2024年勞務(wù)派遣合規(guī)承諾：安全雇傭新基準(zhǔn)

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年勞務(wù)派遣合規(guī)承諾：安全雇傭新基準(zhǔn)本合同目錄一覽第一條：定義與術(shù)語解釋1.1勞務(wù)派遣1.2派遣員工1.3接收單位1.4派遣單位第二條：派遣員工的基本條件2.1資質(zhì)要求2.2健康狀況2.3技能與經(jīng)驗第三條：派遣員工的職責(zé)與任務(wù)3.1工作內(nèi)容3.2工作標(biāo)準(zhǔn)3.3工作時間和休息休假第四條：派遣單位與接收單位的責(zé)任與義務(wù)4.1派遣單位的義務(wù)4.2接收單位的義務(wù)4.3意外傷害保險第五條：工資、福利與待遇5.1工資結(jié)構(gòu)5.2獎金與提成5.3社會保險5.4福利待遇第六條：派遣員工的培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)計劃6.2技能提升6.3職業(yè)發(fā)展第七條：合同的期限與終止7.1合同期限7.2提前終止合同的條件7.3合同終止后的權(quán)益處理第八條：違約責(zé)任與爭議解決8.1違約責(zé)任8.2爭議解決方式第九條：保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3泄露秘密的后果第十條：法律適用與爭議解決10.1法律適用10.2爭議解決方式第十一條：合同的變更與解除11.1合同變更11.2合同解除第十二條：其他約定12.1雙方的其他約定12.2附件第十三條：雙方簽字蓋章13.1派遣單位的簽字蓋章13.2接收單位的簽字蓋章第十四條：合同生效日期與有效期限14.1合同生效日期14.2合同的有效期限第一部分：合同如下：第一條：定義與術(shù)語解釋1.1勞務(wù)派遣派遣單位根據(jù)接收單位的需求，將符合本合同約定條件的員工派遣至接收單位工作，派遣員工與派遣單位之間建立勞動關(guān)系，與接收單位之間建立工作關(guān)系。1.2派遣員工符合本合同約定條件的，由派遣單位派遣至接收單位工作的員工。1.3接收單位接受派遣員工工作的單位，與派遣單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，約定派遣員工的工作內(nèi)容、工作時間、勞動報酬等事項。1.4派遣單位與接收單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，根據(jù)接收單位的需求派遣員工至接收單位工作的單位。第二條：派遣員工的基本條件2.1資質(zhì)要求派遣員工應(yīng)具備合法的身份證明，具備完全民事行為能力，無犯罪記錄，具備從事相應(yīng)工作的資格和能力。2.2健康狀況派遣員工應(yīng)具備健康的工作條件，無傳染性疾病，無職業(yè)禁忌癥。2.3技能與經(jīng)驗派遣員工應(yīng)具備與接收單位工作內(nèi)容相關(guān)的技能和經(jīng)驗，能夠勝任工作。第三條：派遣員工的職責(zé)與任務(wù)3.1工作內(nèi)容派遣員工應(yīng)按照接收單位的工作要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。3.2工作標(biāo)準(zhǔn)派遣員工應(yīng)遵守接收單位的工作紀(jì)律，按照工作標(biāo)準(zhǔn)進行工作，不得違反工作規(guī)定。3.3工作時間和休息休假派遣員工應(yīng)按照接收單位的工作時間安排工作，享受法定的休息休假待遇。第四條：派遣單位與接收單位的責(zé)任與義務(wù)4.1派遣單位的義務(wù)派遣單位應(yīng)確保派遣員工的資格和能力符合接收單位的要求，負(fù)責(zé)派遣員工的工資、福利、培訓(xùn)等事項，負(fù)責(zé)處理派遣員工的工作糾紛。4.2接收單位的義務(wù)接收單位應(yīng)按照約定提供工作條件，支付工作報酬，提供安全保障，負(fù)責(zé)對派遣員工的工作進行管理和指導(dǎo)。4.3意外傷害保險派遣單位應(yīng)購買意外傷害保險，保障派遣員工在工作中發(fā)生意外傷害的權(quán)益。第五條：工資、福利與待遇5.1工資結(jié)構(gòu)派遣員工的工資由基本工資、崗位工資、績效工資等組成，具體工資結(jié)構(gòu)由派遣單位和接收單位協(xié)商確定。5.2獎金與提成派遣員工根據(jù)工作業(yè)績和貢獻(xiàn)，可享受相應(yīng)的獎金和提成待遇。5.3社會保險派遣單位應(yīng)依法為派遣員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.4福利待遇派遣員工可享受法定的節(jié)假日待遇、年假待遇、病假待遇等福利待遇。第六條：派遣員工的培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)計劃派遣單位應(yīng)制定派遣員工的培訓(xùn)計劃，提供必要的職業(yè)技能培訓(xùn)和安全培訓(xùn)。6.2技能提升派遣員工在工作中應(yīng)不斷提升自身的技能和素質(zhì)，適應(yīng)工作需要。6.3職業(yè)發(fā)展派遣單位應(yīng)關(guān)注派遣員工的職業(yè)發(fā)展，為優(yōu)秀員工提供晉升和轉(zhuǎn)崗機會。