![勞務派遣工廠合作合同范例_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view8/M00/2E/34/wKhkGWc0HdKAGQG9AAGaVe-5MKs363.jpg)
![勞務派遣工廠合作合同范例_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view8/M00/2E/34/wKhkGWc0HdKAGQG9AAGaVe-5MKs3632.jpg)
![勞務派遣工廠合作合同范例_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view8/M00/2E/34/wKhkGWc0HdKAGQG9AAGaVe-5MKs3633.jpg)
![勞務派遣工廠合作合同范例_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view8/M00/2E/34/wKhkGWc0HdKAGQG9AAGaVe-5MKs3634.jpg)
![勞務派遣工廠合作合同范例_第5頁](http://file4.renrendoc.com/view8/M00/2E/34/wKhkGWc0HdKAGQG9AAGaVe-5MKs3635.jpg)
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領
文檔簡介
勞務派遣工廠合作合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(勞務派遣公司):____________________
乙方(工廠):___________________________
丙方(派遣員工):_______________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,就乙方委托甲方提供勞務派遣服務事宜,達成如下協(xié)議:
一、服務內(nèi)容
1.1甲方根據(jù)乙方的需求,向乙方提供符合國家相關法律法規(guī)要求的派遣員工。
1.2甲方負責派遣員工的招聘、培訓、管理、離職等事項。
1.3乙方負責派遣員工的崗位安排、工作指導、考核、獎懲等事項。
二、服務期限
2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年。
2.2合同期滿前____個月,任何一方均有權(quán)書面通知對方解除本合同。
三、服務費用
3.1甲方按照國家規(guī)定和乙方實際用工需求,向乙方收取派遣員工工資、社會保險、住房公積金等費用。
3.2甲方應按照約定時間向乙方提供派遣員工工資、社會保險、住房公積金等費用的明細清單。
3.3乙方應按照約定時間向甲方支付服務費用。
四、派遣員工權(quán)益保障
4.1甲方應依法為派遣員工繳納社會保險、住房公積金,并保障派遣員工享有與正式員工同等的權(quán)益。
4.2甲方應保障派遣員工的工作時間和休息休假權(quán)利。
4.3甲方應保障派遣員工的人身安全和健康。
五、違約責任
5.1任何一方違反本合同約定,應承擔相應的違約責任。
5.2違約方應賠償守約方因違約所遭受的損失。
六、爭議解決
6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
6.2協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
七、其他
7.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。
7.2本合同一式____份,甲乙雙方各執(zhí)____份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方派遣員工名冊
2.派遣員工勞動合同
3.社會保險、住房公積金繳納明細
4.乙方委托書
5.其他雙方認為需要附件的文件
甲方(蓋章):____________________
乙方(蓋章):____________________
丙方(蓋章):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導
合同編號:__________
甲方(勞務派遣公司):____________________
乙方(工廠):___________________________
丙方(第三方合作機構(gòu)):____________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī),為明確甲乙丙三方在勞務派遣合作中的權(quán)利、義務和責任,經(jīng)三方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、服務內(nèi)容
1.1甲方根據(jù)乙方的需求,通過丙方提供的專業(yè)服務,向乙方提供符合國家相關法律法規(guī)要求的派遣員工。
1.2甲方負責派遣員工的招聘、培訓、管理、離職等事項。
1.3乙方負責派遣員工的崗位安排、工作指導、考核、獎懲等事項。
1.4丙方負責提供派遣員工的篩選、背景調(diào)查、培訓及后續(xù)管理服務。
二、服務期限
2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年。
2.2合同期滿前____個月,任何一方均有權(quán)書面通知對方解除本合同。
三、服務費用
3.1甲方按照國家規(guī)定和乙方實際用工需求,向乙方收取派遣員工工資、社會保險、住房公積金等費用。
3.2甲方應按照約定時間向乙方提供派遣員工工資、社會保險、住房公積金等費用的明細清單。
3.3乙方應按照約定時間向甲方支付服務費用。
3.4丙方根據(jù)其提供的服務內(nèi)容,向甲方收取相應的服務費用。
四、派遣員工權(quán)益保障
4.1甲方應依法為派遣員工繳納社會保險、住房公積金,并保障派遣員工享有與正式員工同等的權(quán)益。
4.2甲方應保障派遣員工的工作時間和休息休假權(quán)利。
4.3丙方應協(xié)助甲方保障派遣員工的人身安全和健康。
五、甲方的權(quán)利和義務
5.1甲方有權(quán)要求乙方提供準確的用工需求,并對派遣員工進行合理的管理。
5.2甲方有權(quán)要求丙方提供高質(zhì)量的服務,包括但不限于派遣員工的篩選、背景調(diào)查、培訓等。
5.3甲方有權(quán)對乙方違反本合同約定的事項進行追責。
5.4甲方有權(quán)根據(jù)市場變化和用工需求,調(diào)整派遣員工數(shù)量和服務內(nèi)容。
六、乙方的權(quán)利和義務
6.1乙方有權(quán)要求甲方提供符合要求的派遣員工。
6.2乙方有權(quán)對派遣員工的工作表現(xiàn)進行考核和獎懲。
6.3乙方應按照約定支付服務費用。
6.4乙方應遵守國家相關法律法規(guī),不得擅自解除派遣員工的勞動合同。
七、丙方的權(quán)利和義務
7.1丙方有權(quán)根據(jù)約定收取服務費用。
