2024年離退休干部志愿服務(wù)工作經(jīng)驗交流會上的發(fā)言范文

2024年全市離退休干部志愿服務(wù)工作經(jīng)驗交流會上的發(fā)言范文尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：**區(qū)圍繞“創(chuàng)優(yōu)提質(zhì)、重點突破”要求，堅持系統(tǒng)思維、問題導(dǎo)向，緊盯離退休干部作用發(fā)揮這一工作主線，以“組織聚力、平臺賦能、治理提效”為著力點，推動全區(qū)離退休干部志愿服務(wù)工作開創(chuàng)新局面。構(gòu)筑支撐有力的保障體系，著力破解組織覆蓋難點。夯實組織基礎(chǔ)。針對離退休干部集聚難、黨組織覆蓋質(zhì)量不高等問題，以“霞光紅”黨建品牌建設(shè)為抓手，區(qū)級層面制定出臺相關(guān)實施方案，摸排建立離退休干部黨員信息臺賬，指導(dǎo)成立55個離退休干部黨支部，有效擴大黨組織覆蓋面。常態(tài)化舉辦“一支部一特色一品牌”評選活動，累計選樹“銀領(lǐng)先鋒”示范黨支部7個，打造“學(xué)思踐悟桑榆賦能”等主題黨日優(yōu)秀案例3個，黨組織戰(zhàn)斗力不斷增強。抓實融合共建。聚焦離退休干部融合共建“四就近”要求，推行組織聯(lián)建、資源聯(lián)享、活動聯(lián)辦“三聯(lián)”工作法，研究制定《離退休干部黨組織與社區(qū)黨組織融合共建項目工作方案》，探索建立簽協(xié)議、建清單、共活動、選先進四步具體路徑，截至目前，推動15個離退休干部黨支部簽訂共建協(xié)議書，累計開展“憶初心凝心聚力”等共建活動100余場，服務(wù)居民2500余人次。建強陣地矩陣。按照全市“銀領(lǐng)之家”建設(shè)全覆蓋的目標(biāo)要求，推進“三三四”提質(zhì)行動，即突出政治引領(lǐng)、文化養(yǎng)老、組織孵化三大功能，堅持陣地建設(shè)與黨群服務(wù)中心、紅色驛站、老干部活動室三個結(jié)合，加強辦公設(shè)施、黨的理論著作、資料柜和檔案室、電視投影四個配備，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)“霞光紅·銀領(lǐng)之家”服務(wù)陣地42處，帶動成立各類老干部工作室45個。建立務(wù)實管用的平臺載體，著力打通作用發(fā)揮堵點。搭建多元參與平臺。聚焦拓寬志愿服務(wù)渠道，立足居民需求，結(jié)合老干部能力特長，設(shè)置“微服務(wù)崗”“履新崗”“特長崗”3類21個特色崗位，為主動報名的老干部頒發(fā)聘任證書，推動老干部想為能為、有為善為。大力實施“銀領(lǐng)先鋒”培育行動，通過挖人才、構(gòu)雛形、賦技能、提品牌等工作流程，孵化銀領(lǐng)讀書會等志愿服務(wù)隊伍120余支，開展以老帶小、以老助老等活動580余場。搭建精準(zhǔn)賦能平臺。聚焦老干部能力提升需求，堅持線上線下雙向發(fā)力，推行“互聯(lián)網(wǎng)+老年教育”模式，建立區(qū)、鎮(zhèn)街、村居三級網(wǎng)絡(luò)教育體系；探索互動式教學(xué)，設(shè)置紅色記憶宣講等8類特色課程，邀請志愿者骨干現(xiàn)身說法，累計舉辦離退休干部黨組織書記專題培訓(xùn)班等培訓(xùn)13場，培訓(xùn)老干部500余人次。搭建長效激勵平臺。為確保老干部志愿服務(wù)熱情持久在線，探索建立“霞光時間銀行”，出臺《一點善百分愛積分兌換制度》，志愿者可根據(jù)愛心時長在數(shù)字化積分兌換管理平臺兌換實物或養(yǎng)老服務(wù)。平臺建立以來，累計500余名老干部參與積分兌換，共兌換禮品、服務(wù)650余項，有效激活老干部參與志愿服務(wù)的內(nèi)生動力。創(chuàng)新優(yōu)質(zhì)共享的善治模式，著力建強基層治理節(jié)點?！皹s退報到”聚合力。持續(xù)深化“榮退+報到”模式，將報到工作分為退休前、退休時、退休后三種時態(tài)，繪制離退休干部到社區(qū)報到工作流程圖，發(fā)放《最美不過“霞光紅”報到倡議書》，累計引導(dǎo)3100余名老干部到社區(qū)報到，常態(tài)化參與文明城市創(chuàng)建、關(guān)心下一代等工作。“編入網(wǎng)格”建隊伍。聚焦劃細最小治理單元，將離退休干部納入網(wǎng)格治理體系，選聘470余名離退休干部擔(dān)任兼職網(wǎng)格員、樓棟紅管家，常態(tài)化參與信息采集、綜合巡查等網(wǎng)格治理工作，建設(shè)小馬扎議事會、社區(qū)共同治理研究會等多元治理載體，累計解決物業(yè)矛盾調(diào)解、衛(wèi)生環(huán)境整治等問題1100余件，切實辦好群眾身邊的關(guān)鍵小事?！安亮疗放啤睆娨I(lǐng)。按照“做優(yōu)傳統(tǒng)優(yōu)勢品牌，做亮特色創(chuàng)新品牌”工作思路，在持續(xù)發(fā)揮樂縫創(chuàng)意坊、金緣紅娘、憲龍調(diào)解等成熟治理品牌示范帶動作用的同時，以馬長華愛心編織工作室、老書記融