會(huì)是由校黨委領(lǐng)導(dǎo),校團(tuán)委引導(dǎo)的一個(gè)學(xué)生組織。校學(xué)生會(huì)實(shí)行逐級(jí)負(fù)責(zé)制,認(rèn)真履行z職業(yè)中專學(xué)生會(huì)章程。校學(xué)生會(huì)是一個(gè)整體,全體干部干事必需堅(jiān)決維護(hù)學(xué)生會(huì)的整體利益,本著“自我教育,自我管理,自我服務(wù)”的原則堅(jiān)固結(jié)實(shí)努力工作,為廣闊同學(xué)服務(wù),為學(xué)生會(huì)、為學(xué)校做出自身的貢獻(xiàn)。(一)部長(zhǎng)率領(lǐng)本部成員履行本部職責(zé),認(rèn)真執(zhí)行主席團(tuán)的決議并定時(shí)保質(zhì)保量地完成工作,充分調(diào)動(dòng)副部長(zhǎng)及干事的樂(lè)觀性,培養(yǎng)并促進(jìn)干事的發(fā)展;(二)副部長(zhǎng)樂(lè)觀搭配部長(zhǎng),帶動(dòng)全體干事,認(rèn)真做好各項(xiàng)工作,培養(yǎng)并促進(jìn)干事的發(fā)展;(三)干事要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,認(rèn)真完成各項(xiàng)任務(wù)并及時(shí)與上級(jí)取得聯(lián)系,匯報(bào)工作情況。二.例會(huì)制度(一)部長(zhǎng)例會(huì)1.每周一晚17:00在學(xué)生會(huì)辦公室定時(shí)召開(kāi);2.單周例會(huì)的參加人為主席團(tuán)成員、各部部長(zhǎng),雙周例會(huì)的參加人為全體干部(主席團(tuán)成員,各部部長(zhǎng)和副部長(zhǎng));3.由辦公室主任負(fù)責(zé)考勤工作;4.部長(zhǎng)參加例會(huì)要認(rèn)真對(duì)前段工作做出總結(jié)并對(duì)下階段計(jì)劃做出匯報(bào);5.因有事或有病不能參加例會(huì)者須提前向辦公室主任請(qǐng)假;6.例會(huì)上,部長(zhǎng)與主席團(tuán)成員相互溝通工作經(jīng)驗(yàn)和感受,共同探討工作過(guò)程中顯現(xiàn)的問(wèn)題,促進(jìn)學(xué)生會(huì)的整體建設(shè)。(二)各部例會(huì)1.各部例會(huì)每?jī)芍苤辽僬匍_(kāi)一次;2.參加人有各部部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)、干事及辦公室派往各部的聯(lián)絡(luò)員;3.由聯(lián)絡(luò)員負(fù)責(zé)考勤及會(huì)議記錄工作;4.各部例會(huì)力求簡(jiǎn)潔,講求實(shí)效;5.因有事或有病不能參加例會(huì)者需提前向部長(zhǎng)請(qǐng)假,無(wú)故不參加例會(huì)三次以上者按自動(dòng)退會(huì)處理;6.主席團(tuán)成員不定期參加各部例會(huì),及時(shí)了解各部工作狀態(tài)。三.日常工作制度各部工作計(jì)劃、總結(jié)必需及時(shí)上交。(一)各部將每月工作計(jì)劃和總結(jié)分別于第一次部長(zhǎng)例會(huì)和最終一次部長(zhǎng)例會(huì)上交給分管副主席;(注:此執(zhí)行情況將作為考核各部長(zhǎng)的一項(xiàng)依據(jù)。)(二)各部舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)、進(jìn)行的緊要工作,事后由緊要經(jīng)辦人填寫(xiě)活動(dòng)記錄表并提交辦公室備案。(注:此制度作為考核各部工作成績(jī)的依據(jù)。)四、學(xué)生會(huì)辦公室管理制度(一)學(xué)生會(huì)辦公室由辦公室負(fù)責(zé)實(shí)在事務(wù)管理;(二)每天中午12:00~13:10晚17:00~18:00在學(xué)生會(huì)辦公室有辦公室干事值班;(三)學(xué)生會(huì)各部如有工作要使用學(xué)生會(huì)辦公室最好在值班時(shí)間完成,否則必需向辦公室主任提出申請(qǐng);(四)辦公室干事在值班時(shí)負(fù)責(zé)幫忙各部的即時(shí)通知聯(lián)絡(luò)工作,填寫(xiě)《值班日志》。