辦公室行政文員固定期限勞動(dòng)協(xié)議范本

辦公室行政文員固定期限勞動(dòng)協(xié)議范本版A版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）：____________1.2乙方（勞動(dòng)者）：____________第二條：合同期限2.1本合同固定期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方同意在甲方從事辦公室行政文員工作，并遵守甲方的規(guī)章制度。第四條：工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間不得超過40小時(shí)，具體工作時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。4.2乙方享有國(guó)家法定的休息休假待遇。第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方勞動(dòng)報(bào)酬由基本工資和獎(jiǎng)金組成，具體標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放辦法按甲方規(guī)定執(zhí)行。第六條：社會(huì)保險(xiǎn)6.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第七條：勞動(dòng)保護(hù)7.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)條件，保障乙方的人身安全。第八條：保密義務(wù)8.1乙方在合同期間及合同終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)。第九條：合同的變更、解除和終止9.1在合同期限內(nèi)，甲乙雙方同意按照法律規(guī)定和甲方規(guī)章制度進(jìn)行合同的變更、解除和終止。第十條：違約責(zé)任10.1甲乙雙方違反合同規(guī)定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十一條：爭(zhēng)議解決11.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十二條：法律適用12.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。第十三條：其他約定13.1甲乙雙方在合同期限內(nèi)，如有其他需要約定的事項(xiàng)，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第十四條：合同的生效、修改和解除14.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。合同的修改和解除應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）：_______公司1.2乙方（勞動(dòng)者）：_________第二條：合同期限2.1本合同固定期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2除非甲乙雙方達(dá)成書面一致意見，否則任何一方不得提前終止本合同。第三條：工作內(nèi)容3.1.1負(fù)責(zé)辦公室日常文件處理及歸檔工作；3.1.2負(fù)責(zé)接聽電話、接待來賓，提供行政支持；3.1.3協(xié)助組織公司內(nèi)部活動(dòng)和會(huì)議；3.1.4完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。第四條：工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間不得超過40小時(shí)，具體工作時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行，甲方可根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作時(shí)間。4.2乙方享有國(guó)家法定的休息休假待遇，包括法定節(jié)假日、年假、病假等，具體休假待遇按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方勞動(dòng)報(bào)酬由基本工資和獎(jiǎng)金組成，具體標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放辦法按照甲方規(guī)定執(zhí)行。5.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，工資支付方式為____（現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬等）。5.3乙方加班工資按照甲方規(guī)章制度和國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī)支付。第六條：社會(huì)保險(xiǎn)6.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2甲方應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，確保乙方的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益。第七條：勞動(dòng)保護(hù)7.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)條件，保障乙方的人身安全。7.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高乙方自我保護(hù)意識(shí)。7.3乙方應(yīng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。第八條：保密義務(wù)8.1乙方在合同期間及合同終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)。8.2乙方不得泄露甲方的客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、技術(shù)資料等涉及商業(yè)秘密的信息。8.3乙方因工作需要接觸到的保密信息，應(yīng)采取必要的措施予以保密，不得擅自復(fù)制、泄露或傳播。8.4乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此造成的損失。第九條：合同的變更、解除和終止9.1在合同期限內(nèi)，甲乙雙方同意按照法律規(guī)定和甲方規(guī)章制度進(jìn)行合同的變更、解除和終止。9.2甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，可以調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容，但應(yīng)保證乙方的工資不變。9.3乙方同意在合同期間內(nèi)，如有特殊情況，可以書面形式向甲方提出解除或終止合同的申請(qǐng)。9.4合同的解除或終止應(yīng)遵循國(guó)家法律法規(guī)和甲方的相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清工資和獎(jiǎng)金等。第十條：違約責(zé)任10.1甲乙雙方違反合同規(guī)定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.2甲方未按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金、社會(huì)保險(xiǎn)等，應(yīng)支付乙方違約金，并賠償因此給乙方造成的損失。10.3乙方未履行保密義務(wù)、擅自離職或違反甲方規(guī)章制度，應(yīng)支付甲方違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。第十一條：爭(zhēng)議解決11.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.2仲裁結(jié)果生效后，甲乙雙方應(yīng)按照裁決執(zhí)行。如任何一方對(duì)仲裁結(jié)果不服，可以向人民法院提起訴訟。第十二條：法律適用12.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。第十三條：其他約定13.1甲乙雙方在合同期限內(nèi)，如有其他需要約定的事項(xiàng)，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。第十四條：合同的生效、修改和解除14.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。合同的修改和解除應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：甲方公司規(guī)章制度附件二：乙方工作崗位說明附件三：工資和獎(jiǎng)金制度附件四：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表附件五：保密協(xié)議附件六：勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施清單附件七：甲方公司組織架構(gòu)圖附件八：乙方工作成果評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)附件一：甲方公司規(guī)章制度詳細(xì)要求：本附件應(yīng)包括甲方公司的各項(xiàng)內(nèi)部規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、請(qǐng)假制度、加班制度、獎(jiǎng)懲制度等。附件二：乙方工作崗位說明詳細(xì)要求：本附件應(yīng)詳細(xì)描述乙方的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等。附件三：工資和獎(jiǎng)金制度詳細(xì)要求：本附件應(yīng)詳細(xì)說明乙方的工資構(gòu)成、獎(jiǎng)金計(jì)算方式、工資支付時(shí)間等。附件四：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表詳細(xì)要求：本附件應(yīng)詳細(xì)列出甲乙雙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)基數(shù)等。附件五：保密協(xié)議詳細(xì)要求：本附件應(yīng)詳細(xì)闡述乙方應(yīng)保密的信息范圍、保密期限、保密義務(wù)的履行等。附件六：勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施清單詳細(xì)要求：本附件應(yīng)列出甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施清單，包括設(shè)施的名稱、數(shù)量、使用方法等。附件七：甲方公司組織架構(gòu)圖詳細(xì)要求：本附件應(yīng)清晰展示甲方公司的組織架構(gòu)，包括各部門的名稱、職責(zé)等。附件八：乙方工作成果評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：本附件應(yīng)詳細(xì)說明乙方工作成果的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和方法。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金、社會(huì)保險(xiǎn)等。2.甲方未提供乙方符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)條件。3.乙方未履行保密義務(wù)，泄露甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息。4.乙方未按照甲方規(guī)章制度和工作要求履行工作職責(zé)。5.乙方擅自離職或違反甲方規(guī)章制度。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方違約行為導(dǎo)致乙方損失的，應(yīng)支付違約金，并賠償因此給乙方造成的實(shí)際損失。2.乙方違約行為導(dǎo)致甲方損失的，應(yīng)支付違約金，并賠償因此給甲方造成的實(shí)際損失。3.違約金的計(jì)算方式和數(shù)額由甲乙雙方協(xié)商確定。示例說明：1.若甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償因此給乙方造成的遲延支付工資的損失。2.若乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指甲乙雙方簽訂的，約定乙方在甲方從事工作，甲方向乙方支付工資、提供社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇的協(xié)議。2.固定期限勞動(dòng)合同：指甲乙雙方約定合同期限的勞動(dòng)合同。3.勞動(dòng)報(bào)酬：指甲方支付給乙方的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家