版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
2024年員工借調(diào)合同范本本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1借調(diào)方1.2接收方1.3借調(diào)員工第二條借調(diào)期限2.1起始日期2.2結(jié)束日期第三條借調(diào)崗位及職責3.1崗位描述3.2工作職責第四條借調(diào)期間的待遇4.1薪資待遇4.2福利保障4.3社會保險第五條工作交接5.1借調(diào)前5.2借調(diào)期間5.3借調(diào)結(jié)束第六條培訓與考核6.1培訓內(nèi)容6.2考核標準第七條保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限第八條合同的變更與終止8.1變更條件8.2終止條件8.3終止后事宜處理第九條違約責任9.1借調(diào)方違約9.2接收方違約第十條爭議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3法律途徑第十一條其他約定11.1知識產(chǎn)權(quán)11.2通知與送達11.3法律適用第十二條合同的簽訂與生效12.1簽訂日期12.2生效日期第十三條合同的附件13.1附件列表第十四條合同的修訂歷史14.1修訂日期14.2修訂內(nèi)容摘要第一部分:合同如下:第一條合同主體及定義1.3借調(diào)員工:指借調(diào)方因工作需要,借調(diào)到接收方工作的人員。第二條借調(diào)期限2.1起始日期:本合同簽訂之日起。2.2結(jié)束日期:借調(diào)員工完成借調(diào)方約定的工作任務(wù),或者達到合同約定的借調(diào)期限。第三條借調(diào)崗位及職責3.1崗位描述:接收方應(yīng)根據(jù)借調(diào)員工的專業(yè)技術(shù)水平、能力及經(jīng)驗,安排合適的崗位。3.2工作職責:借調(diào)員工在接收方工作期間,應(yīng)遵守接收方的各項規(guī)章制度,按照接收方的要求,完成約定的工作任務(wù)。第四條借調(diào)期間的待遇4.1薪資待遇:借調(diào)員工在借調(diào)期間的薪資標準,按照接收方的薪資規(guī)定執(zhí)行。4.2福利保障:借調(diào)員工在借調(diào)期間的福利保障,按照接收方的福利保障規(guī)定執(zhí)行。4.3社會保險:借調(diào)員工在借調(diào)期間的社會保險,由借調(diào)方負責繳納。第五條工作交接5.1借調(diào)前:借調(diào)方應(yīng)將與借調(diào)員工相關(guān)的業(yè)務(wù)、工作資料等,向接收方提供,以便接收方了解借調(diào)員工的工作內(nèi)容。5.2借調(diào)期間:借調(diào)員工應(yīng)將其工作中的有關(guān)資料、工具等,及時向接收方匯報和移交。5.3借調(diào)結(jié)束:借調(diào)員工應(yīng)將其在借調(diào)期間的工作成果、資料等,全部移交給接收方。第六條培訓與考核6.1培訓內(nèi)容:接收方應(yīng)根據(jù)借調(diào)員工的工作需要,提供必要的培訓。6.2考核標準:借調(diào)員工在借調(diào)期間的考核,按照接收方的考核標準執(zhí)行。第八條合同的變更與終止8.1變更條件:本合同的變更,應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。8.2終止條件:本合同的終止,可由雙方協(xié)商一致,或者按照法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。8.3終止后事宜處理:合同終止后,借調(diào)員工應(yīng)當歸還借調(diào)方提供的所有物品,并按照接收方的規(guī)定辦理工作交接手續(xù)。借調(diào)方應(yīng)在合同終止后的一定時間內(nèi),為借調(diào)員工辦理相關(guān)手續(xù),包括社會保險的轉(zhuǎn)移等。第九條違約責任9.1借調(diào)方違約:借調(diào)方未按照約定提供借調(diào)員工,或者未按照約定履行合同義務(wù)的,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。9.2接收方違約:接收方未按照約定提供工作條件,或者未按照約定履行合同義務(wù)的,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。