篇2:學(xué)校文明秩序監(jiān)督崗工作制度學(xué)校文明秩序監(jiān)督崗工作制度1.為了明確責(zé)任、端正工作態(tài)度,確保信息暢通,提高工作效率,創(chuàng)造安全、文明的學(xué)校環(huán)境,學(xué)生聯(lián)合會(huì)特訂立本制度:2.以“服務(wù)于同學(xué)”為宗旨,對(duì)廣闊學(xué)生高度負(fù)責(zé);3.要團(tuán)結(jié)全都、聽(tīng)從指揮、以身作則、認(rèn)真工作;4.責(zé)任要明確,嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任制:每小組由小組組長(zhǎng)負(fù)責(zé),總體要由學(xué)聯(lián)干部(一人)負(fù)責(zé),總負(fù)責(zé)人要定期向?qū)W聯(lián)、團(tuán)委(學(xué)工處)匯報(bào)工作;5.工作時(shí)間各負(fù)責(zé)人必需把移動(dòng)電話等全部打開(kāi),以便信息暢通。反映要快捷,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決問(wèn)題,不得推委、扯皮、延誤工作;6.定時(shí)上崗、下班,上崗要報(bào)到,下班要匯報(bào)工作。工作時(shí)間:每晚20:0022:30,每半小時(shí)巡邏一次;7.要堅(jiān)守崗位,不得擅自離崗,有事要嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假手續(xù);8.上崗要穿工作服,戴工作證,衣冠要整齊,要有精神、有警惕;9.做好安全宣傳工作,使學(xué)生思想不亂、情緒穩(wěn)定、學(xué)習(xí)正常、生活有序。篇3:幼兒園家長(zhǎng)工作制度幼兒園家長(zhǎng)工作制度為了提高幼兒教育的整體效能,促進(jìn)幼兒全面發(fā)展,促進(jìn)幼兒園、家庭、社會(huì)教育的一體化,使家長(zhǎng)工作做到制度化、系統(tǒng)化,特訂立以下家長(zhǎng)工作制度。一、建立健全家長(zhǎng)委員會(huì)。1.家長(zhǎng)委員會(huì)由各班一名家長(zhǎng)代表構(gòu)成,設(shè)正副主任各一名,家長(zhǎng)委員會(huì)主任是幼兒園園務(wù)委員會(huì)成員之一、2.每學(xué)期初召開(kāi)家長(zhǎng)委員會(huì)會(huì)議,商討幼兒園工作,訂立工作計(jì)劃,年末家長(zhǎng)委員會(huì)向家長(zhǎng)匯報(bào)總結(jié)家長(zhǎng)工作。學(xué)年中依據(jù)幼兒園工作需要,委員會(huì)可隨時(shí)召開(kāi)會(huì)議。3.家長(zhǎng)委員會(huì)應(yīng)通過(guò)各種形式聽(tīng)取并及時(shí)反映家長(zhǎng)對(duì)幼兒園工作的看法和建議,并幫忙幼兒園組織溝通家庭教育的經(jīng)驗(yàn)。二、做好家園聯(lián)系工作。1.建立家訪制度。新生入園前家訪,以后每學(xué)期普訪一次,三天不來(lái)的幼兒電訪或家訪,對(duì)個(gè)別特殊幼兒或遇有問(wèn)題應(yīng)隨時(shí)家訪,并做好記錄。2.建立家園聯(lián)系手冊(cè),每周向家長(zhǎng)公布教育教學(xué)內(nèi)容,評(píng)定在幼兒園表現(xiàn),期末對(duì)幼兒進(jìn)行全面評(píng)估,寫(xiě)出幼兒發(fā)展評(píng)估報(bào)告。平常利用家長(zhǎng)接送幼兒時(shí)間,隨時(shí)做好家園聯(lián)系工作。3.每星期開(kāi)展一次班級(jí)家長(zhǎng)會(huì),為家長(zhǎng)解答有關(guān)幼兒教育問(wèn)題,引導(dǎo)家長(zhǎng)正確進(jìn)行家庭教育。4.每月末為園長(zhǎng)接待日,并設(shè)立家長(zhǎng)信箱,及時(shí)了解家長(zhǎng)對(duì)幼兒園工作的要求和看法,隨時(shí)改進(jìn)幼兒園工作。三、成立家長(zhǎng)學(xué)校,組織各種形式的家長(zhǎng)活動(dòng)。1.每

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