7.2丙方應按照約定提供派遣員工的篩選、背景調(diào)查、培訓及后續(xù)管理服務。
7.3丙方應協(xié)助甲方保障派遣員工的權(quán)益。
八、違約責任
8.1任何一方違反本合同約定,應承擔相應的違約責任。
8.2違約方應賠償守約方因違約所遭受的損失。
九、爭議解決
9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
9.2協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
十、其他
10.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。
10.2本合同一式____份,甲乙丙三方各執(zhí)____份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方派遣員工名冊
2.派遣員工勞動合同
3.社會保險、住房公積金繳納明細
4.丙方服務協(xié)議
5.乙方委托書
6.其他雙方認為需要附件的文件
第三方介入的意義和目的在于,通過丙方的專業(yè)服務,提高派遣員工的質(zhì)量和滿意度,降低甲方的人力資源管理成本,同時保障乙方的用工需求。甲方為主導的目的和意義在于,通過合同的明確約定,保障甲方的權(quán)益,確保甲方在合作過程中能夠獲得合理的回報,并有效控制派遣員工的管理風險。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導
合同編號:__________
甲方(勞務派遣公司):____________________
乙方(工廠):___________________________
丙方(第三方人力資源服務機構(gòu)):____________________
鑒于乙方需擴大生產(chǎn)規(guī)模,對人力資源需求增加,為滿足乙方的人力資源需求,甲乙丙三方本著平等互利的原則,就乙方委托甲方通過丙方提供的勞務派遣服務事宜,達成如下協(xié)議:
一、服務內(nèi)容
1.1甲方根據(jù)乙方的需求,通過丙方提供的專業(yè)人力資源服務,向乙方提供符合國家相關法律法規(guī)要求的派遣員工。
1.2甲方負責派遣員工的招聘、培訓、日常管理、離職等事項。
1.3丙方負責提供派遣員工的篩選、背景調(diào)查、培訓及后續(xù)管理服務。
二、服務期限
2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年。
2.2合同期滿前____個月,乙方有權(quán)書面通知甲方及丙方解除本合同。
三、服務費用
3.1甲方按照國家規(guī)定和乙方實際用工需求,向乙方收取派遣員工工資、社會保險、住房公積金等費用。
3.2乙方應按照約定時間向甲方支付服務費用。
3.3丙方根據(jù)其提供的服務內(nèi)容,向甲方收取相應的服務費用。
四、乙方權(quán)益保障
4.1乙方有權(quán)要求甲方和丙方提供符合崗位要求的派遣員工。
4.2乙方有權(quán)對派遣員工的工作表現(xiàn)進行考核和獎懲。
4.3乙方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)需要,調(diào)整派遣員工的工作崗位和數(shù)量。
五、甲方的權(quán)利和義務
5.1甲方應按照乙方的要求,提供符合標準的派遣員工。
5.2甲方應確保派遣員工的人身安全和健康,依法為派遣員工繳納社會保險、住房公積金。
5.3甲方應遵守國家相關法律法規(guī),不得擅自解除派遣員工的勞動合同。
六、丙方的權(quán)利和義務
6.1丙方有權(quán)根據(jù)約定收取服務費用。
6.2丙方應按照約定提供派遣員工的篩選、背景調(diào)查、培訓及后續(xù)管理服務。
6.3丙方應協(xié)助甲方和乙方處理派遣員工的日常管理事務。
七、違約責任
7.1任何一方違反本合同約定,應承擔相應的違約責任。
7.2違約方應賠償守約方因違約所遭受的損失。
八、爭議解決
8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
8.2協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
九、其他
9.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。
9.2本合同一式____份,甲乙丙三方各執(zhí)____份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方派遣員工名冊
2.派遣員工勞動合同
3.社會保險、住房公積金繳納明細
4.丙方服務協(xié)議
5.乙方委托書
6.其他雙方認為需要附件的文件
乙方為主導的目的和意義在于,乙方作為用工方,有權(quán)根據(jù)自身生產(chǎn)需求調(diào)整人力資源配置,確保生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。乙方通過合同的明確約定,保障自身的權(quán)益,確保甲方和丙方按照約
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025互聯(lián)網(wǎng)絡科技有限公司 運營商區(qū)縣聯(lián)盟服務合同
- 2025年演出布景道具租賃合同
- 2025監(jiān)理合同補充協(xié)議
- 2025主合同變更對保證責任的影響章改
- 2025勞動合同法全文
- 2022-2023學年貴州省六盤水市鐘山區(qū)四年級(上)期末數(shù)學試卷
- Unit-4-My-home-Part-A-教案設計-小學英語四年級上冊-人教PEP版
- 2025年產(chǎn)品營銷協(xié)議(2篇)
- 2025年個人果園承包合同(4篇)
- 2025年產(chǎn)品供應與銷售代合同(三篇)
- 2025年初中語文:春晚觀后感三篇
- Unit 7 第3課時 Section A (Grammar Focus -4c)(導學案)-【上好課】2022-2023學年八年級英語下冊同步備課系列(人教新目標Go For It!)
- 2025年上半年長沙市公安局招考警務輔助人員(500名)易考易錯模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 《教育強國建設規(guī)劃綱要(2024-2035年)》解讀講座
- 2025河北邯鄲世紀建設投資集團招聘專業(yè)技術人才30人高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 慈溪高一期末數(shù)學試卷
- 《基于新課程標準的初中數(shù)學課堂教學評價研究》
- 省級產(chǎn)業(yè)園區(qū)基礎設施項目可行性研究報告
- 2025年中國東方航空招聘筆試參考題庫含答案解析
- 《微生物燃料電池MF》課件
- 預算績效評價管理機構(gòu)入圍投標文件(技術方案)
評論
0/150
提交評論