第八條：違約責(zé)任與爭議解決8.1違約責(zé)任派遣單位違反本合同約定，未按時足額支付派遣員工工資、獎金、提成等，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2爭議解決方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條：保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容雙方在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以保密。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。9.3泄露秘密的后果如一方泄露對方的秘密，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。第十條：法律適用與爭議解決10.1法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。10.2爭議解決方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條：合同的變更與解除11.1合同變更本合同的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。11.2合同解除一方違反本合同，致使合同無法履行，另一方有權(quán)解除合同。第十二條：其他約定12.1雙方的其他約定本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.2附件本合同附件包括：派遣員工名單、工作內(nèi)容描述、工資待遇標(biāo)準(zhǔn)等。第十三條：雙方簽字蓋章13.1派遣單位的簽字蓋章派遣單位（甲方）：______________13.2接收單位的簽字蓋章接收單位（乙方）：______________第十四條：合同生效日期與有效期限14.1合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同的有效期限本合同有效期限為____年，自合同生效之日起計算。合同期滿后，如雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議，則本合同自行終止。第二部分：第三方介入后的修正引入第三方介入的條款如下：第十五條：第三方介入15.1第三方定義本合同所稱第三方，是指除甲方、乙方之外的，與本合同有關(guān)聯(lián)的參與方，包括但不限于中介方、咨詢方、審計方、保險公司等。15.2第三方介入條件當(dāng)本合同的履行需要第三方的介入時，甲方和乙方應(yīng)提前書面通知對方，并協(xié)商確定第三方的選取標(biāo)準(zhǔn)和程序。15.3第三方選擇甲方和乙方應(yīng)共同選擇具備相關(guān)專業(yè)資質(zhì)和良好信譽的第三方，并確保第三方了解并同意本合同的相關(guān)條款。15.4第三方責(zé)任第三方介入本合同的履行，不代表免除甲方和乙方的合同責(zé)任。第三方應(yīng)獨立承擔(dān)其履行合同過程中產(chǎn)生的法律責(zé)任。15.5第三方限額責(zé)任如第三方因履行本合同而造成甲方或乙方損失的，甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第三方的賠償責(zé)任限額應(yīng)由甲方和乙方在選擇第三方時協(xié)商確定，并在書面協(xié)議中明確。15.6第三方支付第三方介入本合同所需的費用，包括但不限于服務(wù)費、咨詢費、審計費等，由甲方和乙方協(xié)商承擔(dān)。第十六條：額外條款及說明16.1額外條款甲方和乙方根據(jù)本合同有第三方介入時，應(yīng)另行簽訂書面協(xié)議，作為本合同的附件，明確額外的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。16.2第三方義務(wù)第三方應(yīng)按照書面協(xié)議的約定，履行相關(guān)義務(wù)，提供專業(yè)服務(wù)，并確保其服務(wù)符合法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。16.3第三方與其他各方的關(guān)系第三方與甲方、乙方之間的合同關(guān)系，不影響甲方、乙方之間的合同關(guān)系。第三方不具有甲方、乙方員工的地位。16.4第三方責(zé)任劃分如第三方因履行本合同而造成甲方或乙方損失的，甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第三方賠償后，如有權(quán)向甲方或乙方追償，應(yīng)在書面協(xié)議中明確。16.5第三方信息保密第三方應(yīng)遵守本合同關(guān)于保密的約定，保護甲方和乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。第十七條：第三方變更17.1第三方變更條件如第三方因故不能繼續(xù)履行本合同，甲方和乙方應(yīng)共同協(xié)商確定新的第三方。17.2第三方變更程序新第三方的選擇和書面協(xié)議的簽訂，應(yīng)按照本合同第十五條至第十六條的約定執(zhí)行。17.3第三方變更通知甲方和乙方應(yīng)在確定新的第三方后，及時書面通知對方。