第十條爭議解決10.1協(xié)商解決:合同雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)通過協(xié)商解決。10.2調(diào)解解決:協(xié)商不成時,可以申請第三方調(diào)解機構(gòu)進行調(diào)解。10.3法律途徑:調(diào)解不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1知識產(chǎn)權(quán):借調(diào)員工在借調(diào)期間創(chuàng)造的作品、發(fā)明等知識產(chǎn)權(quán),按照雙方約定或者法律規(guī)定確定歸屬。11.2通知與送達:雙方之間的通知與文件送達,應(yīng)以書面形式進行,送達地址為合同中雙方約定的地址。11.3法律適用:本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第十二條合同的簽訂與生效12.1簽訂日期:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2生效日期:本合同自簽字蓋章之日起生效。第十三條合同的附件13.1附件列表:附件1:借調(diào)員工簡歷附件2:借調(diào)工作任務(wù)書附件3:借調(diào)期間的工作計劃第十四條合同的修訂歷史14.1修訂日期:2024年1月1日14.2修訂內(nèi)容摘要:本次修訂主要對借調(diào)期限、薪資待遇等條款進行了修改和補充。第二部分:第三方介入后的修正第十條第三方介入10.1第三方定義:本合同所稱第三方,是指在借調(diào)過程中,除借調(diào)方和接收方之外,可能涉及的其他單位或個人,包括但不限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商等。10.2第三方介入條件:當本合同的履行需要第三方的協(xié)助時,借調(diào)方和接收方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方介入的時間、方式和職責。10.3第三方職責:第三方應(yīng)按照借調(diào)方和接收方的要求,提供相應(yīng)的服務(wù),并確保服務(wù)的質(zhì)量和效率。10.4第三方選擇:借調(diào)方和接收方應(yīng)選擇具有合法資質(zhì)和良好信譽的第三方,并確保第三方遵守相關(guān)法律法規(guī)。10.5第三方費用:第三方提供的服務(wù)費用,由借調(diào)方和接收方協(xié)商承擔。第十一條第三方責任11.1第三方責任限定:第三方在本合同項下的責任,限于其服務(wù)范圍內(nèi)的事項,對于非其服務(wù)范圍內(nèi)的事項,第三方不承擔責任。11.2第三方賠償責任:第三方因提供服務(wù)造成借調(diào)方或接收方損失的,第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。11.3第三方責任免除:第三方在履行合同過程中,因不可抗力或其他無法預見、無法避免、無法克服的客觀原因?qū)е聼o法履行或部分履行合同的,不承擔責任。第十二條第三方與其他各方的關(guān)系12.1第三方與借調(diào)方:第三方應(yīng)獨立向接收方提供服務(wù),借調(diào)方不干預第三方的服務(wù)內(nèi)容和方式。12.2第三方與接收方:第三方應(yīng)按照接收方的工作要求和標準,提供服務(wù),并接受接收方的監(jiān)督和評價。12.3第三方與借調(diào)員工:第三方應(yīng)尊重借調(diào)員工的權(quán)益,提供必要的勞動保護,并依法支付勞動報酬。第十三條第三方責任限額13.1限額設(shè)定:第三方在本合同項下的責任限額,根據(jù)第三方的服務(wù)性質(zhì)、服務(wù)范圍和合同金額等因素確定。13.2責任限額調(diào)整:借調(diào)方和接收方可根據(jù)第三方服務(wù)的實際情況,協(xié)商調(diào)整責任限額。13.3第三方責任保險:第三方應(yīng)根據(jù)借調(diào)方和接收方的要求,購買相應(yīng)的責任保險,以保障合同履行的安全。第十四條第三方違約處理14.1第三方違約:第三方未按照合同約定提供服務(wù),或服務(wù)未達到合同約定的標準的,借調(diào)方和接收方有權(quán)要求第三方改正或賠償。14.2第三方賠償:第三方因違約行為導致借調(diào)方或接收方損失的,第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。