教育培訓(xùn)外施師資管理辦法

教育培訓(xùn)外施師資管理辦法合同編號：__________甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________一、培訓(xùn)項目1.1甲方同意將其教育培訓(xùn)項目的外施師資管理委托給乙方。1.2乙方負責甲方教育培訓(xùn)項目的外施師資管理工作，包括但不限于師資選定、培訓(xùn)、考核等工作。二、師資標準（1）具有相應(yīng)的教師資格證書；（2）具有豐富的教育教學經(jīng)驗；2.2乙方應(yīng)定期對師資進行培訓(xùn)和考核，確保師資符合甲方要求。三、服務(wù)期限3.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，服務(wù)期限為____年。四、服務(wù)費用4.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，合理確定外施師資的薪酬待遇，并報甲方審批。4.2甲方應(yīng)按照乙方提供的薪酬待遇，按時支付外施師資的工資及各項福利待遇。五、保密條款5.1雙方應(yīng)對在合作過程中獲取的對方商業(yè)秘密、個人隱私等信息予以保密。5.2雙方同意，除非依法應(yīng)當向第三方披露的信息外，不得向任何第三方泄露本協(xié)議及雙方在合作過程中的任何信息。六、違約責任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔違約責任。6.2乙方如未按照甲方要求選定或提供師資，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。七、爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方（委托方）營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方（受托方）教師資格證書復(fù)印件3.乙方（受托方）資質(zhì)證明復(fù)印件4.培訓(xùn)項目詳細介紹5.師資選定標準及考核辦法6.薪酬待遇方案7.商業(yè)秘密、個人隱私保密協(xié)議8.爭議解決方式相關(guān)法律文件二、違約行為及認定：1.甲方未按約定支付服務(wù)費用，視為違約。2.乙方未按約定選定或提供師資，視為違約。3.雙方未履行保密義務(wù)，泄露對方商業(yè)秘密、個人隱私等信息，視為違約。4.雙方未履行協(xié)商解決爭議的義務(wù)，未經(jīng)友好協(xié)商即向第三方提起訴訟，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.教育培訓(xùn)外施師資管理：指乙方為甲方提供的外部師資資源的管理與協(xié)調(diào)服務(wù)。2.教師資格證書：指由中國教育部門頒發(fā)的，證明個人具有教師資格的證書。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.違約行為：指合同一方或雙方未履行合同約定的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.師資選定困難：提前與乙方溝通，明確師資選定標準，共同制定選定方案。2.甲方支付服務(wù)費用不及時：在協(xié)議中明確支付時間和方式，設(shè)置提醒機制，確保按時支付。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：加強雙方保密意識，簽訂保密協(xié)議，對泄露行為進行追責。4.爭議解決不暢：在協(xié)議中明確爭議解決方式，首選友好協(xié)商，協(xié)商不成再提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為提高企業(yè)員工教育培訓(xùn)質(zhì)量，委托乙方進行外施師資管理。2.甲方為降低教育培訓(xùn)成本，委托乙方尋找具備優(yōu)質(zhì)教學