第十八條：第三方退出18.1第三方退出條件如第三方因故提前退出本合同，應(yīng)書面通知甲方和乙方。18.2第三方退出后果第三方退出本合同，不影響甲方和乙方之間的合同關(guān)系。甲方和乙方應(yīng)按照本合同的約定，繼續(xù)履行各自的權(quán)利和義務(wù)。18.3第三方退出后的責(zé)任第三方退出本合同后，如有未履行完畢的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。18.4第三方退出后的保密義務(wù)第三方退出本合同后，仍應(yīng)遵守本合同關(guān)于保密的約定，保護甲方和乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。第十九條：第三方權(quán)利限制19.1第三方不得未經(jīng)甲方和乙方同意，將本合同項下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給他人。19.2第三方不得未經(jīng)甲方和乙方同意，變更本合同項下的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等。19.3第三方不得未經(jīng)甲方和乙方同意，提前終止或解除本合同。第二十條：甲方和乙方的權(quán)利和義務(wù)20.1甲方和乙方應(yīng)履行本合同約定的義務(wù)，確保第三方能正常履行其職責(zé)。20.2甲方和乙方應(yīng)協(xié)助第三方，解決其在履行本合同過程中遇到的問題。20.3甲方和乙方應(yīng)按照本合同的約定，支付第三方服務(wù)費用。20.4甲方和乙方應(yīng)遵守本合同關(guān)于保密、知識產(chǎn)權(quán)保護等方面的約定。第二十一條：第三方違約處理21.1如第三方未按照本合同約定履行義務(wù)，甲方和乙方有權(quán)要求第三方改正。21.2如第三方嚴(yán)重違約，甲方和乙方有權(quán)解除本合同，并要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。第二十二條：爭議解決22.1如甲方、乙方與第三方之間因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。22.2協(xié)商不成的第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：派遣員工名單詳細(xì)列出派遣至接收單位工作的員工的姓名、身份證號碼、職務(wù)等信息。附件二：工作內(nèi)容描述詳細(xì)描述派遣員工在接收單位的工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作時間等。附件三：工資待遇標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)列出派遣員工的工資結(jié)構(gòu)、獎金、提成、社會保險、福利待遇等。附件四：培訓(xùn)計劃列出派遣員工的培訓(xùn)計劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點等。附件五：保密協(xié)議詳細(xì)列出雙方在合同履行過程中應(yīng)保密的信息，包括商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。附件六：第三方服務(wù)協(xié)議與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議，明確第三方的義務(wù)、責(zé)任、服務(wù)費用等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.派遣單位未按時足額支付派遣員工工資、獎金、提成等。2.派遣單位未提供派遣員工所需的工作條件、安全保障等。3.接收單位未按照約定支付派遣員工工作報酬。4.接收單位未提供安全保障，導(dǎo)致派遣員工在工作中發(fā)生意外傷害。5.第三方未按照約定履行義務(wù)，導(dǎo)致甲方和乙方損失。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約行為導(dǎo)致甲方和乙方損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.賠償責(zé)任的金額應(yīng)根據(jù)違約行為的具體情況確定，具體金額由甲方和乙方協(xié)商確定。3.違約方在履行本合同過程中，因故意或重大過失導(dǎo)致甲方和乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)無限額的賠償責(zé)任。示例說明：如派遣單位未按時足額支付派遣員工工資，導(dǎo)致員工不滿，影響工作順利進行，甲方和乙方有權(quán)要求派遣單位支付逾期支付的工資，并承擔(dān)因違約導(dǎo)致的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.勞務(wù)派遣：指派遣單位根據(jù)接收單位的需求，將符合本合同約定條件的員工派遣至接收單位工作，派遣員工與派遣單位之間建立勞動關(guān)系，與接收單位之間建立工作關(guān)系。2.派遣員工：符合本合同約定條件的，由派遣單位派遣至接