14.3違約處理程序:借調(diào)方和接收方與第三方就違約事宜發(fā)生爭議的,應(yīng)通過協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十五條合同的修訂15.1修訂條件:本合同的修訂,應(yīng)由借調(diào)方和接收方協(xié)商一致,并簽訂書面修訂協(xié)議。15.2修訂生效:修訂協(xié)議簽訂后,本合同的相關(guān)條款相應(yīng)調(diào)整,借調(diào)方和接收方應(yīng)繼續(xù)履行合同的修訂部分。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件1:借調(diào)員工簡歷附件2:借調(diào)工作任務(wù)書附件3:借調(diào)期間的工作計劃附件4:借調(diào)員工的績效評估表附件5:借調(diào)期間的工作成果報告附件6:借調(diào)員工的培訓記錄附件7:借調(diào)員工的工作交接清單附件8:第三方服務(wù)協(xié)議附件9:第三方服務(wù)費用明細表附件10:第三方責任保險保單說明二:違約行為及責任認定:違約行為:1.借調(diào)方未按照約定提供借調(diào)員工。2.借調(diào)方未按照約定履行合同義務(wù)。3.接收方未按照約定提供工作條件。4.接收方未按照約定履行合同義務(wù)。5.第三方未按照約定提供服務(wù)。6.第三方提供的服務(wù)未達到合同約定的標準。責任認定標準:1.借調(diào)方違約:應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任,包括但不限于支付違約金、賠償因未提供借調(diào)員工而給接收方造成的損失等。2.接收方違約:應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任,包括但不限于支付違約金、賠償因未提供工作條件而給借調(diào)方或借調(diào)員工造成的損失等。3.第三方違約:應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任,包括但不限于支付違約金、賠償因未提供服務(wù)或服務(wù)未達到約定標準而給借調(diào)方或接收方造成的損失等。示例說明:假設(shè)借調(diào)方未按照約定提供借調(diào)員工,導致接收方無法按時完成工作,接收方因此遭受了經(jīng)濟損失。根據(jù)違約責任認定標準,借調(diào)方應(yīng)承擔賠償責任,包括但不限于支付違約金和賠償因未提供借調(diào)員工而給接收方造成的經(jīng)濟損失。說明三:法律名詞及解釋:1.借調(diào)方:指與接收方簽訂本合同,約定借調(diào)員工到接收方工作的單位。2.接收方:指與借調(diào)方簽訂本合同,約定接收借調(diào)員工工作的單位。3.借調(diào)員工:指借調(diào)方因工作需要,借調(diào)到接收方工作的人員。4.第三方:指在借調(diào)過程中,除借調(diào)方和接收方之外,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年物聯(lián)網(wǎng)設(shè)備管理系統(tǒng)開發(fā)合同2篇
- 二零二四年墻體廣告租賃合同涵蓋廣告位更新維護責任3篇
- 2025年房地產(chǎn)項目委托產(chǎn)權(quán)登記及過戶服務(wù)合同3篇
- 二零二五年度衛(wèi)生間清潔保養(yǎng)服務(wù)合同3篇
- 二零二五年房地產(chǎn)物業(yè)管理服務(wù)委托合同模板3篇
- 2025年度生態(tài)環(huán)保型建筑材料采購合同3篇
- 二零二五年服裝店庫存管理師聘用合同樣本3篇
- 2025年度網(wǎng)絡(luò)安全防護技術(shù)解決方案定制合同3篇
- 二零二五年度河堤施工環(huán)境保護與污染防治合同3篇
- 二零二五年度環(huán)保材料買賣合同規(guī)范文本2篇
- 農(nóng)民工工資表格
- 【寒假預習】專題04 閱讀理解 20篇 集訓-2025年人教版(PEP)六年級英語下冊寒假提前學(含答案)
- 2024年突發(fā)事件新聞發(fā)布與輿論引導合同
- 地方政府信訪人員穩(wěn)控實施方案
- 小紅書推廣合同范例
- 商業(yè)咨詢報告范文模板
- 2024年智能監(jiān)獄安防監(jiān)控工程合同3篇
- 幼兒園籃球課培訓
- AQ 6111-2023個體防護裝備安全管理規(guī)范知識培訓
- 老干工作業(yè)務(wù)培訓
- 基底節(jié)腦出血護理查房
評論
0/150
提交評論